企業(yè)安全管理制度(各崗位職責詳細規(guī)定)_第1頁
企業(yè)安全管理制度(各崗位職責詳細規(guī)定)_第2頁
企業(yè)安全管理制度(各崗位職責詳細規(guī)定)_第3頁
企業(yè)安全管理制度(各崗位職責詳細規(guī)定)_第4頁
企業(yè)安全管理制度(各崗位職責詳細規(guī)定)_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、企業(yè)安全管理制度(各崗位職責詳細規(guī)定1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家及上級有關勞動保護、安全生產(chǎn)的方針政策、法令、規(guī)程、制度。對本企業(yè)的安全、職工的生命健康負總的責任,領導安全工作。2、在計劃、布置、檢查、總結、評比工作的同時,計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。一年不得少于二次參加安全活動分析會。3、組織制定、修改、審批全廠性的安全生產(chǎn)規(guī)程,勞動保護制度及安全技術措施。4、監(jiān)督、指導全廠性安全生產(chǎn)大檢查,對查出的重大事故隱患,要及時研究解決,確保安全生產(chǎn)。5、定期聽取安全工作匯報,對重大事故要直接顧問,參與調查及處理上報。6、抓好安全生產(chǎn)正反方面典型,嚴格執(zhí)行安全獎懲制度。7、對新項目、新工藝要認

2、真檢查,"三同時"的執(zhí)行情況,如不符合安全生產(chǎn)、環(huán)境保護要求,不準施工和投產(chǎn)。8、抓好文明生產(chǎn),消除公害,加強綠化,為建成一個文明的企業(yè)而盡責。專職安全管理人員安全生產(chǎn)責任制1、認真貫徹執(zhí)行國家及上級有關安全生產(chǎn)、勞動保護的方針、政策、法令、指示并督促檢查執(zhí)行情況。2、在廠長領導下,負責本企業(yè)的安全生產(chǎn)、防塵、防毒、防火、防爆。經(jīng)常性的組織全廠安全大檢查和安全生產(chǎn)競賽活動。3、負責制定、修改各級安全生產(chǎn)管理制度,監(jiān)督嚴守安全操作規(guī)程。4、負責對職工進行安全知識教育,協(xié)助教育部門、設備部門對新進廠職工的"三級"教育,特殊工種的培訓和安全知識考核。5、督促車

3、間進行安全解剖,對隱患要制定防范措施,對緊急布安全的情況,有權停止有關人員工作和生產(chǎn),并立即報告廠長處理。6、參與對新建、改建、擴建項目的審議與試車工作,使之符合安全生產(chǎn)要求。7、組織編寫安全計劃措施,不斷改善勞動條件和工作環(huán)境,防止職業(yè)中毒和職業(yè)病的發(fā)生。8、督促有關部門合理發(fā)放勞動保護用品和合理使用勞動保護用品,并及時做好防暑、防寒工作。9、加強對機動車輛的安全管理,督促有關部門做到車定人,人定崗、嚴禁無證駕駛。10、負責工傷事故及重大未遂事故的調查、分析、處理和上報工作,認真執(zhí)行"三不放過"的原則,協(xié)同有關部門提出防范措施,并督促其按期實行。車間主任安全生產(chǎn)責任制1、

4、認真?zhèn)鬟_貫徹國家及上級有關安全生產(chǎn)勞動保護的政策、法令、規(guī)程、制度,并切實執(zhí)行。2、認真執(zhí)行"五同時",在安全、生產(chǎn)發(fā)生矛盾時,必須在保證安全的情況下進行生產(chǎn),要對本車間安全、職工的生命健康負責。3、對所屬職工負責經(jīng)常性的安全教育,做好對新上崗的工人安全技術把關,未經(jīng)考核合格者,不得上崗。4、堅持安全生產(chǎn)班檢查、車間周檢查的活動制,完善車間、班組安全生產(chǎn)管理。5、負責制定本車間安全生產(chǎn)防制措施計劃,車間能自行解決排除的不安全因素要不得推諉,必須及時處理。6、負責本車間設備維修現(xiàn)場的安全組織教育工作,對安全環(huán)保設施要保證完善,反對只抓生產(chǎn)忽視安全。7、對特種設備、特殊工種、特

5、殊作業(yè)場所嚴加管理,定崗定責,做好防范措施,以免發(fā)生重大事故。8、對事故發(fā)生后,及時組織調查分析,上報,不得隱瞞,并做好處理工作。班組長安全生產(chǎn)責任制1、認真執(zhí)行上級安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,對本班組的安全生產(chǎn)負責。2、在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)的同時,必須把安全生產(chǎn)列為重要內容,堅決做到"五同時"。3、加強對本班組安全的領導,并支持他們開展工作。4、對本班組驚顫進行安技教育和遵守勞動紀律的教育,并負責對新進廠職工、培訓人員、外來員工、復工人員進行現(xiàn)場教育,對調動工作崗位的工人及時進行安全教育。5、經(jīng)常檢查各種勞動保護設施的使用情況,對本班組使用的劇毒危險品,必須指定

6、專人管理,嚴格控制,正確使用。6、隨時檢查、督促本班組職工嚴格遵守安全操作規(guī)程,對有危險的臨時任務,必須有可靠的安全措施,并制定專人進行監(jiān)護。7、加強班前后的安全教育和檢查,并做好記錄,把安全生產(chǎn)列為交待班的重要內容。8、發(fā)生事故立即采取果斷措施,組織搶救,并做好保護現(xiàn)場的工作,參與事故的調查分析,做到"三不放過"。生產(chǎn)工人安全職責1、自覺執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針,政策和各項規(guī)章制度,對他人違章作業(yè)有責任勸阻,對違章指揮有權拒絕執(zhí)行,并及時報告。2、努力學習和鉆研技術,自覺遵守安全操作規(guī)程,正確使用和維護保養(yǎng)好機械設備、安全附件等,不亂開亂動非本人操作的設備和電器裝置。3、積極參

7、加各種安全教育活動,服從車間和班組領導的指揮,虛心聽取車間、班組安全員對安全生產(chǎn)的領導。4、正確穿戴,愛護和合理使用勞保用品。5、及時清除廢料,經(jīng)常保持工作場所的清潔衛(wèi)生,做到在制品堆放整齊,保持通道暢通。6、班前后認真進行安全檢查,并將安全情況列為交接班的重要內容,認真執(zhí)行交接班手續(xù)。7、發(fā)生事故或重大未遂事故,或事故隱患時,必須及時性向領導匯報,并保護現(xiàn)場,積極參加并開好分析會。安全教育制度1.每年制定安全教育培訓計劃教育率不低于在職工人數(shù)90%三級安全教育率100%,并建立安全教育檔案。2.經(jīng)常對職工進行安全思想和安全知識的教育,提高職工安全意識和自覺性。3.經(jīng)常對職工進行安全規(guī)章制度的

8、教育,了解國家企業(yè)有關安全生產(chǎn)規(guī)章制度,掌握本崗位安全操作規(guī)程,養(yǎng)成執(zhí)行制度的自覺性。4.新進廠在進行三級安全教育并考核合格后方能上崗操作。5.特種作業(yè)人員除參加企業(yè)的安全教育外還應送到有關部門進行專業(yè)技術培訓,考核合格后憑證上崗操作。6.職工傷復教育,工種變更教育,有部門,班組進行安全教育,安全教育培訓后,應經(jīng)考核根據(jù)國家頒發(fā)的"安全技術考核標準"經(jīng)考核合格給操作證放準上崗操作。7.新工藝、新設備、新技術、新產(chǎn)品投入生產(chǎn)前,由廠設備技術部門負責對操作人員進行安全培訓和學習。安全檢查及隱患整改制度1.堅持安全人員的日巡檢查。2.堅持職工崗位檢查,班組日檢查,車間周檢查,企業(yè)

9、月檢查。3.企業(yè)每年2-4次安全檢查、專業(yè)大檢查、季節(jié)性檢查。4.安全檢查時,編制安全檢查表,對照進行檢查。5.企業(yè)月檢查,大檢查生產(chǎn)安全科組織,一查思想、查領導、查各班、查現(xiàn)場、查落實措施為主要內容。6.各類專業(yè)檢查由生產(chǎn)安全科組織有關部門自行檢查。7.生產(chǎn)科檢查防火、防爆、消防設施及重大部位的安全情況,設備科、機械動力、起重、電器等設備的完好程度,并對壓力容器,氣瓶等按國家規(guī)定進行定期的檢查和鑒定工作。8.季節(jié)性檢查應根據(jù)季節(jié)特定的進行防治、防風、防暑等重大安全檢查。9.對檢查和事故隱患應分類排隊登記存檔,做到邊檢查邊整改,及時下達"整改通知單"限期整改。10.事故隱患

10、整改做到"三定""四不推"班組部門整改率達100%,企業(yè)整改率達90%以上。11.加強安全人員的巡回檢查,事事有記錄,有統(tǒng)計,對查出的問題要進行嚴格考核。12.對下達的事故隱患整改通知單,未按期解決的應按違章處理,對造成事故者追究其責任。勞動防護用品管理制度1.嚴格執(zhí)行上級規(guī)定的標準和原則,根據(jù)不同的工種發(fā)放勞動保護用品。2.防護用品的發(fā)放,必須憑證建卡,填寫使用單,經(jīng)本部門負責人簽字,由生產(chǎn)安全科審核、登記,憑證則到勞保室領取。3.新工人進廠,憑三級安全教育卡,老職工換工種,憑調令單到生產(chǎn)科,換卡后,發(fā)放勞動用品。4.各部門因特殊需要增加防護用品,需由車間提出申請,報生產(chǎn)科,經(jīng)主管廠長批準后,辦理發(fā)放手續(xù)。5.調離工廠的職工,勞保用品

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論