關(guān)于幼兒教學(xué)的總結(jié)匯編6篇

1、關(guān)于幼兒教學(xué)的總結(jié)匯編6篇幼兒教學(xué)的總結(jié) 篇1 一、基本狀況 上學(xué)年我園趕時間、搶效率，圍繞創(chuàng)優(yōu)質(zhì)幼兒園、綠色學(xué)園、衛(wèi)生保健先進(jìn)、創(chuàng)建平安先進(jìn)學(xué)園和幼兒訓(xùn)練先進(jìn)的目標(biāo)，。用較少的時間取得了最多的業(yè)績。下一步工作重心將是務(wù)實內(nèi)部每一位老師的訓(xùn)練教學(xué)水平，培育有影響的各級名老師，提升幼兒園整體訓(xùn)練實力。 在指導(dǎo)思想上，我們深化學(xué)習(xí)幼兒園訓(xùn)練指導(dǎo)綱要，深刻把握綱要精髓，強化服務(wù)意識，規(guī)范各項管理，加強理論學(xué)習(xí)與實踐討論。遵循幼兒身心進(jìn)展規(guī)律和學(xué)習(xí)特點，自覺制造與個體生命相和諧、相全都的訓(xùn)練；通過課程實施和課題討論提升教學(xué)效益，促使幼兒、老師、幼兒園的持續(xù)進(jìn)展。堅固樹立以人為本的管理觀念，將最科學(xué)的思

2、想理念滲透到幼兒訓(xùn)練日常管理的各個環(huán)節(jié)，做到四個新：訓(xùn)練觀念不斷更新；現(xiàn)實生活不斷創(chuàng)新；思想觀念不斷立新；與時俱進(jìn)不斷求新。 二、主要工作目標(biāo) （一）深化學(xué)習(xí)幼兒園訓(xùn)練指導(dǎo)綱要，圍繞課程目標(biāo)的建構(gòu)與落實，加強研討，強化幼兒一日生活管理，提高幼兒來園活動質(zhì)量。 （二）加強師資隊伍，引導(dǎo)全體老師敬業(yè)愛崗，勤奮工作，提高他們職業(yè)道德水平，樹立我園老師的良好形象。 幼兒教學(xué)的總結(jié) 篇2 回顧這一學(xué)期來的工作與生活，每個孩子在幼兒園里都有了很大的進(jìn)步，為了更好的完成以后的工作，提高保教質(zhì)量現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下： 一、班級概況 我班原有幼兒28人這些孩子之間雖然存在著個體差異，但是本班幼兒在班級兩位老師

3、仔細(xì)、細(xì)致地訓(xùn)練和護(hù)理下，漸漸熟識并喜愛上了幼兒園和班級環(huán)境，喜愛上幼兒園，寵愛老師，學(xué)會了和小伴侶們之間友好交往。 二、常規(guī)培育 幼兒入園后，一日的幼兒園生活與家庭的生活迥然不同。對于小班幼兒來說，從家庭生活跨入集體生活是一個很大的轉(zhuǎn)折，也是幼兒成長的關(guān)鍵期。小班的行為習(xí)慣培育的好，會為以后的生活、學(xué)習(xí)打下良好的基礎(chǔ)。為了培育幼兒的規(guī)范意識，我們采納直觀的標(biāo)記給幼兒確定他們的專屬物品，如毛巾、口杯等。經(jīng)過一段時間的培育，幼兒已基本能自覺遵守嬉戲規(guī)章，并能按要求整理歸放物品。為了盡快讓孩子學(xué)會洗手、擦手，老師除了給孩子講洗手的要領(lǐng)步驟外，還用說兒歌的方式帶小伴侶們一起洗，幾天的時間小伴侶們就學(xué)

4、會了這一生活技能。在一日的學(xué)習(xí)、嬉戲、生活過程中，我們培育孩子傾聽音樂的指令，依據(jù)聽不同的音樂，知道現(xiàn)在應(yīng)當(dāng)做什么。 三、訓(xùn)練教學(xué)工作 教學(xué)中我們有意地采納智力嬉戲、動手制作等方式讓他們學(xué)、玩、樂于一堂，在活動中開發(fā)幼兒的智力。對于小班的幼兒來說，嬉戲就是他們的學(xué)習(xí)和生活，讓幼兒在嬉戲中輕松開心地學(xué)習(xí)是我們的宗旨。我們在教學(xué)過程中留意動靜結(jié)合，嬉戲與學(xué)問相結(jié)合，調(diào)動幼兒的主動性;我們將嬉戲貫穿于一日活動中，充分發(fā)揮幼兒的主動性、主動性，讓幼兒在輕松開心的嬉戲中學(xué)到更多的學(xué)問，把握更多的技能。通過本學(xué)期的各項活動，我園幼兒在畫展、舞蹈表演中表現(xiàn)不錯，孩子們對藝術(shù)、對美的喜愛漸漸體現(xiàn)出來。 四、家

5、長工作 家庭是孩子成長的搖籃，家長就是孩子的啟蒙老師，他們的言行是孩子模范的范本。因此，我們特別重視家長工作。我們開設(shè)家園聯(lián)系欄，開展家長學(xué)校學(xué)習(xí)，填寫家園聯(lián)系冊，為家長供應(yīng)各周訓(xùn)練教學(xué)內(nèi)容、各類訓(xùn)練信息、保教學(xué)問等。舉辦家長會也是我們溝通的一種方式，學(xué)期中，我們召開了家長會，會上對許多問題進(jìn)行探討、達(dá)成共識;另外還開展親子開放活動，邀請家長來園共同參加親子嬉戲，讓家長在活動中觀看和了解孩子動手動腦的狀況，了解孩子在園的一些表現(xiàn)和活動狀況，了解幼兒園的訓(xùn)練任務(wù)，主動協(xié)作幼兒園的訓(xùn)練工作。對一些特別幼兒我們還留意跟蹤觀看，主動與家長溝通做到家園同步，共同訓(xùn)練好孩子。 一個學(xué)期結(jié)束了，我班幼兒學(xué)會

6、了很多生活技能，建立了一些良好的生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣，完成了他們走向.的第一步，這些將為他們以后的成長奠定良好的基礎(chǔ)。訓(xùn)練幼兒是一項細(xì)致的工作，需要我們?nèi)硇牡赝度耄灰覀冎潦贾两K做到對幼兒：愛心、耐煩、細(xì)心，那幼兒肯定會健康開心地成長，我們要再接再厲、不斷努力，讓每個孩子身心健康成長。 幼兒教學(xué)的總結(jié) 篇3 又到學(xué)期末，回顧半年來的工作，我深深的感受到，老師的人生就要甘于實實在在，甘于悄悄無聞，甘當(dāng)辛勤的“園丁”，這樣才能澆灌出艷麗的“花朵”。 半年的集體生活，讓孩子們學(xué)會了很多，也進(jìn)步了很多，看著慢慢成長的孩子們?；貞浰麄兊囊恍σ伙A，我由衷的感到一種驕傲，欣慰之余，也正好整理了思緒，總結(jié)了

7、半年來的閱歷教訓(xùn)，與大家一起共享，取長補短，以便在今后的工作中更好的呈現(xiàn)“園丁”的本色。 俗話說的好“三歲看老”幼兒訓(xùn)練挺直關(guān)系到每個孩子今后的成長，而一名合格的幼兒訓(xùn)練工，要想完成教書育人的責(zé)任，首先其自身心須具備良好的政治思想素養(yǎng)，樹立正確的世界觀和人生觀。我作為一名年輕老師，有時在工作中可能存在考慮不周，毛毛糙糙的問題，但每當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)或家長提出看法或建議時，我都會進(jìn)行反省，虛心接受，并以更高的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。 在教學(xué)中，我以多種教學(xué)方法，仔細(xì)設(shè)計每節(jié)課，來讓孩子們把握每節(jié)課的重點內(nèi)容，有個別孩子跟不上，我們會為他單個輔導(dǎo)，孩子們在做作業(yè)時，我會提示他們用正確的姿態(tài)寫字。進(jìn)餐時，我會提示他們寧

8、靜進(jìn)餐，不掉飯粒。午睡時，關(guān)心他們蓋好被子。并教會個別幼兒疊衣服；在家長會，花樣操，慶元旦，在李老師和田老師的齊心協(xié)作下，做好了每項大型活動的預(yù)備工作，并且較好的完成了教學(xué)，嬉戲，保育，平安為一體的教學(xué)方式，并贏得了家長的支持和信任，實現(xiàn)了家園共育，看著孩子們興奮、歡樂的表情，大家都感到無比的興奮。 引用普希金一句話來表達(dá)我工作時的感受書籍是我們的精神糧食，現(xiàn)在我深刻的體會到，我的精神糧食就是我的孩子們，他們的笑容，他們的歡樂。 空余時間，我還常常在網(wǎng)上掃瞄幼教方面的網(wǎng)站，以了解最新的幼教前沿資訊及教學(xué)理念，我深切的感受到學(xué)習(xí)對自己的關(guān)心的確很大，也很重視一切學(xué)習(xí)機會，由于我知道只有不斷接觸新

9、思想，新事物，才能在工作中不斷的自我創(chuàng)新。 “三人行必有我?guī)煛痹诿恳淮蔚拈_會中，領(lǐng)導(dǎo)給我們貫穿出新思想，大家都能夠做的那么好，尤其是張靜老師和花玉瓊老師，讓我覺得我不懂得東西還許多，要學(xué)的東西還許多，通過一次次的自我反思與實踐，我覺得只有堅持仔細(xì)學(xué)，仔細(xì)做，我才會更上一層樓。 通過這一學(xué)期的工作，我在其他同時身上也吸取了不少的閱歷，但在和家長溝通方面，仍有很多的不夠之處，我將在以后的工作中，不斷的鞭策自己多學(xué)、多想、多思、多試，成為一名優(yōu)秀的幼教工。不斷努力，盼望能為我們幼兒園的進(jìn)展，貢獻(xiàn)出自己的一份小小力氣。 幼兒教學(xué)的總結(jié) 篇4 又是一年辭舊迎新時?；仡?、盤點一學(xué)期來的工作，緊急而開心，匆

10、忙而踏實。全園訓(xùn)練教學(xué)工作在大家的團結(jié)協(xié)作下順當(dāng)推展，全部為了執(zhí)著而付出的努力有確定、有收獲，也有不足和遺憾，現(xiàn)對一學(xué)期的工作總結(jié)如下： 一、扎實推動，保教隊伍建設(shè)與管理工作穩(wěn)步提升 （一）多渠道，多層次開展了形式多樣的師德學(xué)習(xí)與訓(xùn)練活動，鞏固了以愛為核心的老師自覺意識與行為。 本學(xué)期，加強了對相關(guān)政策理論、法律法規(guī)的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。開展了“用身邊的事訓(xùn)練身邊的人”主題活動。一手抓正面宣揚訓(xùn)練，如用正能量引領(lǐng)，向“最美逸夫人”，向身邊優(yōu)秀老師學(xué)習(xí)?？偨Y(jié)優(yōu)秀老師的工作閱歷，進(jìn)一步提升工作的效率。通過班主任半日活動觀摩，班主任班級管理閱歷溝通等，感悟優(yōu)秀老師布滿才智的班級文化建設(shè)、行之有效的班級管理方

11、法；一手抓反面典型整治，首先通過“自查自糾”自主發(fā)覺問題，其次通過“互查互糾”深化查擺問題。組織老師觀摩一日流程的各環(huán)節(jié)組織，逐項目抽查互查，逐一查找問題、現(xiàn)場整改、引以為戒。再者，老師、保教管理人員、行政后勤人員共同觀看視頻狀況，深化剖析問題，了解流程的組織與實施狀況，通過真實互動反饋改進(jìn)、優(yōu)化詳細(xì)工作，使晨間接待、戶外活動、午睡、離園工作有了實質(zhì)性的改變和改善，尤其是離園活動組織豐富有序。同時，以活動為載體，促進(jìn)師德師風(fēng)提升。如開展“愛的存折”共享溝通活動。以推動老師自主進(jìn)展為前提，認(rèn)同每一個人在團隊中的貢獻(xiàn)，認(rèn)同每一個人在每一項工作中改進(jìn)創(chuàng)新的成果，認(rèn)同團隊成員協(xié)作獵取成果的努力，對認(rèn)同

12、賜予嘉獎，在嘉獎中推動老師自信自主的成長。 （二）內(nèi)培外訓(xùn)，強化專業(yè)技能與專業(yè)素養(yǎng)，滿意了老師成長的多元化需求。 首先，強化專業(yè)技能，本學(xué)期，我們的'主導(dǎo)思路是全面兼顧，補齊短版，突破一項（兒歌40首抽查）。同時對繪畫、書法、區(qū)域材料、教學(xué)設(shè)計、玩教具制作進(jìn)行專項培訓(xùn)及評比考核。 其次，結(jié)合老師現(xiàn)狀、問題與困惑進(jìn)行了針對性的培訓(xùn)。充分挖掘骨干老師潛能，進(jìn)而培育青年老師，帶動全體老師，實現(xiàn)了分層培訓(xùn)，共同成長。 再者，請進(jìn)來助學(xué)，走出去取經(jīng)。一是借力邀請專家、教研員來園實地指導(dǎo)，答疑解惑，使得主題環(huán)境的規(guī)劃與設(shè)計力量明顯提升（小班組突出），在學(xué)期末督導(dǎo)的實地查看中反饋較好。二是借助各工作

13、坊派老師外出參觀學(xué)習(xí)，充分利用了身邊的幼教資源，下學(xué)期我們將在目標(biāo)制定、區(qū)域及個別化學(xué)習(xí)、課程活動方面連續(xù)加強培訓(xùn)。 （三）“太陽花讀書會”詩意而美妙。 各負(fù)責(zé)人牽頭，分組、分梯隊組織閱讀活動。行政組讀書會溝通、爭論尤為高效，期期有收獲。各教研組讀書會多以任務(wù)下放，缺少讀書氛圍和自辦法識。 班級創(chuàng)新開展師幼共讀、親子共讀活動，讓閱讀真正走進(jìn)逸夫幼兒園的老師、家長、幼兒的生活。本學(xué)期特殊邀請了青少年閱讀體驗中心主任折利鋒進(jìn)行了“閱讀 一段美妙的旅程”的專題講座，喚醒和激勵了家長參加親子共讀的美妙愿望。 二、立足常態(tài)，保教管理工作凸顯成效 （一）在“立足實際、發(fā)覺問題、解決實施”的園本教研模式下推

14、動一日活動的優(yōu)化。 教研組長能在不脫離班級工作的同時，感同身受的做好本教研組的工作。保教管理人員能在與老師們同努力、同進(jìn)步中體會老師們的所需所想，并準(zhǔn)時賜予老師常規(guī)指導(dǎo)及供應(yīng)相應(yīng)的關(guān)心，實現(xiàn)管理者的角色定位“合作在先，引導(dǎo)在后”。教研活動中能以問題式教研為抓手，基于工作與實踐中的現(xiàn)實問題，共同尋求解決策略與改進(jìn)方法，提升問題意識和反思力量。同時，深化區(qū)域課題討論，準(zhǔn)時跟進(jìn)并做好青年老師成長討論、邊緣幼兒訓(xùn)練指導(dǎo)策略的實踐討論成果梳理與課題活動推動工作。 （二）通過領(lǐng)域教學(xué)觀摩，關(guān)注教學(xué)主陣地。 在三輪的教學(xué)觀摩活動中，老師們的教學(xué)思維、教學(xué)視野日漸敏捷寬敞，老師解讀目標(biāo)的力量也大大提升，以課例

15、討論為主要討論的方式，以領(lǐng)域教研帶動教學(xué)，提高了老師實施教材力量，提升了課堂教學(xué)的有效性。 （三）逐步改善、拓展了原有課程框架體系，對“為愛”課程宗旨進(jìn)行了深化解讀。 園本課程能在邊實踐、邊深化、邊改進(jìn)的過程中推動園本主題課程的實施，尋求課程的理論支撐做到了培訓(xùn)在前實踐在后。 主題活動開展能夠注意幼兒的實踐、體驗和操作，能夠注意生活與嬉戲的獨特價值。在開展主題訓(xùn)練的過程中家園互動、師幼互動、幼幼互動，不僅老師的訓(xùn)練觀念發(fā)生著轉(zhuǎn)變，孩子與家長也收獲著成長的驚喜。組織開展幼兒主題實踐活動，老師進(jìn)行主題敘事活動，創(chuàng)設(shè)主題背景下的區(qū)域及環(huán)境創(chuàng)設(shè)等等，一系列課程組織與實施的過程也是老師制造性的開展工作的

16、過程。 （四）家園工作以活動為載體，在共識中共育。 本學(xué)期開展了閱歷溝通式的家長會，預(yù)約式的家長開放日活動及家教專題講座。預(yù)約式家長開放日活動打破了時間和開放內(nèi)容的限制，滿意了家長的個性化需求。家教講座針對家長反饋中的熱點問題“兒童閱讀意識與力量的培育”及家長困惑的問題“如何捕獲兒童的敏感期”進(jìn)行，不僅釋疑解惑，同時對家長的訓(xùn)練觀念進(jìn)行了理論普及。 （五）民族團結(jié)與公民辦園拉手結(jié)對工作實現(xiàn)了真正意義上的結(jié)對共享、共建、共同進(jìn)展。 與蒙附幼、旭禾幼兒園、神華佳苑幼兒園在環(huán)境、園所管理、老師培訓(xùn)、訓(xùn)練教學(xué)活動多方面綻開了活動。如在老師培訓(xùn)工作中共享資源，在日常工作中溝通、借鑒閱歷，在訓(xùn)練教學(xué)活動中

17、組織開展了骨干老師送教及青年老師訓(xùn)練教學(xué)溝通研討活動等，切實增加了園際之間的溝通。 三、存在不足也努力方向 （一）課程、課題活動仍不夠深化，活動的質(zhì)與效不僅需要清楚冷靜的規(guī)劃，更需要踏實、義無反顧的執(zhí)行力（保質(zhì)保量達(dá)成目標(biāo)、完成目標(biāo)的操作力量）。 （二）在重大活動中，保教工作人員要時刻發(fā)揚和諧善美、主動向上的保教精神，仔細(xì)領(lǐng)悟活動精神與意圖，主動思索付諸行動，并加強與各部門的協(xié)作與聯(lián)動。 一學(xué)期的工作已經(jīng)結(jié)束，留下的是深淺不一的痕跡。我們不求每一個腳印寫下的都是勝利與快樂、美好與微笑，但求無悔于、無愧于、無憾于每一個腳印。20xx，讓我們努力做最好的自己，在身后留下更多堅實的印跡！ 幼兒教學(xué)的

18、總結(jié) 篇5 在工會的帶領(lǐng)下，昌平區(qū)機關(guān)幼兒園為深化貫徹新綱要，開展了全園大爭論活動，圍繞二十一世紀(jì)“幼兒、家長、.需要什么樣的幼兒老師”，“幼兒園需要什么樣的管理者”進(jìn)行了廣泛、深化的爭論，在研討過程中教職工主動思索，踴躍發(fā)言，研討氣氛熱鬧而民主。 一、幼兒、家長、.需要怎樣的幼兒老師 “幼兒、家長、.需要什么樣的幼兒老師”是本次爭論的重點問題，老師分別從幼兒、家長、.三個方面入手，對自身工作、學(xué)習(xí)做出了科學(xué)、明確的要求。 、從幼兒的需要動身 從幼兒需要動身，幼兒老師應(yīng)當(dāng)具有愛心、耐煩、細(xì)心的訓(xùn)練看法。這是作為一名幼教工的基本素養(yǎng)，是開展工作和各項活動的準(zhǔn)則，是獲得和諧師幼關(guān)系，取得幼兒信任的

19、基礎(chǔ)。這就要求老師在幼兒的生活環(huán)節(jié)和訓(xùn)練活動中以幼兒為本，懸置自我，拋棄偏見，用愛心、耐煩和細(xì)心去傾聽孩子，啟用老師全部的心智去理解孩子的真實意圖，并且從孩子的視角動身，甄別他們行為與需要的合理性，做出以促進(jìn)幼兒進(jìn)展為基點的最適當(dāng)?shù)挠?xùn)練者的回應(yīng)。 從幼兒需要動身，幼兒老師要建立和諧的師幼關(guān)系。敬重、公平是建立和諧師幼關(guān)系的基礎(chǔ)，它體現(xiàn)在幼兒一日生活的各個環(huán)節(jié)，無論是訓(xùn)練活動或非訓(xùn)練活動，訓(xùn)練者和受訓(xùn)練者都是親密聯(lián)系，相互影響，共時交織，前后相關(guān)的，只有建立敬重與公平的師幼關(guān)系，才有可能走入兒童的世界，揭開童年的隱秘。 、從家長的需要動身 從家長需要動身，幼兒老師要有先進(jìn)的訓(xùn)練理念，豐富的專業(yè)學(xué)

20、問，精彩的業(yè)務(wù)水平。在現(xiàn)代.中一些家長在教子觀、人才觀和兒童進(jìn)展觀等方面還存在著熟悉上的偏差與錯誤，并體現(xiàn)在訓(xùn)練策略、訓(xùn)練行為方式中。這必定在兒童行為進(jìn)展中表現(xiàn)出很多不良效果，面對現(xiàn)狀，老師應(yīng)從專業(yè)的角度動身，從科學(xué)的方法入手，對家長訓(xùn)練過程中出現(xiàn)的困惑和誤區(qū)賜予引導(dǎo)，并予以關(guān)心和支持，以建立良好、和諧的家園互動，確立共同的訓(xùn)練目標(biāo)和訓(xùn)練內(nèi)容，促進(jìn)幼兒健康、歡樂的成長。 從家長需要動身，幼兒老師要有劇烈的職業(yè)責(zé)任感，端正的工作看法。老師要能想家長之所想，急家長之所急，深化、細(xì)致的開展好各項工作，解除家長的后顧之憂，使家長能夠安心工作。 、從.的需要動身 從.需要動身，幼兒老師要轉(zhuǎn)變 不錯的傳統(tǒng)

21、的訓(xùn)練觀念，形成新的訓(xùn)練觀，并以此為指導(dǎo)對原有訓(xùn)練內(nèi)容、方法、手段進(jìn)行改造。訓(xùn)練與.進(jìn)展的內(nèi)在規(guī)律是復(fù)雜、多樣的，這就需要訓(xùn)練隨著.的進(jìn)展與時俱進(jìn)。美國國家科學(xué)部的報告為21世紀(jì)而訓(xùn)練美國人中明確指出“我們決不能面對著21世紀(jì)而給兒童20世紀(jì)60年月的訓(xùn)練”，這就要求現(xiàn)代的幼兒老師深化學(xué)習(xí)新綱要的精神，盡快轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的訓(xùn)練觀念，形成新的訓(xùn)練觀和兒童觀。從而培育出具有開放的頭腦、創(chuàng)新的精神、充分的自信、高度的事業(yè)感、堅韌的意志、廣泛的愛好、劇烈的求知欲和制造力量的“現(xiàn)代人”。 二、幼兒園需要怎樣的管理者 在爭論幼兒園需要怎樣的管理者時，老師們?nèi)收咭娙?，智者見智，各抒己見，爭論非常熱鬧。老師們認(rèn)為管

22、理者是通過組織他人行動，去實現(xiàn)組織的目標(biāo)的人。因此對幼兒園管理者的素養(yǎng)也提出了自己的看法和要求。 、把握方針政策 堅持黨的基本路途，全面理解黨和國家有關(guān)各項法規(guī)和方針政策，并在實踐中把握和運用。管理者要堅持正確的辦園方針和指導(dǎo)思想，敏銳覺察方針執(zhí)行中的錯誤傾向，快速予以訂正。 、文化專業(yè)素養(yǎng) 管理者要有文化專業(yè)素養(yǎng)，有基本的科學(xué)文化學(xué)問，把握訓(xùn)練學(xué)問，熟識幼兒園的各項業(yè)務(wù)。管理者要懂得學(xué)前訓(xùn)練理論，不斷學(xué)習(xí)訓(xùn)練科學(xué)學(xué)問和有關(guān)衛(wèi)生保健方面的學(xué)問，了解幼兒年齡特點和身心進(jìn)展規(guī)律，據(jù)以部署、指導(dǎo)園所各項工作，以促使園所工作科學(xué)、高效的完成。 、創(chuàng)新進(jìn)取精神 管理者既要有領(lǐng)導(dǎo)管理力量，有要有創(chuàng)新進(jìn)取精

23、神。這就要求管理者遠(yuǎn)見卓識，思維靈敏，頭腦清楚，充分了解本園的工作條件和工作實際，清晰地意識到工作中的缺點和不足，不斷更新訓(xùn)練觀念，使工作處于主動狀態(tài)。管理者要站得高看得遠(yuǎn)，了解.進(jìn)展和改革動向，清醒的預(yù)見到.改革對幼兒訓(xùn)練、幼兒園管理提出的新要求，并能依訓(xùn)練進(jìn)展趨向規(guī)劃園所將來。 最終，全體老師盼望通過這次深化學(xué)習(xí)、爭論，為今后工作的順當(dāng)開展打下良好的基礎(chǔ)，為實現(xiàn)園所良性進(jìn)展的共同目標(biāo)而努力奮斗！ 幼兒教學(xué)的總結(jié) 篇6 通常在班里比較聽話，能夠服從老師的意愿，遵循班級活動常規(guī)的孩子，也就是說按部就班的孩子可能更多地被老師視作好孩子，這種做法很能得到.的認(rèn)可。然后，久而久之，幼兒只會跟著老師的

24、指令行事，而失去自己探究求新的意識，出于這種考慮，在評價上我更多地注意幼兒別出心裁的表現(xiàn)，幼兒具有天生的奇怪心與制造力，他們對四周世界布滿著驚異，不僅喜愛觸摸、擺布、操作，還會提出種種問題。在日常工作中我們常常會聽到孩子提出的各種各樣的問題，奇怪，什么都想試一試，愛問為什么，只要幼兒有一些新的想法和行為，不管它在成人的眼中是多么的滑稽可笑，甚至荒謬，都熱忱地加以確定，以強化幼兒的創(chuàng)新意識。 在教學(xué)中，我實行師幼互動的創(chuàng)新訓(xùn)練教學(xué)活動，鼓舞幼兒大膽創(chuàng)新，解放幼兒，讓幼兒用自己的眼睛去觀看世界，用自己的語言表達(dá)所想，用自己的頭腦去思索問題，用自己的雙手去感受自然和.是最重要的。同時，注意幼兒個體差異，讓他們在相互學(xué)習(xí)中產(chǎn)生制造欲望，激發(fā)他們探究科學(xué)的愛好，以培育他們的創(chuàng)新力量。在實踐活動中我是這樣做的： 一、呵護(hù)幼兒的奇怪心，允許孩子犯錯誤。 多一點鼓舞，少一點訓(xùn)斥。幼兒奇怪心很強，能頻繁地提出各種問題，并會自作主見地去解決某些問題，結(jié)果會做錯事。此時，老師切忌不聞不問、不屑一顧、甚至當(dāng)頭棒喝，這樣做不僅會把孩子不成熟的想法堵回去，而且會丟失對創(chuàng)新的愛好。老師應(yīng)當(dāng)深化其中，組織孩子，主動探究，查找緣由，關(guān)心解決。在給孩子耐煩講明道理的同時，對孩子的這種探究精神應(yīng)加以確定和鼓舞。例如幼兒想知道水的性質(zhì)，可能會因此而弄濕自己的衣服，老師就留意正確引導(dǎo)他們。 二、注意個體差異，使人人獲