中小學(xué)在職教師有償補課行為處理辦法_第1頁
中小學(xué)在職教師有償補課行為處理辦法_第2頁
中小學(xué)在職教師有償補課行為處理辦法_第3頁
中小學(xué)在職教師有償補課行為處理辦法_第4頁
中小學(xué)在職教師有償補課行為處理辦法_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、中小學(xué)在職教師有償補課行為處理辦法                                               &

2、#160;                            徐教規(guī)(2014)4號第一條  為進一步加強教師職業(yè)道德建設(shè),規(guī)范中小學(xué)教師從教行為,糾正教育行業(yè)不正之風(fēng),根據(jù)中華人民共和國教育法、中華人民共和國教師法、國務(wù)院教師資格條例、教育部中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法及有關(guān)政策規(guī)定,結(jié)合我市教師

3、隊伍實際,制定本辦法。第二條  本辦法所指教師為本市范圍內(nèi)幼兒園、特殊教育機構(gòu)、普通中小學(xué)、中等職業(yè)學(xué)校、少年宮以及教研室、電化教育等機構(gòu)的在職教師。前款所稱教師包括民辦學(xué)校教師。第三條  本辦法所指有償補課包括:1、教師組織、要求學(xué)生參加校內(nèi)外的有償補課;2、教師組織、參與校外培訓(xùn)機構(gòu)及各種形式校外補習(xí)班對學(xué)生進行有償補課;3、教師利用職務(wù)之便相互介紹、提供補課生源或為其他教師、校外辦學(xué)機構(gòu)介紹補課生源并從中獲取利益;4、教師其他違規(guī)有償補課行為。第四條  教師有下列行為之一者,應(yīng)從重處理:1、教師將正常教學(xué)時間內(nèi)應(yīng)教授的教學(xué)內(nèi)容留

4、到有償補課活動中進行,并以此吸引、強迫學(xué)生參加其組織的有償補課的;2、教師因?qū)W生不參加其組織或介紹的有償補課而不公正對待學(xué)生的;3、教師組織有償補課發(fā)生學(xué)生人身傷害事故的。第五條  學(xué)校的校舍和教育教學(xué)設(shè)備不得租借給個人或社會培訓(xùn)機構(gòu),供其舉辦以學(xué)生為對象的有償補課活動。學(xué)校、教師不得參與各種有償補課的宣傳、組織活動。學(xué)校不得通過社會培訓(xùn)機構(gòu)、家長委員會等形式組織有償補課。  第六條   教師從事有償補課,一經(jīng)查實,視情節(jié)輕重給予以下處理:1、由所在學(xué)校予以通報批評,責(zé)令其停止違規(guī)行為,寫出書面檢查并清退違規(guī)所得,當(dāng)事人當(dāng)年年終考核為不合格,按

5、有關(guān)規(guī)定扣減績效工資。學(xué)校可根據(jù)情況將當(dāng)事人調(diào)離教學(xué)崗位,或由學(xué)校申請、所屬教育主管部門研究,將當(dāng)事人調(diào)離原單位。當(dāng)事人三年內(nèi)不得參加各類評先評優(yōu),不得晉升教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)。有關(guān)部門三年內(nèi)不得聘其擔(dān)任中高考、學(xué)科質(zhì)量檢測的命題人和市、縣(市、區(qū))兩級學(xué)科中心組成員,不得聘其擔(dān)任市、縣(市、區(qū))兩級名特優(yōu)教師評選、學(xué)科競賽、教科研活動評比、職稱評定的評委。2、依照教育部中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法, 根據(jù)情節(jié)輕重,分別給予警告、記過、降低專業(yè)技術(shù)職務(wù)等級、撤銷專業(yè)技術(shù)職務(wù)或者行政職務(wù)、開除或者解除聘用合同處分。從事有償補課被查實一次的,給予警告或警告以上處分;查實兩次的,給予記過

6、、降低專業(yè)技術(shù)職務(wù)等級、撤銷專業(yè)技術(shù)職務(wù)或者行政職務(wù)的處分;查實三次的,給予開除或者解除聘用合同處分。情節(jié)嚴(yán)重的,可直接給予開除或解除聘用合同處分。其中,警告期限為6個月,記過期限為12個月,降低專業(yè)技術(shù)職務(wù)等級、撤銷專業(yè)技術(shù)職務(wù)或者行政職務(wù)期限為24個月。符合教師資格條例相關(guān)處理規(guī)定的,按有關(guān)程序依法撤銷其教師資格。造成學(xué)生人身傷害或構(gòu)成違法犯罪的,依法追究法律責(zé)任。  第七條  學(xué)校中層以上干部從事有償補課的,除按本規(guī)定第六條處理外,由所屬教育主管部門或?qū)W校給予免除職務(wù)處理。特級教師、拔尖人才、名校長、名教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師及其他稱號獲得者從事有償補課的,除按本規(guī)

7、定第六條處理外,由學(xué)校報請所屬教育主管部門或有批準(zhǔn)權(quán)限的相關(guān)部門取消其稱號及待遇。見習(xí)期未滿的新教師從事有償補課的,學(xué)校不再與其簽訂聘用合同。第八條  學(xué)校是治理教師有償補課的責(zé)任主體,自接到教師有償補課線索起,應(yīng)立即進行調(diào)查,在7個工作日內(nèi)將調(diào)查結(jié)果報上級教育主管部門,調(diào)查屬實的,應(yīng)按教育部中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法規(guī)定的程序進行處理。教育主管部門要加強對教師有償補課行為的監(jiān)督檢查,督促、指導(dǎo)學(xué)校做好教師有償補課的查處工作。公辦學(xué)校教師從事有償補課擬給予第六條第二款處理的,由所在學(xué)校提出建議,教育主管部門決定。民辦學(xué)校教師或者未納入人事編制管理的教師擬給予以上處理的,由所在學(xué)校決定,報教育主管部門備案。對教師從事有償補課監(jiān)管不力、教師有償補課行為被查實的學(xué)校,由所屬教育主管部門給予通報批評。對不認(rèn)真查證教師有償補課行為或不及時按規(guī)定處理有償補課教師的學(xué)校,由所屬教育主管部門取消學(xué)校當(dāng)年評先評優(yōu)資格,年度綜合督導(dǎo)不得定為優(yōu)秀,校長及其他責(zé)任人員的績效考核不得定為優(yōu)秀等級,造成嚴(yán)重影響的,按有關(guān)規(guī)定給予有關(guān)人員相應(yīng)處分。民辦學(xué)校有以上行為的,由審批機關(guān)或者其他有關(guān)部門責(zé)令限期改正,并予以警告;情節(jié)嚴(yán)重的,責(zé)令停止招生、吊銷辦學(xué)許可證。 第九條  各級教

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論