項(xiàng)目管理表格大全

1、項(xiàng)目管理表格大全I(xiàn) 項(xiàng)目經(jīng)理部 15 錯(cuò)誤!未定義書簽項(xiàng)目進(jìn)度控制 64 錯(cuò)誤!未定義書簽項(xiàng)目質(zhì)量控制 98 錯(cuò)誤！未定義書簽項(xiàng)目安全控制 109 錯(cuò)誤!未定義書簽項(xiàng)目成本控制 109 錯(cuò)誤！未定義書簽項(xiàng)目分包管理 109 錯(cuò)誤!未定義書簽項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理109 錯(cuò)誤！未定義書簽項(xiàng)目合同管理 109 錯(cuò)誤！未定義書簽項(xiàng)目信息管理 109 錯(cuò)誤!未定義書簽項(xiàng)目生產(chǎn)要素管理109 錯(cuò)誤！未定義書簽項(xiàng)目組織協(xié)調(diào)109 錯(cuò)誤！未定義書簽項(xiàng)目回訪保修管理 109 錯(cuò)誤！未定義書簽項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理 109 錯(cuò)誤！未定義書簽項(xiàng)目經(jīng)理部15項(xiàng)目部人員任職審批表 16分部及部門會(huì)簽單17部門職責(zé)分配表18會(huì)議簽到表19

2、職務(wù)說(shuō)明書（一）20職務(wù)說(shuō)明書（二）21工作內(nèi)容說(shuō)明書22職務(wù)調(diào)整說(shuō)明書23職位說(shuō)明書2410、綜合工作情況表2511、職務(wù)分配表2612、部門工作分類表2713、部門工作分配表 2814、臨時(shí)工雇用資料表 2915、出差申請(qǐng)單3016、出差旅費(fèi)清單3117、出差旅費(fèi)報(bào)銷單3218、員工調(diào)動(dòng)、退場(chǎng)移交手續(xù)清單3319、員工花名冊(cè)3420、員工工時(shí)記錄簿 3521、工人加班申請(qǐng)單 3622、加班費(fèi)申請(qǐng)單3723、員工辭職申請(qǐng)書 3824、員工離職通知書 3925、內(nèi)部員工調(diào)配單 4026、員工教育培訓(xùn)計(jì)劃 414227、月度（ 月）勞務(wù)用工工資計(jì)劃核定表28、員工登記表4329、臨時(shí)（協(xié)議）工考

3、核表 4430、員工持證上崗登記表 4531、員工考核表4632、特種作業(yè)人員培訓(xùn)發(fā)證登記表4733、員工招聘申請(qǐng)書4834、員工考核評(píng)分表 4935、中層管理干部月度（ 月）考核表5036、管理、技術(shù)、后勤崗位員工月度（ 月）考核表5137、生產(chǎn)班組員工日清考核表5238、生產(chǎn)班組員工月度（）月考核表5339、當(dāng)日部門人員的行動(dòng)及工作情況表5440、一天的業(yè)務(wù)管理檢查表 5541、持續(xù)改進(jìn)（或存在的問(wèn)題點(diǎn)改正）表 5642、當(dāng)日最重要的業(yè)務(wù)重點(diǎn) 5743、每日行動(dòng)管理表 5844、合理化建議59 TOC o 1-5 h z 45、合理化建議方案采用通知單6046、合理化建議（提案）登記表 6

4、147、合理化建議（提案）改進(jìn)成果報(bào)告表6248、合理化建議（提案）改進(jìn)登記表63II項(xiàng)目進(jìn)度控制64項(xiàng)目施工生產(chǎn)完成情況 65月度（ 月）建筑安裝施工作業(yè)計(jì)劃66季度（第季度）建筑安裝施工作業(yè)計(jì)劃67年度（年）建筑安裝施工作業(yè)計(jì)劃68工程項(xiàng)目施工作業(yè)總進(jìn)度計(jì)劃69施工組織設(shè)計(jì)報(bào)審表 70承包人申報(bào)表71 工程開(kāi)工申請(qǐng)單72承包人每周工作計(jì)劃 73周完成統(tǒng)計(jì)表74設(shè)計(jì)變更申報(bào)表75延長(zhǎng)工期申報(bào)表76交工報(bào)驗(yàn)單77工程進(jìn)度執(zhí)行狀況表 78工程進(jìn)度管理考核標(biāo)準(zhǔn) 79合同外工程通知單 80計(jì)日工通知單81移交證書82開(kāi)發(fā)計(jì)劃進(jìn)度表82月項(xiàng)目計(jì)劃表83月度（月）行動(dòng)預(yù)定表84每日計(jì)劃預(yù)定表85工作計(jì)劃

5、管理表86預(yù)算作業(yè)進(jìn)度表87復(fù)工申請(qǐng)表88缺陷責(zé)任期終止證書 89工程暫時(shí)停工指令 9092復(fù)工指令91工程進(jìn)度表（年 月）項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤表9324小時(shí)行動(dòng)計(jì)劃表 94工程檢查表97項(xiàng)目質(zhì)量控制98分項(xiàng)工程（工序）檢驗(yàn)計(jì)劃表99分項(xiàng)工程（工序）試驗(yàn)計(jì)劃表 100糾正（預(yù)防）措施要求表101作業(yè)規(guī)范書102檢驗(yàn)、試驗(yàn)委托單 103檢驗(yàn)異常處理單104質(zhì)量水準(zhǔn)統(tǒng)計(jì)分析表 105不合格品報(bào)告106材料不合格品報(bào)告107工程質(zhì)量事故報(bào)告 108 TOC o 1-5 h z 工程質(zhì)量事故處理記錄109緊急放行申請(qǐng)報(bào)告109例外轉(zhuǎn)序申請(qǐng)報(bào)告單 109緊急放行和例外轉(zhuǎn)序跟蹤記錄109最終檢驗(yàn)和試驗(yàn)自驗(yàn)記錄10

6、9工序質(zhì)量自互檢卡 109現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告單 109計(jì)量器具周檢登記臺(tái)賬109技術(shù)交底通知書109內(nèi)部質(zhì)量體系審核日程計(jì)劃表109內(nèi)部質(zhì)量體系審核會(huì)議簽到表109內(nèi)部質(zhì)量體系審核不合格報(bào)告109試驗(yàn)記錄表109現(xiàn)場(chǎng)審核結(jié)果記錄表 109內(nèi)審不合格糾正跟蹤表109質(zhì)量管理工作計(jì)劃表 109項(xiàng)目安全控制109安全管理實(shí)施計(jì)劃表 109隱患整改通知109安全隱患整改復(fù)查驗(yàn)收表109安全隱患整改責(zé)任表 109安全隱患整改復(fù)查驗(yàn)收表109隱患整改催辦通知 109查封通知109經(jīng)常性安全教育記錄表 109安全技術(shù)教育培訓(xùn)表 109 TOC o 1-5 h z 安全用品年（月）度購(gòu)置計(jì)劃109安全生產(chǎn)（月）

7、工作計(jì)劃109安全值班表109防臺(tái)防汛措施落實(shí)責(zé)任表109意外事故報(bào)告表109業(yè)務(wù)災(zāi)害報(bào)告表109故障事故調(diào)查報(bào)告表 109項(xiàng)目成本控制109項(xiàng)目材料用量及單價(jià)表 109 TOC o 1-5 h z 項(xiàng)目機(jī)械設(shè)備用量及單價(jià)表109項(xiàng)目工程分包情況表 109項(xiàng)目勞務(wù)分包情況表 109現(xiàn)場(chǎng)管理及財(cái)務(wù)費(fèi)用情況表109其他費(fèi)用情況表109合格供應(yīng)商及分包商情況匯總表109109109目標(biāo)成本預(yù)算基本表 109目標(biāo)成本預(yù)算附表：主要材料控制計(jì)劃表目標(biāo)成本預(yù)算附表：主要設(shè)備控制計(jì)劃表目標(biāo)成本預(yù)算各項(xiàng)費(fèi)用表109項(xiàng)目費(fèi)用估算表109分部（部門）成本目標(biāo)責(zé)任書109固定資產(chǎn)折舊提取明細(xì)表 109月成本核算材料

8、分解表 109項(xiàng)目費(fèi)用單價(jià)分析表 109109單價(jià)構(gòu)成分析表109月度（ 月）成本計(jì)劃完成情況報(bào)表月成本完成情況報(bào)告 109掙值跟蹤報(bào)告109清產(chǎn)核資清單109設(shè)備成本核算表109設(shè)備成本核算表109月度（ 月）成本情況考核表 109現(xiàn)場(chǎng)成本考核情況評(píng)分表109項(xiàng)目分包管理109分包商評(píng)價(jià)記錄表 109分包商名錄109合格分包商名錄（年度）109承包人申報(bào)表109項(xiàng)目分包詢（報(bào)）價(jià)清單 109項(xiàng)目分包申請(qǐng)表109建設(shè)工程招標(biāo)申請(qǐng)書 109資格預(yù)審表109分包商承建類似工程項(xiàng)目情況表109投標(biāo)報(bào)價(jià)清單109合同評(píng)審表109合同評(píng)審報(bào)告單109合同會(huì)審表109工程量簽證單109 分部及部門會(huì)簽單

9、109工程結(jié)算單109 預(yù)付款通知單109分包合同結(jié)算、支付臺(tái)賬109項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理109生產(chǎn)過(guò)程分析表109生產(chǎn)線動(dòng)作時(shí)間分析表 109生產(chǎn)作業(yè)流程分析表 109生產(chǎn)過(guò)程分析明細(xì)表 109操作過(guò)程分析表109生產(chǎn)作業(yè)流程程序表 109生產(chǎn)時(shí)間研究記錄表 1095S定點(diǎn)攝影報(bào)告1095s問(wèn)題點(diǎn)改善一覽表109清潔衛(wèi)生評(píng)分表109清潔工作安排表109衛(wèi)生區(qū)域計(jì)劃表109組織領(lǐng)導(dǎo)考核標(biāo)準(zhǔn)（100分）109現(xiàn)場(chǎng)管理考核標(biāo)準(zhǔn)（120分）109質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)（150分）109安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)（120分）109工程進(jìn)度管理考核標(biāo)準(zhǔn)（100分）109機(jī)料管理考核標(biāo)準(zhǔn)（80分）109用工管理考核標(biāo)準(zhǔn)（40分）

10、109財(cái)務(wù)管理考核標(biāo)準(zhǔn)（40分）109后勤保障考核標(biāo)準(zhǔn)（150分）109精神文明考核標(biāo)準(zhǔn)（100分）109VIII項(xiàng)目合同管理109投標(biāo)調(diào)價(jià)函109投標(biāo)擔(dān)保書109授權(quán)書109承包人申報(bào)表（通用） 109設(shè)計(jì)變更申報(bào)表109設(shè)計(jì)變更通知109索賠審批書109 TOC o 1-5 h z 合同外工程單價(jià)申報(bào)表109計(jì)日工單價(jià)申報(bào)表 109工程計(jì)量計(jì)算表109合同人工及主要設(shè)備報(bào)表109合同材料月底到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)計(jì)量表109清單支付月報(bào)表109中期支付證書109合同外工程月計(jì)量申報(bào)表 109買賣合同109采購(gòu)損失報(bào)告109損失索賠通知書109合同修訂記錄109索賠申報(bào)表109工程量（船機(jī)臺(tái)班）簽證單 1

11、09付款通知單109付款申請(qǐng)109設(shè)備欠款清單109項(xiàng)目信息管理109資料管理清單109文件和資料現(xiàn)行狀態(tài)清單109管理部收文清單109 受控質(zhì)量文件發(fā)放表 109質(zhì)量文件修訂表109文件和資料現(xiàn)行狀態(tài)清單109外來(lái)文件管制表109文件特殊分發(fā)申請(qǐng)表 109收文簿109發(fā)文簿109文件和資料借閱登記表109卷內(nèi)目錄109工程業(yè)務(wù)聯(lián)系單109接收傳真處理表109發(fā)文簽收簿109收文登記簿109文件傳閱記載表109收文處理表109文件郵寄登記表109項(xiàng)目生產(chǎn)要素管理109部門資金需求計(jì)劃 109 TOC o 1-5 h z 發(fā)出及耗用材料匯總表109加工件材料定額核算單109公用工具領(lǐng)用登記表 1

12、09能源消耗臺(tái)賬月報(bào)表 109材料統(tǒng)計(jì)表109材料消耗量核算統(tǒng)計(jì)表109用工統(tǒng)計(jì)表109財(cái)產(chǎn)報(bào)廢申請(qǐng)表109財(cái)產(chǎn)移轉(zhuǎn)申請(qǐng)表109材料節(jié)超評(píng)分排序表 109材料節(jié)超評(píng)分及獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)109考核評(píng)分登記表109職工及家屬醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷清單109設(shè)備進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收單109設(shè)備保養(yǎng)旬報(bào)表109設(shè)備站（）月修理工作計(jì)劃 109設(shè)備站機(jī)修組（）月工作報(bào)表109設(shè)備修理過(guò)程記錄單 109設(shè)備修理派工單109設(shè)備修理申報(bào)表109 TOC o 1-5 h z 設(shè)備修理驗(yàn)收合格報(bào)告109設(shè)備保養(yǎng)記錄109設(shè)備站外協(xié)修理申報(bào)單109機(jī)械設(shè)備卡109保養(yǎng)記錄卡109暫停使用生產(chǎn)設(shè)備每月定期維護(hù)保養(yǎng)表109維護(hù)申請(qǐng)單109物料、技術(shù)

13、變更評(píng)審表109備用品管制卡109設(shè)備總覽表109重點(diǎn)設(shè)備保管清單 109定期維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃表 109設(shè)備年度定期檢查表 109設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)明細(xì)表 109機(jī)器設(shè)備日常點(diǎn)檢表 299定期保養(yǎng)實(shí)施記錄表 109設(shè)備星級(jí)考核表109設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)規(guī)定表 109資源需求表109年度物料耗用預(yù)算表 109物料需求計(jì)劃表109物料定期采購(gòu)計(jì)劃表 109物料采購(gòu)計(jì)劃表109109特殊物料需求表 109物料需求計(jì)劃匯總表（按物料類別）物料編號(hào)申請(qǐng)單109設(shè)備需求計(jì)劃表109物料需求申請(qǐng)表 109特別采購(gòu)申請(qǐng)表109請(qǐng)購(gòu)單（一）109請(qǐng)購(gòu)單（二）109外包申請(qǐng)單109采購(gòu)詢價(jià)單（一）109采購(gòu)詢價(jià)單（二）109物料

14、訂購(gòu)單109采購(gòu)單109采購(gòu)日記109物料采購(gòu)記錄109采購(gòu)跟蹤控制表109物料采購(gòu)跟催表109訂購(gòu)確定或更改通知單 109采購(gòu)控制表109收貨單109進(jìn)料檢驗(yàn)說(shuō)明書109物料檢驗(yàn)委托單109物料檢驗(yàn)報(bào)告109物料驗(yàn)收單109物料入庫(kù)單109物料收發(fā)記錄表109領(lǐng)料單109批號(hào)領(lǐng)料匯總表109特別領(lǐng)料單109領(lǐng)用物料記錄表109領(lǐng)退料單109退料單109月度（ 月）物料盤存表109物料報(bào)廢申請(qǐng)單109物料報(bào)廢單109備品一覽表109物料考核評(píng)比表109項(xiàng)目組織協(xié)調(diào)109訪問(wèn)表答復(fù)函表格 109內(nèi)部聯(lián)絡(luò)單109溝通核查表109項(xiàng)目部?jī)?nèi)部業(yè)務(wù)便箋 109員工溝通書109人員協(xié)作申請(qǐng)單109部門來(lái)往

15、記錄表109部門沖突爭(zhēng)端協(xié)調(diào)表 109聯(lián)盟體來(lái)往記錄表 109聯(lián)盟體沖突爭(zhēng)端協(xié)調(diào)表 109口頭聯(lián)絡(luò)記錄單109外協(xié)計(jì)劃總表109供應(yīng)商預(yù)防糾正聯(lián)絡(luò)單 109項(xiàng)目回訪保修管理109工程質(zhì)量回訪記錄表 109 TOC o 1-5 h z 工程質(zhì)量回訪保修問(wèn)題處理單109項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理109風(fēng)險(xiǎn)分析編目表（一）109風(fēng)險(xiǎn)分析編目表（二）109主觀評(píng)分法109概率度評(píng)分表109嚴(yán)重程度評(píng)分表109檢測(cè)能力評(píng)分表109I項(xiàng)目經(jīng)理部151、項(xiàng)目部人員任職審批表項(xiàng)目名稱建設(shè)單位項(xiàng)目規(guī)模（級(jí)別）工期工作單位現(xiàn)從事專業(yè)性別出生年月政治面貌文化程度畢業(yè)學(xué)校專業(yè)工作時(shí)間技術(shù)職稱責(zé)任職務(wù)身體狀況項(xiàng)目部人員資歷等級(jí)擬任項(xiàng)

16、目職務(wù)主要工作經(jīng)歷（業(yè)績(jī)）工作失誤、失職情況登記基層推薦意見(jiàn)公章年月日局（公司）項(xiàng)目管理部門意見(jiàn)公章年月日局（公司）勞動(dòng)人事部門意見(jiàn)公章年月日局（公司）黨委部門意見(jiàn)公章年月日局（公司）領(lǐng)導(dǎo)審批意見(jiàn)公章項(xiàng)目名稱建設(shè)單位項(xiàng)目規(guī)模（級(jí)別）工期工作單位現(xiàn)從事專業(yè)性別出生年月政治面貌文化程度畢業(yè)學(xué)校專業(yè)工作時(shí)間技術(shù)職稱責(zé)任職務(wù)身體狀況項(xiàng)目部人員資歷等級(jí) 擬任項(xiàng)目職務(wù)主要工作經(jīng)歷（業(yè)績(jī)）工作失誤、失職情況登記年 月 日年月日年月日年月日年月日基層推薦意見(jiàn)公章局（公司）項(xiàng)目管理部門意見(jiàn)公章局（公司）勞動(dòng)人事部門意見(jiàn)公章局（公司）黨委部門意見(jiàn)公章局（公司）領(lǐng)導(dǎo)審批意見(jiàn)公章 說(shuō)明：應(yīng)隨同本表附上項(xiàng)目部人員資格證

17、書及專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書復(fù)印件。分部及部門會(huì)簽單項(xiàng)目名稱會(huì)簽單編號(hào)單位第 次會(huì)簽（年 月 日）序 號(hào)部 門經(jīng)濟(jì)往來(lái)內(nèi)容金額負(fù)責(zé)人簽 字備 注123456791011121314說(shuō)明：1. 一欄填寫不下的，可另附清單，并在各備注欄內(nèi)注明清單頁(yè)數(shù)。2.各部門需認(rèn)真填寫清本部門本次計(jì)量時(shí)已發(fā)生的全部人工、材料、水電借款等經(jīng)濟(jì)往來(lái) 內(nèi)容及金額，并在備注欄注明發(fā)生的時(shí)間、期限等有關(guān)內(nèi)容。部門職責(zé)分配表 TOC o 1-5 h z 具體責(zé)任：申請(qǐng)人：年月日部門意見(jiàn)：簽字：年月日審核意見(jiàn)：簽字：年月日審批（項(xiàng)目經(jīng)理或項(xiàng)目總工）：簽字：年 月日會(huì)議簽到表年 月日簽到部門 負(fù)責(zé)人 參加會(huì)議代表 簽 字職務(wù)說(shuō)明書（一

18、）月日編號(hào)姓 名職務(wù)名稱所屬部門有效日期日常負(fù)責(zé)工作：兼辦工作： 協(xié)助辦理工作：務(wù)工作說(shuō)明注（偶發(fā)性工作須幾天）偶發(fā)性工作：臨時(shí)代理工作：代理 職職務(wù)說(shuō)明書（二）項(xiàng)目部門職 位職位等級(jí)主要工作序號(hào) 工作內(nèi)容 平均每日工作時(shí)間 備12345691011121314上述職務(wù)應(yīng)具備的基本資格及條件個(gè)人條件性別性較佳知能領(lǐng)導(dǎo)力口極需要口需要口不需要年齡歲以上應(yīng)變力口極需要口需要 口不需要最低學(xué)歷 計(jì) 劃 力口極需要口需要 口不需要經(jīng)歷創(chuàng)造力口極需要 口需要口不需要技能語(yǔ)言體能腦力口極需要口需要口不需要專業(yè)知識(shí)體力口極需要 口需要 口不需要操作設(shè)備工作環(huán)境工作場(chǎng)所執(zhí)照危險(xiǎn)性工作內(nèi)容說(shuō)明書職 稱職 務(wù)姓

19、名類別工作內(nèi)容說(shuō)明職務(wù)代號(hào)估計(jì)工作量日常性12345678周期性1234567特別工作1日期:原負(fù)責(zé)工作：（六）（七）目經(jīng)理:項(xiàng)目經(jīng)理：制表人：職務(wù)調(diào)整說(shuō)明書一、姓名： 文號(hào)：二、職位： 日期：三、所屬部門：四、新任命工作： 五、（一）（一）（二）（二）（三）（三）（四）（四）（五）（五）（六）（七）（八）（八）六、生效日期：年 月 日部 門 經(jīng) 理：項(xiàng)總 經(jīng) 理：職位說(shuō)明書職位名稱所屬部門職責(zé)內(nèi)容：資格條件：職位列等等至等擔(dān)任人職稱說(shuō)明：.項(xiàng)目中所有職位均須填寫職位說(shuō)明書。.職責(zé)內(nèi)容完全相同的職位，可以數(shù)職位同時(shí)適用一職位說(shuō)明書。.職位說(shuō)明書各項(xiàng)目的填寫要點(diǎn)如下。（1）職位名稱：填列職位名稱

20、。（2）所屬部門：填列所屬項(xiàng)目及部門。(3)職責(zé)內(nèi)容：填列本職位所負(fù)責(zé)任。以條列式填寫，以求簡(jiǎn)潔明了。(4)資格條件：填列擔(dān)任職位人員所需基本資格條件，其內(nèi)容分為學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、特殊訓(xùn)練、 工作職務(wù)級(jí)別及所需具備的能力等。綜合工作情況表日期：年月日工作名稱工作所屬部門從事本工作的人數(shù)工作項(xiàng)目 各項(xiàng)工作所占時(shí)間的比率具 備 條 件1.工具儀器：2.機(jī)械設(shè)備：3.原料器材：4.報(bào)告與記錄：5.教育程度：6.經(jīng)驗(yàn)：7.創(chuàng)造力：8 .體力：9.智力：10.視力、聽(tīng)力：11.保養(yǎng)責(zé)任：12.質(zhì)量責(zé)任：13.守秘責(zé)任：14.工作環(huán)境：15.工作危險(xiǎn)性：審核人：制表人：職務(wù)分配表職務(wù)分配表109876532負(fù)責(zé)

21、人員工作說(shuō)明部門名稱工作類別部門工作分類表部門工作分類表部門名稱 具備條件保管檔案填寫報(bào)表負(fù)責(zé)工作臨時(shí)或代理工作偶發(fā)定期工作日常工作職務(wù)名稱部門工作分配表部門工作分配表職稱工作類別 臨時(shí)工雇用資料表姓學(xué)通報(bào)名性別出生日期年 月 日籍貫省 縣市歷有 效證件證件號(hào)碼訊地址配偶到日 期投 保日 期保險(xiǎn)卡號(hào)碼期限工作部門擔(dān)任工作工資核準(zhǔn)增補(bǔ)申請(qǐng)書編號(hào)年月日起年月日止年月日起年月日止年月日起年月日止年月日起年月日止年月日起年月日止年月日起年月日止年月日起年月日止年月日起年月日止年月日起年月日止年月日起年月日止年月日起年月日止出差申請(qǐng)單 TOC o 1-5 h z 姓名所屬部門職 務(wù)月日起至由理部 門人月

22、 日起至差期年計(jì)天出發(fā)地點(diǎn)出差地點(diǎn)出發(fā)時(shí)間銷假日期出差事項(xiàng)目經(jīng)申請(qǐng)出差旅費(fèi)清單出差旅費(fèi)清單年（大寫）審核人：職稱其他費(fèi)用膳食費(fèi)出差日期住宿費(fèi)交通費(fèi)交通工具合計(jì)起訖地點(diǎn)姓名出差事由日月年出差旅費(fèi)報(bào)銷單出差旅費(fèi)報(bào)銷單部門：年 月 日 備 注項(xiàng)目經(jīng)部門主理：會(huì)計(jì)：管：出差人：應(yīng)付（收）額合 計(jì)其他費(fèi)用住宿費(fèi)膳食費(fèi)暫支差旅費(fèi)交通費(fèi)地 點(diǎn)訖起差旅費(fèi)總額月日員工調(diào)動(dòng)、退場(chǎng)移交手續(xù)清單員工調(diào)動(dòng)、退場(chǎng)移交手續(xù)清單年 日 主管簽字 說(shuō)明：移交物品由直屬主管部門指定。說(shuō)明事項(xiàng)經(jīng)辦部門事 由移交物品職 務(wù)姓 名退場(chǎng)人序號(hào)1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11員工花名冊(cè)員工花名冊(cè)現(xiàn)家庭住址聯(lián)系電話月標(biāo)準(zhǔn)工資現(xiàn)

23、任職務(wù)或工種參加工作時(shí)間身份證號(hào)碼文化程度性別出生日期職工姓名序號(hào) 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13員工工時(shí)記錄簿員工工時(shí)記錄簿部門：月 日至月 日合計(jì)加班部門負(fù)責(zé)人：班組長(zhǎng)：正常月 日星期日加班正常月 日星期六加班正常月 日星期五加班正常月 日星期四加班正常月 日星期三加班正常月 日星期二加班正常月 日星期一加班正常姓名編號(hào)工人加班申請(qǐng)單工人加班申請(qǐng)單年 月 日證明人部門負(fù)責(zé)人：申請(qǐng)人:變更預(yù)定加班時(shí)間原因?qū)嶋H加班時(shí)間工時(shí)數(shù)訖起工作內(nèi)容及地點(diǎn)預(yù)定加班時(shí)間工時(shí)數(shù)訖起姓名編號(hào)加班費(fèi)申請(qǐng)單加班費(fèi)申請(qǐng)單 就餐費(fèi) 部門負(fù)責(zé)人:計(jì)：出納：審核人：申請(qǐng)人：加班費(fèi)實(shí)際加班時(shí)間工時(shí)數(shù)

24、訖部門起工作內(nèi)容及地點(diǎn)姓名報(bào)銷日期日期員工辭職申請(qǐng)書年 月 日申請(qǐng)人姓名部門主管所屬部門辭職日期職務(wù)辭職原因上級(jí)主管意見(jiàn)簽字：人事主管意見(jiàn)簽字：?jiǎn)T工離職通知書姓名職務(wù)所屬部門已獲準(zhǔn)于年 月 日離職，請(qǐng)依下列所載項(xiàng)目辦理離職手續(xù)序號(hào)應(yīng)辦事項(xiàng)經(jīng)辦部門經(jīng)辦人簽章扣款金額內(nèi)部員工調(diào)配單調(diào)字（）同志,經(jīng)項(xiàng)目部研究決定調(diào)你部（班組）部（班組）工作，報(bào)到時(shí)間為年 月 日，請(qǐng)通知其本人辦理工作交接手續(xù)，按期報(bào)到。分管領(lǐng)導(dǎo)： 勞安部:抄送：年 月 日員工教育培訓(xùn)計(jì)劃員工教育培訓(xùn)計(jì)劃主辦或授課人培訓(xùn)方式培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)對(duì)象培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)時(shí)間序 號(hào)月度（ 月）勞務(wù)用工工資計(jì)劃核定表 序號(hào)部門人數(shù)核定工時(shí) 核定工日 核定工

25、資 管理費(fèi)率 工資總額合計(jì)員工登記表姓名性別出生年月籍貫文化程度職務(wù)政治面貌身份證號(hào)碼工作時(shí)間家庭住址聯(lián)系電話本人簡(jiǎn)歷年月年月年月年月年月年月年月年月年月年月家庭基本情況姓 名與本人關(guān)系政治面貌年 齡工作單位職 務(wù)其他說(shuō)明臨時(shí)（協(xié)議）工考核表姓名 性別 出生年月 文化程度工種本工種工作時(shí)間持證時(shí)間籍貫班組（部門）考核意見(jiàn) 年 月 日項(xiàng)目部考評(píng)組意見(jiàn) 年 月 日項(xiàng)目部意見(jiàn)年 月 日員工持證上崗登記表姓 名性 別出生年月職務(wù)（工種）發(fā)證機(jī)關(guān)證書號(hào)發(fā)證時(shí)間員工考核表姓名 性別 出生年月 文化程度用工性質(zhì) 工作時(shí)間 工作崗位 職務(wù)工作小結(jié)年 月 日合理化建議部門、班組考核意見(jiàn) 年 月 日項(xiàng)目部考核意見(jiàn)

26、年 月 日說(shuō)明：1.工作小結(jié)應(yīng)對(duì)本人在考核期的工作績(jī)效、勞動(dòng)出勤、文明衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等方面的情況進(jìn)行小結(jié)?？闪炕膽?yīng)量化，寫不下的可另用稿紙書寫。.合理化建議可針對(duì)本工作崗位或項(xiàng)目部的施工生產(chǎn)和管理提出設(shè)想和建議。.本表的填寫要求字跡工整，用藍(lán)色或黑色圓珠筆或鋼筆書寫。特種作業(yè)人員培訓(xùn)發(fā)證登記表序 號(hào)姓 名性 別證件編號(hào)工種（作業(yè)）操作項(xiàng)目備 注員工招聘申請(qǐng)書申請(qǐng)部門申請(qǐng)日期職位名稱原有人數(shù)原有新增事由試用期間正式津貼用 人 員最高：申請(qǐng)人數(shù)職務(wù)類別雇用擬核工資聘低：教育程度特別訓(xùn)練工其他能力部門主管：審核人：?jiǎn)T工考核評(píng)分表考核項(xiàng)目 序號(hào) 考核標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容永久臨時(shí)職員條 件姓工人名年 齡最驗(yàn)擬到

27、職日期：承辦人：標(biāo)準(zhǔn)分自我評(píng)分考核評(píng)分申請(qǐng)人政治思想素質(zhì)1自覺(jué)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和項(xiàng)目部的規(guī)章制度2堅(jiān)持原則，公私分明，嚴(yán)于律己，不以崗謀私33團(tuán)結(jié)友愛(ài)，互幫互助 3 TOC o 1-5 h z 勞動(dòng)態(tài)度與工作作風(fēng) 1講職業(yè)道德，遵守社會(huì)公德，維護(hù)部門形象52遵守勞動(dòng)紀(jì)律，服從工作安排53遇事不推諉，勇于吃苦耐勞，勤懇踏實(shí)54有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感5工作能力1注重科學(xué)管理，具有開(kāi)拓創(chuàng)新精神42有較豐富的技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí)和實(shí)際的工作能力63能獨(dú)立承擔(dān)本崗位的工作和處理工作中的疑難問(wèn)題104能對(duì)本崗位工作提出合理化建議和革新，并在工作中實(shí)施 10工作實(shí)績(jī)1全面履行崗位職責(zé)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)62追求工作效

28、率83及時(shí)、保質(zhì)、保量地完成本職工作104克服困難，解決難題 6文明與安全1講文明，講禮貌，說(shuō)話和氣，待人熱情12著裝整潔，儀表端莊 13工作崗位和現(xiàn)場(chǎng)整潔有序，工具物品擺放整齊24生活區(qū)宿舍整潔干凈，生活用品存放整齊有序25遵守安全制度，無(wú)安全隱患、事故 4中層管理干部月度（月）考核表中層管理干部（）月考核表 項(xiàng)目之星綜合排位總計(jì)100政治思想素質(zhì)10文明安全5專業(yè)與業(yè)務(wù)能力 10工作量與業(yè)務(wù)能力15組織與協(xié)調(diào)能力10敬業(yè)精神與責(zé)任心 15執(zhí)行與開(kāi)拓能力15工作成果與績(jī)效20評(píng)議項(xiàng)目姓名管理、技術(shù)、后勤崗位員工月度（ 月）考核表中層管理干部（）月考核表 排序名次小計(jì)文明安全10遵守制度7創(chuàng)新

29、6責(zé)任感10專業(yè)常識(shí)10成本意識(shí)6服從性15適應(yīng)性6工作效率15工作態(tài)度15評(píng)議項(xiàng)目姓名生產(chǎn)班組員工日清考核表姓名：工種：班組：NO年 月日期 日清考核內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)分著裝 工牌 出勤1整頓1質(zhì)量2效率安全 服從1清潔1創(chuàng)新（加）110評(píng)分 考評(píng)人簽字班組長(zhǎng)簽字26272829303112345678910111213141516171819202122232425評(píng)分小計(jì)：部位負(fù)責(zé)人審核：生產(chǎn)班組員工月度（）月考核表姓名工種班組編號(hào)：品質(zhì)評(píng)定項(xiàng)目評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分要求1 .工作品質(zhì)無(wú)需指正偶需指正常需指正 不滿意.作業(yè)要領(lǐng) 準(zhǔn)確遵守偶有錯(cuò)誤常犯錯(cuò)誤.技術(shù)水平 能從事各種工作能從事較難工作簡(jiǎn)易工作. 一般評(píng)語(yǔ)品質(zhì)特優(yōu)優(yōu)良一般需改進(jìn)效率20平均效率達(dá)110%A上10平均效率達(dá)80%17平均效率達(dá)100額上5平均效率達(dá)75%A上14平均效率達(dá)90艱上0平均效率未達(dá)75%出勤曠工人（如實(shí)填寫時(shí)間、次數(shù)）請(qǐng)假人（如實(shí)填寫假別、時(shí)間、次數(shù)）遲到、早退（如實(shí)填寫時(shí)間、次數(shù)）工作知識(shí)給分考核事項(xiàng)給分考核事項(xiàng)2經(jīng)常詢問(wèn)生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題 2可會(huì)同處理新的問(wèn)題常提新的方法、建議 4能協(xié)助主管處理技術(shù)問(wèn)題了解機(jī)器、工具、材料的使用 4知道如何節(jié)省材料、工具2能評(píng)定品質(zhì)優(yōu)劣 2能了解機(jī)器、工具、材料的好