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1、附件2:xxxxxx導師帶徒記錄、鑒定表(中層副職)管理導師單位:學徒單位:管理導師姓名性另U職務年齡工齡技術職稱學徒姓名性另U職務年齡工齡技術職稱工口養(yǎng)目標確保乙方完成中層副職管理崗位試用期履職目標任務,提升管理素質(zhì)能力和工作 業(yè)績工口養(yǎng)記錄(J 1 11、*1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* *1* _9 月 *,子習個個個個個個個個個
2、個個個個個*;9月*日,對*工作進行分析輔導,確定*工作任務成果乙方所承擔2020年考核指標、工作任務、重大專項等(以公司級為主,單位內(nèi)部 為輔,簽訂協(xié)議時填寫目標,培養(yǎng)期滿填寫具體完成數(shù)值或情況)立項攻關課題成果乙方承擔公司及以上管理課題、精益改善課題等(簽訂協(xié)議時填寫課題名稱,培 養(yǎng)期滿填寫具體完成情況)論文報告成果(乙方培養(yǎng)期滿填寫具體完成情況)其他成 果(個人 榮譽、專 業(yè)技術 資格提 升等)(乙方培養(yǎng)期滿填寫具體完成情況)備注:導師、學徒根據(jù)每月輔導情況記錄培養(yǎng)記錄,在導師帶徒協(xié)議終止時根據(jù)導師帶徒成果選 擇填入工作任務成果、立項攻關課題成果、論文報告成果、其他成果欄目,未取得成果欄
3、目填“無”。xxxxxx導師帶徒記錄、鑒定表(青年管理技術骨干)管理導師單位:學徒單位:管理導師姓名性另U男職務年齡40工齡17技術職稱學徒姓名性另U男職務年齡32工齡10技術職稱工口養(yǎng)目標傳授管理技術知識、經(jīng)驗,提升乙方管理素質(zhì)能力和工作業(yè)績工口養(yǎng)記錄9月08日,了解公司治理結(jié)構(gòu),學習公司常用管理形式和組織構(gòu)架;9月12日,對明確環(huán)保公司固廢科技分公司組織機構(gòu)設置的工作進行分析指導, 了解了組織機構(gòu)設置的依據(jù),學習了組織機構(gòu)設置及領導班子分工時時需要注意 的原則,確定了環(huán)保公司固廢科技分公司組織構(gòu)架。10月9日,了解職責權限定義,學習如何合理編制各部門職責權限;10月10日,對明確環(huán)保公司固廢科技分公司部門職責權限的工作進行分析輔導, 最終確定環(huán)保公司固廢科技分公司部門職責權限并下發(fā)相應通知。工作任務成果立項攻關課題成果牽頭完成示范項目立項、節(jié)能、環(huán)評、安評、職業(yè)病、基坑論證等評價論證工 作論文報告成果(乙方培養(yǎng)期滿填寫具體完成情況)其他成 果(個人 榮譽、專 業(yè)技術 資格提 升等)(乙方培養(yǎng)期滿填寫具體完成情況)備注:導師、學徒根據(jù)每月輔導情況記錄培養(yǎng)記錄,在導師帶徒協(xié)議
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