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1、目錄摘要1關(guān)鍵詞11 我校公共事業(yè)管理專業(yè)課程設(shè)置的現(xiàn)狀及問題11.1 課程內(nèi)容設(shè)置不能凸顯本地區(qū)特色11.2只注重了知識(shí)的灌輸,缺乏職業(yè)素養(yǎng)教育和實(shí)踐教育21.3課程設(shè)置與其它管理類課程之間存在壁壘,沒有形成教學(xué)資源的優(yōu)勢互補(bǔ)21.4課程內(nèi)容不能滿足就業(yè)需要32我校公共事業(yè)管理專業(yè)課程優(yōu)化的對策及建議42.1制定融入地方特色課程的培養(yǎng)方案42.2開設(shè)職業(yè)素養(yǎng)教育和職業(yè)技能實(shí)踐課程52.3優(yōu)化教學(xué)資源,打通學(xué)院之間壁壘52.4以就業(yè)為導(dǎo)向,開設(shè)“優(yōu)化專業(yè)環(huán)境”的課程5致 謝6參考文獻(xiàn)6Summary7Key words7全文共 7 頁 5010 字我校公共事業(yè)管理專業(yè)課程設(shè)置的問題及對策內(nèi)蒙古
2、師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院2008級(jí)公共事業(yè)管理專業(yè)(2)班 指導(dǎo)教師 摘要 公共事業(yè)管理專業(yè)在我校是屬于一個(gè)不斷探索和完善的成長型專業(yè)。就其課程設(shè)置方面還存在諸多的欠缺。本文從課程內(nèi)容、教學(xué)資源利用、就業(yè)需要等方面分析了我校公共事業(yè)管理專業(yè)在課程設(shè)置上存在的不足與問題,并通過對相關(guān)文獻(xiàn)的查閱綜述和結(jié)合實(shí)際情況,對今后如何優(yōu)化公共事業(yè)管理專業(yè)的課程設(shè)置提出了有針對性的對策和建議。關(guān)鍵詞 公共事業(yè)管理 課程設(shè)置 課程建設(shè)我國公共事業(yè)管理專業(yè)是在1999年建立并開始發(fā)展起來的一個(gè)新型專業(yè)。雖然起步比較晚,但發(fā)展速度很快。到現(xiàn)在,全國已有300多所院校開設(shè)了這一專業(yè)。我校也是在1999年將原有的教育管理專
3、業(yè)經(jīng)過改革之后開設(shè)為公共事業(yè)管理專業(yè)。隨后在2009把公共管理學(xué)院的科技管理更名為公共事業(yè)管理。我校從最早開設(shè)公共事業(yè)管理專業(yè)至今已有十多年的時(shí)間,但由于人力、物力、財(cái)力的有限及對這一專業(yè)認(rèn)識(shí)的不夠等一系列“瓶頸”的制約,現(xiàn)在這一專業(yè)仍不可避免地出現(xiàn)一些不合理不科學(xué)的問題,特別是在課程設(shè)置方面更為明顯。鑒于目前這種情況,合理科學(xué)地設(shè)置公共事業(yè)管理專業(yè)的課程已成為我校這一專業(yè)不斷完善優(yōu)化的必經(jīng)之路。為此,本人通過對相關(guān)文獻(xiàn)資料的查閱綜述并結(jié)合我校的實(shí)際情況,對我校公共事業(yè)管理專業(yè)課程設(shè)置的不足進(jìn)行了分析,并就此提出了相關(guān)的對策和建議。1 我校公共事業(yè)管理專業(yè)課程設(shè)置的現(xiàn)狀及問題1.1 課程內(nèi)容設(shè)
4、置不能凸顯本地區(qū)特色公共事業(yè)管理是一個(gè)新型的專業(yè),與其它管理類專業(yè)相比,其最大的特點(diǎn)是具有公共性和服務(wù)性。教育部新的普通高等學(xué)校專業(yè)目錄中,對公共事業(yè)管理本科專業(yè)規(guī)定的培養(yǎng)目標(biāo)是“培養(yǎng)具有現(xiàn)代化管理理論、技術(shù)與方法等方面的知識(shí)以及應(yīng)用這些知識(shí)的能力,能在文教、體育、衛(wèi)生、環(huán)保、社會(huì)保險(xiǎn)等公共事業(yè)單位從事管理工作的高級(jí)專門人才”。所以我國大部分院校都以此為標(biāo)準(zhǔn)來設(shè)置這一專業(yè)的相關(guān)課程,最終結(jié)果是全國大部分的公共事業(yè)管理專業(yè)課程設(shè)置的內(nèi)容千篇一律,都以國家課程為參照,沒有創(chuàng)新和突破。我校也不例外,在公共事業(yè)管理專業(yè)課程的設(shè)置上過度去追求“厚基礎(chǔ)、寬口徑”,從而忽視了課程本身的實(shí)用性和特色性。任何一
5、門學(xué)科的建設(shè)最終目的是服務(wù)于社會(huì)。那么公共事業(yè)管理所培養(yǎng)出的學(xué)生也大部分是服務(wù)于當(dāng)?shù)厣鐣?huì)、經(jīng)濟(jì)和文化的發(fā)展。我校作為少數(shù)民族地區(qū)的高校之一,其生源有77%是來自省內(nèi),而公共事業(yè)管理專業(yè)的學(xué)生中有61%是來自當(dāng)?shù)?。所以,這一專業(yè)課程的設(shè)置都應(yīng)該首先考慮到當(dāng)?shù)厝瞬攀袌龅奶厥庑枨?。但我校這一專業(yè)的課程中幾乎沒有涉及到針對少數(shù)民族地區(qū)或我區(qū)公共事業(yè)管理研究的地方性特色課程。這就削弱了這一專業(yè)在當(dāng)?shù)氐膶?shí)用性,所培養(yǎng)的畢業(yè)生很難適應(yīng)當(dāng)?shù)毓彩聵I(yè)發(fā)展的特殊要求。1.2只注重了知識(shí)的灌輸,缺乏職業(yè)素養(yǎng)教育和實(shí)踐教育公共性和服務(wù)性是公共事業(yè)管理最大的特點(diǎn),其本質(zhì)就是為受益對象提供公共的公益服務(wù),它是介于政府組織
6、和企業(yè)之間的第三部門,起橋梁和紐帶作用。3這就決定了公共事業(yè)管理人才要具備良好的心理素質(zhì)及竭盡所能的服務(wù)精神和意識(shí)等職業(yè)素養(yǎng),同時(shí)要有較強(qiáng)的運(yùn)用知識(shí)解決問題的行動(dòng)能力。針對目前政府機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的工作人員官僚化思想嚴(yán)重、官本位意識(shí)濃重、服務(wù)意識(shí)差、動(dòng)手實(shí)踐能力低等現(xiàn)狀,有必要在課程設(shè)置中加入公共事業(yè)管理者職業(yè)素養(yǎng)教育和實(shí)踐培訓(xùn)的相關(guān)內(nèi)容。我校這一專業(yè)所設(shè)置課程中除了政治理論部分幾乎沒有涉及到專門體現(xiàn)公共事業(yè)管理專業(yè)價(jià)值理念和職業(yè)素養(yǎng)的課程,也沒有針對公共事業(yè)管理的專題講座,更沒有先進(jìn)的實(shí)訓(xùn)條件,如模擬電子政務(wù)平臺(tái),案例分析教室,自己的實(shí)訓(xùn)基地等。學(xué)生很難從課程的學(xué)習(xí)中找到這一專業(yè)的歸屬感,更體
7、會(huì)不到作為一名公共事業(yè)管理者神圣的責(zé)任感。結(jié)果導(dǎo)致學(xué)生對本專業(yè)學(xué)習(xí)缺乏動(dòng)力和信心,專業(yè)思想淡化。1.3課程設(shè)置與其它管理類課程之間存在壁壘,沒有形成教學(xué)資源的優(yōu)勢互補(bǔ)我校的公共事業(yè)管理專業(yè)都是在原有專業(yè)的基礎(chǔ)上經(jīng)過改革而來的,任課教師也是原來專業(yè)的教師轉(zhuǎn)型而來。不少教師對本專業(yè)部分課程的教學(xué)、方案實(shí)施、專業(yè)發(fā)展方向缺乏了解,對這一專業(yè)課題研究不夠深入,在實(shí)際的教學(xué)中只是注重課本知識(shí)的灌輸,甚至是一個(gè)教師教授多門毫無相關(guān)的課程,造成了任課教師“樣樣通、樣樣不精”局面。公共事業(yè)管理這一專業(yè)領(lǐng)域的寬廣性決定了課程內(nèi)容在覆蓋面上與其他學(xué)院的單一類管理專業(yè)的課程有部分的重合(下表),但我我校公共事業(yè)管理
8、專業(yè)課程與其他學(xué)院管理專業(yè)主要課程對照表課程學(xué)院與專業(yè)行政學(xué)管理學(xué)社會(huì)心理學(xué)行政法人力資源管理社區(qū)管理社會(huì)統(tǒng)計(jì)學(xué)教科院(公共事業(yè)管理)公共管理學(xué)院(公共事業(yè)管理)法政學(xué)院(行政管理)經(jīng)濟(jì)學(xué)院 (人力資源管理)社會(huì)民俗(文化管理)(注:所用教材章節(jié)與內(nèi)容相似或一致即為重復(fù)課程)校在課程安排上沒有利用好這一特點(diǎn),學(xué)院之間各自為家,沒有利用彼此間的優(yōu)勢課程,沒有優(yōu)化課程之間、學(xué)院之間的教學(xué)資源,沒有實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)、文理滲透,最終的結(jié)果就是所開這一專業(yè)的學(xué)院是“什么都有、什么都不深、什么都不精”。1.4課程內(nèi)容不能滿足就業(yè)需要我校公共事業(yè)管理專業(yè)課程的設(shè)置還是以“本色”教育為主,大部分課程都是以事業(yè)單位
9、及公共組織的就業(yè)或者以考研為導(dǎo)向。但在近幾年的實(shí)際就業(yè)中,隨著公務(wù)員報(bào)考?jí)毫Φ脑黾右约笆聵I(yè)單位的改革,大部分學(xué)生把就業(yè)目標(biāo)轉(zhuǎn)向了企業(yè)。以吉林師范大學(xué)為例(下表),這一專業(yè)有近60%的畢業(yè)生選擇在企業(yè)中就業(yè),而考取公務(wù)員的人數(shù)不到畢業(yè)總?cè)藬?shù)的2%。這就要求在公共事業(yè)管理在課程設(shè)置中要兼顧在企業(yè)工作的這部分學(xué)生的需要。本人通過與企業(yè)負(fù)責(zé)人座談的方式了解到,現(xiàn)在企業(yè)中最缺少的不是技術(shù)員,而是具有一定的管理基礎(chǔ)知識(shí)和過硬的文字寫作功底的中層管理人員,同時(shí)還要有豐富的禮儀文化知識(shí)。而我校的公共事業(yè)管理的專業(yè)課程中幾乎沒有涉及到上述內(nèi)容,個(gè)別課程只是在校任吉林師范大學(xué)公共事業(yè)管理專業(yè)20052008屆本科
10、畢業(yè)生就業(yè)情況統(tǒng)計(jì)屆別畢業(yè)人數(shù)讀研人數(shù)公務(wù)員人數(shù)企業(yè)人數(shù)已簽人數(shù)待簽人數(shù)簽約率/%200561203556591.82006755143641185.32007696240571282.62008626238491379.3合計(jì)26719515622641比例/%1007.11.958.684.515.4(資料來源:姜海濱,高校公共事業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)困境與出路J,吉林師范大學(xué)學(xué)報(bào):人文社會(huì)科學(xué)版,2008(12):95)選課中涉及到,但大部分學(xué)生沒有選擇或者是為了完成學(xué)分要求而選修,沒有認(rèn)真對待。結(jié)合本人實(shí)習(xí)的經(jīng)歷,感覺文字寫作能力和禮儀文化知識(shí)等遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足工作的需要,我校在課程設(shè)置上
11、沒有注重這一方面能力的提高。2我校公共事業(yè)管理專業(yè)課程優(yōu)化的對策及建議2.1制定融入地方特色課程的培養(yǎng)方案公共事業(yè)具有公共性服務(wù)性,這一專業(yè)的人才絕大多數(shù)都是服務(wù)于當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)等方面的發(fā)展。所以在課程設(shè)置上除了那些“大眾”的綜合性的國家課程外,還要考慮到我區(qū)在科教、文化、衛(wèi)生、社會(huì)保險(xiǎn)、民族事務(wù)等方面的特點(diǎn),并結(jié)合我區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的需要、自治區(qū)行政管理體制的改革和事業(yè)單位以及非政府公共組織對人才需求的變化,來開設(shè)一些針對研究少數(shù)民族地區(qū)公共事業(yè)發(fā)展情況的地方性特色專業(yè)課程。近年來,我區(qū)草原牧區(qū)的變化發(fā)展迅猛,同時(shí)生態(tài)環(huán)境遭到破壞,出現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展不平衡的現(xiàn)象。那么針對這樣的
12、情況,我們可以在課程設(shè)置中增加如草原牧區(qū)管理這類課程;我區(qū)的文化事業(yè)發(fā)展以及公共組織的方針政策具有明顯的民族特色性,所以應(yīng)該設(shè)置關(guān)于少數(shù)民族文化研究以及少數(shù)民族地區(qū)公共事業(yè)的方針政策及制度等方面的課程,使這一專業(yè)的適用性能夠融入當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情,實(shí)現(xiàn)“學(xué)科特色化、課程多樣化、服務(wù)本地化”。2.2開設(shè)職業(yè)素養(yǎng)教育和職業(yè)技能實(shí)踐課程公共事業(yè)管理所需要的是綜合化的“通才”,這一專業(yè)人才不僅要具備知識(shí)、智慧、技能的有機(jī)結(jié)合,還要有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和職業(yè)素養(yǎng)。所以在課程的設(shè)置上不能僅僅去追求效率與規(guī)模,還要注重維護(hù)和堅(jiān)持公民社會(huì)自由、承擔(dān)社會(huì)責(zé)任、改善公眾生活質(zhì)量、增進(jìn)社會(huì)公益等職業(yè)素養(yǎng)類的課程。
13、4如介紹公務(wù)員行為規(guī)范的課程和講座,或者組織參與政府的公益性活動(dòng),要不斷地將服務(wù)公眾、服務(wù)社會(huì)的意識(shí)培養(yǎng)成學(xué)生的主流意識(shí)。這樣才能樹立公共事業(yè)管理者神圣的職業(yè)倫理。除此之外,還要加大實(shí)踐教育硬件設(shè)施的建設(shè)力度,完善現(xiàn)有條件,為培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力和創(chuàng)新意識(shí)提供優(yōu)良環(huán)境,學(xué)??梢詮亩喾矫嫒胧?,如在校內(nèi)建立模擬電子政務(wù)教室,公共案例分析教室等。在校外,我們 “復(fù)制”師范類專業(yè)與學(xué)校建立實(shí)習(xí)基地的模式,加強(qiáng)與政府、社會(huì)公共事業(yè)單位的溝通合作,或者在各類大中型企業(yè)和社區(qū)建立實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地等,如內(nèi)蒙古大學(xué)鄂爾多斯學(xué)院的部分專業(yè)就與內(nèi)蒙古巨鼎建設(shè)有限責(zé)任公司簽訂了實(shí)習(xí)合作協(xié)議。這樣使學(xué)生的理論和實(shí)際結(jié)合,進(jìn)一
14、步強(qiáng)化他們知識(shí)面應(yīng)用能力和實(shí)踐操作能力、激發(fā)思維創(chuàng)新等,為走上工作崗位打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。2.3優(yōu)化教學(xué)資源,打通學(xué)院之間壁壘要不斷地完善學(xué)校選課系統(tǒng),要抓住“管理類的許多課程是相通的”這一特性,5實(shí)現(xiàn)在各學(xué)院之間進(jìn)行課程的選擇配置。現(xiàn)在我們各學(xué)院之間只相互承認(rèn)任選課的學(xué)分,所以有必要把這個(gè)范圍擴(kuò)大到限選課或必修課,這樣更能滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需求和發(fā)揮各學(xué)院的專業(yè)研究優(yōu)勢;或者在各個(gè)學(xué)院之間互相聘請具有專業(yè)特長的教師來擔(dān)任本學(xué)院相關(guān)課程的講授。這樣各個(gè)學(xué)院的教學(xué)資源可以優(yōu)勢互補(bǔ),取其所長、避己之短。如教育科學(xué)學(xué)院公共事業(yè)管理專業(yè)的行政學(xué)和行政法課程,這兩門課程的教學(xué)優(yōu)勢在法政學(xué)院,應(yīng)該由法政學(xué)院行政管
15、理專業(yè)的老師來教授,教育科學(xué)學(xué)院的老師則負(fù)責(zé)教育管理科學(xué)方面的研究;類似的還有像人力資源管理課程應(yīng)該安排在經(jīng)濟(jì)學(xué)院的人力資源管理專業(yè)的課程內(nèi)。這樣既節(jié)省了學(xué)校的人力物力和財(cái)力,又能使老師做到“術(shù)業(yè)有專攻”和學(xué)生學(xué)習(xí)到真正的專業(yè)知識(shí)和技能。2.4以就業(yè)為導(dǎo)向,開設(shè)“優(yōu)化專業(yè)環(huán)境”的課程公共事業(yè)管理專業(yè)培養(yǎng)的是復(fù)合型的具有全面管理能力的復(fù)合型現(xiàn)代化人才,作為一名公共事業(yè)的管理者,不僅需要有總體上的組織、協(xié)調(diào)、控制等基本能力,還要有豐富的社會(huì)文化、人文禮儀等多方面的知識(shí)。所以,我校在這一專業(yè)課程設(shè)置時(shí)要充分考慮到當(dāng)前的就業(yè)形勢和企業(yè)對人才要求的變化,要安排有利于業(yè)務(wù)方向發(fā)展的時(shí)事性課程,如介紹事業(yè)單
16、位改革的相關(guān)課程,讓學(xué)生能及時(shí)了解本專業(yè)的前沿和熱點(diǎn)問題,不斷地激發(fā)其學(xué)習(xí)和探索的積極性,更好地適應(yīng)當(dāng)前公共組織和事業(yè)單位對人才的要求;同時(shí),要把公文寫作、文秘、專業(yè)英語,禮儀等課程列入專業(yè)課之中,這樣才能使學(xué)生更好地適應(yīng)當(dāng)代企業(yè)的用人要求,才能提高學(xué)生的就業(yè)競爭力和工作適應(yīng)能力??傊倚i_設(shè)公共事業(yè)管理專業(yè)的課程要明確科學(xué)發(fā)展的思路,了解我國及我區(qū)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科技、教育和社會(huì)的現(xiàn)實(shí)情況,審視本校特點(diǎn),因地制宜地建設(shè)具有我區(qū)和我校特色的公共事業(yè)管理專業(yè),保證專業(yè)發(fā)展的適應(yīng)性和全面性,所培養(yǎng)的人才既能服務(wù)于我國的公共事業(yè)的發(fā)展,又能適應(yīng)我區(qū)少數(shù)民族公共事業(yè)發(fā)展的特點(diǎn),真正體現(xiàn)“寬口徑、厚
17、基礎(chǔ)、有特色”的專業(yè)課程建設(shè)思想。致 謝在論文的寫作過程中遇到很多困難和障礙,都在老師的幫助下得以解決。特別感謝#老師的悉心指導(dǎo),從論文的選題到論文材料的收集、撰寫等各個(gè)方面都得到了于老師悉心的指導(dǎo)和幫助,在此特致以深深的感謝;同時(shí),感謝所有任課老師在這四年來對我的教育教誨,沒有你們的教育與培養(yǎng),這篇論文也不可能完成,我向所有的老師表達(dá)深深的敬意和無以言表的感謝。參考文獻(xiàn)1崔運(yùn)武,公共事業(yè)管理概論M,高等教育出版社,20082崔運(yùn)武,以專業(yè)基本課程建設(shè)為核心推進(jìn)公共事業(yè)管理專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)模式研究J,中國大學(xué)教學(xué),2008,(7) 3朱海倫,謝捷瓊,江平,公共事業(yè)管理專業(yè)發(fā)展若干問題的思考J
18、,嘉興教育學(xué)院學(xué)報(bào),(2002)01-0075-034劉衛(wèi),公共事業(yè)管理專業(yè)課程設(shè)置問題探析J,湖北成人教育學(xué)院學(xué)報(bào),(2008)06-0058-03 5余敏江,公共事業(yè)管理專業(yè)的危機(jī)及其出路J,陜西行政學(xué)院學(xué)報(bào),(2009)01-0008-04The Problems and Countermeasures For the Course set Of Public Utility Management In Our SchoolEducation science college level for the specialty of public enterprises management (2) class zhoubinInstructor YujingSummary: Public A
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