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文檔簡介

1、職責(zé)一:醫(yī)院財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)主辦會(huì)計(jì)工作職責(zé)1. 協(xié)助科長組織會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作。2. 認(rèn)真檢查和督促日常會(huì)計(jì)核算工作。3. 管理和控制各部門經(jīng)費(fèi)指標(biāo),堅(jiān)決杜絕無預(yù)算支出和超預(yù)算支出。4. 負(fù)責(zé)年末結(jié)轉(zhuǎn)的帳務(wù)處理。5. 負(fù)責(zé)年終決算報(bào)表的編制和分析。6. 對月報(bào)表進(jìn)行審核、分析。7. 監(jiān)督管理計(jì)算機(jī)的使用和保養(yǎng)情況,做好會(huì)計(jì)電算化軟件的應(yīng)用開發(fā)工作。負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器的日常管理,確保會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的安全。8. 配合完成上級(jí)有關(guān)部門的財(cái)務(wù)檢查工作。9. 完成其他所指派的工作。職責(zé)二:醫(yī)院財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)財(cái)務(wù)處科長一、 在財(cái)務(wù)處處長的領(lǐng)導(dǎo)下,主持各科室的工作, 制定本科室各項(xiàng)制度,并不斷更新和完善

2、二、定期研究、布置、檢查、總結(jié)本科室的各項(xiàng)工作,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度及醫(yī)保政策,抵制不合理開支,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向處領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),三、合理調(diào)度和運(yùn)用資金,保證各項(xiàng)資金的安全運(yùn)行。四、負(fù)責(zé)對科內(nèi)上報(bào)的各種報(bào)表進(jìn)行審核,審核無誤后方可報(bào)出。五、定期對各科室的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況,進(jìn)行綜合分析,對存在的問題,及時(shí)提出解決問題的意見和建議,上報(bào)處領(lǐng)導(dǎo)。六、合理安排工作崗位,不定期地針對存在的問題,組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高本科室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平。七、做好科內(nèi)人員的思想工作,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),嚴(yán)肅工作紀(jì)律,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),做好與處內(nèi)各科室及其他部門的溝通、協(xié)調(diào)工作。八、作好本科室的安全工作,保證各類網(wǎng)絡(luò)的正

3、常運(yùn)行。九、完成院、處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。職責(zé)三:醫(yī)院財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)1、嚴(yán)格執(zhí)行管理中心的財(cái)務(wù)管理規(guī)定。2、負(fù)責(zé)醫(yī)院各項(xiàng)費(fèi)用的繳交工作。3、做好醫(yī)院固定資產(chǎn)的登記管理工作。4、嚴(yán)格理財(cái)、及時(shí)完善財(cái)務(wù)手續(xù)。5、負(fù)責(zé)醫(yī)院管理中心員工工資的發(fā)放工作。6、按時(shí)公開財(cái)務(wù)收支情況。7、辦理管理中心人員招聘、離、辭退手續(xù)。8、負(fù)責(zé)管理中心員工的出勤、考核工作。9、負(fù)責(zé)本處管理中心的現(xiàn)金和轉(zhuǎn)帳票據(jù)的收付工作, 當(dāng)天收入的現(xiàn)金和轉(zhuǎn)賬票據(jù), 要在銀行下班前送存銀行, 不得積壓,保險(xiǎn)箱內(nèi)不能積壓500 元以上的現(xiàn)金過夜。10、對辦理報(bào)銷的單據(jù); 除按會(huì)計(jì)審查程序重新審核處, 還必須有其部門主管和經(jīng)理審批后才可付款

4、, 凡手續(xù)不完備或未經(jīng)管理中心簽批的單據(jù), 一律拒絕報(bào)銷。職責(zé)四:醫(yī)院財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本院的財(cái)務(wù)工作。領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)人員認(rèn)真履行職責(zé),做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作,為醫(yī)療第一線提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),保證醫(yī)療任務(wù)的完成。2、貫徹國家財(cái)政財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)制度,遵守國家財(cái)政紀(jì)律。按照會(huì)計(jì)法、 醫(yī)院財(cái)務(wù)制度和醫(yī)院會(huì)計(jì)制度的要求,建立相應(yīng)的部門管理制度以及崗位責(zé)任制3、根據(jù)事業(yè)計(jì)劃和按照規(guī)定的統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),合理的組織 收入。根據(jù)醫(yī)院特點(diǎn)、業(yè)務(wù)需要和節(jié)約原則,精打細(xì)算,節(jié) 約各項(xiàng)開支,監(jiān)督資金使用的合理性、合法性和效率效果性o4、根據(jù)醫(yī)院收入增減因素和事業(yè)需要、業(yè)務(wù)活動(dòng)需要和財(cái)力可能,正確、及時(shí)的編制年度和季度(或月份)的預(yù)算, 定期對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析,并按照國家規(guī)定編制和上報(bào)預(yù)決算。5

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