幼兒園年度工作總結(jié)5篇2020

1、精品文檔幼兒園年度工作總結(jié)5 篇 2020幼兒園年度工作總結(jié)1幼兒園無小事，事事育人 ; 教師無小節(jié)，節(jié)節(jié)為楷模。作為園長，我一貫堅持“什么都能夠放下， 什么都能夠讓給別人，惟獨職責例外”。就是這“職責”兩個字，鞭策我敬業(yè)愛崗，永遠把工作放在第一位。我嚴于律己，深入群眾不放松，真誠待人，凝聚人心。微笑放在臉上，感激掛在嘴邊， 教師和家長評價我親和力強， 幼兒的家長說我有職責心，因為我把他們的利益、需要放在首位。幼兒來園和離園時，我站在大門口與家長親切交流，虛心聽取意見，熱情和小朋友打招呼，縮短了與家長的距離。經(jīng)過召開教師會議、個別交談、閑聊、組織一點小活動。在工作中，不了解的就虛心請教，不急于

2、表態(tài)，遇事共同商量，團體決策。在處理事務上，大事講原則，小事講風格。注意營造一種融洽、舒心的氛圍。我覺得我們幼兒園全體人員是一個坦誠合作，樂于奉獻，銳意進取的大團體。咬定目標，齊心協(xié)力，全園上下團結(jié)一致，達成年度目標。重點做好以下事 :1、常規(guī)教學工作 : 本學期計劃完成較好，為提高教學質(zhì)量，組織教師們開展了教研活動，每周進行業(yè)務學習，每次學習后的做反思交流，要求教師們每周一幅繪畫作品，教師們不止完成指定任務， 課下苦心專研還主動制作自制玩、教具，進一步提升了幼兒學習的興趣。為迎1精品文檔接濟寧市教委一類幼兒園的復查，教師們加班加點準備主題墻飾。學校領導為幼兒園鋪設了樹膠草坪，各方面齊動員，得

3、到了好評。尤其是主題墻飾，復查組提出很高的評價，不緊美觀大方，并且有利于幼兒的身心發(fā)展， 提高幼兒的審美水平， 幫忙幼兒發(fā)展了想象力和思維本事。對外交流對教師的提高也很大，本學期日本東京大學幼兒園的劉春燕教師來我園交流學習，組織了教學觀摩， 我們教師們很好的利用這個機會，從中學到很多，對我們是個提高。2、加強幼兒園的安全工作。思想上高度重視，成立領導小組，完善規(guī)章制度 ; 目標分解，職責到人 ; 人防、物防、技防到位。提高教師的認識與幼兒的本事。經(jīng)過環(huán)境創(chuàng)設、游戲操作、模擬練習、實地觀察等讓孩子在生動趣味的真實情景中獲得有關知識，提高相應的本事。3、幼兒的身心健康發(fā)展是我們最關心的，身體的健康

4、是不容忽視的。身體的健康來自于教師的關愛。教師們到校第一件事情就是提水，為幼兒供給充足的水。每個孩子的在園情景，教師們更是細心觀察，發(fā)現(xiàn)不舒服的幼兒教師們立刻與家長聯(lián)系，在第一時間，讓幼兒得到治療。中小班幼兒年齡小，幼兒上廁所不會自我提褲子，都是教師耐心的幫忙。幼兒離園時，教師為每個幼兒穿衣，扣扣。像這種事還有很多，幼兒園處處是“小事”，但這“小”事，就是我們教師的職責，就是我們教師的細心耕耘。一份耕耘一分收獲，這學期即將結(jié)束，我們工作中有很多收獲，但也有很多不足，在今后的工作中團結(jié)協(xié)作，銳意進取，刻苦努力，努力為幼兒教育事業(yè)貢獻應有的力量。2精品文檔幼兒園年度工作總結(jié)2工作已經(jīng)很長時間了，

5、從我一開始當幼兒園教師到此刻已經(jīng)有快二十個年頭了，在這么些年中， 我大大小小的事情敬禮了無數(shù)次，有令我開心也有令我惱怒的事情，可是總算是熬過來了。 ，在經(jīng)過無數(shù)次的大風大浪之后，我已經(jīng)是一名幼兒園園長了。作為一個幼兒園園長， 工作職責和付出已經(jīng)比一個普通的教師大多了，這就需要我不斷的努力了，才能將我們幼兒園的工作做好。作為幼兒園園長和黨支部書記， 我深感自我肩負的職責， 時刻不敢松懈自我的學習。轉(zhuǎn)眼間，一年即將結(jié)束，回顧一年來的工作，我率領領導班子以綱要為理論依據(jù)，樹立科學的發(fā)展觀，以觀念創(chuàng)新為先導，以發(fā)展為主題，立足本園，了解自身，擺準位置，依靠自身優(yōu)勢，創(chuàng)造出適合自身發(fā)展的空間，優(yōu)化園內(nèi)外

6、的辦園資源，盡可能人盡其能，物盡其用，財盡其力，增強辦園實力，構(gòu)成辦園特色?，F(xiàn)總結(jié)如下：一、努力學習，提高個人修養(yǎng)我和業(yè)務主任一齊起草幼兒園園本教研一系列規(guī)章制度， 并進取創(chuàng)造條件組織教師赴外省市學習， 不斷開拓視野。 調(diào)動了教師參加教科研工作的進取性。我堅持深入教學第一線，堅持看課、評課、議課，進取參加教學研討活動。五月份，還應市教育局的邀請，赴地區(qū)作園本教研專題報告會，受到一致好評。在日常工作中，關心班子成員和全體教師，作風民主，幼兒園的重大事情如財務、人事、福利等，均廣泛征求班子和教師們的提議，并且3精品文檔幼兒園的重大開支如基本建設、 采購電教用品等均進行政務公開， 粘貼在公開欄內(nèi)，理

7、解群眾監(jiān)督，教師反應良好，班子全體成員在教師中享有較高的威信， 幼兒園的各項工作穩(wěn)步向前推進， 起到了良好的社會反響。二、辦園方向和管理機制根據(jù)我園發(fā)展規(guī)劃和本學期工作計劃，我們繼續(xù)深入貫徹教育方針和幼教兩個法規(guī)，堅持保教并重的原則，依法辦園、依法治教，以美育建設的禮儀教育為抓手，創(chuàng)立“以美辦園、以美施教、以美育人”的辦園特色，全面實施素質(zhì)教育，不斷深化幼兒園內(nèi)部改革，使幼兒園各項工作盡顯特色， 求得發(fā)展。我園進一步規(guī)范以職責制為核心的現(xiàn)代化管理體制，注重以人為本，剛?cè)岵⒅?，努力?yōu)化幼兒園常規(guī)管理，堅持實施層層管理的組織網(wǎng)絡。班子各成員之間切實做到通力協(xié)作、勤政廉潔、扎實高效，并對各部門、各崗

8、位進行具體分工， 職責到人，定期檢查，常抓不懈，充分調(diào)動起每位教職工的進取性， 發(fā)揮其潛能。與此同時，我們進一步建立健全黨政工團組織， 充分發(fā)揮其合力作用，讓其在幼兒園的改革與發(fā)展中，進取出謀劃策， 共同開展好園內(nèi)各項工作，并使園內(nèi)占有絕大多數(shù)的黨團員切實發(fā)揮先鋒模范作用和主力軍作用，從而有效的帶動全園教職工進取投身到幼教工作中。為加強幼兒園民主管理， 我們堅持定期召開教代會， 園內(nèi)重大事議由教代會或教職工大會共同商議， 充分發(fā)揮教職工的民主管理和監(jiān)督作用，鼓勵她們主動參與幼兒園管理，努力爭做幼兒園主人。此外，我們進一步深入開展了行風建設“回頭看”活動，全面推行園務公開， 嚴格執(zhí)4精品文檔行財

9、務制度，按規(guī)定項目和標準收費，財產(chǎn)登記造冊，資料齊全，自覺理解社會監(jiān)督。三、隊伍建設與管理( 一) 加強班子自身建設和隊伍建設，調(diào)動教師進取性。良好的班子團體能將教職工緊緊凝聚在一齊， 有效促進幼兒園各項工作的開展。在我們班子中，進取倡導一講奉獻、二講創(chuàng)造性開展工作、三講團隊協(xié)作的“三講精神”， 并始終堅持把思想建設放在首位， 堅持學習與交流。全體班子成員進取參加各類進修學習，在政治修養(yǎng)、專業(yè)理論、文化技能、管理水平等方面嚴格要求自我，不斷增強黨性修養(yǎng)，認真學習教育管理理論，實施科學的工作方法，努力做好教職工的思想工作，成為幼教改革發(fā)展的領航人和教職工的貼心人。我園十分重視園風建設。 我們的做

10、法是： “提倡人與人的交往中以誠相待，在處理各類問題時以工作為重，以個人感情為次?！痹诠ぷ髦斜M量做到多一點商量，少一些命令，將自我融身與教職工之中，營造一個人人平等、寬松、融洽的人際氛圍。領導要求怎樣對待孩子，領導也必須這樣對待教師， 如把愛平均分給每個教師， 進取看待教師在原有水平上的提高等等。 僅有在良好的環(huán)境中， 教師才能發(fā)揮工作的進取性、主動性和奮發(fā)進取性，才能逐漸構(gòu)成人人為本園做貢獻，人人為本園添光彩的優(yōu)良園風。( 二) 建立激勵機制，分層培養(yǎng)，促進教師群體成長。教師是現(xiàn)代教育中最活躍的因素， 造就一支高素質(zhì)的保教隊伍是幼兒園開展工作的核心。為此， 我們首先從教師職業(yè)道德入手，狠抓師

11、德5精品文檔教育。我們經(jīng)過園內(nèi)一些先進人物和事跡的宣傳，幫忙教師不斷改造自我的主觀世界，做到敬業(yè)、愛業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)，教書育人，為人師表。其次，我們從優(yōu)化教師個體素質(zhì)入手，采用多種形式鼓勵教師苦練基本功，從基礎教育知識的熟悉到靈活運用教育實踐，不斷提高了教師教育教學本事。 我們還要求教師不斷更新教育觀念，調(diào)整知識結(jié)構(gòu)，加強教育技能改革，進取參加各級各類進修。第三，我們注重進一步優(yōu)化教師群體素質(zhì)， 在園內(nèi)定期開展形式多樣的業(yè)務觀摩、師徒幫教結(jié)對、教育研討等教科研活動。到目前，我幼兒園已基本構(gòu)成了一支以中青年教師為主體， 師德和業(yè)務水平較高的教師隊伍，這支隊伍團結(jié)向上、互幫互助的優(yōu)良傳統(tǒng)正在進一步發(fā)

12、揚。經(jīng)過努力，教師的教育教學常規(guī)工作規(guī)范、到位、優(yōu)質(zhì)高效，全體教師以踏實的工作作風，良好的師表形象， 在全體幼兒家長和社會各界中享有了很好的口碑。四、環(huán)境創(chuàng)設辦園至今，我們一向力求給孩子們創(chuàng)設一種良好的教育環(huán)境。今年，我們根據(jù)幼兒園實際情景， 進一步改善辦園條件， 在幼兒園經(jīng)費并不寬裕的情景下，我們先后對二樓四個幼兒活動室和幼兒園廚房進行了改造，共耗資 20 余萬元，我們從孩子年齡出發(fā)，力求做到生活化、情趣化、藝術化和兒童化，讓幼兒園真正成為孩子心中的樂園。 此外，我們進一步改善教師辦公條件及幼兒園網(wǎng)絡建設， 新增 4 臺電腦，確保教師辦公自動化順利實行。在努力為幼兒創(chuàng)設良好物質(zhì)環(huán)境的同時，我

13、們也將心理環(huán)境的創(chuàng)設放6精品文檔在重要位置。我們要求每一位教職工從自身做起， 把自我融入環(huán)境中，進取創(chuàng)設寬松、和諧、寬容、信任的人際關系，努力優(yōu)化師幼關系、保教人員關系、教師與家長關系等。教師切實做到態(tài)度和藹可親，理解、尊重幼兒，使幼兒始終處于一種被尊重、被關愛、受鼓勵的環(huán)境中，逐步構(gòu)成活潑開朗的良好性格，邁開健全人格的第一步。五、保教工作切實提高幼兒園保教工作質(zhì)量， 是幼兒園提高整體辦園水平的重要標志。我園在保教工作方面抓重點、求實效，使保教工作在原有水平上有所突破。1、家園聯(lián)系當前，家園共育作為擴展教育發(fā)揮各種教育資源的一種手段， 越來越受到幼教工作者的關注。 為此我園認真致力家長工作，

14、努力探索新時期家長工作的特點。我們倡導教師要建立家園關系，即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。同時切時做好家長工作，充分發(fā)揮家委會的作用，經(jīng)過多種形式的活動，如家長會、 家長開放日等，幫忙家長建立全新的育兒觀。_年我園組織的消防逃生演習、師生“陽光、健康、迎奧”迎新運動會、組織了全園 400 余名幼兒、師生的書畫展等活動都受到很好的社會效益，贏得家長稱贊。2、保健方面我園成立了由分管的后勤園長主抓、保健醫(yī)生為主的膳食委員會，堅持每周在一周食譜上公布幼兒伙食，使家長對幼兒營養(yǎng)的攝入、7精品文檔品種、數(shù)量有所了解，加強了家園聯(lián)系。我園還認真做好全體教工及幼兒的體檢工作，進取把好晨檢及午檢兩大

15、關，做好每個幼兒的發(fā)藥工作及全日健康觀察工作，并做好記錄。經(jīng)過櫥窗、黑板報家長園地等方法，向教師、家長、幼兒宣傳保健常識、傳染病的防治方法，收到良好效果。3、教育工作與幼兒發(fā)展新綱要的頒布為我們指明了新時期教育工作的方向，在組織教師深入學習新綱要的基礎上，我們將綱要精神進取滲透，運用到日常教育工作中。 我們堅持立足一日活動， 以培養(yǎng)幼兒創(chuàng)新精神和實踐動手本事為核心， 進一步增強幼兒動手操作的興趣， 給每個幼兒供給了充分動手動腦的機會， 孩子們在參與的過程中， 主動的去思考、去實踐，切實提高了多種本事。此外，我們繼續(xù)堅持開展形式多樣的活動，豐富孩子的生活，讓孩子真正融入社會，走進自然。我們先后組

16、織幼兒參觀小學、消防隊、安徽圖書城、市府廣場、杏花公園等地方，對幼兒園進行全面教育。在12 月份，我們在全園舉辦“迎新年，安幼親子運動會”活動、全園師生畫展活動， 不僅僅使幼兒更加喜歡幼兒園， 并且使家長了解了幼兒園，感受到我們幼兒園強大的師資力量及辦學力量。 家長們說：“看到我的孩子放在這么優(yōu)秀的教師手里， 我放心了安心了。 ”教師們在家長面前的出色表現(xiàn)，受到了家長及社會的一致好評。4、教科研工作一向以來，我園堅持將教科研工作作為一個重點來抓。為了讓教師真8精品文檔正成為一研究型教師，在教育教學管理上，我園遵循“教研合一，教中有研、研不離教”的原則，不斷提高教師的教育藝術，積累教育智慧，充分

17、發(fā)揮團隊的互助力量，使工作深入扎實地開展。在“如何提升教師與家長溝通交流的技巧”的園本教研活動中， 我們經(jīng)過講座、研討、交流、反思等形式，開展研究活動，使家園共育真正到達和諧統(tǒng)一。 在“全園性教學研究月”活動中， 全體教師悉心鉆研教學藝術，提高教育技能，完善課堂教學質(zhì)量。此外，園內(nèi)特色課程“分享閱讀”、 “雙語教學”、 “兒童畫教學”將進一步開發(fā)與挖掘。走過激動，走過欣喜，我們深信，當新年的太陽冉冉升起之時，我們又會迎來充滿期望和收獲的一年。在過去的一段時間里，我們即有經(jīng)驗又有教訓，即取得了成績，也嘗試了教訓?！耙荒曛丛谟诖?，一日之即在于晨”，新的一年新的開始，我們大家要上下一致，把握新機遇

18、、迎接新挑戰(zhàn)、面臨新問題、克服新困難、譜寫新篇章。 堅持以提高孩子的素質(zhì)為中心，全面推行細微化服務，不斷提高幼兒園的知名度 . 培養(yǎng)后備人才是今后一個時期的工作重點， 對那些有愛崗敬業(yè)、 創(chuàng)新精神的員工進行有針對性培訓和鍛煉，為他們搭好發(fā)展舞臺?？傊?，在新的一年里，我們面臨的形勢嚴峻、任務繁重，同時，酒店也是大有期望的。困難與期望同在，挑戰(zhàn)與機遇并存。讓我們振奮起來，攜手共進、頑強拼搏、埋頭苦干、抓住機遇、迎接挑戰(zhàn)，為開創(chuàng)幼兒園更加完美的明天而努力奮斗 !9精品文檔幼兒園年度工作總結(jié)3緊張愉快的一學年工作結(jié)束了， 本學期我園認真貫徹了“一切為了孩子”的辦園宗旨 ; 以“幼兒發(fā)展為本”為幼兒園辦

19、園理念; 以尊重的教育，關注幼兒的個體差異，促進每個幼兒富有個性的、主動的人格發(fā)展，為其一生的發(fā)展打好基礎為教育理念。一年來在各領導的關心、支持及全園教職工的共同努力下，堅持以幼兒教育工作為重點，全面貫徹落實新綱精神，以素質(zhì)教育為目標。幼兒教育工作取得一些成績。但也存在不足， 為使我園的工作在此基礎上有所提高，現(xiàn)將本學期的工作總結(jié)如下：一、 加強學習，提高教師的思想素質(zhì)我園教師的思想積極要求進步， 加強思想政治職業(yè)道德學習， 認真學習二六大精神，更新觀念， 提高認識的同時還學習教師職業(yè)道德規(guī)范、教育法。不斷提高自身修養(yǎng)和政治素質(zhì)，樹立良好的師德形象，增強了教師的事業(yè)心和責任感。二、工作方面教師

20、能認真遵守工作時間， 工作中認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，對待本職工作盡職盡責，以的努力、的熱情、最真誠的態(tài)度投身于幼教工作中，使家長滿意、放心。三、教學方面1. 教師能認真執(zhí)行教學計劃和教學進度授課。 掌握各學科的教法和技能。采取恰當?shù)姆椒ńM織幼兒活動， 使幼兒在愉快的活動中學到知識，達到寓教寓樂的目的。10精品文檔2. 課堂教學上教師能以直觀教學為主， 教學過程以學生為主體， 教師為主導，使幼兒在玩中學、學中玩，對幼兒進行多鼓勵，少批評，保護幼兒的自尊。因為有了自尊才能有自信，有了自信才能自強。四、加強管理 改善辦學環(huán)境1. 對園內(nèi)物品落實責任， 對桌椅破損及時修補。 努力為幼兒創(chuàng)設促進他們身心健

21、康成長的生活環(huán)境、學習環(huán)境和設備條件。2. 幫助家長解決在教育孩子方面的困惑。 積極與家長進行交流與溝通，動態(tài)了解孩子的成長， 從多方面了解孩子的需要， 并給以積極正確的引導，切實做好因材施教的教育工作。五、安全方面我園把安全工作放在各項工作之首， 要求教師定期或隨時向幼兒進行安全教育。并在教室中配備了監(jiān)控系統(tǒng)，時刻防止意外事故的發(fā)生，切實保護幼兒的人身安全。存在的不足和改進措施：1、教師專業(yè)水平有待提高，在今后的工作中繼續(xù)開展練功活動，不斷提高教師專業(yè)水平。2、 辦園條件有待更新完善。3、多開展一些幼兒活動。新的一年我園將更加努力工作，銳意進取，勇于創(chuàng)新，使家長能安心工作，為幼兒一生的學習和

22、發(fā)展奠定良好的基礎，把我園建設成家長放心學校而努力奮斗 !幼兒園年度工作總結(jié)411精品文檔首先，我想說，我是個幸運的人，有人給我關懷，有人給我?guī)兔?，有人給我支持，有人送我溫暖，這些人就是你們，我的領導和同事們，今日我滿懷感恩的心，對你們表示我最真誠的感激!20_月 8 月對我來說是人生路上的一個轉(zhuǎn)折， 我被任命為李市幼兒園副園長，作為園長的助手，我肩挑著后勤的重擔，追尋著“認真做事，勤謹做人”的不變信念， 帶著領導和全體教師的信任與期待， 肩負的職責沒有變，忙碌而充實的生活節(jié)奏沒有變， 對生活的熱愛對工作的熱情沒有變，我依然是辛苦而欣慰、勞累而歡樂，享受著默默奉獻的那份完美 ! 為了在前行的路

23、上走得更穩(wěn)、更快，現(xiàn)將我所做的工作總結(jié)匯報如下：一、求真務實、廉潔自律作為一名共產(chǎn)黨員，我始終堅持政治理論學習，重視理論聯(lián)系實際，緊跟時代步伐， 與時俱進，在思想與行動上努力發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，抵制各種不良侵蝕，增強抗腐防變本事。在工作中，我以身作則、實事求是，忠于職守，愛崗敬業(yè); 在生活中，我與人為善，坦誠相待，以實際行動影響人，感染人，努力營造團結(jié)向上的工作氛圍，和同事們建立了深厚的感情和友誼，在思想、言論、行為等方面進取為師生起好表率作用。二、甘于奉獻，誠實敬業(yè)后勤工作瑣碎而繁雜，沒有甘于奉獻，誠實敬業(yè)的精神，是難以勝任的。所以，我們進取樹立職責意識，發(fā)揚高度負責的精神，自覺做到

24、標準上求高，措施上求嚴，工作上求實，盡心盡力，盡職盡責，工作12精品文檔中雖然苦了一點， 累了一點，可是幼兒和教師們的需要就是后勤工作的方向，為保教工作架橋鋪路、 為教職工服務不僅僅是我服務于師生的承諾，更是一種職責。作為分管后勤工作的副園長，雖說不上日理萬機，卻也是雜務纏身，千頭萬緒?？傆凶霾煌甑墓?，忙不完的事。但我從未在園長面前討價還價，從未在教師們面前怨天尤人，而是主動為園長排憂解難，為師生營造良好的學習生活工作環(huán)境，為學校發(fā)展保駕護航。每年暑期，幼兒園都要進行一次校舍維修和保教用品的維修購置， 異常是去年暑期我園綜合樓的安全整治，操場軟化、門窗改造，廁所管道整治等，在近兩個月的時間里，

25、我和金園長每一天起早貪黑，對工程質(zhì)量進行嚴格的監(jiān)督。 這一期間，我至始至終參與拿方案、 定措施，極大限度地節(jié)儉了人力、 物力、財力，保質(zhì)保量地完成了任務。 此外，嚴格財務管理。一方面，嚴格執(zhí)行了上級的收費政策，徹底制止了亂收費行為，另一方面，學校各項開支嚴格按預算執(zhí)行，重大開支由行政會商量決定。在加強制度管理的同時，還輔之“情感”管理，在管理工作中做到“寬嚴有致， 張馳有度”。我覺得學校就是一個家，我們每個成員都應去關心它，愛護它。近階段，為了學校的發(fā)展， 在教管中心領導和金園長的帶領下，多次與李市鎮(zhèn)政府、國土管理所、居委會、村民小組及涉及到的村民進行協(xié)商征地事宜， 做了很多艱苦而細致的工作，

26、 還與教委基建科領導聯(lián)系，反復對各個地塊勘測研究比較， 為李市幼兒園最終的遷建工作奠定了堅實的基礎。13精品文檔為了保證園內(nèi)的固定資產(chǎn)不流失， 保證保教工作的順利進行， 我還定期對固定資產(chǎn)進行清理， 并建好固定資產(chǎn)帳和領物登記， 屬于班上固定使用的財產(chǎn)在每個學期開學前清點后移交給班主任， 期末進行清理核實后交學校統(tǒng)一保管。同時，定期核對設備用具，定期檢查及時維修、保證安全使用，學校很多設施雖然比較新，但毛病卻不可避免。比如廁所和洗手池的水龍頭，教室里的電燈、電扇，還有一些電教設備，如錄音機、電腦等。我們放棄休息時間，自我對這些設施設備進行維修，雖然比較辛苦，但為學校節(jié)省了不少開支?？粗鴰熒鷤兡?/p>

27、夠正常地使用這些設施、設備，我感到十分的高興。此外，對領導臨時安排的工作任務，不管是份內(nèi)的、還是份外的，我都樂意理解，并認真完成，表現(xiàn)出了一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員應有的政治覺悟和優(yōu)秀品格，發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。三、教書育人，為人師表在紛繁復雜的行政工作中， 我還擔任了大一班的健康教育工作。 我深知我與專業(yè)的幼師之間還有必須的差距， 我堅持努力學習新課標， 新的教育理論，認真鉆研教材， 虛心向經(jīng)驗豐富的骨干教師和優(yōu)秀教師請教，經(jīng)常和同事們進行交流， 進取參加學校的教研活動和外出學習活動，空余時間， 我還撰寫教學論文和教案，力爭為教學資料注入新的活力。四、轉(zhuǎn)變主角，不斷提高我明白，作為一名管理者，從理

28、論水平到實踐本事，從專業(yè)素養(yǎng)到業(yè)務技能，從廣博的知識面到良好的學習習慣和方法， 都要不斷地充實14精品文檔和更新，以堅持先進的思想和超前的意識。 所以我十分注重自身素質(zhì)的全面提高，努力學習后勤管理知識。我常常想，作為一名副園長，必須要定位準確，做園長的助手，與同職攜手，做教師困難時的幫手，不是園長要我做什么，而是我能主動地為幼兒園做些什么光陰荏苒，不經(jīng)意間，半年的時光又在平凡和平靜中悄然逝去，沒有留下什么驕人的成績， 沒有作出什么驚人的壯舉， 更不敢說為之付出了多少，我的工作是平凡的，但卻是充實的 ; 個人的力量是渺小的，可團隊的力量是巨大的，我相信：天道酬勤，憑著我的努力，憑著領導對我工作的

29、悉心指導， 憑著教師們對我工作的支持， 憑著我們有一支優(yōu)秀的合作團隊，我會以此為動力，更加勤奮地工作，不斷學習，不斷提高 !幼兒園年度工作總結(jié)5面對人生一次次重要的抉擇， 我依然選擇了我的專業(yè) -幼師專業(yè)。當我從不懂事的孩子成長成一名幫助孩子引導孩子成長的幼師， 是那么的無私和偉大，我曾對別人自信地說：我的事業(yè)不那么顯赫，但如細雨般滋潤孩子的心田。我的所有偉大，無私，體現(xiàn)在人與人之間的那份信任，體現(xiàn)在孩子對自己的依靠不， 體現(xiàn)在為千家萬戶送去的放心，體現(xiàn)在愛的力量是無私的奉獻，體現(xiàn)在微笑背后的真誠。時間能磨練一個人，時間能讓自己在事業(yè)中找到出口，從畢業(yè) - 擇業(yè)- 創(chuàng)業(yè) - 立業(yè) - 守業(yè)。短

30、短十幾年，凝聚了一個學生 - 幼師- 園長的心血，用青春不言敗，無悔的選擇。孩子的成長離不開老師的教導，幼兒園的成長離不開園長及幼兒園老師的共同努力。 提起15精品文檔剛剛建園，幾張床幾張桌子，自己當老師，自己管后勤，自己招生，簡直就是一個人操作一群孩子的吃喝住行等單調(diào)不正規(guī)， 讓人忙的焦頭爛額?，F(xiàn)今的幼兒園有著一定的規(guī)模和信譽， 當前又叫發(fā)展的今天， 讓大家認識到了從幼兒抓起的重要， 幼兒園也就隨意識的正規(guī)起來， 強大起來，民辦幼兒園也就隨之發(fā)展壯大起來。 我們的幼兒園現(xiàn)今仍屬于發(fā)展中的幼兒園， 還是有許多不足和需要改進的地方。 先介紹幼兒園的現(xiàn)狀，占地面積 1200 多平，建筑面積 900

31、 平方米，教學用房 700 平方米，生活用房 100 平方米，辦公用房 50 平方米，活動場所 400 平方米。辦好一所好的幼兒園需要好的硬件支撐， 但更需要軟件為底蘊。 這個領域里沒有的， 但可以永無止境的追求的， 對我這樣一個面臨經(jīng)費和硬件雙重困難的管理者來說。 這句話無疑是一種激勵和希望， 對硬件和軟件的辯證關系還作了精辟的描述， 硬件體現(xiàn)了金錢和智慧， 效果即時，也易被淘汰。軟件者人才也，時間加智慧再加勤奮，軟件一旦幼稚，形成特色，則會長盛不衰，當今社會的競爭，歸根結(jié)底是人的競爭。而在人才的競爭中， 具有較高綜合能力的領導和教師人才的競爭，是取得事業(yè)發(fā)展的關鍵， 對于名人所說的軟件者， 或許缺少智慧，但擁有勤奮。憑著這一種信念，這一年中，我和我的教師成員共同協(xié)作，團結(jié)奮進，依靠群體智慧，為幼兒園的發(fā)展而不斷努力著。一、堅持嚴于律己，重實干一個處在新時代的園長， 具備業(yè)務精湛請與學習和反思，等全面業(yè)務16精品文檔素質(zhì)的同時，還要兼?zhèn)鋰烙诼杉壕礃I(yè)奉獻誠信待人等高尚的思想品質(zhì)，所以當教師感嘆職業(yè)生涯的艱難時， 做院長的也同樣在感嘆自己的管理難，但我想，只要在日常工作中堅持嚴于律己的原則， 勤奮加實干，以“三心”規(guī)范嚴格要求自己，就能使領導放心，群眾寬心，自己安心。以平常之心出事 ; 作為管理者的心