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文檔簡介
1、格式一(表格式)訪談錄(訪談報告)一、訪談者概況訪談者小組(個體)名稱分院及專業(yè)小組成員(按責任主次排序)序號姓名主要職責分工訪談對象訪談時間訪談地點訪談時長(實際)訪談目的訪談主題訪談形式面對面()電話訪談()網(wǎng)絡(luò)訪談()甲問1:乙答1:甲問2:乙答2:甲問3:乙答3:.。格式二(文本式)標題:訪談錄或文藝性標題(可以加副標題)一、訪談人基本情況(可以像格式一一樣用表格)訪談人姓名: 班級: 學號: 二、受訪者基本情況受訪人姓名:受訪人簡介:(性別,年齡、學歷、真實工作單位名稱、職務或崗位等)(要經(jīng)過訪談對象同意;根據(jù)排版版式放在適當?shù)奈恢茫┰L談時間: 年 月 日 時訪談方式:(面談、網(wǎng)絡(luò)q
2、q聊天、電話)三、訪談內(nèi)容摘要問1:答:問2:答:問3:四、訪談感受: 訪談人簽名: 年 月 日以上格式一般是針對專訪對象一單個人物。格式(三)(適合針對某選題,訪談對象是群體,有可能一次訪談或短時間內(nèi)不能完成的)訪談報告(標題格式同上)一、訪談人基本情況訪談人姓名: 班級: 學號: 二、訪談調(diào)查基本情況1.訪談對象基本情況2.訪談時間(實際訪談時間)3.訪談地點:4. 訪談時長(實際)三、訪談目的與主要內(nèi)容:1.訪談目的:2.訪談內(nèi)容:3、訪談進程簡述附范文:在將近半個月的時間里,依次對我班的同學進行了關(guān)于校選修課的調(diào)查,在面對面的訪談的過程中,基本上都還是表現(xiàn)的比較配合,還是有遭到拒絕的情
3、況。有些人對于訪談模式表現(xiàn)得比較抗拒,于是對于少數(shù)人還是采取了分發(fā)填寫模式。當然,在調(diào)查的范圍里,全是工科大三的男學生。整體上,調(diào)查還算順利,訪談在語言組織能力上的要求很高,特別是要讓一個平時比較內(nèi)向的人開口還得下一番功夫。(訪談記錄詳見附錄)三、訪談結(jié)果(主要結(jié)論)按照內(nèi)容歸類后分塊闡述,面與點相結(jié)合。比如:四、討論與思考附范文:在這次調(diào)查中,由于受訪者全是男性和人數(shù)上還存在一定的局限性,所以在結(jié)論方面會稍微有點準確。但是還是可以說明很多問題。在很多學校里面,都采取了學分制,在一定的程度上成了一種強迫性學習,如果學生不選修,就無法畢業(yè)。這樣就形成了一種被逼的情況,于是學生就很不情愿的選修,要
4、不就是報著混學分的態(tài)度,于是在課堂上面的表現(xiàn)就會出現(xiàn)一種很萎靡的風氣,而影響到其他同學的學習。還有一些比較熱門的課題,在報名的時候,會出現(xiàn)報名人數(shù)超出限定人數(shù),那些抱著熱忱的心去選修卻落了個補報的結(jié)果。學??梢赃m當?shù)膶衢T的話題進行擴招。如果學??梢允┬幸环N彈性的措施,就比如說,學生在調(diào)劑到一門自己不喜歡的課程時,然后又有一門他感興趣的課程中剛好有人也要換課程,那么這個學生就可以報名那門自己感興趣的課程。關(guān)于校選課的考核方式上不要太嚴厲,因為我覺得這么課本身就是為了讓學生在生活課余、專業(yè)以外得到適當?shù)难a充和拓展,一個充滿活力的課堂重在讓學生不要感到壓力的存在。附錄:訪談記錄附:社會訪談可提交的佐證材料一、面對面訪談需要交的材料1.相關(guān)圖片2.現(xiàn)在一般會用手機進行錄音3.現(xiàn)場記錄原稿等二、電
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