企業(yè)管理顧問聘請合同參考

1、企業(yè)管理顧問聘請合同企業(yè)管理顧問聘請合同3/3企業(yè)管理顧問聘請合同企業(yè)顧問合同甲方： 乙方：經(jīng)協(xié)商，甲方聘請乙方擔任公司企業(yè)管理顧問，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，特訂立本合同，以資共同遵守。企業(yè)管理顧問工作的具體承擔根據(jù)甲方企業(yè)特點，乙方擔任甲方現(xiàn)階段企業(yè)管理顧問，乙方在征得甲方同意的前提下可直接監(jiān)管公司企業(yè)管理工作。企業(yè)管理顧問的工作內(nèi)容1、每月需安排至少 3 天的時間到公司現(xiàn)場；2、公司重要活動或會議需參加；3、為公司提供人才引進的信息，參與中高層的人才引進的面試并提供咨詢意見；4、每季對公司中層管理進行 2 次培訓；5、對公司重要制度、文件的出臺提供修改意見并給予指導；6、每月與公司高層管理交

2、流時間不低于 1.5 小時；7、公司設(shè)專人與之聯(lián)系，企業(yè)管理相關(guān)問題協(xié)助解決。第三條 對甲方的要求：甲方指定公司人力資源部負責人配合企業(yè)管理顧問工作。甲方應(yīng)及時向乙方通報其組織機構(gòu)、人員、業(yè)務(wù)及其變化等情況。甲方應(yīng)給乙方留有合理的時間，以完成甲方交辦的各項事務(wù)。甲方對于交辦給乙方的事情，應(yīng)當為乙方提供真實的情況和基礎(chǔ)資料。對乙方的要求：乙方應(yīng)克盡職責，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的企業(yè)管理服務(wù)。乙方不得以任何方式泄露在工作當中接觸的商業(yè)秘密及其他秘密，損害甲方的利益。乙方應(yīng)當每隔一個月與甲方領(lǐng)導或聯(lián)絡(luò)人座談一次，以便了解甲方的信息。乙方應(yīng)在合理的時間內(nèi)完成甲方交辦的工作。乙方應(yīng)當做好工作記錄，定期向甲方書面

3、報告工作情況。其他安排甲方通過人力資源部與乙方聯(lián)系工作，也可授權(quán)其他人員與乙方顧問聯(lián)系工作。提倡甲方以書面方式安排顧問工作，提出問題或具體工作要求、提供相關(guān)情況；提倡乙方相應(yīng)以書面方式回復或及時電話回復等。顧問費用甲方每年向乙方繳納企業(yè)管理顧問費用 貳 萬元整，于合同簽訂日付一半，另一半到期付清；乙方為甲方工作的各項經(jīng)費（包括交通費、食宿費、郵寄費等）由甲方負擔。乙方其他支出的費用，及時與甲方聯(lián)絡(luò)人聯(lián)系或直接與甲方領(lǐng)導商談。第六條 本合同有效期 壹 年，自 2015 年 9 月 1日起到 2016 年 8 月 31 日止。期滿前一個月內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提出修改合同條款要求，重新簽訂合同；如甲方在下一年度繼續(xù)交費且乙方接受，則視為按照本合同的條件繼續(xù)履行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。未盡事宜，雙方協(xié)商解決。甲方（蓋章）： 乙方：日期： 日期：溫馨提醒：合同協(xié)