會(huì)計(jì)專業(yè)調(diào)查報(bào)告_第1頁
會(huì)計(jì)專業(yè)調(diào)查報(bào)告_第2頁
會(huì)計(jì)專業(yè)調(diào)查報(bào)告_第3頁
會(huì)計(jì)專業(yè)調(diào)查報(bào)告_第4頁
會(huì)計(jì)專業(yè)調(diào)查報(bào)告_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、專業(yè)調(diào)查報(bào)告關(guān)于XX會(huì)計(jì)核算工作的調(diào)查報(bào)告學(xué)院:會(huì)計(jì)學(xué)院專業(yè)班級:2016級會(huì)計(jì)學(xué)2班學(xué)生姓名:XX學(xué)號(hào):XX指導(dǎo)教師:XX職稱:副教授期:2018年9月14日一、XX公司簡介1二、XX公司會(huì)計(jì)核算工作調(diào)查情況2(一)公司會(huì)計(jì)核算工作流程(二)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理程序和問題三、會(huì)計(jì)核算工作存在的問題31、會(huì)計(jì)核算工作管理不規(guī)范2、會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)工作存在問題3、缺乏有效的會(huì)計(jì)核算監(jiān)督機(jī)制4、企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作人員綜合素質(zhì)能力不高四、會(huì)計(jì)核算工作存在問題的解決措施51、增強(qiáng)公司高層對于會(huì)計(jì)核算工作重要性的認(rèn)識(shí)2、提高會(huì)計(jì)核算工作人員專業(yè)水平和綜合素質(zhì)3、推動(dòng)會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范五、調(diào)查總結(jié)6關(guān)于XX公司單

2、位會(huì)計(jì)核算工作的調(diào)查報(bào)告XX大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)2016級2班XX指導(dǎo)老師XX調(diào)查目的:會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)中有兩大職能,分別是核算和監(jiān)督。會(huì)計(jì)核算是指以貨幣為主要計(jì)量尺度,對會(huì)計(jì)主體的資金運(yùn)動(dòng)進(jìn)行的反映。會(huì)計(jì)的核算職能不僅與會(huì)計(jì)監(jiān)督相輔相成、辯證統(tǒng)一,而且它對于保證會(huì)計(jì)工作質(zhì)量,提高會(huì)計(jì)工作效率,正確、及時(shí)地編制會(huì)計(jì)報(bào)表,滿足相關(guān)會(huì)計(jì)信息使用者的需求具有重要意義?,F(xiàn)代會(huì)計(jì)的核算職能不僅僅是對經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行事后反映,還包括事前核算、事中核算和事后核算。了解一個(gè)企業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算工作一方面讓我們從基礎(chǔ)理解會(huì)計(jì)這項(xiàng)職業(yè);另一方面讓我對會(huì)計(jì)工作的內(nèi)容有更系統(tǒng)、更細(xì)致、更全面的認(rèn)識(shí)。調(diào)查單位:XX公司調(diào)

3、查地點(diǎn):XXXX調(diào)查時(shí)間:2018年8月13日-2018年8月24日一、XX核心生物科技有限責(zé)任公司簡介(一)公司概況XX核心生物科技有限責(zé)任公司(以下簡稱“XX公司”)于2005年10月28日成立,目前公司共擁有XXXX等14個(gè)商標(biāo),主要經(jīng)營添加劑預(yù)混合飼料、配合飼料、濃縮飼料、精料補(bǔ)充料生產(chǎn)、銷售(按飼料生產(chǎn)許可證核定的事項(xiàng)及期限從事經(jīng)營);添加劑預(yù)混合飼料生產(chǎn)、銷售(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng))。公司憑借自身品牌影響力與管理優(yōu)勢,秉承著安全生產(chǎn)、服務(wù)至上的理念一直為著更高的目標(biāo)攀登。(二)公司基本財(cái)務(wù)狀況XX公司注冊基金為1800萬元,全部由重慶文然電子商務(wù)有限

4、公司出資,公司認(rèn)繳出資額1800萬元,實(shí)繳出資額1800萬元,持股比例100%企業(yè)共擁有員工1500余人,第1頁(共7頁)目前有三名高管。公司現(xiàn)設(shè)有3名會(huì)計(jì)和2名出納,負(fù)責(zé)日常資金運(yùn)動(dòng)管理支出和公司內(nèi)部財(cái)務(wù)的核算和監(jiān)督工作。公司實(shí)行的是小企業(yè)會(huì)計(jì)制度,會(huì)計(jì)年度為每年的1月1日至12月31日,記賬本位幣為人民幣,采用速達(dá)財(cái)務(wù)軟件。公司以每股利潤最大化為自己的財(cái)務(wù)管理目標(biāo),近三年來每年都在盈利(詳情見下表),其發(fā)展趨勢良好。表1盈利穩(wěn)定性分析年度商品銷售利潤占利潤總額比(%其他業(yè)務(wù)利潤占利潤總額比(%營業(yè)利潤占利潤總額比(衿營業(yè)外收入占禾潤總額比(%營業(yè)外支出占禾潤總額比(為本年度利潤總額(萬元)

5、201546.7825.3365.7620.3723.56865.97201656.3524.3763.2418.3521.36965.26201754.8623.5462.1621.3524.36876.85二、XX公司會(huì)計(jì)核算工作的調(diào)查情況會(huì)計(jì)核算工作看似繁復(fù)雜亂,實(shí)則有著十分清晰的思路,會(huì)計(jì)核算的工作內(nèi)容包含七個(gè)方面,分別是:款項(xiàng)和有價(jià)證券的收付;財(cái)物的收發(fā)、增減和使用;債權(quán)債務(wù)的發(fā)生和結(jié)算;資本、基金的增減;收支與成本費(fèi)用的計(jì)算;財(cái)務(wù)成果的計(jì)算和處理;其他會(huì)計(jì)事項(xiàng)。由此可見會(huì)計(jì)核算工作范圍之廣,做好會(huì)計(jì)核算工作對于企業(yè)做出良好的經(jīng)營決策,取得良好業(yè)績有著密不可分的關(guān)系。(一)公司會(huì)計(jì)核

6、算工作流程每個(gè)公司的會(huì)計(jì)核算過程很大程度上來說都是大同小異的,會(huì)計(jì)核算在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作中就是由做原始憑證開始到編制會(huì)計(jì)報(bào)表的這個(gè)過程,這是會(huì)計(jì)每個(gè)月都需要做的事情,在我進(jìn)行專業(yè)調(diào)查的XX公司也有著一樣的步驟,具體見下方闡述。1、給原始憑證分類:首先,檢查是否合乎入賬手續(xù)。如果是發(fā)票,要檢查是否有稅務(wù)監(jiān)制章,然后看以下四點(diǎn):大小寫金額是否一致,與剪口處是否相符;是否有相關(guān)人員的簽名;付款單位的名稱、填制憑證的日期、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容、數(shù)量、單位、金額等要素是否完備;是否有開發(fā)票單位的簽章。2、編制記賬憑證:根據(jù)原始憑證的分類開始制作憑證,附加憑證根據(jù)其具體數(shù)量進(jìn)行填寫。第2頁(共7頁)明細(xì)賬圖1會(huì)計(jì)核算

7、流程圖3、登記賬簿:憑證審核無誤后開始登記賬簿。首先給憑證按時(shí)間順序編號(hào),再根據(jù)記賬憑證上的科目將其逐筆登記到對應(yīng)的賬簿上。賬簿中如果只有現(xiàn)金和銀行存款日記賬要做到日清月結(jié),將現(xiàn)金賬的余額和庫存現(xiàn)金數(shù)目核對,銀行賬的余額和銀行對賬單定期核對,每月結(jié)轉(zhuǎn)一次明細(xì)賬。4、記帳憑證匯總:首先把記賬憑證的科目和金額匯集到一起,匯總的順序是:按憑證上的編號(hào)排好順序,然后根據(jù)憑證上的科目做丁字賬,抄寫完畢后進(jìn)行合計(jì),觀察借方總合計(jì)數(shù)是否等于貸方總合計(jì)數(shù),若兩者相等則可以把數(shù)據(jù)抄寫在記賬憑證匯總表上。5、登記總賬:根據(jù)試算平衡的記賬憑證匯總表,登記總賬。登記總賬和明細(xì)賬有細(xì)微不同,在明細(xì)賬上,借方、貸方各記一

8、行,而總賬是借貸方在同一行上。6、對賬、結(jié)賬:記完總賬之后就該進(jìn)行對賬和結(jié)賬,憑證的正確性保證賬本的正確性。經(jīng)常性對賬,一定要做到賬證相符、賬賬相符、賬實(shí)相符、賬表相符。第3頁(共7頁)7、編制會(huì)計(jì)報(bào)表:記錄完總賬進(jìn)行試算平衡,試算平衡后便根據(jù)賬本編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。(二)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理程序及存在的問題賬務(wù)處理程序,是指會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)報(bào)表相結(jié)合的方式,包括賬簿組織和記賬程序。合理的賬務(wù)處理程序有利于規(guī)范會(huì)計(jì)工作的程序;有利于提高會(huì)計(jì)核算資料的質(zhì)量,使會(huì)計(jì)記錄更加完整和準(zhǔn)確;有利于提高會(huì)計(jì)核算工作的效率;有利于減少不必要的核算環(huán)節(jié)和手續(xù)。XXXXX有限公司根據(jù)本企業(yè)單位所屬行業(yè)的特點(diǎn)

9、,采用的是匯總記賬憑證賬務(wù)處理程序。1、匯總記賬憑證賬務(wù)處理程序步驟賬務(wù)處理程序匯總記賬憑證賬務(wù)處理程序是根據(jù)原始憑證或匯總原始憑證編制記賬憑證,定期根據(jù)記賬憑證分類編制匯總收款憑證、匯總付款憑證和匯總轉(zhuǎn)賬憑證,再根據(jù)匯總記賬憑證登記總分類賬的一種賬務(wù)處理程序。其程序步驟是:根據(jù)原始憑證編制匯總原始憑證;根據(jù)原始憑證或匯總原始憑證、編制記賬憑證;根據(jù)收款憑證、付款憑證逐筆登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬;根據(jù)原始憑證、匯總原始憑證和記賬憑證,登記各種明細(xì)分類賬;根據(jù)各種記賬憑證編制有關(guān)匯總記賬憑證;根據(jù)各種匯總記賬憑證登記總分類賬;期末,根據(jù)總分類賬和明細(xì)分類賬的記錄,編制會(huì)計(jì)報(bào)表;根據(jù)會(huì)計(jì)報(bào)表

10、資料進(jìn)行會(huì)計(jì)分析。2、匯總記賬賬務(wù)處理程序所存在的問題由于公司規(guī)模較大,平時(shí)涉及到的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)量也十分龐大,盡管匯總記賬憑證賬務(wù)處理程序減輕了登記總分類賬的工作量,便于了解賬戶之間的對應(yīng)關(guān)系,但是按每一貸方科目編制匯總轉(zhuǎn)賬憑證,不利于會(huì)計(jì)核算的日常分工,制匯總轉(zhuǎn)賬憑證的工作量較大。'1編制匯總原始憑證>編制匯總原始憑證fLL3編制匯總原始憑證W_編制匯總原始憑證.1廣、心、編制匯總原始憑證次編制匯總原始憑證>lJLj圖2匯總記賬憑證賬務(wù)處理程序第4頁(共7頁)當(dāng)轉(zhuǎn)賬憑證較多時(shí),編編制匯總原始憑證編制匯總原始憑證編制匯總原始憑證k,J三、XX核心科技生物有限責(zé)任公司會(huì)計(jì)核算工作

11、存在的問題1、會(huì)計(jì)核算管理工作不規(guī)范根據(jù)我專業(yè)調(diào)查詢問前輩來看在公司會(huì)計(jì)核算管理工作存在很大問題,一方面高層領(lǐng)導(dǎo)根本沒認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)核算的重要性,導(dǎo)致公司內(nèi)部會(huì)計(jì)核算根本沒有起到相關(guān)的作用,還停留在基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)工作上,這就使得會(huì)計(jì)核算工作的作用無法真正發(fā)揮;另一方面領(lǐng)導(dǎo)還會(huì)對企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作進(jìn)行干涉,使得企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作的獨(dú)立性遭到破壞,會(huì)計(jì)核算工作無法得到領(lǐng)導(dǎo)的重視,造成會(huì)計(jì)核算工作的職能得不到充分發(fā)揮,這就對企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的預(yù)測和企業(yè)會(huì)計(jì)相關(guān)工作的順利進(jìn)行造成了很大的影響。2、企業(yè)會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)工作存在問題當(dāng)前公司的會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)工作存在問題主要表現(xiàn)在:企業(yè)內(nèi)的相關(guān)部門和人員安排不合理,會(huì)計(jì)工作部門

12、不夠完善,各個(gè)部門的分工不夠明確,這樣在企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作進(jìn)行時(shí),各個(gè)部門沒有明確的任務(wù)和分工,各個(gè)部門之間也不能很好的相互牽制,這就會(huì)影響會(huì)計(jì)核算工作質(zhì)量。3、缺乏有效的會(huì)計(jì)核算監(jiān)督機(jī)制目前公司的會(huì)計(jì)核算監(jiān)督工作不到位,企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作的職能弱化。公司的會(huì)計(jì)核算工作存在著不合理的因素,這都跟企業(yè)的會(huì)計(jì)核算監(jiān)督工作不到位有著非常緊密的聯(lián)系。只有做好公司會(huì)計(jì)核算監(jiān)督工作,才能更好的使得公司的業(yè)績和財(cái)產(chǎn)得到保障。4、企業(yè)會(huì)計(jì)核算人員的綜合素質(zhì)不高會(huì)計(jì)核算工作人員的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)對企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作的質(zhì)量有著非常重要的影響。只有他們的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)能夠達(dá)到相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn),才能使得企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作高質(zhì)

13、量的完成,從而使得企業(yè)的各項(xiàng)工作都能夠合理的進(jìn)行。然而目前,公司進(jìn)行企業(yè)會(huì)計(jì)核算的工作人員專業(yè)能力并不滿足相關(guān)要求,知識(shí)結(jié)構(gòu)和電算化技能都不能滿足當(dāng)前企業(yè)發(fā)展的需要,其嚴(yán)重影響了企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作的質(zhì)量。另外,由于公司規(guī)模有限,會(huì)計(jì)核算工作常常由一些人員來進(jìn)行兼職,使得工作無法順利完成,造成公司會(huì)計(jì)管理相當(dāng)混亂,給公司工作的正常進(jìn)行和發(fā)展帶來很大的影響。四、企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作存在問題的解決措施第5頁(共7頁)面對企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作中存在的問題,我們必須根據(jù)企業(yè)自身的行業(yè)狀況以及經(jīng)營環(huán)境,提出科學(xué)合理的措施。1、增強(qiáng)公司高層對于會(huì)計(jì)核算工作重要性的認(rèn)識(shí)公司高層領(lǐng)導(dǎo)在公司會(huì)計(jì)核算工作中扮演著特別重要的角

14、色,只有高層領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)核算工作的重要性,才能有效提高會(huì)計(jì)工作的有效性。高層領(lǐng)導(dǎo)必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高對企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作重要性的認(rèn)識(shí)。只有做好公司財(cái)務(wù)管理工作,才能使得公司適應(yīng)當(dāng)前復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢,企業(yè)的管理人員必須要對企業(yè)的資金進(jìn)行合理分配,要盡量減少對企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作的干涉,企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作人員工作時(shí)要嚴(yán)格按照法律規(guī)定進(jìn)行,這樣企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作才能順利進(jìn)行,作用得以充分發(fā)揮,從而給企業(yè)帶來更大的經(jīng)濟(jì)效益。2、提高會(huì)計(jì)核算工作人員專業(yè)水平和綜合素質(zhì)近年來,隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的不斷發(fā)展,會(huì)計(jì)核算工作人員必須不斷地進(jìn)行學(xué)習(xí),才能滿足經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要,所以公司應(yīng)該對相關(guān)工作人員進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。強(qiáng)化會(huì)計(jì)核算人員職業(yè)道德觀念教育,培訓(xùn)會(huì)計(jì)核算人員技能,例如會(huì)計(jì)電算化、會(huì)計(jì)核算工作技能等,使會(huì)計(jì)人員熟練掌握會(huì)計(jì)法、會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的基本要求。3、推動(dòng)會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范性主要體現(xiàn)在提高對會(huì)計(jì)核算工作的監(jiān)督檢查、增強(qiáng)對會(huì)計(jì)核算工作的管理、合理解決會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)工作的問題。四、調(diào)查總結(jié)通過這次專業(yè)調(diào)查,我理解到理論一定要結(jié)合實(shí)踐,而實(shí)踐要建立在理論的基礎(chǔ)上。會(huì)計(jì)核算工作本身具有自身的復(fù)雜

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論