



下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、小學消防安全崗位責任制黃山路第四一、校長消防安全崗位責任制1、認真貫徹執(zhí)行中華人民共和國消防法、中華 人民共和國安全生產(chǎn)法和公安部機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理 規(guī)定等有關消防法規(guī)。2、校長對學校范圍內(nèi)的消防安全管理工作負總責,組 織實施各級消防安全崗位責任制,明確消防安全責任人。3、把消防工作納入學校管理全過程,做到“五同時” 即同時計劃;同時部署;同時檢查;同時總結;同時評比。4、落實消防安全經(jīng)費,改善消防設施,滿足消防安全 需要。5、主持召開消防安全工作會議,對重大消防措施和發(fā) 現(xiàn)的火險隱患整治作曲決策,并督促職能部門貫徹執(zhí)行。6、對本單位發(fā)生的火災事故,積極組織撲救,并責成 有
2、關人員查明事故原因。限期整改。二、分管校長消防安全崗位責任制1、認真貫徹執(zhí)行國家消防法律法規(guī)和上級指示,宣傳 消防安全知識,具體抓好各級消防安全管理措施的落實。2、協(xié)助校長做好學校消防安全工作,對校園內(nèi)的消防 安全管理工作負分管責任O3、組織消防安全檢查,研究隱患整改措施,督促消防 安全隱患的整改。4、組織制訂消防安全管理制度,并認真貫徹落實。5、做好學校消防器材配置和管理工作,使之處于良好 的狀態(tài)。6、對本單位發(fā)生火災,積極組織撲救,并會同有關部 門或人員查明火災原因。提由整改措施及處理意見,堅持四不放過原則,即:事 故原因不查明不放過;師生員工沒有受到教育和責任者沒有受到處罰不放過;沒 有
3、采取可靠的防范措施不放過;責任人沒有受到處理不放過。7、積極選派消防安全人員參加業(yè)務培訓和學習,提高 有關人員的業(yè)務素質(zhì)。三、各部門消防安全崗位責任制1-辦公室:責任人徐麗主任各類政策、法規(guī)、上級各類相關文件的收發(fā)、傳送以及 相關材料、檔案的管理。2、政教處 大隊部:責任人一一尹鵬主任、大隊輔導員 張培芝學生各類消防教育活動的宣傳、計劃、組織、安排以及 材料的收集。3-教導處:責任人一一李倩、韓瑞彥張靜主任相關教材的征訂,教學計劃的檢查,實驗室、功能室的 消防安全設施設備的配置、檢查。4、總務處:責任人一遲培忠主任學校消防設施設備的安排、配置、檢查;學生宿舍、食 堂等的消防安全設施;四、安全員
4、、消防設施維護員消防安全崗位責任制1、在學校校長或分管校長的領導下,做好本崗位消防 安全工作。2、熟悉和掌握本崗位的工作職責和工作任務,認真貫 徹落實各項消防安全管理制度。3、積極參加消防業(yè)務培訓和學習,認真了解有關消防法律、法規(guī),熟知“三懂三會”。即懂本崗位火災危險性;懂預防火災的措施; 懂撲救火災的方法。會使用消防器材;會撲滅初起火災;會報警。4、消防設施維護員工應做好學校消防設施的檢查、維 護、保養(yǎng)和管理工作,使之處于良好的狀態(tài)。5、在日常消防安全工作中做到勤檢查、勤巡邏,發(fā)現(xiàn) 問題及時匯報,主動消防隱患,并認真做好臺帳記錄工作。6、樹立高度的工作責任心,堅守工作崗位,嚴禁酒后 上崗。五、教職員工消防安全崗位責任制1、了解和掌握有關消防常識,認真執(zhí)行學校消防安全 管理制度,做好職責范圍內(nèi)的消防安全工作。2、積極參加消防知識學習培訓,熟知“三懂三會”具 體內(nèi)容。即:即懂本崗位火災危險性;懂預防火災的措施;懂撲救火災的方法。會使用消防器材;會撲滅初起火災;會報警。3、愛護各類消防器材、設施,不隨意挪用消防器材, 不亂堆雜物而堵塞通道。4、嚴格遵守禁煙、火規(guī)定和動用明火
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025山東濟南軌道交通酒店管理有限公司招聘13人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 黔西南民族職業(yè)技術學院《生態(tài)規(guī)劃與管理》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 周口理工職業(yè)學院《成衣基礎工藝》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 酒泉職業(yè)技術學院《熱工基礎》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 安康職業(yè)技術學院《服務器維護管理》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 東南大學成賢學院《風險投資理論與實務》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 衡水健康科技職業(yè)學院《花卉學實驗》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 皖西衛(wèi)生職業(yè)學院《化學設計性實驗》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 西南財經(jīng)大學《醫(yī)藥數(shù)理統(tǒng)計學》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 阿克蘇職業(yè)技術學院《建筑設計(一)》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 南京林業(yè)大學公開招聘專職輔導員15人(第二批)高頻重點模擬試卷提升(共500題附帶答案詳解)
- 華為面試題及答案集
- 旅游情景英語(第二版)Unit 5-2學習資料
- 基于計算思維培養(yǎng)的小學人工智能啟蒙教育課程設計與實施
- 2025年員工健康管理服務合同
- 贍養(yǎng)老人個稅扣除分攤協(xié)議書
- 湘教版四年級下冊科學各單元知識點復習
- 課件-2025年春季學期 形勢與政策 第一講-加快建設社會主義文化強國9
- 2025年度江西撫州高新區(qū)區(qū)屬國企業(yè)公開招聘紀檢監(jiān)察工作人員10人高頻重點模擬試卷提升(共500題附帶答案詳解)
- 北京市歷年中考語文現(xiàn)代文閱讀之非連續(xù)性文本閱讀8篇(截至2024年)
- 糧油配送項目服務承諾及售后服務
評論
0/150
提交評論