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文檔簡(jiǎn)介
1、村級(jí)扶貧專干聘用合同書聘用單位(甲方):_地址:_ 電話:_法定代表人:_職務(wù):_統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:_聘用對(duì)象(乙方):_性別:_年齡:_籍貫:_身份證號(hào)碼:_電話:_住址:_根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法及其他有關(guān)法律和行政法規(guī),為進(jìn)一步明確甲乙雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù),保障雙方的利益,遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)守信的原則,甲乙雙方通過友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:一、甲方應(yīng)履行的職責(zé)甲方對(duì)乙方應(yīng)經(jīng)常進(jìn)行黨的路線、方針、政策的教育和扶貧業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),幫助乙方不斷提高政策水平和業(yè)務(wù)能力;堅(jiān)持經(jīng)常布置和檢查乙方的工作,幫助總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),解決工作中的困難,對(duì)乙方進(jìn)行日常管理。甲方要關(guān)心乙方的進(jìn)步,支持其開展工作,
2、組織對(duì)其工作開展情況進(jìn)行考核,及時(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲,發(fā)放工資,維護(hù)其合法權(quán)利。二、乙方在任職期間應(yīng)履行的職責(zé)1.宣傳黨和國(guó)家關(guān)于扶貧開發(fā)工作的方針政策,落實(shí)國(guó)家和省、市、縣的扶貧工作方針、政策、及時(shí)做好扶貧信息上報(bào)工作;2.扶貧建檔立卡信息采集、錄入工作;3.扶貧建檔對(duì)象人口自然增減和脫貧核查、脫貧標(biāo)注等動(dòng)態(tài)管理工作;4.會(huì)同村兩委、駐村扶貧工作隊(duì)編制脫貧攻堅(jiān)規(guī)劃和年度減貧計(jì)劃,編制脫貧攻堅(jiān)“四項(xiàng)清單”,逐級(jí)分解,落實(shí)到組到戶到人;5.會(huì)同村兩委、駐村扶貧工作隊(duì)因戶制宜制訂幫扶措施、落實(shí)精準(zhǔn)扶貧項(xiàng)目;6.認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家和省市縣扶貧項(xiàng)目和資金管理辦法,做好扶貧項(xiàng)目驗(yàn)收和扶貧資金管理工作;7.扶貧檔案資料收
3、集、規(guī)范保管工作;8.認(rèn)真完成好鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧工作站交給的其他工作。三、合同期限本合同期限采用下列第_種形式1、以完成一定工作為期限的合同 本合同生效日期為_年_月_日;乙方完成_工作任務(wù)時(shí)本合同終止。2、有固定期限勞動(dòng)合同(1)期限為_年。自_年_月_日至_年_月_日有效。(其中_年_月_日至_年_月_日為見習(xí)期試用期,試用期為_個(gè)月,可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。(2)勞動(dòng)合同期滿前_個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。(3)本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前_個(gè)月通知對(duì)方。3、無固定期限勞動(dòng)合同本合同自_年_月_日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)
4、止。四、工作紀(jì)律乙方在聘用期限內(nèi)如果對(duì)工作不負(fù)責(zé)任,不能履行職責(zé),違反工作紀(jì)律或規(guī)定,以及因工作能力不能勝任所分配的工作,甲方可以隨時(shí)解聘。五、考核及工資待遇甲方根據(jù)村專干的工作職責(zé)履行情況進(jìn)行年度測(cè)評(píng),評(píng)出優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等級(jí)。1、被評(píng)為優(yōu)秀的每年工資總額_元(其中基礎(chǔ)工資按不低于村正職標(biāo)準(zhǔn),基礎(chǔ)工資由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府按月打卡發(fā)放,績(jī)效工資由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府按業(yè)務(wù)完成情況高標(biāo)準(zhǔn)兌現(xiàn)到位)。2、被評(píng)為稱職的每年工資總額_元(其中基礎(chǔ)工資按不低于村正職標(biāo)準(zhǔn),由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府按月打卡發(fā)放,績(jī)效工資由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府根據(jù)業(yè)務(wù)完成情況兌現(xiàn)到位)。3、被評(píng)為不合格的給予基礎(chǔ)工資_元,限定時(shí)間進(jìn)行整改,連續(xù)_次考
5、評(píng)不合格,無績(jī)效工資,并按照有關(guān)文件規(guī)定予解聘。六、支付方式支付方式為下列第_種形式(1)現(xiàn)金支付(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費(fèi)用開戶行:_戶名:_銀行賬號(hào):_(3)其他:_七、保密義務(wù)甲乙雙方保證對(duì)在討論、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于對(duì)方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料予以保密。未經(jīng)該資料和文件的原提供方同意,另一方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。八、特別約定1.本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)、政策相悖時(shí),以國(guó)家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。2.甲乙雙方可就保守商業(yè)秘密、競(jìng)業(yè)禁止或培訓(xùn)等訂立專項(xiàng)協(xié)議,此類協(xié)議均視為本合同的附件,與本合同具有同等的法律效力。3._4._九、 爭(zhēng)議解決甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向_仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向_仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向_人民法院提起訴訟。十、合同生效及補(bǔ)充1.本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_份,其中甲方執(zhí)_份,乙方執(zhí)_份,具有同等效力。2.合同生效后,甲乙雙方對(duì)合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書
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