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1、 . . . . 7/7面試時(shí)如何自我介紹- 文+點(diǎn)評(píng)中英文據(jù)參加面試的同學(xué)說(shuō)起,企業(yè)面試最難得并不是情景題或者是現(xiàn)場(chǎng)發(fā)揮題,而是自我介紹。還有局部朋友說(shuō),只要聽(tīng)到面試官說(shuō)“請(qǐng)簡(jiǎn)單自我介紹一下?就嚴(yán)重緊。 自我介紹確實(shí)不怎么好做,往往出現(xiàn)這么一種感覺(jué):清楚怎么介紹,也知道該說(shuō)什么,但是就是表達(dá)不出來(lái),或者言不與義。但自我介紹是極其重要,一是考驗(yàn)應(yīng)聘者的表達(dá)能力和應(yīng)試能力;二是影響考官的繼續(xù)提問(wèn)的興趣。 自我介紹容最根本的三點(diǎn):展示自己的亮點(diǎn);激發(fā)考官繼續(xù)提問(wèn)的興趣;嚴(yán)密結(jié)合應(yīng)聘崗位以與公司企業(yè)文化。1、亮點(diǎn)包括優(yōu)秀畢業(yè)生、獎(jiǎng)學(xué)金、工作經(jīng)歷、項(xiàng)目策劃等等。 2、激發(fā)興趣:留置懸念、強(qiáng)調(diào)亮點(diǎn)、成功

2、或失敗經(jīng)歷等。 3、結(jié)合實(shí)際需要實(shí)際信息準(zhǔn)備,沒(méi)有其他方法。 格式方面最好不要用“學(xué)習(xí)、生活、工作和思想這種構(gòu)架,這是黨的思想?yún)R報(bào)格式,建議更新,如可以用“現(xiàn)在、過(guò)去和未來(lái)的格式。 盡量減少“我的使用,以與防止重復(fù)屢次出現(xiàn)如“就是“然后等小連詞,可以換一下如“可以說(shuō),換句話說(shuō),另一方面,從另一角度等等。盡量根據(jù)考官的性別、年齡、服飾以與表情,評(píng)估其性格,投其所好。面試官喜歡什么樣的自我介紹自我介紹是求職面試的第一關(guān),那么,怎樣的自我介紹才符合面試官的期望值,進(jìn)一步為你開(kāi)啟綠色通行燈呢?本文擷取了求職者一成一敗的典型事例,將求職者現(xiàn)場(chǎng)PK和專家點(diǎn)評(píng)進(jìn)展了現(xiàn)場(chǎng)復(fù)原,以期得到廣闊讀者的共鳴【成功案例

3、 婉君版】我叫婉君,很多人都以為這個(gè)名字是抄襲瓊瑤的,不過(guò),確實(shí)是先有我這個(gè)“婉君,然后才有了瓊瑤的那個(gè)“婉君。但是,同學(xué)們覺(jué)得叫我婉君有點(diǎn)別扭,所以都叫我萬(wàn)君慢而重地讀出,您瞧,在這兒順便指著簡(jiǎn)歷上的名字。點(diǎn)評(píng):如果你的名字很特別,可以簡(jiǎn)單介紹一下名字的來(lái)歷,這樣不僅滿足了面試官的好奇心,而且可以使面試的氣氛變得輕松起來(lái)。婉君把自己的名字巧妙地跟瓊瑤小說(shuō)聯(lián)系起來(lái),并且指了指簡(jiǎn)歷,與面試官進(jìn)展了互動(dòng)和溝通,拉近了彼此之間的距離。我來(lái)自潮汕地區(qū),會(huì)講話,由于媽媽是客家人,我也會(huì)講客家話,希望在工作當(dāng)中能夠用得上。點(diǎn)評(píng):把自己的家鄉(xiāng)告知面試官,很有必要,一方面出于禮貌;另一方面,假設(shè)面試官和你是老

4、鄉(xiāng),對(duì)你的求職有好處。在今天的候選人當(dāng)中,我是唯一的非名牌大學(xué)畢業(yè)生。實(shí)際上,我沒(méi)有考上名牌大學(xué)的原因是偏科,高考時(shí)數(shù)學(xué)沒(méi)與格,可我的文科成績(jī),在班里一直是前幾名。一路走來(lái),雖然經(jīng)歷了很多艱辛,但有很大的收獲,所以無(wú)論今天能否通過(guò)面試,我都非常感你們給了我這次面試的機(jī)會(huì)。點(diǎn)評(píng):雖然不是出自名牌大學(xué),但實(shí)事地說(shuō)了出來(lái),而不是一味尋找借口。人無(wú)完人,自暴其短,適當(dāng)予以補(bǔ)救,轉(zhuǎn)移對(duì)方的注意力,幽默地展示自己又不失尊嚴(yán),乃錦上添花之舉。(不可??!)在學(xué)習(xí)方面,我拿過(guò)兩次三等獎(jiǎng)學(xué)金。在學(xué)校做過(guò)新職業(yè)教育課程的校園代理,我的業(yè)績(jī)?cè)?0多個(gè)學(xué)生代理中一直排在前三名,當(dāng)然了,這和我的危機(jī)意識(shí)比擬濃、熱愛(ài)學(xué)習(xí)是

5、有關(guān)系的。點(diǎn)評(píng):分類介紹亮點(diǎn),突出自己的優(yōu)勢(shì),用數(shù)字說(shuō)話,用事實(shí)打動(dòng)人,說(shuō)服對(duì)方。如果沒(méi)有業(yè)績(jī)突出的經(jīng)歷,就不必面面俱到。我覺(jué)得大學(xué)生活使我學(xué)會(huì)了與人溝通,可能您會(huì)覺(jué)得,十個(gè)大學(xué)生有九個(gè)會(huì)強(qiáng)調(diào)自己善于與人溝通,不過(guò)我依然覺(jué)得這是我大學(xué)里面最大的收獲。您從簡(jiǎn)歷上看得出來(lái),我大學(xué)時(shí)在學(xué)生會(huì)工作了兩年半,從干事一直到副主席,這使我有機(jī)會(huì)同年齡和背景完全不同的人進(jìn)展交流,從學(xué)生到教師,從學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)到校外公司的高層,每一種溝通的方式和方法都不同,從而鍛煉了我的言語(yǔ)表達(dá)能力和與人溝通的能力。點(diǎn)評(píng):這個(gè)回答對(duì)于介紹大學(xué)生活的收獲雖然不夠全面,但至少具備了兩個(gè)優(yōu)點(diǎn):有說(shuō)服力、個(gè)性化!今天我來(lái)申請(qǐng)這個(gè)職位,主要

6、是因?yàn)檫m合我的專業(yè)和興趣,我喜歡做銷(xiāo)售,在大學(xué)我賣(mài)過(guò)手機(jī)卡,推銷(xiāo)過(guò)英語(yǔ)課程,覺(jué)得推銷(xiāo)成功以后很有成就感。還有,我覺(jué)得自己具備推銷(xiāo)員的素質(zhì),前面我說(shuō)過(guò),我在大學(xué)的推銷(xiāo)記錄一直是不錯(cuò)的。總的來(lái)說(shuō),我認(rèn)為自己非常適合這個(gè)崗位的要求,希望能給我一個(gè)機(jī)會(huì)。點(diǎn)評(píng):具體述申請(qǐng)?jiān)撀毼坏脑?,而不僅僅是抽象述說(shuō)。另外,關(guān)于來(lái)該公司求職的原因以與自己適合該職位的特點(diǎn),也要點(diǎn)到,但是不宜長(zhǎng)篇大論?!臼“咐昵绨妗坑昵缯门錾狭艘粋€(gè)贊美她名字的面試官:“雨晴,你的名字很好聽(tīng)呀!對(duì)此,雨晴的應(yīng)答卻不盡如人意:“是嘛,!這個(gè)名字比擬符合我的性格,雨是比擬溫柔的,晴是比擬熱烈的,我覺(jué)得我的個(gè)性既有順從的一面,也有比擬熱烈

7、積極的一面。點(diǎn)評(píng):面試官夸獎(jiǎng)申請(qǐng)人的名字,一是發(fā)自心地贊美一下漂亮的名字,二是希望能夠在面試開(kāi)始的時(shí)候,制造一種放松和諧的氣氛。雨晴的回答卻犯了一個(gè)典型的交流錯(cuò)誤:失真。它聽(tīng)起來(lái)很“美,卻完全不真實(shí),因?yàn)閷殞殢膵寢尪亲永锱莱鰜?lái)時(shí),完全看不出性格是溫柔還是熱烈!這樣反映申請(qǐng)人急于表現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn),結(jié)果卻違反了最根本的“真誠(chéng)溝通的原那么。面試官本來(lái)想放松一下,結(jié)果反而被申請(qǐng)人的自夸弄得渾身起了雞皮疙瘩,覺(jué)得自己接下去要是不夸獎(jiǎng)他她一番,簡(jiǎn)直就沒(méi)法繼續(xù)交流了?!芭?,我來(lái)自,您去過(guò)嗎?恰巧幾位面試官都沒(méi)有去過(guò),當(dāng)場(chǎng)氣氛顯得十分尷尬。點(diǎn)評(píng):一般來(lái)說(shuō),我們不鼓勵(lì)申請(qǐng)人“反問(wèn)面試官,尤其是這種有關(guān)個(gè)人信息而不

8、是商業(yè)信息的私人問(wèn)題?!捌鋵?shí)我高中的成績(jī)是可以進(jìn)名牌大學(xué)的,但是高考時(shí)沒(méi)發(fā)揮好。我雖然不是來(lái)自名校,但是我相信自己絕對(duì)不比那些名牌大學(xué)畢業(yè)生差,我一直非??炭啵恳淮巫魑牡牡梅侄际莾?yōu),我發(fā)誓一定要比他們還要優(yōu)秀點(diǎn)評(píng):為自己辯白,反而弄巧成拙,暴露了心理素質(zhì)差,經(jīng)不起失敗的考驗(yàn)。并且,適當(dāng)?shù)乜洫?jiǎng)自己是可以的,但是絕不可貶低別人抬高自己?!拔矣X(jué)得我學(xué)會(huì)了與人進(jìn)展溝通,學(xué)會(huì)了團(tuán)隊(duì)精神,也鍛煉了自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力。點(diǎn)評(píng):雨晴的回答看上去中規(guī)中矩,卻犯了三個(gè)明顯的交流錯(cuò)誤:一是不全面,因?yàn)榇髮W(xué)的收獲絕不只是溝通和組織能力;二是缺乏說(shuō)服力,短短一句話,說(shuō)了自己的四種能力,沒(méi)有任何事實(shí)和數(shù)字予以支撐,

9、讓人難以置信;三是不夠個(gè)性化,這樣的回答,與別的申請(qǐng)人“撞車(chē)的可能性很大,估計(jì)十之八九會(huì)讓面試官暗嘆:“又來(lái)一個(gè)善于溝通有團(tuán)隊(duì)精神的人!通過(guò)上文成功與失敗的案例分析,我們?cè)谧晕医榻B的過(guò)程中,對(duì)于成功者的面試技巧如能加以靈活運(yùn)用,同時(shí)防止踩入失敗者面試的雷區(qū),那么,我們?cè)诿嬖囍芯蜁?huì)輕車(chē)熟路,輕巧取勝。自我介紹面試問(wèn)題現(xiàn)在將來(lái)過(guò)去包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能,突出成就、專業(yè)知識(shí)、學(xué)術(shù)背景等。但有一點(diǎn)必須緊記:話題所到之處,必須突出自己對(duì)該公司做出的貢獻(xiàn),如增加營(yíng)業(yè)額、減低本錢(qián)、開(kāi)掘新市場(chǎng)等。1、我們?yōu)槭裁匆赣媚銣y(cè)試你的沉靜與自信 我能做好我要做的事情,我相信自己,我想得到這份工作。2、為什么你想到這

10、里來(lái)工作這是所有應(yīng)征者必先遇到的問(wèn)題,以積極、正面的答案回答,除說(shuō)明公司的待遇、福利等條件吸引人之外,可進(jìn)一步說(shuō)明此工作可活用自己的專長(zhǎng)。1233、這個(gè)職位最吸引你的是什么回答應(yīng)使考官確認(rèn)你具備他要求的素質(zhì)。這是一個(gè)表現(xiàn)你對(duì)這個(gè)公司、這份工作看法的機(jī)會(huì)。4、你是否喜歡你老板的職位 回答當(dāng)然是“YES,如你不滿意,可補(bǔ)充:當(dāng)我有這個(gè)評(píng)測(cè)能力時(shí),或“有這樣一個(gè)空缺時(shí)吧。5、誰(shuí)曾經(jīng)給你最大的影響 選一個(gè)名字即可,最好是你過(guò)去的教師等,再簡(jiǎn)短準(zhǔn)備幾句說(shuō)明為什么。7、你將在這家公司呆多久 回答這樣的問(wèn)題,你該持有一種明確的態(tài)度,即:能待多久待多久,盡可能長(zhǎng),“我在這里繼續(xù)學(xué)習(xí)和完善自己。8、什么是你最大

11、的成就 準(zhǔn)備一兩個(gè)成功的小故事。9、你能提供一些參考證明嗎 你該準(zhǔn)備好一些相關(guān)的整潔的打印件,并有現(xiàn)在的和地址。10、從現(xiàn)在開(kāi)始算,未來(lái)的五年,你想自己成為什么樣子?或者:告訴我,你事業(yè)的目標(biāo) 回答一定要得體,根據(jù)你的能力和經(jīng)歷。11、你有和這份工作相關(guān)的訓(xùn)練或品質(zhì)嗎 說(shuō)明要短,舉兩三個(gè)最重要的品質(zhì),要有事實(shí)依據(jù)。12、導(dǎo)致你成功的因素是什么 回答要短,讓考官自己去探究,比如只一句話:“我喜歡挑戰(zhàn)性工作。13、你最低的薪金要多少 這是必不可少的問(wèn)題,因?yàn)槟愫湍愕目脊俪鲇诓煌紤]都十分關(guān)心它。你聰明的做法是:不做正面回答。強(qiáng)調(diào)你最感興趣的是這個(gè)機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存的工作,防止討論經(jīng)濟(jì)上的報(bào)酬,直到你被

12、雇用為止。14、你還有什么問(wèn)題嗎 你必須回答“當(dāng)然。你要準(zhǔn)備通過(guò)你的發(fā)問(wèn),了解更多關(guān)于這家公司、這次面試、這份工作的信息。這里有一些供你選擇的問(wèn)題:1、 為什么這個(gè)職位要公開(kāi)招聘?2、 這家公司這個(gè)部門(mén)最大的挑戰(zhàn)是什么?3、 公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和戰(zhàn)略計(jì)劃您能否用一兩句話簡(jiǎn)要為我介紹一下?4、 您考慮這個(gè)職位上供職的人應(yīng)有什么素質(zhì)?5、 決定雇用的時(shí)間大致期限要多久?6、 關(guān)于我的資格與能力問(wèn)題,您還有什么要問(wèn)的嗎?7公司對(duì)于錄用的大學(xué)畢業(yè)生有何培訓(xùn)計(jì)劃,是否重視他們的職業(yè)開(kāi)展規(guī)劃? 附錄2:自我介紹資料當(dāng)面試考官隨便地間你:“談?wù)勀阕约旱那闆r如何?這是面試中的第一個(gè)問(wèn)題。此刻,你應(yīng)把在此之前所有緊

13、不安的情緒穩(wěn)定下來(lái)。因?yàn)檫@個(gè)問(wèn)題,應(yīng)試者已經(jīng)做了充分的準(zhǔn)備,并且有足夠的信心和勇氣相信自己能回答好這個(gè)問(wèn)題。 1、自我介紹的容首先請(qǐng)報(bào)出自己的和身份??赡軕?yīng)試者與面試考官打招呼時(shí),已經(jīng)將此告訴了對(duì)方,而且考官們完全可以從你的報(bào)名表、簡(jiǎn)歷等材料中了解這些情況,但仍請(qǐng)你主動(dòng)提與。這是禮貌的需要,還可以加深考官對(duì)你的印象。其次,你可以簡(jiǎn)單地介紹一下你的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等根本個(gè)人情況。請(qǐng)?zhí)峁?yīng)考官關(guān)于你個(gè)人情況的根本的、完整的信息,如:學(xué)歷、工作經(jīng)歷、家庭概況、興趣愛(ài)好、理想與報(bào)負(fù)等。這局部的述務(wù)必簡(jiǎn)明扼要、抓住要點(diǎn)。例如介紹自己的學(xué)歷,一般只需談本??埔陨系膶W(xué)歷。工作單位如果多,選幾個(gè)有代表性的或者你

14、認(rèn)為重要的介紹,就可以了,但這些容一定要和面試與應(yīng)考職位有關(guān)系。請(qǐng)保證表達(dá)的線索清晰,一個(gè)結(jié)構(gòu)混亂、容過(guò)長(zhǎng)的開(kāi)場(chǎng)自,會(huì)給考官們留下雜亂無(wú)章、個(gè)性不清晰的印象,并且讓考官倦怠,削弱對(duì)繼續(xù)進(jìn)展的面試的興趣和注意力。應(yīng)試者還要注意這部份容應(yīng)與個(gè)人簡(jiǎn)歷、報(bào)名材料上的有關(guān)容相一致,不要有出入。在介紹這些容時(shí),應(yīng)防止書(shū)面語(yǔ)言的嚴(yán)整與拘束,而使用靈活的口頭語(yǔ)進(jìn)展組織。這些個(gè)人根本情況的介紹沒(méi)有對(duì)或錯(cuò)的問(wèn)題都屬于中性問(wèn)題,但如果因此而大意就不妥了。接下來(lái)由這部份個(gè)人根本情況,自然地過(guò)渡到一兩個(gè)自己本科或工作期間圓滿完成的事件,以這一兩個(gè)例子來(lái)形象地、明晰他說(shuō)明自己的經(jīng)驗(yàn)與能力,例如:在學(xué)校擔(dān)任學(xué)生干部時(shí)成功組

15、織的活動(dòng);或者如何投入到社會(huì)實(shí)踐中,利用自己的專長(zhǎng)為社會(huì)公眾服務(wù);或者自己在專業(yè)上取得的重要成績(jī)以與出色的學(xué)術(shù)成就。接下來(lái)要著重結(jié)合你的職業(yè)理想說(shuō)明你應(yīng)考這個(gè)公務(wù)員職位的原因,這一點(diǎn)相當(dāng)重要。你可以談你對(duì)應(yīng)考單位或職務(wù)的認(rèn)識(shí)了解,說(shuō)明你選擇這個(gè)單位或職務(wù)的強(qiáng)烈愿望。原先有工作單位的應(yīng)試者應(yīng)解釋清楚自己放棄原來(lái)的工作而做出新的職業(yè)選擇的原因。你還可以談如果你被錄取,那么你將怎樣盡職盡責(zé)地工作,并不斷根據(jù)需要完善和開(kāi)展自己。當(dāng)然這些都應(yīng)密切聯(lián)系你的價(jià)值觀與職業(yè)觀。不過(guò),如果你將自己描述為不食人間煙火的、不計(jì)較個(gè)人利益的“圣人,那么考官們對(duì)你的求職動(dòng)機(jī)的信任,就要大打折扣了。這里我們介紹了一條清晰的

16、線索,便于你組織你的自我介紹。為了保證結(jié)構(gòu)明確,有條有理,你可以多用短句子以便于口語(yǔ)表述,并且在段與段之間使用過(guò)渡句子,口語(yǔ)也要注意思路、表達(dá)語(yǔ)言的流暢,盡量防止顛三倒四,同一句話反復(fù)說(shuō)幾遍的“粘糊勁,同時(shí)不要用過(guò)于隨便的表述。2、自我介紹的時(shí)間一般情況下,自我介紹應(yīng)該是三五分鐘較適宜。時(shí)間分配上,可根據(jù)情況靈活掌握。一般地,第一局部可以用約二分鐘,第二局部可以用約一分鐘,第三局部用1二分鐘。好的時(shí)間分配能突出重點(diǎn),讓人印象深刻,而這就取決于你面試準(zhǔn)備工作做得好壞了。如果你事先分析了自我介紹的主要容,并分配了所需時(shí)間,抓住這三、五分鐘,你就能中肯、得體地表達(dá)出你自己。有些應(yīng)試者不了解自我介紹的

17、重要性,只是簡(jiǎn)短地介紹一下自己的、身份,其后補(bǔ)充一些有關(guān)自己的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等情況,大約半分鐘左右就完畢了自我介紹,然后望著考官,等待下面的提問(wèn)。但也有的應(yīng)試者想把面試的全部容都?jí)嚎s在這幾分鐘里。要知道面試考官會(huì)在下面的面試中間向你提有關(guān)問(wèn)題的,你應(yīng)該給自己也給他人留下這個(gè)機(jī)會(huì)。3、自我介紹的重要性:通過(guò)自我介紹,主動(dòng)地向面試考官推薦自己,這是面試組成結(jié)構(gòu)的重要容,同時(shí)也是面試測(cè)評(píng)的重要指標(biāo)。4、自我介紹的要點(diǎn)1自我介紹是應(yīng)以面試的測(cè)評(píng)為導(dǎo)向。自我介紹也是一種說(shuō)服的手段與藝術(shù),聰明的應(yīng)試者會(huì)以公務(wù)員考錄的要求與測(cè)試重點(diǎn)而組織自我介紹的容,你不僅僅要告訴考官們你是多么優(yōu)秀的人,你更要告訴考官,你

18、如何地適合這個(gè)工作崗位。而與面試無(wú)關(guān)的容,既使是你引以為榮的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,你也要忍痛舍棄,以突出重點(diǎn)。2自我介紹要有充分的信心。要想讓考官們欣賞你,你必須明確地告訴考官們你具有應(yīng)考職位必需的能力與素質(zhì),而只有你對(duì)此有信心并表現(xiàn)出這種信心后,你才證明了自己。應(yīng)試者在談自己的優(yōu)點(diǎn)的一個(gè)明智的方法是:在談到自己的優(yōu)點(diǎn)時(shí),保持低調(diào)。也就是輕描淡寫(xiě)、語(yǔ)氣平靜,只談事實(shí),別用自己的主觀評(píng)論。同時(shí)也要注意適可而止,重要的、關(guān)鍵的,要談,與面試無(wú)關(guān)的特長(zhǎng)最好別談。另外,談過(guò)自己的優(yōu)點(diǎn)后,也要談自己的缺點(diǎn),但一定要強(qiáng)調(diào)自己克制這些缺點(diǎn)的愿望和努力。特別指出的是,不要夸大自己。一方面從應(yīng)試者的綜合素養(yǎng)表現(xiàn),考官能夠

19、大體估計(jì)應(yīng)試者的能力;另一方面,如果考官進(jìn)一步追問(wèn)有關(guān)問(wèn)題,將令“有水份的應(yīng)試者下不了臺(tái)。面試中應(yīng)試者的自我介紹,可以讓考官觀察到簡(jiǎn)歷等書(shū)面材料以外的容,如你對(duì)自己的描述與概括能力,你對(duì)自己的綜合評(píng)價(jià)以與你的精神風(fēng)貌等。自信、為人等是其中的重要的潛臺(tái)詞,應(yīng)試者務(wù)必注意。5、自我介紹的考前須知1應(yīng)試者應(yīng)充分利用各種個(gè)人資源。除了前面提到的面帶微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身體語(yǔ)言外,請(qǐng)以沉穩(wěn)平靜的聲音、以中等語(yǔ)速、以清晰的吐字發(fā)音、以開(kāi)朗響亮的聲調(diào)給考官以愉悅的聽(tīng)覺(jué)享受,聲音小而模糊、吞吞吐吐的人,一定是膽怯、緊、不自信和缺乏活力與感染力的。2情緒也是一個(gè)需要控制的重要方面。情緒,做為個(gè)人的重

20、要素養(yǎng),如果在自我介紹中起伏波動(dòng),就會(huì)產(chǎn)生負(fù)面影響。例如在介紹自己的根本情況時(shí)面無(wú)表情、語(yǔ)調(diào)生硬;在談與自己的優(yōu)點(diǎn)時(shí)眉飛色舞。興奮不已;而在談?wù)撟约旱娜秉c(diǎn)時(shí)又無(wú)精打采、萎糜不振。3有的應(yīng)試者談與自己的興趣愛(ài)好時(shí),說(shuō)自己喜歡唱歌,便自做主,一展歌喉,在面試考場(chǎng)上為考官們唱它一曲,直到被考官客氣地打斷后,才反響過(guò)來(lái)行為有些出格。4有的應(yīng)試者描述自己喜歡這樣、愛(ài)好那樣,如:文學(xué)、藝術(shù)、旅游、攝影等等,由此考官進(jìn)一步詢問(wèn)其拍攝過(guò)什么作品,這位考生的回答卻是她喜歡別人給她拍照,還說(shuō)家里的幾本影集都已經(jīng)滿了。5有的應(yīng)試者在介紹家庭關(guān)系時(shí),似乎“漫不經(jīng)心地告訴考官們,自己的某位遠(yuǎn)房親戚是應(yīng)考單位的上司單位的

21、某領(lǐng)導(dǎo)。6有的應(yīng)試者表示將來(lái)踏上工作崗位,將“一定要“絕對(duì)諸如此類的保證,似乎在做就職演講。這些例子很多畫(huà)蛇添足似的自我介紹不但不會(huì)為你的形象增添色彩,會(huì)“越抹越黑!。7自我介紹完畢對(duì)于你的自我介紹,考官既可能就其中某一點(diǎn)、向你提出問(wèn)題廣也可能過(guò)渡一下,繼續(xù)下面已經(jīng)安排好的問(wèn)題。這時(shí)考官會(huì)說(shuō):“我們十分欣賞你的能力或“你的自我介紹很精采等,那么一聲“將是你 面試自我介紹文一段短短的自我介紹,其實(shí)是為了揭開(kāi)更深入的面談而設(shè)計(jì)的。一、兩分鐘的自我介紹,猶如商品廣告,在有限的時(shí)間,針對(duì)客戶的需要,將自己最美好的一面,毫無(wú)保存地表現(xiàn)出來(lái),不但要令對(duì)方留下深刻的印像,還要即時(shí)引發(fā)起購(gòu)置欲。 1、自我認(rèn)識(shí)

22、 想一矢中的,首先必須認(rèn)清自我,一定要弄清以下三個(gè)問(wèn)題。 你現(xiàn)在是干什么的?你將來(lái)要干什么?你過(guò)去是干什么的? 這三個(gè)問(wèn)題不是按時(shí)間順序從過(guò)去到現(xiàn)在再到將來(lái),而是從現(xiàn)在到將來(lái)再到過(guò)去。其奧妙在于:如果你被雇用,雇主選中的是現(xiàn)在的你,他希望利用的是將來(lái)的你,而這將來(lái)又基于你的歷史和現(xiàn)狀。 所以,第一個(gè)問(wèn)題,你是干什么的?現(xiàn)在是干什么的?回答這個(gè)問(wèn)題,要點(diǎn)是:你是你自己,不是別的什么人。除非你把自己與別人區(qū)別開(kāi)來(lái),在共同點(diǎn)的根底上更強(qiáng)調(diào)不同點(diǎn),否那么你絕無(wú)可能在眾多的應(yīng)征求職者中奪魁。 對(duì)于這第一個(gè)問(wèn)題,自我反省越深,自我鑒定就越成功。 隨后,著手回答第二個(gè)問(wèn)題:你將來(lái)要干什么?如果你申請(qǐng)的是一份

23、舉足輕重的工作,雇主肯定很關(guān)注你對(duì)未來(lái)的自我設(shè)計(jì)。你的回答要具體,合理,并符合你現(xiàn)在的身份,要有一個(gè)更別致的風(fēng)格。 然后,再著手回答最后一個(gè)問(wèn)題:你過(guò)去是干什么的?你的過(guò)去當(dāng)然都在履歷上已有反映。你在面試中再度回答這個(gè)問(wèn)題時(shí),不可忽略之處是:不要抖落一個(gè)與你的將來(lái)毫不相干的過(guò)去。如果你中途徹底改行,更要在描述你的執(zhí)著、職業(yè)目標(biāo)的一貫性上下些功夫。要做到這一點(diǎn),又要忠實(shí)于事實(shí)和本人,最簡(jiǎn)單的方法是:找到過(guò)去與將來(lái)的聯(lián)系點(diǎn),收集過(guò)去的資料,再按目標(biāo)主次排列。用這樣的方法,以現(xiàn)在為出發(fā)點(diǎn),以將來(lái)為目標(biāo),以過(guò)去為證實(shí),最重要的是加深了你的自我分析和理解。其實(shí),在面試的時(shí)候不一定有機(jī)會(huì)或者有必要照搬你的

24、大作,但這三個(gè)問(wèn)題的在聯(lián)系點(diǎn)一定會(huì)表達(dá)在自我表述的整體感覺(jué)中,使你的形象栩栩如生。 2、投其所好 清楚自己的強(qiáng)項(xiàng)后,便可以開(kāi)始準(zhǔn)備自我介紹的容:包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能,突出成就、專業(yè)知識(shí)、學(xué)術(shù)背景等。 好處眾多,但只有短短一分鐘,所以一切還是與該公司有關(guān)的好。如果是一間電腦軟件公司,應(yīng)說(shuō)些電腦軟件的話題;如是一間金融財(cái)務(wù)公司,便可跟他說(shuō)錢(qián)的事,總之投其所好。 但有一點(diǎn)必須緊記:話題所到之處,必須突出自己對(duì)該公司可以作出的貢獻(xiàn),如增加營(yíng)業(yè)額、減低本錢(qián)、開(kāi)掘新市場(chǎng)等。 3、鋪排次序 容的次序亦極重要,是否能抓住聽(tīng)眾的注意力,全在于事件的編排方式。所以排在頭位的,應(yīng)是你最想他記得的事情。而這些事情,一般都是你最得意之作。與此同時(shí),可呈上一些有關(guān)的作品或紀(jì)錄增加印像分。 面試自我介紹文 中文面試自我介紹材料 尊敬的各位考官、各位評(píng)委教師: 通過(guò)考試,今天,我以本崗位筆試第一的成績(jī)進(jìn)入了面試。對(duì)我來(lái)說(shuō),這次機(jī)會(huì)顯得尤為珍貴。 我叫*,今

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