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文檔簡介

1、最新執(zhí)業(yè)藥師以及臨時工聘用合同書最新執(zhí)業(yè)藥師以及臨時工聘用合同書甲方:乙 方:身 份 證 號碼:簽字:根據(jù)中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法和有關(guān)法律規(guī)定, 甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款: 聘用期及待遇:屮方自愿聘請乙方擔(dān)任本單位執(zhí)業(yè)藥師崗位,聘用期間,甲方需按規(guī)定 支付乙方基本工資壹萬貳仟元整,支付方式如下:甲方每半年一次性預(yù)支付乙方陸仟元 整,首次付款為本合同簽訂當日。之后每六個月到期前五日內(nèi),甲方以現(xiàn)金(或轉(zhuǎn)賬) 方式支付給乙方下一半年度報酬,不得逾期。本合同有效期為壹年,有效期滿自行終止; 如甲乙雙方在合同期滿前都有繼續(xù)合作意向,可在合同期

2、滿前30日以書面形式和對方 協(xié)商延長合同。二、聘用期內(nèi),因中方業(yè)務(wù)需要時,乙方應(yīng)向屮方提供符合要求的學(xué)歷 證書復(fù)印件、身份證復(fù)印件、執(zhí)業(yè)藥師資格證書復(fù)印件以及健康證明復(fù)印件。執(zhí)業(yè)藥師 注冊證書在協(xié)議期內(nèi)由甲方保管,懸掛于甲方店堂,原件復(fù)印壹份給乙方。三、聘用期內(nèi),如需對乙方進行再教育、繼續(xù)培訓(xùn)等,其費用應(yīng)當山屮方如數(shù)報銷。因 業(yè)務(wù)需要要求乙方出差的(如執(zhí)業(yè)藥師注冊、GSP認證等),屮方應(yīng)每次支付乙方差旅 費 卷佰元整。四、聘用期內(nèi),乙方應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù),否則承擔(dān)違約責(zé)任:乙方承諾所提供材料、證件真實、有效,保證在協(xié)議期限內(nèi)甲方為執(zhí)業(yè)藥師資格證書、 注冊證書的唯一使用人,乙方不得再在第三方注

3、冊使用;未經(jīng)中方同意不得將證書信息 變更,不得有掛失、注銷證書等影響屮方使用的行為;乙方對所知悉的甲方的所有情況有保密的義務(wù)。五、聘用期內(nèi),甲方承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù),否則承擔(dān)違約責(zé)任:1、妥善保管乙方資料和證件,確保資質(zhì)證書及注冊證書完好無損。如果山于中方原 因發(fā)生乙方的證書丟失或吊銷,甲方應(yīng)賠償乙方一切損失。2、按協(xié)議約定期限及時準額支付工資及其他費用。3、協(xié)議履行完畢后,甲方出具乙方解聘證明等滿足乙方變更注冊的一切證明文件及 證書。4、未得到乙方書面認可,中方不得將乙方的執(zhí)業(yè)藥師資格證書變更注冊到其他單位, 不得做出有損于乙方的行為。因屮方原因給乙方造成行政、法律后果和經(jīng)濟損失的,全 部責(zé)任

4、由甲方承擔(dān)。5、乙方提供證書使用的范圍僅限于屮方企業(yè)資質(zhì)認證、年檢及主管部門的檢查需要 等。甲方不得將乙方的證件作其他用途;否則,由此出現(xiàn)的責(zé)任均由甲方承擔(dān)。6、甲方應(yīng)遵守國家各項法律法規(guī)、誠信經(jīng)商。如有違法行為,對乙方造成的一切損 失應(yīng)由甲方全部承擔(dān)。六、解聘、續(xù)聘:乙方要求提前解聘的,如不損害甲方的直接利益,甲方應(yīng)予同意,并 按照規(guī)定辦理解聘手續(xù),乙方須退還屮方已經(jīng)支付的未到期費用。如中方要求提前解聘 的,則甲方不得要求退回已經(jīng)支付的證書使用費。七、雙方應(yīng)自覺履行本協(xié)議的各項條款。否則,違約方應(yīng)賠償對另一方造成的一切損失, 另一方有權(quán)隨時中止本協(xié)議。九、本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份。本合同

5、自雙方簽字之日起生效,聘用期滿自動失 效。未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。乙方(簽字):簽訂日期:年 月日期:年 月 日簽訂日甲方(簽章):臨時工聘用合同聘用單位(甲方):受聘人(乙方):身份證號碼:茲有聘用單位(甲方)決定聘用乙方(受聘人)從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:一、聘用期限:自年月日至年月日止,共年月,其中試用期自年月日至年月日止,共月,試用期間出現(xiàn)離崗、礦工按計件工資核算。二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排,在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù):1. 工作崗位:。2. 職責(zé)范圍和要求:o3. 遵守國家的法律法規(guī)、中方的各種規(guī)章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章 制度和操作規(guī)程,確保

6、安全生產(chǎn)。三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇:1. 甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資,月工資標準為人民幣元;2. 甲方支付乙方的其他待遇;3. 甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。四、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提前解除本合同。1. 乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;2. 乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,惜節(jié)較為嚴重的;3. 甲方因工作原因必須撤崗,乂無法重新安排工作的;4. 乙方因病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原崗位工作的;5. 照國家有關(guān)規(guī)定和公司有關(guān)條款可以解除勞動合同的。五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負傷、因工負傷等保險福利待遇按相關(guān)法律法規(guī) 執(zhí)行。六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭議山屮方人事部門和工會組織共同負責(zé)調(diào)解;調(diào)解 不成,任何一方可提請仲裁機構(gòu)進行仲裁。七、雙方違反本合同,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。八、其他屮、乙雙方

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