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文檔簡介
1、Good is good, but better carries it.精益求精,善益求善。QCC持續(xù)改善活動推進楊老師-QCC持續(xù)改善活動推進【時間地點】2012年9月14-15日杭州|2012年9月21-22日廣州【參加對象】各部門主管、工程師、技術(shù)員、基層班組長及骨干員工【費用】¥2980元/人(含資料費、午餐費、專家演講費)【會務(wù)組織】森濤培訓(xùn)網(wǎng)()廣州三策企業(yè)管理咨詢有限公司【咨詢電話34071978(提前報名可享受更多優(yōu)惠,歡迎來電咨詢)【值班手機聯(lián)系人】龐先生郭小姐【在線QQ】814500721【網(wǎng)址鏈接】HYPERLINK/
2、Article/6419.htmlQCC持續(xù)改善活動推進(楊老師)培訓(xùn)背景市場競爭越來越激烈,而提高產(chǎn)品質(zhì)量,縮短交付周期,持續(xù)降低企業(yè)管理成本,是企業(yè)致勝的關(guān)鍵因素。如何實現(xiàn)企業(yè)的卓越績效?企業(yè)革新工具花樣繁多,TWI、QCC、QIT、5S、TPM、精益生產(chǎn)、六西格瑪在面對這些工具時,企業(yè)管理者經(jīng)常會無所適從,盲目推行的結(jié)果往往是虎頭蛇尾,從而對改革失去信心。日本能從二戰(zhàn)后的廢墟上迅速崛起,屢創(chuàng)經(jīng)濟奇跡,主要得益于兩大法寶:5S和QCC(品管圈)活動。到1966年4月,日本就有超過10,000個品管圈,每個圈平均節(jié)約2.4萬元,整體改善達20多億美金。在中國,盡管有很多的企業(yè)在實施QCC,但
3、它的效果卻遠沒發(fā)揮出來,究其原因,推行的時機和方法掌握不對,結(jié)果只能是事倍功半。以下為期兩天的QCC課程將通過老師的知識分享配合大量的案例展示和實戰(zhàn)練習(xí),讓學(xué)員掌握QCC推行體系及熟練運用活動過程中的改善工具,通過對實際案例的練習(xí)透徹掌握QCC實施的每個步驟,并對卓越工廠的持續(xù)改善模式形成深刻的認識。培訓(xùn)收益通過全員參與改善活動,樹立正確的QCC活動改善理念掌握QCC活動開展的步驟和方法,并能獨立開展QCC活動建立健全QCC活動持續(xù)改善體系通過QCC活動,提升中基層管理者改善現(xiàn)場、質(zhì)量、效率、成本等的能力通過全員參與,發(fā)掘并培養(yǎng)具備良好潛質(zhì)的優(yōu)秀骨干人員,促進基層人才培養(yǎng)講師介紹楊老師教育及資
4、格認證:六西格瑪黑帶,QCC項目咨詢師講師經(jīng)歷與專長:楊老師曾任大型電子和光電行業(yè)外企生產(chǎn)經(jīng)理、質(zhì)量工程經(jīng)理、高級質(zhì)量工程師、DMAIC黑帶、QCC專案輔導(dǎo)員、供應(yīng)鏈質(zhì)量工程師等職務(wù);曾接受明基友達集團六西格瑪項目和QCC項目系統(tǒng)培訓(xùn);在制造部門工作期間管轄600人以上,具有8年以上工廠5S管理、質(zhì)量管理、班組建設(shè)實戰(zhàn)經(jīng)驗;擅長5S、基層建設(shè)、QCC、生產(chǎn)效率革新、質(zhì)量系統(tǒng)優(yōu)化、工廠持續(xù)改善等相關(guān)領(lǐng)域的培訓(xùn)與咨詢,主要包括現(xiàn)場5S項目實施與可視化管理、現(xiàn)場生產(chǎn)效率提升、一線班組建設(shè)、質(zhì)量工具運用、質(zhì)量管理系統(tǒng)優(yōu)化、六西格瑪專案推行等內(nèi)容部分輔導(dǎo)經(jīng)驗:在電子行業(yè)服務(wù)期間,推行線體認證系統(tǒng),將人為
5、不良導(dǎo)致的首次出貨批退率降低70%;擔(dān)任DMAIC黑帶,主導(dǎo)出貨不良率降低,DPPM降低50%,項目年收益30萬;擔(dān)任QCC小組輔導(dǎo)員,輔導(dǎo)出貨外觀改善專案,年收益20萬;在光電行業(yè)服務(wù)期間,主導(dǎo)建立實時SPC管控系統(tǒng)、儀器校驗管理系統(tǒng)、生產(chǎn)追溯管理系統(tǒng)等,填補了制程品質(zhì)管控和生產(chǎn)信息管控的空白;作為優(yōu)質(zhì)講師,對工程研發(fā)和品質(zhì)人員進行QC手法、DOE、SPC等質(zhì)量工具的培訓(xùn)和實戰(zhàn)輔導(dǎo);對一線班組長進行溝通技巧、員工績效考核、精益生產(chǎn)等方面的培訓(xùn)和輔導(dǎo)課程大綱第一章QCC的起源1現(xiàn)代工業(yè)與質(zhì)量管理的發(fā)展2QCC的特征與作用第二章QCC與PDCA循環(huán)1PDCA循環(huán)的基本模式2QCC推行管理體系3Q
6、CC項目運行12步驟第三章QCC推行的前期準備1QCC推行委員會2量化的推行目標3策劃、培訓(xùn)與宣傳4QCC活動管理辦法第四章QCC項目運行步驟詳解1組建QC小組和圈長的特質(zhì)2課題的來源和評價方法(矩陣數(shù)據(jù)分析法)3現(xiàn)狀調(diào)查和相關(guān)QC工具(層別法、檢查表、柏拉圖等)4目標設(shè)定的依據(jù)及SMART原則5原因分析和相關(guān)QC工具(魚骨圖、散布圖等)6確定要因的方法7擬定對策的工具(系統(tǒng)圖、對策評價表)8對策實施及效果驗證(樣本量的確定、假設(shè)檢驗、柏拉圖等)9制定鞏固措施(標準化、趨勢圖、控制圖等)10總結(jié)與下一步計劃第五章QCC的評審、發(fā)表和激勵1QCC成果的整理和發(fā)布2評審QCC成果的方法第六章QCC
7、推行失效的8種模式及預(yù)防1QCC推行過程中經(jīng)常出現(xiàn)的失效模式2如何預(yù)防這些失效模式的發(fā)生第七章卓越工廠持續(xù)改善路線圖1QCC與其他革新工具(5S、TPM、精益生產(chǎn)、六西格瑪?shù)龋┑年P(guān)系2卓越工廠的持續(xù)改善之屋附件:QCC活動推行常用表單和圖表本課程可根據(jù)客戶需求提供內(nèi)訓(xùn)服務(wù),咨詢電話:(O2O)34O7125O課程網(wǎng)址:森濤培訓(xùn)網(wǎng).HYPERLINK/Article/6419.html/Article/6419.html報名回執(zhí)表如下:報名回執(zhí)表回執(zhí)請發(fā)到:或傳真至單位共_人確定報名參加2012年_月_日在_舉辦的QCC持續(xù)改善活動推進培訓(xùn)班。單位名稱(開票抬頭)聯(lián)系人電話傳真部門/職務(wù)手機QQ/msnE-mail序號參會人員性別部門/職務(wù)聯(lián)絡(luò)手機金額合計123繳費方式轉(zhuǎn)帳現(xiàn)金(請選
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