學(xué)院理事會章程

1、學(xué)院理事會章程為推進(jìn)現(xiàn)代大學(xué)制度建設(shè)，健全學(xué)院內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)學(xué)院與 社會各界的聯(lián)系、合作，促進(jìn)校企合作和產(chǎn)學(xué)研結(jié)合，增加學(xué)院辦學(xué) 活力，提高教育教學(xué)質(zhì)量，更好地為社會經(jīng)濟(jì)文化建設(shè)發(fā)展提供良好 的服務(wù)，根據(jù)XXX,以及我國現(xiàn)行相關(guān)法律法規(guī)精神，成立XX學(xué)院 理事會（以下簡稱理事會），并制定本章程。第一章總則第一條本章程所稱理事會，系指學(xué)院根據(jù)面向社會依法自主辦學(xué) 的需要，設(shè)立的由辦學(xué)相關(guān)方面代表參加，支持學(xué)院發(fā)展的咨詢、協(xié) 商、審議與監(jiān)督機(jī)構(gòu)，是學(xué)院實(shí)現(xiàn)科學(xué)決策、民主監(jiān)督、社會參與的 重要組織形式和制度平臺。第二條理事會遵循“自愿、平等、協(xié)商、互利的原則，理事會 成員單位的權(quán)利與義務(wù)相統(tǒng)一，

2、享有本章程規(guī)定的權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)的 義務(wù)。第三條理事會為非行政的常設(shè)機(jī)構(gòu)，其行為不影響學(xué)院原有的辦 學(xué)機(jī)制、性質(zhì)。第二章目標(biāo)與任務(wù)第四條理事會的目標(biāo)：密切與政府、行業(yè)、企業(yè)、社區(qū)的聯(lián)系，增強(qiáng)校企合作，提高學(xué) 院人才培養(yǎng)質(zhì)量，培養(yǎng)符合區(qū)域經(jīng)濟(jì)需求的高端技術(shù)技能人才。協(xié)助 學(xué)院擴(kuò)大決策民主，保障與學(xué)院改革發(fā)展相關(guān)的重大事項(xiàng)在決策前能 夠充分聽取相關(guān)方面的意見。建立校企合作長效合作機(jī)制，提升學(xué)院 的社會服務(wù)能力。豐富社會參與和支持學(xué)院辦學(xué)的方式與途徑，探索、 深化辦學(xué)體制改革。完善監(jiān)督機(jī)制，健全社會對學(xué)院辦學(xué)與管理活動 的監(jiān)督、評價(jià)機(jī)制，提升社會責(zé)任意識。第五條理事會的任務(wù)：（一）建立健全政府主導(dǎo)、行

3、業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)參與的合作辦學(xué)機(jī)制， 實(shí)現(xiàn)學(xué)院和企業(yè)在人才培養(yǎng)上的良性互動，鼓勵企業(yè)加入專業(yè)人才培 養(yǎng)體系，加大對職業(yè)教育的投入，推動學(xué)院和企業(yè)共同發(fā)展，實(shí)現(xiàn)互 利共贏，促進(jìn)校企深度融合。（二）實(shí)現(xiàn)學(xué)院教育教學(xué)資源與理事會成員資源的相互共享。落 實(shí)并促進(jìn)教師下企業(yè)實(shí)踐制度，為校企合作進(jìn)行科技開發(fā)、技術(shù)服務(wù) 和聘請兼職教師建立平臺；探索職業(yè)院校人才培養(yǎng)和企業(yè)人力資源培 訓(xùn)的新模式，滿足企業(yè)用人需求。（三）發(fā)揮各專業(yè)群的產(chǎn)學(xué)研合作委員會作用，舉辦行業(yè)發(fā)展、 職業(yè)教育發(fā)展和有關(guān)專業(yè)建設(shè)的交流會。密切產(chǎn)學(xué)研合作，培養(yǎng)服務(wù) 區(qū)域發(fā)展的技術(shù)技能人才，重點(diǎn)服務(wù)理事會成員的技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品升 級。加強(qiáng)社區(qū)教育和終身

4、學(xué)習(xí)服務(wù)。（四）校企共同做好技術(shù)技能積累與創(chuàng)新，推動學(xué)院與行業(yè)企業(yè) 共建技術(shù)工藝和產(chǎn)品開發(fā)中心、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)平臺、技能大師工作室等, 為區(qū)域內(nèi)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級做好服務(wù)。（五）學(xué)院委托的其他任務(wù)。第三章組織機(jī)構(gòu)第六條理事會設(shè)常務(wù)理事會、秘書處等機(jī)構(gòu)，并根據(jù)學(xué)院專業(yè)群 建設(shè)需求，下設(shè)各專業(yè)群產(chǎn)學(xué)研合作委員會。理事大會是最高權(quán)力機(jī) 構(gòu)。常務(wù)理事會是理事會的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，在理事會的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。 秘書處設(shè)在XX學(xué)院，是理事會的常設(shè)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)安排理事會會議， 聯(lián)系理事會成員，處理理事會的日常工作事務(wù)等。第七條理事會組成人員不少于21人，分為職務(wù)理事和個人理事。 職務(wù)理事由相關(guān)部門或者理事單位委派，理事單位成員以學(xué)

5、院邀請和 企業(yè)自愿加入的辦法產(chǎn)生，經(jīng)常務(wù)理事會批準(zhǔn)后產(chǎn)生。學(xué)院主要領(lǐng)導(dǎo) 和相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人可以確定為當(dāng)然理事。第八條理事會成員一般應(yīng)包含：（一）學(xué)院舉辦者、主管部門、共建單位的代表；（二）學(xué)院及職能部門相關(guān)負(fù)責(zé)人，相關(guān)學(xué)術(shù)組織負(fù)責(zé)人，教師、 學(xué)生代表；（三）支持學(xué)院辦學(xué)與發(fā)展的地方政府、行業(yè)組織、企業(yè)事業(yè)單 位和其他社會組織等理事單位的代表；（四）杰出校友、社會知名人士、國內(nèi)外知名專家等；（五）學(xué)院邀請的其他代表。第九條理事會成員單位各推薦1名代表擔(dān)任理事，同時可推薦1 至2名代表成為學(xué)院客座教授或客座講師。理事原則上由法人代表或 主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任，也可由其他相關(guān)人員擔(dān)任。理事代表其所在單位參

6、 加理事會的工作及有關(guān)活動。第十條理事會每屆任期一般為5年，理事可以連任。理事會設(shè)理 事長1名，副理事長5名，常務(wù)理事若干名，秘書長1名，常務(wù)副秘 書長1名，副秘書長若干名，可聘請顧問若干人。第四章運(yùn)行規(guī)則第十一條理事長人選、副理事長人選、常務(wù)理事人選、秘書長人 選，由學(xué)院推薦提名，經(jīng)理事大會表決通過產(chǎn)生。常務(wù)理事會成員由 理事長、副理事長、常務(wù)理事、秘書長、常務(wù)秘書長、副秘書長等組 成。第十二條理事大會行使理事會最高權(quán)力。理事大會由理事長組織 召開，必要時可由理事長委托副理事長召開。理事大會應(yīng)有三分之二 以上理事出席方可舉行。理事會作出決議時，必須經(jīng)出席會議理事的 半數(shù)以上通過方為生效。第十

7、三條理事會應(yīng)建立例會制度，理事大會每年至少召開一次全 體會議；也可召開專題會議，或者設(shè)立若干專門小組負(fù)責(zé)相關(guān)具體事 務(wù)。第十四條理事會會議應(yīng)遵循民主協(xié)商的原則，建立健全會議程序 和議事規(guī)則，保障各方面代表能夠就會議議題充分討論、自主發(fā)表意 見，并以協(xié)商或者表決等方式形成共識。第十五條理事會成立后，凡新申請加入的理事成員，須填寫入會 登記表，辦理入會登記手續(xù)。第十六條理事會成員要求退出，應(yīng)提前三個月書面通知理事會秘 書處，經(jīng)常務(wù)理事會研究批準(zhǔn)后，方可辦理相應(yīng)手續(xù)。第十七條成員如有違反本章程的行為，損害理事會的聲譽(yù)和利益, 情節(jié)嚴(yán)重，經(jīng)勸告無效者，由常務(wù)理事會表決通過，責(zé)令其退出或予 以除名。必要

8、時將追究其單位法定代表人相關(guān)的法律責(zé)任。第五章職責(zé)、權(quán)利與義務(wù)第十八條理事大會的主要職責(zé)是：（一）審議通過理事會章程、章程修訂案；（二）決定常務(wù)理事會成員的增補(bǔ)或者退出；（三）參與審議學(xué)院開展社會合作、校企合作、協(xié)同創(chuàng)新的整體 方案及重要協(xié)議等，提出咨詢建議，支持學(xué)院開展社會服務(wù)；（四）就學(xué)院發(fā)展目標(biāo)、戰(zhàn)略規(guī)劃、學(xué)科建設(shè)、專業(yè)設(shè)置、年度 預(yù)決算報(bào)告、重大改革舉措、學(xué)院章程擬定或者修訂等重大問題進(jìn)行 決策咨詢或者參與審議，并對實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督；（五）研究學(xué)院在校企合作方面的資金籌措、整合資源的目標(biāo)與規(guī) 劃等，參與評議學(xué)院辦學(xué)質(zhì)量，參與學(xué)院辦學(xué)特色與專業(yè)建設(shè)評估， 提出合理化建議或者意見；（六）審

9、議和決定理事會的其他重大事項(xiàng)。第十九條常務(wù)理事會在理事會休會期間，行使理事會權(quán)力。根據(jù) 工作需要，不定期召開會議。常務(wù)理事會的主要職責(zé)是：（一）執(zhí)行理事會決議；（二）向理事會提交職業(yè)教育發(fā)展的有關(guān)議案；（三）制定實(shí)施理事會年度工作方案；（四）審核和接受新的成員單位；（五）確定理事大會召開的時間、地點(diǎn)和審議的主要內(nèi)容；（六）討論和決定理事會的有關(guān)重要事項(xiàng)。第二十條理事長全面負(fù)責(zé)并主持工作。主要職責(zé)是（一）主持召開理事會和常務(wù)理事會；（二）組織實(shí)施理事會年度工作計(jì)劃，向理事會做工作報(bào)告；（三）負(fù)責(zé)向理事會報(bào)告年度工作；（四）主持理事會日常工作；第二十一條副理事長主要職責(zé)是：協(xié)助理事長工作，完成理事

10、長 交辦的任務(wù)，分管某一方面的工作。第二十二條常務(wù)理事的主要職責(zé)是：（一）參與常務(wù)理事會會議；（二）執(zhí)行常務(wù)理事會決議；（三）完成理事長、副理事長交辦的日常事務(wù)工作。第二十三條秘書處主要職責(zé)是：（一）負(fù)責(zé)理事會成員的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作；（二）籌備組織理事會和常務(wù)理事會議，負(fù)責(zé)起草會議文件；（三）負(fù)責(zé)理事會相關(guān)網(wǎng)站的運(yùn)行、管理及維護(hù)工作；（四）負(fù)責(zé)理事會的宣傳和檔案等工作；（五）負(fù)責(zé)辦理理事成員的增補(bǔ)或者退出；（六）負(fù)責(zé)完成理事長、副理事長交辦的日常工作；第二十四條理事會成員共同權(quán)利：（一）享有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；（二）對章程修改、發(fā)展規(guī)劃、合作方針、目標(biāo)實(shí)施等理事會的重大問題有提出意見建議和參

11、與討論的權(quán)利，對理事會工作有批評權(quán) 和監(jiān)督權(quán)；（三）各成員在人力資源共享、信息交流、教學(xué)咨詢、科研成果 轉(zhuǎn)讓、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)施及實(shí)訓(xùn)基地使用方面享有優(yōu)先的權(quán)利；（四）享有參與理事會組織的各項(xiàng)活動的權(quán)利；（五）入會自愿，退會自由。第二十五條理事會成員共同義務(wù)：（一）遵守國家法律、法規(guī)和政策，遵守有關(guān)規(guī)章制度，遵守本 章程；（二）執(zhí)行理事會和常務(wù)理事會的決議；（三）加強(qiáng)交流、溝通、團(tuán)結(jié)和協(xié)作，自覺維護(hù)理事會信譽(yù)；（四）樹立理事會良好形象，維護(hù)理事會的合法權(quán)益；（五）完成理事會交辦的任務(wù)，并承擔(dān)實(shí)質(zhì)性工作；（六）不得以參加理事會及相關(guān)活動獲得薪酬或者其他物質(zhì)利益, 不得借職務(wù)便利獲得不當(dāng)利益。第二十六條

12、XX學(xué)院的權(quán)利與義務(wù)（一）權(quán)利：獲得成員單位人才供求信息和培養(yǎng)需求；聘請成員單位的工程技術(shù)人員與能工巧匠到校任兼職教師；與成員單位合作開展人才培養(yǎng)、專業(yè)建設(shè)和科技服務(wù)；向成員單位派遣實(shí)習(xí)生；向成員單位輸送合格畢業(yè)生；（二）義務(wù)：做好每年理事會安排的會議會務(wù)工作；及時向理事會通報(bào)辦學(xué)情況；為成員單位進(jìn)行人才培養(yǎng)，開展訂單式服務(wù)；應(yīng)理事會成員要求，提供人才培養(yǎng)和專業(yè)建設(shè)方面的業(yè)務(wù)咨 詢、技術(shù)服務(wù)、員工培訓(xùn)服務(wù)及科研成果轉(zhuǎn)讓等。第二十七條成員單位的權(quán)利與義務(wù)（一）成員單位的權(quán)利：對學(xué)院的專業(yè)調(diào)整、課程設(shè)置、學(xué)生能力培養(yǎng)等教學(xué)工作和 招生、就業(yè)指導(dǎo)工作提出建設(shè)性意見；與學(xué)院簽署人才需求訂單；優(yōu)先錄用學(xué)院的優(yōu)秀畢業(yè)生；優(yōu)先與學(xué)院合作實(shí)現(xiàn)學(xué)院研發(fā)的技術(shù)成果轉(zhuǎn)化；根據(jù)需要由學(xué)院對本單位員工進(jìn)行經(jīng)常性的繼續(xù)教育與培訓(xùn)。（二）成員單位的義務(wù)：提供旨在提高學(xué)院辦學(xué)水平、人才培養(yǎng)、專業(yè)建設(shè)的方案；在企業(yè)生產(chǎn)允許的情況下，盡可能為學(xué)院的學(xué)生實(shí)習(xí)、教師 實(shí)踐提供方便；及時反饋用人單位對學(xué)院畢業(yè)生的需求信息，進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)；向?qū)W院推薦派遣教學(xué)所需聘請的專業(yè)人員和指導(dǎo)教師。第六章經(jīng)費(fèi)和資產(chǎn)