




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文檔簡介
1、華潤萬家項(xiàng)目組2012年3月5日真誠協(xié)同系統(tǒng)系統(tǒng)并行培訓(xùn)并行培訓(xùn) PeopleSoft系統(tǒng)基礎(chǔ)系統(tǒng)基礎(chǔ)華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同1目錄目錄PeopleSoft HCM系統(tǒng)簡介系統(tǒng)簡介認(rèn)識(shí)認(rèn)識(shí)PeopleSoft系統(tǒng)系統(tǒng) 初步認(rèn)識(shí)PeopleSoft系統(tǒng) 系統(tǒng)界面介紹 系統(tǒng)數(shù)據(jù)獲取和查看理解生效日期理解生效日期華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同2PeopleSoft HCM 幫您實(shí)現(xiàn)卓越的、閉環(huán)的人力資源管理流程幫您實(shí)現(xiàn)卓越的、閉環(huán)的人力資源管理流程華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同3目錄目錄PeopleSoft HCM系統(tǒng)簡介系統(tǒng)簡介認(rèn)識(shí)認(rèn)識(shí)PeopleSoft系統(tǒng)系統(tǒng) 初步認(rèn)識(shí)PeopleSoft系統(tǒng)
2、 系統(tǒng)界面介紹 系統(tǒng)數(shù)據(jù)獲取和查看理解生效日期理解生效日期華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同系統(tǒng)使用注意事項(xiàng)系統(tǒng)使用注意事項(xiàng)-14 如果使用IE瀏覽器,需要使用7.0版本以上,并修改瀏覽器配置:華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同系統(tǒng)使用注意事項(xiàng)系統(tǒng)使用注意事項(xiàng)-25 如果下載Excel表格時(shí),出現(xiàn)“文件長度為0”無法下載的情況,請(qǐng)按下圖修改瀏覽器配置:華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同系統(tǒng)使用注意事項(xiàng)系統(tǒng)使用注意事項(xiàng)-36 培訓(xùn)環(huán)境鏈接培訓(xùn)環(huán)境鏈接 環(huán)境的鏈接是:1/psp/HR91TRN/?cmd=login 不能使用瀏覽器的前進(jìn)后退按鈕不能使用瀏覽器的前進(jìn)后退按鈕 系統(tǒng)跟后臺(tái)數(shù)
3、據(jù)庫有交互,而瀏覽器的前進(jìn)后退按鈕會(huì)導(dǎo)致數(shù)據(jù)過期而出現(xiàn)用戶期望之外的結(jié)果。如果后退,使用系統(tǒng)中頁面下方的確定或者取消按鈕。 使用新窗口功能進(jìn)行多窗口同時(shí)操作使用新窗口功能進(jìn)行多窗口同時(shí)操作 如果需要同時(shí)操作多個(gè)功能頁面,點(diǎn)擊頁面右上角的新窗口鏈接,系統(tǒng)會(huì)跳出一個(gè)新的窗口,可以使用這個(gè)窗口到其他功能頁面,同時(shí)使用。 避免窗口因空閑時(shí)間過長而過期退出避免窗口因空閑時(shí)間過長而過期退出 如果長時(shí)間不使用系統(tǒng),一個(gè)頁面過期退出,其他頁面都會(huì)過期退出。因此需注意系統(tǒng)提出的會(huì)話過期對(duì)話框,點(diǎn)擊對(duì)話框中的確定按鈕會(huì)阻止會(huì)話過期。華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同7初步認(rèn)識(shí)初步認(rèn)識(shí)PeopleSoft系統(tǒng)系統(tǒng) 登錄系
4、統(tǒng)登錄系統(tǒng) 在瀏覽器(如IE)的地址欄輸入上頁中的培訓(xùn)環(huán)境地址 選擇登錄語言:簡體中文 輸入用戶名/密碼,點(diǎn)擊“登錄”進(jìn)入系統(tǒng)華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同8初步認(rèn)識(shí)初步認(rèn)識(shí)PeopleSoft系統(tǒng)系統(tǒng) 主菜單主菜單華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同9初步認(rèn)識(shí)初步認(rèn)識(shí)PeopleSoft系統(tǒng)系統(tǒng) 菜單與權(quán)限菜單與權(quán)限用戶用戶A用戶用戶B用戶用戶C華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同10初步認(rèn)識(shí)初步認(rèn)識(shí)PeopleSoft系統(tǒng)系統(tǒng) 個(gè)性化內(nèi)容(個(gè)性化內(nèi)容(1)華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同11初步認(rèn)識(shí)初步認(rèn)識(shí)PeopleSoft系統(tǒng)系統(tǒng) 個(gè)性化內(nèi)容(個(gè)性化內(nèi)容(2)華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同12初步認(rèn)識(shí)初步認(rèn)識(shí)
5、PeopleSoft系統(tǒng)系統(tǒng) 個(gè)性化內(nèi)容(個(gè)性化內(nèi)容(3)華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同13初步認(rèn)識(shí)初步認(rèn)識(shí)PeopleSoft系統(tǒng)系統(tǒng) 菜單查詢菜單查詢?nèi)A潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同14系統(tǒng)基本操作系統(tǒng)基本操作 練習(xí)與問答練習(xí)與問答練習(xí)一:登錄練習(xí)一:登錄PeopleSoft系統(tǒng)系統(tǒng)步驟一:在瀏覽器中輸入系統(tǒng)地址:1/psp/HR91TRN/?cmd=login步驟二:在右邊的語言欄中點(diǎn)擊“簡體中文”,輸入用戶名和密碼(用戶名密碼已給大家),點(diǎn)擊登錄練習(xí)二:更改主頁面顯示練習(xí)二:更改主頁面顯示步驟一:點(diǎn)擊右上角的個(gè)性化“內(nèi)容”步驟二:在“菜單”前的小方框內(nèi)打勾步驟三
6、:點(diǎn)擊保存華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同15目錄目錄PeopleSoft HCM系統(tǒng)簡介系統(tǒng)簡介認(rèn)識(shí)認(rèn)識(shí)PeopleSoft系統(tǒng)系統(tǒng) 初步認(rèn)識(shí)PeopleSoft系統(tǒng) 系統(tǒng)界面介紹 系統(tǒng)數(shù)據(jù)獲取和查看理解生效日期理解生效日期華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同16PeopleSoft系統(tǒng)界面介紹系統(tǒng)界面介紹 系統(tǒng)基本界面系統(tǒng)基本界面數(shù)據(jù)頁面數(shù)據(jù)頁面菜單欄菜單欄工具欄工具欄華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同17PeopleSoft系統(tǒng)界面介紹系統(tǒng)界面介紹 菜單瀏覽方式菜單瀏覽方式方式方式2:主頁瀏覽:主頁瀏覽方式方式1:菜單瀏覽:菜單瀏覽華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同18PeopleSoft系統(tǒng)界面介紹系統(tǒng)界面介
7、紹 工具欄介紹工具欄介紹- 使用收藏夾使用收藏夾華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同19系統(tǒng)基本操作系統(tǒng)基本操作 練習(xí)與問答練習(xí)與問答練習(xí)一:查找練習(xí)一:查找“職務(wù)數(shù)據(jù)職務(wù)數(shù)據(jù)”頁面頁面步驟一:點(diǎn)擊主菜單 搜索菜單,輸入“職務(wù)數(shù)據(jù)”步驟二:點(diǎn)擊搜索出來的記錄:主菜單 組織人事 職務(wù)信息 職務(wù)數(shù)據(jù),進(jìn)入職務(wù)數(shù)據(jù)頁面步驟三:嘗試查找其它頁面,看是否和你通過菜單欄進(jìn)入的是同一個(gè)頁面練習(xí)二:收藏練習(xí)二:收藏 “職務(wù)數(shù)據(jù)職務(wù)數(shù)據(jù)” 頁面頁面步驟一:點(diǎn)開“職務(wù)數(shù)據(jù)”頁面步驟二:點(diǎn)擊右上角的“添加到收藏夾”步驟三:查看左上角的“收藏夾”,確定是否收藏成功華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同20PeopleSoft系統(tǒng)界面介
8、紹系統(tǒng)界面介紹 工具欄介紹工具欄介紹- 數(shù)據(jù)語言數(shù)據(jù)語言華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同21PeopleSoft系統(tǒng)界面介紹系統(tǒng)界面介紹 頁面數(shù)據(jù)層次頁面數(shù)據(jù)層次底層數(shù)據(jù)底層數(shù)據(jù)第一級(jí)數(shù)據(jù)第一級(jí)數(shù)據(jù)第二級(jí)數(shù)據(jù)第二級(jí)數(shù)據(jù)華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同22PeopleSoft系統(tǒng)界面介紹系統(tǒng)界面介紹 頁面操作頁面操作選擇顯示字段選擇顯示字段輸出到輸出到Excel華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同23PeopleSoft系統(tǒng)界面介紹系統(tǒng)界面介紹 頁面數(shù)據(jù)類型頁面數(shù)據(jù)類型文本輸入框日期選擇選擇框下拉選項(xiàng)是非框鏈接按鈕折疊區(qū)段其它華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同24目錄PeopleSoft HCM系統(tǒng)簡介系統(tǒng)簡介認(rèn)識(shí)認(rèn)
9、識(shí)PeopleSoft系統(tǒng)系統(tǒng) 初步認(rèn)識(shí)PeopleSoft系統(tǒng) 系統(tǒng)界面介紹 系統(tǒng)數(shù)據(jù)獲取和查看理解生效日期理解生效日期華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同25從從PeopleSoft系統(tǒng)中獲取數(shù)據(jù)系統(tǒng)中獲取數(shù)據(jù)多樣化搜索條件多樣化搜索方式:包含,等于,大小于,等等華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同26從從PeopleSoft系統(tǒng)中獲取數(shù)據(jù)系統(tǒng)中獲取數(shù)據(jù) 通配符通配符通配符通配符說明說明% (百分號(hào))代表任何符號(hào)_ (下劃線)通配任意一個(gè)符號(hào)華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同27從從PeopleSoft系統(tǒng)中獲取數(shù)據(jù)系統(tǒng)中獲取數(shù)據(jù) 查看和更新數(shù)據(jù)查看和更新數(shù)據(jù)華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同28目錄PeopleSo
10、ft HCM系統(tǒng)簡介系統(tǒng)簡介認(rèn)識(shí)認(rèn)識(shí)PeopleSoft系統(tǒng)系統(tǒng) 初步認(rèn)識(shí)PeopleSoft系統(tǒng) 系統(tǒng)界面介紹 系統(tǒng)數(shù)據(jù)獲取和查看理解生效日期理解生效日期華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同29理解生效日期理解生效日期 基本概念基本概念系統(tǒng)時(shí)間系統(tǒng)時(shí)間 (當(dāng)前時(shí)間當(dāng)前時(shí)間)歷史數(shù)據(jù) 生效日期早于當(dāng)前日期, 或早于距離當(dāng)前日期最近的日期的一條數(shù)據(jù)當(dāng)前數(shù)據(jù) 生效日期為當(dāng)前日期, 或距離當(dāng)前日期最近的日期的一條數(shù)據(jù)未來數(shù)據(jù) 生效日期晚于當(dāng)前日期的一條數(shù)據(jù)下框中分別定義了歷史數(shù)據(jù),當(dāng)前數(shù)據(jù)和未來數(shù)據(jù)華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同30理解生效日期理解生效日期 例子例子1 生效日期生效日期操作操作基本工資基本工資
11、2011/01/01雇傭10002011/04/01試用期轉(zhuǎn)正20002012/01/01調(diào)薪30002012/04/13晉升5000今天是2012/03/05,以下是員工李明在PeopleSoft中的職務(wù)信息,請(qǐng)指出哪條記錄是當(dāng)前記錄。說明說明歷史數(shù)據(jù)歷史數(shù)據(jù)歷史數(shù)據(jù)歷史數(shù)據(jù)當(dāng)前數(shù)據(jù)當(dāng)前數(shù)據(jù)未來數(shù)據(jù)未來數(shù)據(jù)華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同31理解生效日期理解生效日期 系統(tǒng)操作模式系統(tǒng)操作模式添加新值:向系統(tǒng)中添加新的數(shù)據(jù)查找現(xiàn)有值:可以查看當(dāng)前和未來數(shù)據(jù),可以更新未來數(shù)據(jù)包含歷史記錄:可以查看全部數(shù)據(jù)(包括歷史數(shù)據(jù)),只能更新未來數(shù)據(jù)更正歷史記錄:用戶可以查看和更新全部數(shù)據(jù)(包括歷史數(shù)據(jù))華潤集
12、團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同32理解生效日期理解生效日期 例子例子2 生效日期生效日期操作操作基本工資基本工資2011/01/01雇傭10002011/04/01試用期轉(zhuǎn)正20002012/01/01調(diào)薪30002012/04/13晉升5000今天是2012/03/05,以下是員工李明在PeopleSoft中的職務(wù)信息,請(qǐng)指出在右面哪種模式下可以看到哪些記錄。更新/顯示包含歷史記錄更正歷史記錄華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同33理解生效日期理解生效日期 例子例子3有生效日期的數(shù)據(jù)有生效日期的數(shù)據(jù)沒有生效日期的數(shù)據(jù)沒有生效日期的數(shù)據(jù)華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同34理解生效日期理解生效日期 例子例子4從此日期開始本數(shù)據(jù)失效從此日期開始本數(shù)據(jù)失效增加增加/刪除一條數(shù)據(jù)刪除一條數(shù)據(jù)華潤集團(tuán)人力資源項(xiàng)目真誠協(xié)同35系統(tǒng)基本操作系統(tǒng)基本操作 練習(xí)與問答練習(xí)與問答練習(xí)三:查看不同情況下的職務(wù)數(shù)據(jù)練習(xí)三:查看不同情況下的職務(wù)數(shù)據(jù)步驟一:點(diǎn)擊菜單欄上的:主菜單 組織人
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