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1、 第四章 護(hù)理倫理基本規(guī)范(gufn) 授課人 劉尚杰 共三十九頁第一節(jié) 護(hù)理關(guān)系(gun x)及其道德規(guī)范護(hù)理關(guān)系護(hù)患:服務(wù)與被服務(wù)護(hù)護(hù):平等(pngdng)協(xié)作護(hù)理與其他醫(yī)務(wù)之間:團(tuán)結(jié)互助,監(jiān)督,共同為患者服務(wù)護(hù)理與社會:履行義務(wù),承擔(dān)社會道德責(zé)任共三十九頁一 、護(hù)理倫理規(guī)范概述 概念:在基本原則和具體原則的指導(dǎo)下 協(xié)調(diào)護(hù)理關(guān)系的準(zhǔn)則和要求,是護(hù)理道 (一)護(hù)理倫理規(guī)范的含義 德的具體標(biāo)準(zhǔn)(biozhn),約束指導(dǎo)護(hù)理人員。 倫理規(guī)范與倫理原則的關(guān)系 護(hù)理倫理規(guī)范與倫理原則即相互聯(lián)系又相互區(qū)別。護(hù)理倫理規(guī)范是規(guī)范體系的基礎(chǔ)內(nèi)容,倫理原則又處于主導(dǎo)地位,貫穿護(hù)理道德發(fā)展的始終,是整個護(hù)理倫理
2、體系的總綱和精髓。共三十九頁(二)護(hù)理倫理(lnl)規(guī)范的特征 時代性 道德是社會存在的產(chǎn)物,有鮮明的時代特征 繼承性 無論何時何地,“救死扶傷”“博施濟(jì)眾 的 醫(yī)護(hù)道德是相同的。 進(jìn)取性 護(hù)理學(xué)發(fā)展日新月異,護(hù)理道德建設(shè)亦是與時 俱進(jìn),體現(xiàn)了護(hù)理道德的進(jìn)取性。 一致性 護(hù)理與醫(yī)學(xué)在道德上的一致性。 科學(xué)性 護(hù)士需以科學(xué)的方法,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,按科學(xué)辦事 協(xié)調(diào)性 需協(xié)調(diào)各種( zhn)護(hù)理關(guān)系,圍繞“以患者為中心” 的服務(wù)軸心,實現(xiàn)治療護(hù)理目標(biāo)。共三十九頁二,護(hù)理倫理(lnl)規(guī)范的內(nèi)容(一)熱愛職業(yè),忠于職守 我國首位南丁格爾獎獲得者王琇瑛 “病人無醫(yī),將陷于無望;病人無護(hù),將陷于無助 ?!蔽覈?/p>
3、首位南丁格爾獎得主王琇瑛的這番話曾激勵 著一個又一個護(hù)理人員勤奮工作,不讓病人陷入無助的境地。也正是懷著對護(hù)理事業(yè)的熱愛,在自己的平凡的崗位上創(chuàng)造出了不平凡的業(yè)績。 忠于自己的職業(yè)是護(hù)理道德準(zhǔn)則(zhnz)的要求。 共三十九頁(二)尊重患者,一視同仁 案例 患者李某系退休工人,因病到某醫(yī)院就診,診斷為肝癌晚期,病情嚴(yán)重,從入院到用藥長達(dá)12小時,病案記錄空白,且無任何(rnh)治療,經(jīng)追查才給予注射。同時入院的患者王某為局長,因肺部感染入院,入院不久就開始治療,醫(yī)護(hù)人員相伴左右。要想?yún)f(xié)調(diào)平衡護(hù)患關(guān)系(gun x),必須要尊重每一位患者,做到一視同仁。共三十九頁(三)注意形象,文明護(hù)理 護(hù)理工作
4、不僅是一門學(xué)科,還是一門藝術(shù)。道德形象是內(nèi)在道德品質(zhì)的外化(wi hu),護(hù)理人員應(yīng)注意外在形象,內(nèi)在氣質(zhì)及言行舉止的訓(xùn)練,文明護(hù)理。共三十九頁(四)遵章守紀(jì),恪守慎獨(dú) 恪守“慎獨(dú)”精神是每位護(hù)理人員必須的道德修養(yǎng)。在任何情況下都應(yīng)該嚴(yán)肅認(rèn)真,一絲不茍,對患者(hunzh)的健康負(fù)責(zé)。因為任何的馬虎疏漏,違反操作章程都可能造成患者(hunzh)生命危險。案例 患兒,男,兩歲半,因發(fā)熱到某診所就醫(yī)。病情簡介:曾于前晚由父母喂服半片撲熱息痛后入睡。次日體溫升高到38.3C。門診醫(yī)生不在,護(hù)士薛某在沒有為患兒量體溫、沒有聽診、沒有做藥物敏感試驗、沒開處方的情況下,讓孩子的父母在兩種阿奇霉素中選擇,孩
5、子的媽媽要了40元的粉針劑阿奇霉素?;純涸邳c(diǎn)滴快打完的時候哭鬧厲害,父母遂喊來薛某拔下針頭。隨后,患兒出現(xiàn)全身抽搐,神志不清,最終在前往醫(yī)院急救途中死亡。 血的教訓(xùn),謹(jǐn)記!共三十九頁(五)勤奮學(xué)習(xí),精益求精(六)尊重(znzhng)互助,團(tuán)結(jié)協(xié)作每個護(hù)士都應(yīng)有團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,做到醫(yī)護(hù)患關(guān)系和諧!共三十九頁三 護(hù)理倫理規(guī)范的作用 1 有利于促進(jìn)醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量的提高 2 有利于護(hù)理學(xué)科的發(fā)展 3 有利于新型醫(yī)、護(hù)、患關(guān)系的建立 4 有利于新型護(hù)理人才的培養(yǎng) 5 有利于醫(yī)院物質(zhì)文明與精神文明(jn shn wn mn)的建設(shè)共三十九頁第二節(jié) 護(hù)患關(guān)系(gun x)及其道德規(guī)范案例 患者張某,女,51歲
6、。因腰椎間盤突出入院準(zhǔn)備手術(shù)治療。患者住院后第二天清晨,護(hù)士長帶領(lǐng)護(hù)理人員查房時,張某向護(hù)士長反映,夜間沒有護(hù)理人員來巡視病房。第二天晚上值班的護(hù)理人員,整整一夜,一分不差的按規(guī)定時間每半小時就輕輕的去病房轉(zhuǎn)一圈。但清晨,患者又向護(hù)士長反映護(hù)理人員工作不到位,巡視病房僅是形式。第三天晚上,患者早早吃完安定片,準(zhǔn)備迎接次日的手術(shù),而夜班護(hù)理人員每隔半小時給患者換杯熱水,詢問(xnwn)其“喝水嗎?”或每半小時就打開床頭燈問一下患者“您蓋一床被子涼嗎?”“您怎么還沒睡著?”“您是不是太緊張?”結(jié)果患者因沒休息好,第二天早晨術(shù)前測血壓時,血壓值26.6/17.3kPa(199/130mmHg),手術(shù)
7、因此無法進(jìn)行?;颊咭粴庵掠謱⒆o(hù)理人員告到了院長辦公室。 請問,本案例中的護(hù)士應(yīng)注意哪些問題?為什么?對于張某這樣的患者,護(hù)理人員應(yīng)該用何種方式進(jìn)行溝通和護(hù)理?共三十九頁護(hù)患關(guān)系:我們都是只有一只翅膀的天使,相互擁抱(yngbo),才能飛翔! 良好的護(hù)患關(guān)系是進(jìn)行一切護(hù)理工作的前提(qint)與關(guān)鍵!共三十九頁一 護(hù)患關(guān)系(gun x)概述 (一) 特征 1、職業(yè)關(guān)系2、治療關(guān)系3、信任關(guān)系4、群群關(guān)系 第一期: 認(rèn)識期 (二)護(hù)患關(guān)系的成立與分期 第二期: 治療期 第三期: 終末期共三十九頁 (三)護(hù)患關(guān)系的基本內(nèi)容(一)技術(shù)性關(guān)系1.定義:指護(hù)患雙方在進(jìn)行一系列護(hù)理技術(shù)活動過程(guchn
8、g)中所建立起來的以護(hù)士擁有相關(guān)的護(hù)理知識及技術(shù)為前提的一種幫助性關(guān)系。2.重要性:是護(hù)患關(guān)系的基礎(chǔ)共三十九頁(二)非技術(shù)性關(guān)系1.概念:指護(hù)患雙方由于(yuy)社會的、心理的、教育的、經(jīng)濟(jì)的等多種因素的影響,在實施護(hù)理技術(shù)過程中所形成的道德、利益、法律、文化、價值等多種內(nèi)容的關(guān)系。2.重要性:是護(hù)患關(guān)系最本質(zhì)、最重要的方面。共三十九頁 3.內(nèi)容: (1)道德關(guān)系:是非技術(shù)性的護(hù)患關(guān) 系中最主要(zhyo)的內(nèi)容。 (2) 利益關(guān)系 (3) 法律關(guān)系 (4) 價值關(guān)系 (5) 文化關(guān)系共三十九頁(四)護(hù)患關(guān)系模式及特征(一)主動被動型 1.主導(dǎo)思想(sxing): (1) 醫(yī)學(xué)模式:生物醫(yī)學(xué)模
9、式 (2) 護(hù)理模式:以疾病為中心2.特征:護(hù)士對病人單向發(fā)生作用,即“護(hù)士為病人做什么”;護(hù)士在護(hù)患關(guān)系中占主導(dǎo)作用;護(hù)患雙方的心理為顯著的心理差位關(guān)系。3.適用范圍:昏迷、休克、全麻、嚴(yán)重創(chuàng)傷、精神病病人的護(hù)理共三十九頁(二)指導(dǎo)合作型1.指導(dǎo)思想:(1) 醫(yī)學(xué)模式:生物-心理-社會醫(yī)學(xué)模式 (2) 護(hù)理模式:以病人護(hù)理為中心 2. 特征:“護(hù)士(h shi)教會病人做什么”;護(hù)士(h shi)在護(hù)患關(guān)系中仍占主導(dǎo)作用;護(hù)患雙方 的心理為微弱的心理差位關(guān)系 。 3.適用范圍:急性病病人共三十九頁(三)共同參與型1. 指導(dǎo)思想: (1)醫(yī)學(xué)模式: 生物-心理-社會醫(yī)學(xué)模式 (2)護(hù)理模式:以
10、人的健康為中心2.特征:“護(hù)士幫助病人自我(zw)康復(fù)”;護(hù)患 雙方的關(guān)系建立在平等地位上;雙方的 心理為心理等位關(guān)系。3.適用范圍:慢性病病人共三十九頁二,護(hù)患關(guān)系(gun x)道德規(guī)范 熱愛本職,自尊自強(qiáng) 舉止端莊,態(tài)度和藹 尊重患者(hunzh),一視同仁 認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨 語言貼切,保守秘密 知識廣博,精益求精 理解家屬,耐心解疑共三十九頁三,護(hù)患沖突(chngt)及改善途徑護(hù)患沖突是護(hù)患交往(jiowng)過程中的產(chǎn)物,是人際沖突的一種,是影響護(hù)患關(guān)系健康發(fā)展的因素之一。(一) 護(hù)患沖突:1 護(hù)方因素 2 患方因素護(hù)患關(guān)系存在七大矛盾:詳見課本70頁。共三十九頁護(hù)患沖突的處理(ch
11、l)方法1、主動溝通法。做有準(zhǔn)備的、主動的會談,認(rèn)真(rn zhn)傾聽。2、面對面協(xié)商法。3、妥協(xié)、隔離法。4、仲裁解決法。 護(hù)患沖突處理技巧:1、仁“念”仁術(shù)(處理態(tài)度)。要訣:負(fù)責(zé)任、樂意幫助、關(guān)懷與友善。2、仁“心”仁術(shù)(處理情緒)。要訣:做好心理準(zhǔn)備,保持鎮(zhèn)定,心平氣和,控制情緒,以平常心處理。3、仁“手”仁術(shù)(處理技巧)。準(zhǔn)備及了解個案背景,聆聽、復(fù)述及澄清,提供最新資料進(jìn)度(處理進(jìn)度),多謝病人意見,必要時道歉及簡述原因。與管理同事溝通反映。共三十九頁四、護(hù)患雙方的權(quán)利(qunl)與義務(wù)(一)護(hù)理人員的權(quán)利與義務(wù) (1)自主護(hù)理權(quán) 1護(hù)理人員的權(quán)利 (2)人格尊嚴(yán)權(quán) (3)特殊干
12、涉權(quán)2 護(hù)理人員的義務(wù):(1)治病救人(zh bng ji rn) (2)解釋病情 (3)衛(wèi)生宣教 (4)保守秘密 (5)尊重患者共三十九頁(二)患者的權(quán)利(qunl)與義務(wù)患者的權(quán)利1 平等享受醫(yī)療的權(quán)利2獲得全部實情的權(quán)利3個人隱私與個人尊嚴(yán)獲得保護(hù)的權(quán)利4參與決定有關(guān)個人健康的權(quán)利5獲得所有醫(yī)療記錄權(quán)利6服務(wù)選擇權(quán)7監(jiān)督權(quán)8免除一定(ydng)社會責(zé)任和義務(wù)的權(quán)利9獲得賠償?shù)臋?quán)利10 請求回避權(quán)患者的義務(wù)1 保持和恢復(fù)健康的義務(wù)2 配合醫(yī)療護(hù)理的義務(wù)3支持醫(yī)學(xué)科研的義務(wù)4 尊重醫(yī)務(wù)人員的義務(wù)5 繳納醫(yī)療費(fèi)用的義務(wù)共三十九頁第三節(jié),其他護(hù)理關(guān)系(gun x)及其道德規(guī)范一 醫(yī)護(hù)關(guān)系及其道德
13、規(guī)范(一)醫(yī)護(hù)關(guān)系的模式1 主從型 2 指導(dǎo)-被指導(dǎo)型3 并列(bngli)-互補(bǔ)型4 相互競爭型共三十九頁(二)和諧(hxi)醫(yī)護(hù)關(guān)系的重要性下面的幾張圖片(tpin)會讓你想到什么?共三十九頁生死關(guān)頭(shng s gun tu)!共三十九頁嚴(yán)肅(yn s)時刻!共三十九頁危急(wij)時分!共三十九頁這個(zh ge)時候?共三十九頁和諧,力量(l ling),守護(hù)生命!共三十九頁(三)影響(yngxing)醫(yī)護(hù)關(guān)系的心理因素案例 患兒王某,男,3歲。因誤服5毫升爐甘石洗劑到某醫(yī)院急診。急診醫(yī)生準(zhǔn)備25%硫酸鎂20毫升導(dǎo)瀉,但將口服誤寫成靜脈注射。治療護(hù)士心想:“25%硫酸鎂能靜脈注射嗎
14、?似乎不能,但又拿不準(zhǔn)?!庇窒?“反正是醫(yī)囑(yzh),執(zhí)行醫(yī)囑(yzh)是護(hù)士的責(zé)任?!庇谑怯枰造o脈注射,致使患兒死于高血鎂的呼吸麻痹。你怎樣看待此案?請試著分析護(hù)士的心理。共三十九頁護(hù)士與醫(yī)生之間,互相補(bǔ)充協(xié)作,共同(gngtng)組成了醫(yī)療護(hù)理集體護(hù)士的心理1 依賴(yli)心理2 自卑心理3 配合心理4 自主心理 醫(yī)生的心理1 獨(dú)尊心理2 鄙視心理3 輕視心理4 合作心理共三十九頁 二 、護(hù)際關(guān)系(gun x)及其道德規(guī)范(一)護(hù)士(h shi)長與護(hù)士(h shi)1 加強(qiáng)溝通交流2科學(xué)合理排班3及時發(fā)現(xiàn)解決問題 4注重方式方法 共三十九頁案例 患者周某,男,76歲,工人。因患結(jié)腸癌
15、在某醫(yī)院住院手術(shù)治療,術(shù)中因血壓低需用多巴胺維持,當(dāng)輸入30ml時血壓回升2小時后血壓平穩(wěn)。醫(yī)生開出醫(yī)囑,要求從硬膜外管輸入多巴胺,護(hù)士雖然知道藥典中沒有多巴胺硬膜注入的使用說明,但她認(rèn)為自己必須忠實地執(zhí)行醫(yī)囑,否則如果提出來,會使醫(yī)生感到護(hù)士不尊重和信任自己,影響醫(yī)護(hù)(y h)關(guān)系。因此,護(hù)士便從硬膜外管輸入多巴胺。護(hù)士長得知此事后在家屬在場的情況下批評了護(hù)士,護(hù)士滿臉通紅,不知所措。雖然后來經(jīng)有關(guān)專家會診一致認(rèn)為,從硬膜外管注入多巴胺,對患者不會產(chǎn)生任何不良反應(yīng)。但家屬認(rèn)為是醫(yī)療事故,醫(yī)患之間產(chǎn)生糾紛。本案例中護(hù)士長是否應(yīng)該當(dāng)著家屬的面批評護(hù)士?為什么?共三十九頁(二)年輕(ninqng)護(hù)士之間一 避免猜忌,凡事有自知之明(z zh zh mng),虛懷若谷 二 相互之間謙恭有禮互相學(xué)習(xí)共三十九頁 三 護(hù)理人員和醫(yī)技科室人員之間的關(guān)系和道德規(guī)范 平等,協(xié)作(xizu),團(tuán)結(jié)。四 護(hù)理人員與行政,后勤人員關(guān)系及其道德規(guī)范五 護(hù)理人員與社區(qū)關(guān)系及其道德規(guī)范 1 面向社會,熱情服務(wù) 2 堅持原則,秉公辦事共三十九頁共三十九頁內(nèi)容摘要第四章 護(hù)理倫理基本規(guī)范 授課人 劉尚杰。護(hù)患:服務(wù)與被服務(wù)。護(hù)理與社會:履行
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