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文檔簡介
1、.關(guān)于美發(fā)勞動標(biāo)準(zhǔn)合同范本甲方:乙方:_甲方因經(jīng)營需要,經(jīng)勞動部門批準(zhǔn)招用乙方為本企業(yè)員工,由于本行業(yè)為技術(shù)性較強(qiáng),人員流動較大的工種,需要投入大量的精力和財(cái)力,所以甲乙雙方根據(jù)中國有關(guān)勞動法規(guī),本著互助、互利、互信的原則,依法制定勞動協(xié)議,經(jīng)協(xié)商同意簽定以下條例,本條例與本店紀(jì)律制度及分配原則同時(shí)生效。第一條 合同期限一、 合同期限為由_年_月_日至_年_月_日。即_年。第二條 工作學(xué)習(xí)任務(wù)和勞動報(bào)酬一、乙方經(jīng)面試合格后,試用期滿后,經(jīng)雙方協(xié)商后簽定合同。二、甲方安排乙方從事美發(fā)美容工作。三、助理級人員,按公司考核分類,技術(shù)類共分學(xué)員助理 冷燙師 花燙師 吹風(fēng)手 燙發(fā)師 準(zhǔn)師 實(shí)習(xí)發(fā)型師八大
2、階段,管理層共分部長、培訓(xùn)導(dǎo)師、店長、經(jīng)理等階段。乙方考核為 級人員,從此級開始,按段XX。凡按規(guī)定學(xué)習(xí)、考核、升級,一級不漏,按部就班,爭取在_年內(nèi)成為本店發(fā)型師或者管理層。四、甲方根據(jù)企業(yè)的發(fā)展以及乙方的技術(shù)熟練度、勞動效率、工作表現(xiàn)等,經(jīng)考核合格后逐步提高乙方的工資水平。五、乙方同意按甲方工作需要,安排乙方從事_一職,承擔(dān)學(xué)習(xí)和工作任務(wù),并完成崗位所規(guī)定的服務(wù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。六、 合同期內(nèi),店鋪因經(jīng)營、裝修等造成暫時(shí)停業(yè)現(xiàn)象,一個(gè)月內(nèi),乙方休假待崗,無補(bǔ)助,如甲方要求乙方參加在職培訓(xùn)則每天補(bǔ)助10 元生活費(fèi)。七、 甲方次月_日為發(fā)放職工上月工資日期。第三條 雙方約定事項(xiàng)的權(quán)利和義務(wù)名人皇室造型
3、會所1一、 甲方的權(quán)利和義務(wù)1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及國家相關(guān)法律,增刪企業(yè)各項(xiàng)管理制度的權(quán)利。2、根據(jù)公司的經(jīng)營管理需要,調(diào)整用人、培訓(xùn)考核的權(quán)利。3、甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì)、安全生產(chǎn)、職業(yè)道德及生產(chǎn)任務(wù)完成情況的權(quán)利。4、提供乙方基本的安全工作條件。5、對乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),定期對生產(chǎn)場所、危險(xiǎn)設(shè)備進(jìn)行安全檢查,糾正違章。6、對乙方進(jìn)行定期技術(shù)和管理、服務(wù)品質(zhì)的培訓(xùn)。二、乙方的權(quán)利和義務(wù)1、對經(jīng)營管理過程中遇到的問題,有提出意見、建議的權(quán)利。2、堅(jiān)決維護(hù)公司的經(jīng)營管理人事機(jī)密、信譽(yù)等一切權(quán)益的義務(wù)。3、不對公司隱瞞任何真實(shí)情況。4、乙方如擅自解除合同,應(yīng)交還相關(guān)公司物品。5、乙方必須
4、嚴(yán)格遵守甲方所制定的各項(xiàng)制度,不得與顧客和員工有男女曖昧關(guān)系或者私自上門服務(wù)及經(jīng)濟(jì)糾紛,因乙方個(gè)人的過錯(cuò)行為給消費(fèi)者造成的損失而引起的法律責(zé)任等一切不良后果由乙方自行負(fù)責(zé),與甲方無關(guān)。6、合同期內(nèi),乙方如違反國家政策和法規(guī),一切責(zé)任將由乙方負(fù)責(zé),乙方要嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動安全,衛(wèi)生法規(guī),遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德,認(rèn)真履行崗位職責(zé)完成工作任務(wù)。7、乙方上崗后,必須分期向甲方交納學(xué)習(xí)保證金。(注:發(fā)型助理學(xué)習(xí)保證金 元,燙染師學(xué)習(xí)保證金為 元,發(fā)型師學(xué)習(xí)保證金為 元)正常合同期滿后全部退還乙方。三、 在合同期間,乙方因特殊原因,必須提前取消合同的,要事先向甲方負(fù)責(zé)人交書面辭職書,甲方將在一個(gè)月內(nèi)有權(quán)隨時(shí)
5、批準(zhǔn)離場,不退還協(xié)議保證金,如協(xié)議保證金未交納完,在工資內(nèi)補(bǔ)交完,只發(fā)扣除費(fèi)用后的工資。四、 乙方在下列情形之一的,甲方可解除勞動合同,辭退乙方,并不發(fā)放協(xié)議保證金:1、 多次工作失誤,經(jīng)教育培訓(xùn)屢教不改、嚴(yán)重失職、不稱職,不符合錄用條件的。 名人皇室造型會所22、 嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的,一個(gè)月被警告、投拆三次以上的。3、 嚴(yán)重失職、造成甲方利益重大損失的,有嚴(yán)重聲譽(yù)損壞及嚴(yán)重破壞工作程序的。4、 被依法追究刑事責(zé)任的。5、 乙方患病超過療期三個(gè)月(最長)不能從事原工作或另行安排的工作的。6、乙方擅自離開公司的,及嚴(yán)重違反公司制度和員工守則的。五、有下列情形之一的,乙方可解除勞動合同,并要求收取協(xié)議保證金及工資追究責(zé)任。1、 甲方以暴力威脅
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