關(guān)于加快發(fā)展家政服務(wù)業(yè)的建議_第1頁(yè)
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1、人民代表建議關(guān)于加快開(kāi)展家政效勞業(yè)的建議雙城市代表團(tuán) 鮑海春2010年5月17日,商務(wù)部發(fā)布了?關(guān)于加快家政效勞業(yè)開(kāi)展的意見(jiàn)?。9月,國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議專題研究部署開(kāi)展家庭效勞業(yè)的政策措施,決定將從規(guī)劃統(tǒng)籌、市場(chǎng)秩序、效勞培訓(xùn)、權(quán)益保護(hù)、財(cái)稅扶持五方面,大力推進(jìn)家庭效勞業(yè)市場(chǎng)化、產(chǎn)業(yè)化和社會(huì)化。這給家政效勞業(yè)開(kāi)展帶來(lái)了難得的機(jī)遇,同時(shí),我們也必須認(rèn)清當(dāng)前家政效勞業(yè)的現(xiàn)實(shí)情況,對(duì)癥下藥。目前我市符合要求的專業(yè)家政效勞人員奇缺,有經(jīng)驗(yàn)、受過(guò)正規(guī)培訓(xùn)的家政工僅缺乏千人,一個(gè)很大的消費(fèi)市場(chǎng)缺口正在等待補(bǔ)充。隨著居民對(duì)家政效勞需求越來(lái)越多,家政效勞的開(kāi)展難以滿足經(jīng)濟(jì)社會(huì)開(kāi)展的需要,導(dǎo)致家政效勞市場(chǎng)處于管理無(wú)

2、序狀態(tài),主要表現(xiàn)在機(jī)構(gòu)缺乏統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),行業(yè)效勞沒(méi)有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn);企業(yè)規(guī)模偏小,從業(yè)人員素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平參差不齊;雇主和家政效勞人員的權(quán)利、義務(wù)不明確;行業(yè)的保障機(jī)制不夠完善等。這些問(wèn)題將直接影響、制約家政效勞業(yè)的健康開(kāi)展。為此建議:一、加強(qiáng)對(duì)行業(yè)的引導(dǎo)和標(biāo)準(zhǔn)管理努力解決目前效勞企業(yè)雖多,但其中沒(méi)有資質(zhì)、不正規(guī)的占了很大比例,真正形成規(guī)模的很少,開(kāi)展很不穩(wěn)定的問(wèn)題。要通過(guò)政府規(guī)劃和市場(chǎng)機(jī)制,引導(dǎo)企業(yè)實(shí)行家政效勞職工制度,培育一批信譽(yù)好、有品牌的家政效勞企業(yè),發(fā)揮示范作用,引導(dǎo)、標(biāo)準(zhǔn)行業(yè)市場(chǎng)秩序。建議政府部門制定?哈爾濱市家庭效勞業(yè)效勞標(biāo)準(zhǔn)?等行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。推出家政職業(yè)中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)等級(jí)的劃分與評(píng)分細(xì)那么,標(biāo)準(zhǔn)

3、的家政效勞合同協(xié)議書等,進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)哈爾濱市的家政行業(yè),使各家政企業(yè)能夠有章可循,遵章經(jīng)營(yíng),憑認(rèn)定的資格,確定經(jīng)營(yíng)范疇,擴(kuò)大家庭效勞的產(chǎn)業(yè)規(guī)模和社會(huì)影響,讓家政效勞市場(chǎng)從無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)向有序開(kāi)展。二、充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)的作用制定家政效勞業(yè)產(chǎn)業(yè)開(kāi)展規(guī)劃,標(biāo)準(zhǔn)行業(yè)管理。把家政效勞業(yè)納入第三產(chǎn)業(yè)之中,制定開(kāi)展規(guī)劃。標(biāo)準(zhǔn)家政行業(yè)市場(chǎng)秩序和行為準(zhǔn)那么,保護(hù)各從業(yè)人員及公司的合法權(quán)益。搭建家政效勞信息平臺(tái)。組織制定行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境。政府有關(guān)部門對(duì)此應(yīng)積極引導(dǎo)、支持和幫助。三、努力提高從業(yè)人員的效勞意識(shí)與綜合素質(zhì)政府應(yīng)建立統(tǒng)一的培訓(xùn)機(jī)制,工會(huì)、婦聯(lián)等職能部門要制定好年度培訓(xùn)方案,認(rèn)真組織與扎實(shí)開(kāi)展對(duì)從

4、業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)操守、道德修養(yǎng)、專業(yè)技能等方面的培訓(xùn),注重培訓(xùn)工作實(shí)效,全面提高從業(yè)人員的整體素質(zhì)。使從業(yè)人員具有愛(ài)心、事業(yè)心和責(zé)任心,遵守職業(yè)道德與行為準(zhǔn)那么;還應(yīng)具有從事效勞工程的專業(yè)技能。經(jīng)過(guò)努力要逐步過(guò)渡到從業(yè)人員持職業(yè)資格證上崗,到達(dá)行業(yè)整體效勞質(zhì)量的提高。四、努力健全完善行業(yè)的保障機(jī)制政府要積極建立與推進(jìn)家政效勞行業(yè)從業(yè)人員參加社會(huì)保險(xiǎn)、根本醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)等相關(guān)政策和制度的落實(shí)。增強(qiáng)崗位吸引力,讓家政效勞崗位有更多的人愿意干。要加強(qiáng)家政效勞員職業(yè)化管理。一方面,雇主與家政企業(yè)簽訂合同,防止了與分散的家政效勞員打交道,企業(yè)行為與個(gè)人行為相比,更科學(xué)合理,比方家政效勞員休息休假時(shí),公

5、司可協(xié)調(diào)調(diào)派人員頂崗,雇主的利益就有了保障。另一方面,讓家政效勞員成為公司職工,有家政企業(yè)做后盾,家政效勞員的利益相對(duì)有保障。這樣才能解決從業(yè)人員的后顧之憂,降低家政效勞行業(yè)人員的流失率,從根本上穩(wěn)定家政從業(yè)人員這支隊(duì)伍,有利于家政效勞業(yè)的健康持續(xù)開(kāi)展。    several group number, then with b ± a, =c,c is is methyl b two vertical box between of accurate size. Per-23 measurement, such as proceeds of c values are equal and equal to the design value, then the vertical installation accurate. For example a, b, and c valueswhile on horizontal vertical errors for measurement, General in iron angle code bit at measurement level points grid errors, specific method is from baseline to methyl

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