科室緊急情況下護理人力資源調(diào)配方案_第1頁
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科室緊急情況下護理人力資源調(diào)配方案_第3頁
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心內(nèi)科一病區(qū)緊急情況下護理人力資源調(diào)配方案為了配合醫(yī)院、護理部等在緊急情況下需調(diào)配的護理人員到位，確?？剖揖o急情況下迅速調(diào)配護理人員到位，為保證病人安全，特制定心內(nèi)科一病區(qū)緊急情況下護理人力資源調(diào)配方案。1.建立以科主任、護士長為領(lǐng)導(dǎo)，以責任組長及各護士為成員的緊急護理人力資源調(diào)配小組。2、科內(nèi)有院護理儲備人員：周靈燕，如有請假，護士長進行調(diào)配,全科護理人員為科室儲備人員，隨時聽命于醫(yī)院及科室在緊急情況下的調(diào)配。3、護士長根據(jù)病人數(shù)量，開放床位，床位使用率實行彈性排班。4、護士長合理安排本科室的人力資源，并確保備班人員電話通暢5、凡接到突發(fā)公共衛(wèi)生事件、重大疫情發(fā)生、院緊急醫(yī)療搶救等調(diào)配的通知，首先由護士長在本病區(qū)內(nèi)協(xié)調(diào)解決，通知備班人員來院支援，要求第一時間到達指定地點，科內(nèi)啟動護理人力資源應(yīng)急調(diào)配方案。6、科室特殊危重病人的搶救護理、病房人員緊急缺編等事件，影響科室正常開展工作時，護士長進行協(xié)調(diào)解決，科內(nèi)有困難不能協(xié)調(diào)解決者，由護士長向上報護理部給予支援。7、隨時配合醫(yī)院、護理部的演練，科內(nèi)每季度進行演練一次，并進行考核，做到有備無患，常備不懈。心內(nèi)科一病區(qū)緊急情況下護理人力資源調(diào)配組成員組長：副組長:組員：張守愛（護士長）史婷婷趙亞婷喬小慧尹紅梅李俊霞李

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