工程技術(shù)人員自我評價

1、工程技術(shù)人員自我評價【篇一：項目經(jīng)理自我評價】建筑工程師自我評價多年大型項目建筑施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗，負(fù)責(zé)工 程技術(shù)、進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全等方面管理。熟悉建筑施工規(guī)范及驗收規(guī)范；熟悉項目運作全程，掌握各工程技術(shù)要求。能有效組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)總包和各分包單位各項工作，嚴(yán) 格履行合同要求，完成即定的質(zhì)量、進(jìn)度、成本目標(biāo)。愛崗敬業(yè)、以身作則具有較強(qiáng)的團(tuán)隊 協(xié)調(diào)管理能力。持有建筑 專業(yè)中級職稱（證件號XX0523761）并取得全國一級建造師資格證（證件號0127717）。熟練使用autocad、office系列辦公軟件。本人知識面豐富，自我調(diào)節(jié)能力極佳，身體健康，能長期保持良好的工作狀態(tài)。性格淡 泊，生長

2、于軍人家庭，有極強(qiáng)的自律能力，具備團(tuán)隊合作意識。工 作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，履行崗位職責(zé)力求完美。先后任職于中建一局，中建-大成公司等單位，長 期從事施工總包方現(xiàn)場管理工作，熟悉總包方，發(fā)包方及監(jiān)理方的項目管理流程，對施工組 織，施工工藝，溝通協(xié)調(diào) 等方面深有心得。于XX年第一批考取了全國注冊一級建造師，努力 成為一名出色的項目經(jīng)理（生產(chǎn)經(jīng)理），體現(xiàn)自己的人生價值。XX年參加工作至XX年4月一直 在北京建工一建工程建筑有限公司項目部任技術(shù)工作。主要是參與招投標(biāo)，編寫方案及交底，繪制現(xiàn)場施工圖，辦洽商， 與監(jiān)理、甲方打交道，作 竣工圖等工作。xx年4月至今在一電子廠房建設(shè)中任現(xiàn)場土建工程 師（甲方現(xiàn)場代

3、表）。本 人已參加工作近二十年，長年在建筑領(lǐng)域工作，從最初的維修、筑 漏到監(jiān)管高級裝潢、高層建筑、市政道路、橋梁等等可謂經(jīng)歷廣泛，擔(dān)任過基建科科員、施工員、項目副經(jīng)理、項目主管、項目總監(jiān)等職務(wù)。從基層到管理層承受了繁重地工作壓力。找seo工作就上才智尚招聘網(wǎng) 找seo工作就上才智尚招聘網(wǎng) 篇三：項目經(jīng)理工作總結(jié)工作總結(jié) 我于07年5月份擔(dān)任建工裝飾公司項 目經(jīng)理以來，到現(xiàn)在為止已經(jīng)有四年時間了，在這 幾年中，我經(jīng)歷了很多很多，也感受到了從來沒有過的壓力，自己 為此巳改變了不少，在競 爭中摸索著一步步往前走，不斷總結(jié)和汲取教訓(xùn)。以下是我對幾年 做工程以來的一些總結(jié)：一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高了自身素質(zhì)。

4、作為裝飾行業(yè)的一名新兵，我深 知，自身的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)素質(zhì)都離公司的要求相差很遠(yuǎn)。因此，我在日常工作中注重 了對與裝飾行業(yè)有關(guān)的知識的學(xué)習(xí)，先后閱讀研究了裝飾施工手冊、工程驗收標(biāo)準(zhǔn) 和項目經(jīng)理管理手冊等書籍。在向書本學(xué)習(xí)的同時，我還謙虛地向周圍業(yè)務(wù)水平高的同事 學(xué)習(xí)，做到不懂就問、點 滴積累、循序漸進(jìn)，逐步地提高了自己的理論和業(yè)務(wù)水平，現(xiàn)在已 基本能適應(yīng)工作的要求。二、廣泛宣傳，樹立了公司形象。我借助自己工作與外界接觸廣泛 的優(yōu)勢，每到一處工 地，我都向甲方領(lǐng)導(dǎo)及周圍的工作人員介紹公司實力、人員素質(zhì)、 公司業(yè)績和公司的發(fā)展趨 勢，盡量使他們能對公司有一個全面的了解，同時取得他們的信任， 建立長

5、期的聯(lián)系，有力地促進(jìn)了工作的順利開展。擔(dān)任項目經(jīng)理期間，我從嚴(yán)格自律做起， 要求下屬和施工人員時 刻注意自己的形象，提醒他們，每個人的一言一行都代表著公司， 不能以犧牲公司利益為代 價贏得個人利益，即使受到了委屈，也要忍耐，不能頂撞甲方。通 過一系列工作，維護(hù)了公司的良好形象，為客戶留下了深刻的印象。三、完善制度，強(qiáng)化了施工管理。沒有規(guī)矩，不成方，針對以往工地制度不完善，管 理比較松散的實際，我經(jīng)過細(xì)致的調(diào)查研究，先后制定了獎懲制 度和材料管理制度，規(guī)范了工地秩序。打鐵還需自身硬，我始終堅持要求別人做到的， 自己要首先做到，而且要做得更好，例如每天我都按上班時間提前來到工地，先全面檢查一 遍，

6、發(fā)現(xiàn)問題就及時招集大家一起商議解決，為下一步工作提供了時間和空間，從而樹立了 自己的威信。對工作中表現(xiàn)好的人員，我都進(jìn)行表揚和獎勵，對不符合規(guī)范，且屢教不改的， 堅決予以懲罰，拒絕任何人說情，從而促使工人養(yǎng)成了良好的工作習(xí)慣，自覺遵守各項規(guī) 章，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，全面完成自己的工作任務(wù)。四、深入?yún)f(xié)調(diào)，推進(jìn)了工作進(jìn)程。每個工程在剛開工時，各項工作 同時起動，在眾多頭序，我做到了抓大在放小，分清主次。因為一個工程的成功與否， 關(guān)鍵就是對施工成本、進(jìn)度和質(zhì)量的把控，并要認(rèn)真解讀全同條款。合同本應(yīng)該是項目管理 中很重要的一部分，然而，合同管理不到位，對項目來說便成了一種負(fù)擔(dān)，合同不合理及漏洞 直接影響到合

7、同的簽訂。除此之外，合同的效力沒有真正的用到施工管理中，如果加強(qiáng)及完 善合同管理，合同將是約束各方的主要工具五、培養(yǎng)項目自己的管理團(tuán)隊和施工隊伍。此項工作是項目部所面 臨的極具有挑戰(zhàn)性的工作，在大型工程中項目部直接管理以個人為單位的施工作業(yè)人員， 是項目部及我本人從未接觸過的，毫無經(jīng)驗可言。由于不斷衍生的新工藝和新接觸到的一 些全新工程領(lǐng)域，對于此類人才的缺乏成為制約我們發(fā)展的一個瓶頸。除了在市場物色一些 相關(guān)的技術(shù)人員外，項目部還要對原有人員進(jìn)行一些相關(guān)專業(yè)的基 礎(chǔ)培訓(xùn)工作，占用了大量的管理資源和寶貴時間。但付出總是有回報的，經(jīng)過項目部精心的篩選、培訓(xùn)與管理， 幾年時間已初步帶出了一支人數(shù)不

8、多但基本能滿足當(dāng)時施工要求的管理團(tuán)隊和施工隊伍。在 今后的工作中我們肯定還會遇到更多的問題，只有不強(qiáng)化自身隊伍的建設(shè)才可能在問題到來 的時候迎刃而解。作為一個現(xiàn)代的工程人，我們會戒驕戒躁，踏實 穩(wěn)健的走好每一步，不斷提高業(yè)務(wù)水平，順應(yīng)大形勢的要求，依托于公司平臺在市場中立于不敗之地。篇四: 項目經(jīng)理應(yīng)該具備的能 力和自我評估項目經(jīng)理應(yīng)該具備的能力和自我評估管理方面：個人認(rèn)為管理方面的知識當(dāng)然是必需的了，就不多說了。70分一 般能細(xì)致計劃和預(yù)先看到存在問題的能力75分一般，計劃能 力還有欠缺處理突發(fā)事件的能力60分尚缺少經(jīng)驗結(jié)團(tuán)隊帶來快樂氣氛的能力85分比較好，但是優(yōu)點也是缺點勇于承認(rèn)錯誤的能力

9、（這個可是非常難做到的哦）90分沒問題，做得還比較好學(xué)習(xí)新技術(shù)的能力90分能力還可以 解決開發(fā)中人員變動和新員工培訓(xùn)的能力75分一般，人員變 動很棘手能夠跟各個相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)的能力85分良好，溝 通還可以個人堅定意志和領(lǐng)導(dǎo)力65分 領(lǐng)導(dǎo)力很差，易搖擺不定事業(yè)心和責(zé)任感90分很高所以心有余力不足承受工作壓力和忍耐力70分一般，易沖動個人綜合情商70分不太高，是缺點也是優(yōu)點其它能夠幫助管理的能力.技術(shù)方面：新技術(shù)領(lǐng)域的概況了解85分良好 廣泛的知識面85分良好當(dāng)前應(yīng) 用開發(fā)，設(shè)計，版本控制，管理，測試，系統(tǒng)工具的了解85分良好， 人員變動很棘手所需要用到的技術(shù)領(lǐng)域熟練應(yīng)用和了解80分 還行員工技

10、術(shù)水平的 了解和個人特長的了解85分比較了解對領(lǐng)域內(nèi)競爭對手優(yōu)勢技術(shù) 的了解80分了解不是很透徹學(xué)習(xí)新技術(shù)的能力和熱情90分 這個沒問 管理團(tuán)隊，發(fā)揮每個人最大工作熱情的能力75分尚可，還有很多 經(jīng)驗需要積累和上級同級部門友好相處，保護(hù)本部門員工利益的能力75 分尚可，權(quán)利太有限了，不過無論如何應(yīng)該做好細(xì)致思維和完整清晰文檔編寫 能力90分 沒問題 制作簡潔明了 power point演示文檔能力85分 還行 參與招標(biāo)的項目還需要有良好口才和外表，自信并能夠說服別 人的能力60分呵呵長得太普通了有一定審美能力和能夠為他人著像的能力，在用戶界面設(shè)計和易用 性方面能夠發(fā)揮85分界面設(shè)計還比較好本來

11、沒多少信心，這樣一打分，好像自己也不是那么差啊，篇五：自我評價自我評價1、2、3、4、佳。5、有“沃爾瑪”十年快速消費品行業(yè)管理和銷售經(jīng)驗。熟悉行政、銷售、營銷各部門各項工作的操作方法及技巧。 具備獨立開展工作能力；思路清晰，有敏銳的觀察和處理能力。 有良好的溝通技巧和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力；語言表達(dá)能力強(qiáng)，親和力 可獨擋一面，有超壓承受能力。自我評價工作積極認(rèn)真，細(xì)心負(fù)責(zé)，熟練運用辦公自動化軟件，具有較好的 內(nèi)外協(xié)作能力，有八年以上工作經(jīng)驗。善于在工作中提出問題、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題， 有較強(qiáng)的分析能力，對企業(yè)行政管理有較為豐富的經(jīng)驗和獨到的見解。自我評價 活潑開朗、 樂觀向上、興趣廣泛；適應(yīng)力、感悟

12、力強(qiáng)，能很快融入團(tuán)隊；勤奮 好學(xué)，踏實肯干，動手能力強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有很強(qiáng)的社會責(zé)任感； 堅毅不拔，吃苦耐勞，喜歡和勇于迎接新挑戰(zhàn)。立志做一名職業(yè)經(jīng) 理人。自我評價 熱情、性格開朗，樂觀向上、為人真誠坦率。有主 見，積極進(jìn)取。對工作嚴(yán)謹(jǐn)塌實，認(rèn)真負(fù)責(zé)。有良好的心理素質(zhì)和吃苦耐勞精神。能較快的適應(yīng)各種工作環(huán)境，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)能快速的熟悉并掌握工作的特點。自我評價有5年多的人事行政工作經(jīng)驗，能組建人事行政工作體系，了解人 力資源六大模塊，熟悉薪酬的核算，能熟練處理社會保險和住房公積金（有深圳市養(yǎng)老 保險和廣東省原行業(yè)企業(yè)養(yǎng)老保險雙重工作經(jīng)驗），能吃苦耐勞、有團(tuán)隊合作精神、有奉獻(xiàn) 精神、能服從公司安排（能

13、 駐外出差）。注意：試用期工資在5000元以下的企業(yè)請勿擾！自我評價 由于從 事過人事行政和財務(wù)工作，積累了豐富的工作經(jīng)驗。本人工作踏實， 認(rèn)真，具備分析能力，頭腦靈活、反應(yīng)敏捷，能夠靈活處理工作中的突發(fā)事件。 并且極富工作和團(tuán)隊精神，我性格開朗，樂于與人溝通，具有良好的適應(yīng)性和熟練的溝通 技巧，能夠協(xié)助主管人員出色地完成各項工作。自我評價十年企業(yè)的管理經(jīng)驗，熟練運用中國商法和經(jīng)濟(jì)法法律、法規(guī)，避 免公司因觸及法律盲區(qū)而遭到不當(dāng)經(jīng)濟(jì)制裁，能有效制定和落實各項管理制度和工作流 程。具有多項技能，包括電腦辦公和管理，駕駛除大客車以外的所有車輛，擅長公司行政、人事和后勤管理。自我評價 活潑開朗、樂觀

14、向上、興趣廣泛；適應(yīng) 力、感悟力強(qiáng)，能很快融入團(tuán)隊；勤奮好學(xué)，踏實肯干，動手能力 強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有很強(qiáng)的社會責(zé)任感；堅毅不拔，吃苦耐勞，喜歡 和勇于迎接新挑戰(zhàn)。自我評價生活中尊敬家人，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和正派的作風(fēng)。工作中服從 領(lǐng)導(dǎo)安排，做事認(rèn)真踏實，一步一個腳印的前進(jìn)此外，對時間觀念十分重視。平時待人 友好，與人相處十分融洽。自我評價國企大型工程6年現(xiàn)場技術(shù)員、5年技術(shù)管理科科長，后從事技術(shù) 負(fù)責(zé)人、項目總工、項目經(jīng)理及大型工程副總工程師工作，近幾年在國際工程監(jiān)理單位、 外資企業(yè)從事項目管理工作，主要負(fù)責(zé)土建方面的管理。自我評價本人工作認(rèn)真.熱忱.責(zé)任心強(qiáng)，至真至誠，創(chuàng)新意識好，合作精神佳，

15、 本著集思廣益不斷進(jìn)取的原則，為自己及集體努力工作，為未來創(chuàng)造更多的財富而 不楔奮斗，只求一個可以發(fā)揮的空間！自我評價人員互相協(xié)作共同前進(jìn)是我的策略，敢于創(chuàng)新是我發(fā)展的準(zhǔn)繩，所 以我相信自己有能力面對新的工作挑站！自我評價具有近十年的咨詢銷售經(jīng)驗，熟悉全國培訓(xùn)市場（職前培訓(xùn)和it培 訓(xùn)）。具有近八年的職前培訓(xùn)銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗，具備良好的團(tuán)隊協(xié) 調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。熟練使用辦公軟件，設(shè)計軟件，工具軟件。熟 悉“展會營銷模式”以及營銷理念。具有很強(qiáng)的邏輯思維能力，善于 溝通和商務(wù)談判，能夠接受有挑戰(zhàn)性的工作任務(wù)。自我評價 我叫，到 公司上班已經(jīng)有兩年了，在過去的兩年里，有成功、有失敗、有歡樂、也有苦

16、惱，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與指導(dǎo)下，在各位同 事的鼎力支持和幫助下，我的工作能力有了很大的提高，現(xiàn)將兩年來的工作做一個自我評價。1、努力學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力，在工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識， 不斷積累經(jīng)驗，積極參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷充實自己；遵章守紀(jì)，兩年來，自己在工作中 做到不怕苦，不怕累，學(xué)習(xí)優(yōu)秀員工的方法，認(rèn)真完成了本崗位各項工作任務(wù)；團(tuán)結(jié)同事，共同努力，同事關(guān)系融洽，團(tuán)結(jié)友愛，互幫互助，互相尊重；由于自己工作經(jīng)驗不足，在工作 中缺乏處理用戶投訴的實踐經(jīng)驗，服務(wù)工作做得不夠細(xì)致，這是我以后努力的方向。2、本人自進(jìn)入本公司工作以來，在各位同事的關(guān)懷幫助下，通過個 人的努力和工作相關(guān)經(jīng)驗的積累，知識不斷

17、拓寬，業(yè)務(wù)工作能力取得了極大進(jìn)步。3、回顧過去的兩年，我認(rèn)真學(xué)習(xí)營業(yè)的培訓(xùn)，積極參加崗位培訓(xùn)， 全心全意，以禮待人，熱情服務(wù)，耐心解答問題，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，并在不斷的實踐 中提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，成長為一名合格的營業(yè)員。在以后的工作與生活中，我相信通 過我的努力，我一定會成長為一名優(yōu)秀員工，爭取成為別人學(xué)習(xí)的榜樣，為公司作出貢獻(xiàn)。自我評價 四年工作經(jīng)驗，20 萬平米現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗，2年主管經(jīng)驗，對工程施工管理流程，現(xiàn) 場施工管理及協(xié)調(diào)能力突出，精通cad制圖軟件，及辦公自動化。 能吃苦，組織能力、團(tuán)隊精神突出，責(zé)任心強(qiáng)，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。自我評價 本人具有良好的思想道德品質(zhì)，敬業(yè)、務(wù)實、

18、創(chuàng)新的實干 精神，一向秉承誠懇、誠信的做人原則，勤勞肯干，能吃苦耐勞，勇于承擔(dān)責(zé)任。熟悉基本的經(jīng)濟(jì)管理理論，富有創(chuàng)造性思維，能獨立完成工作，精力充沛，善于學(xué)習(xí)，有較強(qiáng)的進(jìn)取心和團(tuán)隊精神。自我評價 本人性格開朗、活躍，樂觀向上，愛好廣泛， 擁有較強(qiáng)的適應(yīng)能力，并具有良好的身體素質(zhì)。熟悉各種機(jī)動車輛的駕駛及保養(yǎng)，并與同事相處和睦、融洽。是一個認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，善于團(tuán)隊工作的人，具有很強(qiáng)的團(tuán)隊意識；思維嚴(yán)謹(jǐn)、踏實 肯干、責(zé)任心強(qiáng)；少說大話，多干實事，是我始終遵循的做事原則；銳意進(jìn)取，不墨守成規(guī)。自我評價 先后負(fù)責(zé)過中海金沙灣西區(qū)一期3棟33層住宅樓水、暖、 消防管道安裝，及和黃觀瀾觀湖園二期別墅群

19、水暖安裝工程。自參加工作，6個月提前轉(zhuǎn)正，10 個月?lián)渭夹g(shù)主管。先后獲得五局青年優(yōu)秀員工稱號及代表07級新員工參加五局第二屆百名 知識青年座談會?！酒汗こ滩考夹g(shù)員轉(zhuǎn)正申請自我鑒定】試用期自我鑒定 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：滿，個人總結(jié)如下：我是*，自2013年5月8日進(jìn)入*公司工程部 以來已有2月有余，如今試用期時光匆匆，兩個月的的時間轉(zhuǎn)瞬即逝，兩個月的試用期下來，自己 努力了，也進(jìn)步了不少，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一 個學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會。在*項目擔(dān)任技術(shù)員職務(wù)以來，感謝公司領(lǐng) 導(dǎo)的關(guān)心及項目部同事的幫助。不管是技術(shù)方面還是質(zhì)檢與管理， 使我工作上有了很大的進(jìn)步，當(dāng)然成績只代表過去，在以

20、后的工作 中我會加倍努力，爭取做的更好。作為工程技術(shù)人員我深知“科學(xué)的東西來不得半點虛偽和驕傲”。在 工程中，技術(shù)含量較高，這就要求我們技術(shù)人員對待工作不能人浮 于事，做老好人，而要以踏實、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待工作，不懂的東西 要善于學(xué)習(xí)，已懂的東西更要精益求精。因為技術(shù)在不斷進(jìn)步更新， 只有通過不斷地學(xué)習(xí)，輔以求精務(wù)實，腳踏實地的作風(fēng)，方能勝任 自己的工作崗位.一切工程施工，技術(shù)和質(zhì)檢工作貫穿始終，在工 作經(jīng)驗的積累中，逐步培養(yǎng)自己的預(yù)見性，方能起到技術(shù)先行的作 風(fēng)，建筑職業(yè)不同于其他行業(yè)，它需要不斷在現(xiàn)場檢查、監(jiān)督，隨 時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，而這些工作都在現(xiàn)場比較惡劣的環(huán)境下進(jìn) 行，這要求我們不

21、斷培養(yǎng)吃苦耐勞的精神，要不怕苦不怕累，放下 管理人員清高的姿態(tài)，從工程的實干中不斷豐富自己所學(xué)才能，使 自己的現(xiàn)場綜合處理能力得到鍛煉和提高。我是這樣想的，也是這樣要求自己的。作為工程的第一責(zé)任人不僅 負(fù)責(zé)樓棟工程質(zhì)量、安全文明施工還要對工程進(jìn)度等各項事務(wù)負(fù)全 責(zé)。建筑事業(yè)百年大計，來不得半點馬虎，在工作中，我常常嚴(yán)于 要求自己認(rèn)真執(zhí)行公司的各項規(guī)定和工程計劃以確保工程質(zhì)量和進(jìn) 度計劃。此外我還熟讀理解了各種規(guī)范和設(shè)計文件并認(rèn)真落實到各 項工作中，就這樣自己的專業(yè)技能也得到了提高。試用期間有機(jī)會能在這樣的條件下學(xué)習(xí)和鍛煉，我感到無比的自豪， 這種環(huán)境和外部的條件給了我一種自信和榮耀，但更多的是

22、對我今 后工作的鞭策。因此轉(zhuǎn)正之后，作為*集團(tuán)的正式一員就要求我們在 工作中時刻要以企業(yè)的形象來約束自己，我們所有的言行要符合企 業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)，逐步培養(yǎng)自身的個人素質(zhì)和修養(yǎng)，才能無愧于領(lǐng)導(dǎo)的信任和培養(yǎng).通過總結(jié)近段時間的工作，找出工 作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同時還需要多看書， 認(rèn)真學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料，掌握好專業(yè)知識，提高自己 的工作能力，加強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感，及時做好個人的各項工作。 總之，在今后的工作當(dāng)中，我將不斷的總結(jié)與反省，不斷地學(xué)習(xí)、 鞭策自己并充實能量，努力提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，提升自己的 工作能力與工作水準(zhǔn)以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展，與公司共同進(jìn)步、 共同成長

23、。工程部：*年7月10日【篇三：工程技術(shù)員工作總結(jié)】2011公司個人工作總結(jié)自2011年4月1日來到兵團(tuán)建工一鍵誠信分公司農(nóng)大項目部參加工作，這一年來，一直在項目部擔(dān)任技術(shù)員一職，通 過這個工程現(xiàn)場實踐工作的鍛煉，得益于項目部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和 同事們的熱心幫助、諄諄教導(dǎo)，讓我的工作有了快速的提升，我已 逐步成長為一名合格的技術(shù)員。在此感謝公司對我的信任及同事們的支持，通過團(tuán)隊的共同努力，摸索出了一定的工作經(jīng)驗，在此對 一年情況進(jìn)行個人工作總結(jié)，請給位領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)與糾正： 一、主要職責(zé)1、負(fù)責(zé)鋼筋材料計劃的編制及進(jìn)場鋼筋的質(zhì)量數(shù)量驗收。2、負(fù)責(zé)鋼筋的放樣，鋼筋工作交底以及鋼筋工程的檢查及驗收。3、負(fù)

24、責(zé)天氣情況記錄、施工測量放線、鋼筋工程隱蔽時間及混凝土澆筑記錄。4、負(fù)責(zé)決算各分部分項工程計量工作。5、參與現(xiàn)場鋼筋、模板、土建、架子工及各隊的勞務(wù)管理，以及領(lǐng) 導(dǎo)安排的其它工作。二、工作心得1、會干工作、干好工作是出色完成工作的前提條件，這就要求我們 要有扎實的專業(yè)功底。2、一個項目的成敗取決于團(tuán)隊合作，干一項工程需要多個部門的密 切配合，只有整個團(tuán)隊克服眼前的一切困難，形成合力，才會有強(qiáng) 大的戰(zhàn)斗力，才能在激烈的市場競爭中取得一個又一個的勝利！3、工作中要勤奮，工作態(tài)度認(rèn)真，主動溝通，避免信息滯后。4、技術(shù)、管理兩個方面，兩手都要抓、兩手都要狠！三1、2、3、4、不足之處由于工作經(jīng)驗不足，

25、工程管理方面有些不能做到事前控制。 在鋼筋工程結(jié)算方面，廣聯(lián)達(dá)運用不熟練，需要不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí)。 施工方案的編制不太熟悉，需要不斷的加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。 做事容易沖動。四、今后的打算1、逐步掌握施工方案的編制。2、爭取2012年考上二級建造師，然后再考一級建造師。3、在工程管理方面多下功夫，加強(qiáng)目標(biāo)控制和管理協(xié)調(diào)的能力。 總體說來，對于領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)都已比較順利、較 好的完成了。一年來的從事工程施工工作，在不斷的取得 進(jìn)步，自己的專業(yè)知識得到了長進(jìn)和加深，工作能力，包括組織協(xié) 作能力、管理能力和應(yīng)變能力都得到了很大的提高，更重要的是獲 得了寶貴的工作經(jīng)驗的積累。一年來的工作表現(xiàn)也得到了項目部

26、領(lǐng) 導(dǎo)和同事們的認(rèn)可，展望2012年工作中將會有更多的新的挑戰(zhàn)，我 一定會竭盡全力更加積極的工作，在今后的工作中，我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn)，在學(xué)習(xí)中進(jìn)步和成熟起來，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn) 自己的力量！作為一名工程技術(shù)人員，其工作也是比較辛苦的，既要做好計劃， 提前準(zhǔn)備后續(xù)工作，確保在后續(xù)工作實施時，不手忙腳亂，不缺東 少西，不影響工期，又要做好施工過程中的監(jiān)督工作，對工程質(zhì)量 作全面的檢查，對施工過程中潛在的、出現(xiàn)的問題及時提出、糾正， 對特殊工序的施工工藝的施工進(jìn)行全過程跟蹤檢查，確保每道工序 合格，配合監(jiān)理技術(shù)人員巡查并解決發(fā)現(xiàn)的各種問題，及時加以整 改，確保每個環(huán)節(jié)的施工質(zhì)量達(dá)標(biāo)。同時白天還要在現(xiàn)場跑來跑去 指導(dǎo)施工，晚上要對當(dāng)天的內(nèi)業(yè)資料進(jìn)行整理，并對第二天的工作 進(jìn)行安排。尤其是在趕工期，更加辛苦，這就需要有吃苦耐勞的精 神，及時完成當(dāng)天的工作。，目匹l=i作為一個企業(yè)，盈利是最終目的，所以在保證工程質(zhì)量的前提下， 應(yīng)當(dāng)追求利益最大化。這