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1、安徽省中等職業(yè)教育質(zhì)量提升工程項(xiàng)目管理暫行辦法第一章總則第一條 為加強(qiáng)安徽省中等職業(yè)教育質(zhì)量提升工程項(xiàng)目(以下簡(jiǎn)稱“中職質(zhì)量提升工程”)管理,規(guī)范項(xiàng)目建設(shè)工作,提高項(xiàng)目管理水平, 提高資金使用效益, 保證項(xiàng)目建設(shè)順利實(shí)施, 根據(jù)安徽省人民政府關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的實(shí)施意見(皖政 2014 81 號(hào))、安徽省教育廳 安徽省人力資源和社會(huì)保障廳安徽省財(cái)政廳關(guān)于印發(fā)安徽省中等職業(yè)教育質(zhì)量提升工程實(shí)施方案的通知(皖教職成 2015 11 號(hào))和財(cái)政部教育部關(guān)于印發(fā) < 現(xiàn)代職業(yè)教育質(zhì)量提升計(jì)劃專項(xiàng)資金管理辦法> 的通知(財(cái)教 2015 525 號(hào)),制定本暫行辦法。第二條本暫行辦法適用
2、于中等職業(yè)教育質(zhì)量提升工程中各類項(xiàng)目。第三條項(xiàng)目?jī)?nèi)容中職質(zhì)量提升工程包括省級(jí)示范特色學(xué)校、省級(jí)示范專業(yè)、省級(jí)示范實(shí)訓(xùn)基地、省級(jí)名師工作坊、省級(jí)現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)、省級(jí)技能大賽賽點(diǎn)等項(xiàng)目建設(shè);目標(biāo)是通過(guò)實(shí)施質(zhì)量提升工程項(xiàng)目建設(shè),改善中職學(xué)校辦學(xué)條件,推進(jìn)教育教學(xué)改革,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,增強(qiáng)職業(yè)教育服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展能力。第四條項(xiàng)目實(shí)施原則:(一)整體規(guī)劃,同步實(shí)施。與國(guó)家現(xiàn)代職業(yè)教育質(zhì)量提升計(jì)劃相銜接,與加快發(fā)展安徽現(xiàn)代職業(yè)教育的實(shí)際需求相對(duì)接,與強(qiáng)化職業(yè)教育市級(jí)統(tǒng)籌相結(jié)合,統(tǒng)籌布局,一次規(guī)劃,同步實(shí)施,分年建設(shè)。(二)創(chuàng)新機(jī)制,改革推進(jìn)。整合現(xiàn)有中等職業(yè)教育建設(shè)項(xiàng)目和資金,在改革中推進(jìn)質(zhì)量提升工
3、程項(xiàng)目建設(shè),在建設(shè)中推進(jìn)職業(yè)教育改革發(fā)展。項(xiàng)目實(shí)施中推進(jìn)產(chǎn)教融合,加強(qiáng)校企合作,實(shí)現(xiàn)開放共享,充分發(fā)揮項(xiàng)目資源的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。(三)以市為主,強(qiáng)化統(tǒng)籌。充分發(fā)揮市場(chǎng)在職教資源配置中的決定作用,更好地發(fā)揮政府統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、政策支持、資金引導(dǎo)和各部門協(xié)同推進(jìn)作用。主動(dòng)適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)需要,結(jié)合區(qū)域內(nèi)職業(yè)教育資源整合和布局結(jié)構(gòu)調(diào)整實(shí)際,以市為主統(tǒng)籌項(xiàng)目建設(shè)規(guī)劃編制、 統(tǒng)籌資源配置、 統(tǒng)籌項(xiàng)目建設(shè)、統(tǒng)籌項(xiàng)目管理。(四)過(guò)程管理,跟蹤問(wèn)效。實(shí)行項(xiàng)目中期考核、建成驗(yàn)收和績(jī)效考評(píng)制度,加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度、建設(shè)質(zhì)量的檢查監(jiān)督。對(duì)建設(shè)目標(biāo)明確、實(shí)施方案科學(xué)、配套資金到位、建設(shè)效果好的項(xiàng)目,在
4、資金支持等方面予以傾斜,對(duì)實(shí)施效益不佳的項(xiàng)目予以淘汰。第二章管理職責(zé)第五條省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳等部門在各自職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)組織實(shí)施中職質(zhì)量提升工程,主要職責(zé)包括:(一)負(fù)責(zé)編制省級(jí)中等職業(yè)教育質(zhì)量提升工程實(shí)施方案,制定相關(guān)管理制度、評(píng)估驗(yàn)收辦法和指標(biāo)體系;(二)指導(dǎo)各市、 省直管縣開展項(xiàng)目遴選推薦工作,對(duì)各市、省直管縣遴選推薦的項(xiàng)目進(jìn)行公示,對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議的建立省級(jí)項(xiàng)目庫(kù);(三)檢查督促各市、省直管縣做好項(xiàng)目建設(shè)工作,對(duì)項(xiàng)目實(shí)施情況進(jìn)行定期檢查或重點(diǎn)抽查,開展中期考核、建成驗(yàn)收和績(jī)效考評(píng),加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度、建設(shè)質(zhì)量的檢查監(jiān)督;(四)對(duì)項(xiàng)目建成通過(guò)驗(yàn)收的進(jìn)行確認(rèn),并開展成果宣傳等工作
5、。第六條 市級(jí)教育、人力資源和社會(huì)保障等部門負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)內(nèi)學(xué)校項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)行指導(dǎo)和過(guò)程監(jiān)管,主要職責(zé)是:(一)負(fù)責(zé)編制本市中等職業(yè)教育質(zhì)量提升工程項(xiàng)目實(shí)施規(guī)劃;(二)指導(dǎo)市屬中等職業(yè)學(xué)校和所轄縣區(qū)進(jìn)行項(xiàng)目申報(bào),遴選出本市中等職業(yè)教育質(zhì)量提升工程建設(shè)項(xiàng)目并組織上報(bào),組織專家審定學(xué)校上報(bào)的項(xiàng)目建設(shè)規(guī)劃方案、任務(wù)書等;(三)按計(jì)劃組織開展政策發(fā)布、業(yè)務(wù)咨詢和培訓(xùn)等工作;(四)負(fù)責(zé)對(duì)本市項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)行具體指導(dǎo)、過(guò)程監(jiān)管、跟蹤檢查,按期開展中期評(píng)估和建成驗(yàn)收等工作,監(jiān)督項(xiàng)目資金使用和管理,監(jiān)督項(xiàng)目學(xué)校按項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)書完成建設(shè)任務(wù);(五)按要求向省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳報(bào)送本市學(xué)校項(xiàng)目建設(shè)階段進(jìn)展報(bào)告和
6、項(xiàng)目完成總結(jié)性報(bào)告。第七條縣級(jí)教育、人力資源和社會(huì)保障等部門負(fù)責(zé)對(duì)本縣學(xué)校項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)行指導(dǎo)和過(guò)程監(jiān)管,主要職責(zé)是:(一)指導(dǎo)本縣中等職業(yè)學(xué)校進(jìn)行項(xiàng)目申報(bào);(二)對(duì)本縣項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)行具體指導(dǎo)、 過(guò)程監(jiān)管、 跟蹤檢查,按期開展中期評(píng)估和建成驗(yàn)收等工作, 監(jiān)督項(xiàng)目資金使用和管理,監(jiān)督項(xiàng)目學(xué)校按項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)書完成建設(shè)任務(wù);(三)按要求向市級(jí)教育、人力資源和社會(huì)保障部門報(bào)送本縣學(xué)校項(xiàng)目建設(shè)階段進(jìn)展報(bào)告和項(xiàng)目完成總結(jié)性報(bào)告。第八條項(xiàng)目學(xué)校負(fù)責(zé)項(xiàng)目的具體實(shí)施,主要職責(zé)是:(一)編制學(xué)校項(xiàng)目申報(bào)書、項(xiàng)目建設(shè)規(guī)劃方案等材料,開展項(xiàng)目申報(bào),并對(duì)申報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé);(二)項(xiàng)目獲批立項(xiàng)后,編制項(xiàng)目建設(shè)實(shí)施方案、任務(wù)書
7、等材料;(三)按照批復(fù)的項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)書確定的建設(shè)內(nèi)容,組織實(shí)施項(xiàng)目建設(shè),分年度落實(shí)建設(shè)任務(wù),確保項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度和預(yù)期成效;(四)統(tǒng)籌安排建設(shè)資金,按照有關(guān)財(cái)務(wù)制度及本暫行辦法規(guī)定,科學(xué)、規(guī)范和合理使用建設(shè)資金,確保資金使用效益;(五)加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程管理,完善內(nèi)部管理機(jī)制,保證項(xiàng)目建設(shè)質(zhì)量, 及時(shí)開展中期自評(píng)和建成驗(yàn)收自評(píng),形成年度報(bào)告,上報(bào)上級(jí)教育、人力資源和社會(huì)保障部門;(六)接受教育、人力資源和社會(huì)保障等部門對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程和結(jié)果的評(píng)估、檢查和驗(yàn)收等。第三章申報(bào)與立項(xiàng)第九條 項(xiàng)目申報(bào)學(xué)校應(yīng)為中等職業(yè)教育布局結(jié)構(gòu)調(diào)整規(guī)劃中應(yīng)保留的,且在辦學(xué)模式改革、人才培養(yǎng)模式改革、教育教學(xué)改革、專業(yè)建設(shè)、人
8、才培養(yǎng)質(zhì)量效益等方面較為突出的中等職業(yè)學(xué)校。第十條 項(xiàng)目申報(bào)按照屬地原則,采取學(xué)校組織申報(bào)、市級(jí)遴選推薦、省級(jí)確認(rèn)立項(xiàng)的程序進(jìn)行。(一)學(xué)校組織申報(bào)。申報(bào)學(xué)校向?qū)W校主管部門提出申請(qǐng),經(jīng)主管部門同意后,將項(xiàng)目建設(shè)規(guī)劃方案、項(xiàng)目建設(shè)申報(bào)書等材料報(bào)送至所在地的市或省直管縣教育局、人力資源和社會(huì)保障局等部門。(二)市級(jí)遴選推薦。各市、省直管縣依據(jù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整需要,以及本地中等職業(yè)教育資源整合和布局結(jié)構(gòu)調(diào)整等需要,在省下達(dá)的指標(biāo)限額內(nèi),組織專家對(duì)學(xué)校申報(bào)材料認(rèn)真組織評(píng)審,遴選并等額推薦轄區(qū)內(nèi)中等職業(yè)教育質(zhì)量提升工程建設(shè)項(xiàng)目。(三)省級(jí)確認(rèn)立項(xiàng)。對(duì)各市遴選推薦的項(xiàng)目,經(jīng)省級(jí)公示無(wú)異議
9、后,進(jìn)入省級(jí)項(xiàng)目庫(kù)。第四章資金管理第十一條按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,各地統(tǒng)籌中等職業(yè)教育各類經(jīng)費(fèi),用于項(xiàng)目建設(shè)?,F(xiàn)代職業(yè)教育質(zhì)量提升計(jì)劃中央專項(xiàng)資金主要支持省級(jí)示范特色學(xué)校、省級(jí)示范實(shí)訓(xùn)基地、省級(jí)名師工作坊項(xiàng)目建設(shè),省級(jí)職業(yè)教育專項(xiàng)資金主要支持省級(jí)示范專業(yè)、省級(jí)現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)、省級(jí)技能大賽賽點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。第十二條 項(xiàng)目學(xué)校應(yīng)多渠道籌措資金,統(tǒng)籌安排,科學(xué)、規(guī)范、合理地編制本校建設(shè)項(xiàng)目的總預(yù)算及分年度預(yù)算,并納入學(xué)??傮w預(yù)算。第十三條 項(xiàng)目學(xué)校應(yīng)嚴(yán)格按照項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)書提出的建設(shè)目標(biāo)和建設(shè)內(nèi)容組織實(shí)施項(xiàng)目建設(shè),嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和本暫行辦法的規(guī)定,加強(qiáng)資金核算和使用管理。(一)專項(xiàng)資金
10、按財(cái)政國(guó)庫(kù)管理制度的有關(guān)規(guī)定辦理支付,納入學(xué)校財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理,并設(shè)置單獨(dú)賬簿進(jìn)行明細(xì)核算,實(shí)行??顚S?、專賬管理。任何單位個(gè)人不得截留或挪作他用。(二)凡納入政府采購(gòu)的支出項(xiàng)目,必須按照中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)過(guò)招投標(biāo)、集中采購(gòu)等規(guī)范程序后方可列支。(三)項(xiàng)目學(xué)校應(yīng)將年度項(xiàng)目收支情況納入單位決算統(tǒng)一編報(bào)。(四)使用專項(xiàng)資金形成的資產(chǎn),均屬國(guó)有資產(chǎn)。項(xiàng)目學(xué)校要及時(shí)將項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)采購(gòu)的資產(chǎn)納入學(xué)校資產(chǎn)統(tǒng)一管理。項(xiàng)目結(jié)束后,委托具有資質(zhì)的審計(jì)機(jī)構(gòu)出具審計(jì)報(bào)告。第十四條 項(xiàng)目學(xué)校應(yīng)自覺(jué)接受教育、人力資源和社會(huì)保障、財(cái)政、審計(jì)和紀(jì)檢監(jiān)察等部門的監(jiān)督和檢查。項(xiàng)目資金不得用于償還債務(wù)、 支付利息
11、、 對(duì)外投資、 彌補(bǔ)其他項(xiàng)目資金缺口等,不得提取工作經(jīng)費(fèi)或管理經(jīng)費(fèi)。對(duì)于擠占、挪用、虛列、套取項(xiàng)目資金等違規(guī)違法行為,將按照財(cái)政違法行為處罰處分條例(國(guó)務(wù)院令第427 號(hào))等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。第五章檢查、評(píng)估與驗(yàn)收第十五條建立工作機(jī)制。(一)項(xiàng)目學(xué)校應(yīng)成立項(xiàng)目建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組和項(xiàng)目建設(shè)工作組,完善工作機(jī)制,嚴(yán)格項(xiàng)目管理,按計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè),確保項(xiàng)目實(shí)施的科學(xué)性、規(guī)范性、高效性。(二)各級(jí)教育、人力資源和社會(huì)保障等部門要加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)項(xiàng)目建設(shè)的過(guò)程監(jiān)測(cè)、中期評(píng)估和動(dòng)態(tài)管理,定期對(duì)項(xiàng)目的建設(shè)進(jìn)展、管理運(yùn)行、效益發(fā)揮等情況進(jìn)行檢查監(jiān)督,加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控,確保項(xiàng)目建設(shè)發(fā)揮最大效益。第十六條建立評(píng)估驗(yàn)收制度。(一)
12、教育、人力資源和社會(huì)保障等部門對(duì)項(xiàng)目建設(shè)實(shí)行中期評(píng)估和建成驗(yàn)收, 省級(jí)評(píng)估驗(yàn)收工作委托省教育評(píng)估中心進(jìn)行。(二)項(xiàng)目建設(shè)周期原則為 3 年。項(xiàng)目建設(shè)中期評(píng)估每年度開展一次,中期評(píng)估的主要內(nèi)容包括項(xiàng)目進(jìn)展情況、資金的使用及管理情況、項(xiàng)目建設(shè)中的主要問(wèn)題和改進(jìn)措施等。項(xiàng)目建設(shè)期滿,開展建成驗(yàn)收,建成驗(yàn)收的主要內(nèi)容包括建設(shè)目標(biāo)和任務(wù)的實(shí)現(xiàn)情況、項(xiàng)目建設(shè)管理情況、資金使用及管理情況、項(xiàng)目建設(shè)成果和特色、項(xiàng)目建設(shè)的示范引領(lǐng)作用等。(三)項(xiàng)目學(xué)校要對(duì)項(xiàng)目實(shí)施情況定期開展中期自評(píng),定期報(bào)送項(xiàng)目建設(shè)工作進(jìn)度和總結(jié);項(xiàng)目建設(shè)期滿后,對(duì)項(xiàng)目建設(shè)情況進(jìn)行建成自評(píng),撰寫項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告,提交審計(jì)報(bào)告,接受各級(jí)教育、人力資
13、源和社會(huì)保障部門的評(píng)估驗(yàn)收。(四)市級(jí)教育、人力資源和社會(huì)保障部門于每年12前對(duì)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目實(shí)施情況進(jìn)行中期評(píng)估,在項(xiàng)目建設(shè)期滿后,開展建成驗(yàn)收,形成市級(jí)評(píng)估驗(yàn)收工作總結(jié),連同各項(xiàng)目評(píng)估驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等材料一并報(bào)送省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳備案。月底(五)省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳將對(duì)項(xiàng)目實(shí)施情況進(jìn)行定期檢查或重點(diǎn)抽查。第十七條 建立獎(jiǎng)懲制度。 各級(jí)教育、人力資源和社會(huì)保障部門依據(jù)評(píng)估驗(yàn)收結(jié)果對(duì)項(xiàng)目學(xué)校進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、 責(zé)令整改或淘汰等,實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。對(duì)在中期評(píng)估中認(rèn)定為建設(shè)目標(biāo)明確、實(shí)施方案科學(xué)、建設(shè)資金到位且使用管理規(guī)范、建設(shè)效果好的項(xiàng)目,在資金支持等方面予以傾斜,對(duì)實(shí)施效益不佳的項(xiàng)目予以淘汰。在建成驗(yàn)收中, 對(duì)通過(guò)驗(yàn)收的學(xué)校項(xiàng)目, 予以確認(rèn)。 對(duì)驗(yàn)收未通過(guò)的,由所在市、省直管縣教育、人力資源和社會(huì)保障部門責(zé)令進(jìn)行整改,整改期限為
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