共青團(tuán)工作管理制度(3篇)

1、第PAGE22頁(yè)共NUMPAGES22頁(yè)共青團(tuán)工作管理制度第一章團(tuán)員管理工作制度1.1吸納新團(tuán)員工作制度1、年齡在十四歲以上，二十八周歲以下的中國(guó)青年，承認(rèn)團(tuán)的章程，愿意參加團(tuán)的一個(gè)_并在其中積極工作，執(zhí)行團(tuán)的決議和按期交納團(tuán)費(fèi)的，可以申請(qǐng)加入中國(guó)_青年團(tuán)。2、團(tuán)支部接到申請(qǐng)人的入團(tuán)申請(qǐng)書后，明確指定兩名團(tuán)員進(jìn)行培養(yǎng)教育，做好培養(yǎng)考察工作，并將考察的情況及時(shí)記載在積極分子考察表內(nèi)，對(duì)于入團(tuán)積極分子的考察時(shí)間自申請(qǐng)之日起一般不少于六個(gè)月。3、對(duì)入團(tuán)積極分子的培養(yǎng)既要有點(diǎn)，也要有面，積極慎重。成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)。4、對(duì)申請(qǐng)入團(tuán)的積極分子，公司團(tuán)委要配合團(tuán)支部做好長(zhǎng)期細(xì)致的整治工作，支部委員要經(jīng)常了解

2、和掌握他們的思想動(dòng)態(tài)及工作中的優(yōu)缺點(diǎn)和努力的方向，使他們經(jīng)得起團(tuán)_的長(zhǎng)期考驗(yàn)。5、團(tuán)支部在研究納新對(duì)象后，應(yīng)及時(shí)同發(fā)展對(duì)象進(jìn)行談話，幫助和指導(dǎo)他們正確對(duì)待，在填寫入團(tuán)志愿書是要實(shí)施求實(shí)，自己工整、清楚。經(jīng)團(tuán)小組充分醞釀，再次認(rèn)為具備了團(tuán)員條件，方可提交支部大會(huì)討論。納新對(duì)象必須有兩名團(tuán)員做介紹人。-111、如團(tuán)委會(huì)沒(méi)有批準(zhǔn)申請(qǐng)人加入團(tuán)_，需要繼續(xù)考察時(shí)，團(tuán)委應(yīng)配合申請(qǐng)人所在團(tuán)支部做好申請(qǐng)人的思想政治工作，指出它的優(yōu)缺點(diǎn)，鼓勵(lì)他繼續(xù)努力，早日具備團(tuán)員條件。12、發(fā)展新團(tuán)員注意事項(xiàng)：l必須堅(jiān)持積極、慎重、成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的原則，決不允許成批突擊發(fā)展團(tuán)員，要有計(jì)劃的做好發(fā)展新團(tuán)員工作。l發(fā)展新團(tuán)員必

3、須經(jīng)過(guò)團(tuán)支部的培養(yǎng)和考察，團(tuán)支部是團(tuán)的最基層_，同青年有著直接的、密切的聯(lián)系，能夠清楚掌握入團(tuán)申請(qǐng)人的情況，經(jīng)過(guò)團(tuán)支部的認(rèn)真培養(yǎng)和細(xì)心考察和吸收的新團(tuán)員是真正在青年中起模范帶頭作用的先進(jìn)分子。l必須堅(jiān)持團(tuán)員標(biāo)準(zhǔn)，保證團(tuán)員質(zhì)量。l團(tuán)支部接收新團(tuán)員和團(tuán)委審批時(shí)，必須召開(kāi)會(huì)議，_討論決定，決不允許有個(gè)人或少數(shù)人擅自決定。l必須杜絕發(fā)展新團(tuán)員中的不正之風(fēng)。凡發(fā)展新團(tuán)員要堅(jiān)持原則，_從派性出發(fā)，納新納派，以我劃線、拉關(guān)系，“走后門”入團(tuán)，堅(jiān)決抵制用團(tuán)員稱號(hào)作交易的不正之風(fēng)。1.2團(tuán)員超齡離團(tuán)工作標(biāo)準(zhǔn)1、共青團(tuán)是一個(gè)有年齡限制的_，團(tuán)的一切活動(dòng)時(shí)按照請(qǐng)奶奶特點(diǎn)進(jìn)行的，團(tuán)員超齡后，進(jìn)入壯年時(shí)期，他們的要求、

4、興趣和愛(ài)好就會(huì)逐步地發(fā)生變化，也就和青年人有所-3過(guò)程中要十分慎重，應(yīng)該深入了解他退團(tuán)的原因，如果是思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題，應(yīng)該耐心地進(jìn)行教育，幫助他提高認(rèn)識(shí)，提高覺(jué)悟，經(jīng)過(guò)幫助教育之后，如其愿意繼續(xù)留在團(tuán)內(nèi)，應(yīng)當(dāng)允許，如果是實(shí)際困難，應(yīng)該幫助，如果堅(jiān)持退團(tuán)，那就應(yīng)向支部遞交書面報(bào)告，由支部大會(huì)通過(guò)除名，收回團(tuán)員證，并報(bào)集團(tuán)公司團(tuán)委備案，團(tuán)員證收繳后，由集團(tuán)公司團(tuán)委保存，不再發(fā)還本人。6、團(tuán)員沒(méi)有正當(dāng)理由，連續(xù)六個(gè)月不交納團(tuán)費(fèi)，不過(guò)團(tuán)的_生活、不做團(tuán)_分配的工作，均被認(rèn)為自行脫團(tuán)，團(tuán)支部應(yīng)在核實(shí)情況后，提交支部大會(huì)討論，做出除名決定，并報(bào)公司團(tuán)委批準(zhǔn)備案將團(tuán)員證收回上繳團(tuán)委保存。1.3團(tuán)員檔案管理工作制

5、度1、凡團(tuán)的關(guān)系在我公司的團(tuán)員，其檔案一律由公司團(tuán)委統(tǒng)一保管。保管工作由團(tuán)委_干事具體負(fù)責(zé)。2、新發(fā)展的團(tuán)員，應(yīng)在一周內(nèi)建立團(tuán)員檔案并及時(shí)存檔。3、超齡離團(tuán)的團(tuán)員，其團(tuán)_檔案自批準(zhǔn)離團(tuán)之日起，半月內(nèi)轉(zhuǎn)勞動(dòng)人事處存入本人的人事檔案。4、凡調(diào)離我公司的團(tuán)員，其團(tuán)_檔案由本人自帶或連同人事檔案一起帶走。5、團(tuán)支部以上干部的團(tuán)內(nèi)考核鑒定表要及時(shí)存檔。6、團(tuán)員受到公司或公司級(jí)以上團(tuán)_表彰命名，或受-52.2_工作管理制度1、支部團(tuán)員大會(huì)制度。l支部委員會(huì)要向團(tuán)員大會(huì)報(bào)告工作，聽(tīng)取團(tuán)員意見(jiàn)和建議，接受團(tuán)員的批評(píng)監(jiān)督。l傳達(dá)學(xué)習(xí)有關(guān)文件和上級(jí)指示，結(jié)合本單位、本支部的實(shí)際，討論制定貫徹落實(shí)的措施。l討論并通

6、過(guò)有關(guān)團(tuán)員的獎(jiǎng)懲事宜以及接受新團(tuán)員的決議等重要事項(xiàng)。l選舉支部委員會(huì)及出席上級(jí)團(tuán)代會(huì)的代表，批評(píng)和撤換不稱職的團(tuán)支部委員。l需經(jīng)支部團(tuán)員大會(huì)討論的其他重要問(wèn)題。l支部團(tuán)員大會(huì)每月召開(kāi)一次。2、團(tuán)支部委員會(huì)制度l總結(jié)本階段的工作，安排下一步的工作和任務(wù)。l分析團(tuán)員和青年的思想狀況，研究思想政治工作的方法及具體措施。l圍繞本單位的中心任務(wù)，制定開(kāi)展符合青年特點(diǎn)的各項(xiàng)活動(dòng)的措施。l開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。-7的“_關(guān)系接轉(zhuǎn)證”到公司團(tuán)委報(bào)到后，方可登記入冊(cè)，編號(hào)入檔。在_關(guān)系接轉(zhuǎn)欄中認(rèn)真填寫轉(zhuǎn)入_關(guān)系的時(shí)間，加蓋公章后，將_關(guān)系轉(zhuǎn)遞到分配單位，編入支部和小組。2、集團(tuán)公司內(nèi)部的團(tuán)員調(diào)動(dòng)，需由本人持所在團(tuán)

7、支部_，經(jīng)集團(tuán)公司團(tuán)委轉(zhuǎn)接，方可到新單位參加團(tuán)的_活動(dòng)。3、團(tuán)員因工作需要調(diào)出我公司，應(yīng)由本人持所在團(tuán)支部_和團(tuán)員證到公司團(tuán)委辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)，團(tuán)委在團(tuán)員證“_關(guān)系接轉(zhuǎn)”欄中填寫團(tuán)員轉(zhuǎn)出_關(guān)系的同時(shí)，以及團(tuán)費(fèi)收繳情況，并加蓋公章，連同團(tuán)員檔案密封后，一同由本人自帶或由_代轉(zhuǎn)到調(diào)入單位。4、對(duì)只有團(tuán)員證，沒(méi)有檔案材料，團(tuán)員證“備注”欄內(nèi)也沒(méi)有注明自帶或_代轉(zhuǎn)的，可先接轉(zhuǎn)_關(guān)系，然后由本人或_向原單位索要材料。如檔案材料已遺失或原單位已撤銷，材料無(wú)處查詢可由集團(tuán)公司團(tuán)委與所到單位的團(tuán)支部經(jīng)過(guò)研究，補(bǔ)填“團(tuán)員登記表”5、在填寫團(tuán)員證_關(guān)系接轉(zhuǎn)欄的時(shí)候，如果遇到?jīng)]有檔案材料的，應(yīng)在備注欄內(nèi)注明，并在團(tuán)員轉(zhuǎn)

8、移、注銷登記冊(cè)中寫清楚所在單位，以便及時(shí)傳遞。6、在填寫團(tuán)員證_關(guān)系接轉(zhuǎn)欄時(shí)，要填寫清楚來(lái)去地點(diǎn)(單位要用全稱)，團(tuán)費(fèi)交至何時(shí)，加蓋公章，檔案材-9的紀(jì)律，純潔團(tuán)的隊(duì)伍，處分是從反面教育團(tuán)員和青年，是由錯(cuò)誤的團(tuán)員提高覺(jué)悟，改正錯(cuò)誤，也是團(tuán)員、青年從受到處分的團(tuán)員所犯錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn)，更加嚴(yán)格要求自己。4、團(tuán)_在處分團(tuán)員時(shí)，要本著實(shí)事求是的原則，深入調(diào)查，具體分析，分別對(duì)待，嚴(yán)肅慎重，注重思想教育，既要_姑息遷就又要_懲辦主義，根據(jù)所犯錯(cuò)誤的不同程度和本人認(rèn)識(shí)態(tài)度，給予不同的處分和批評(píng)教育，要按照“懲前毖后、治病救人”的方針，從團(tuán)的愿望出發(fā)，通過(guò)批評(píng)或處分，幫助他們改正錯(cuò)誤，對(duì)他們的進(jìn)步要給予鼓勵(lì)

9、。5、處分團(tuán)員的批準(zhǔn)權(quán)限l給予團(tuán)員警告、嚴(yán)重警告、撤銷團(tuán)內(nèi)職務(wù)，留團(tuán)察看，開(kāi)除團(tuán)籍處分，由支部大會(huì)決定，集團(tuán)公司團(tuán)委批準(zhǔn)。l受警告、嚴(yán)重警告處分的團(tuán)員，如果是公司團(tuán)委委員或團(tuán)支部書記，由支部大會(huì)決定，公司團(tuán)委會(huì)批準(zhǔn)，并備案。l撤銷公司團(tuán)委委員職務(wù)或給予留團(tuán)察看，開(kāi)除團(tuán)籍處分由公司團(tuán)委代表大會(huì)以半數(shù)以上或由公司團(tuán)委會(huì)議三分之二以上的人數(shù)決定，報(bào)上級(jí)團(tuán)委批準(zhǔn)，撤銷團(tuán)支部書記職務(wù)或給予留團(tuán)察看，開(kāi)除團(tuán)籍的處分由集團(tuán)公司團(tuán)委會(huì)議半數(shù)以上的人數(shù)決定。l受警告、嚴(yán)重警告、撤銷團(tuán)內(nèi)職務(wù)、留團(tuán)察看、開(kāi)除團(tuán)籍處分的團(tuán)員，如果是上一級(jí)黨委管理的干部，應(yīng)-11審批之前，要指定適當(dāng)?shù)母刹客芴幏秩苏勗?，?tīng)取他的意見(jiàn)。

10、l對(duì)團(tuán)員的處分，如果需要加以修改或者處分錯(cuò)了，需要取消的，應(yīng)做出書面決定，其決定權(quán)和批準(zhǔn)權(quán)與原來(lái)處分的手續(xù)相同，上級(jí)團(tuán)的委員會(huì)也可以直接決定修正或取消團(tuán)員所受的處分。2.5團(tuán)員證管理工作制度1、團(tuán)員證頒發(fā)對(duì)象1.1團(tuán)員證的頒發(fā)對(duì)象，必須具有團(tuán)籍。1.2根據(jù)團(tuán)章第一條規(guī)定，下列團(tuán)員具有團(tuán)籍。l履行團(tuán)章規(guī)定的手續(xù)入團(tuán)的團(tuán)員。l_周歲以上，還在擔(dān)任團(tuán)的各項(xiàng)專、兼職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的黨員。l因特殊需要，經(jīng)團(tuán)的代表大會(huì)或公司團(tuán)委批準(zhǔn)認(rèn)可，具有團(tuán)員資格的黨員。2、團(tuán)員證的頒發(fā)公司團(tuán)委為團(tuán)員證頒發(fā)單位、工作的職權(quán)是。l制定頒發(fā)團(tuán)員證工作計(jì)劃。l統(tǒng)一購(gòu)置團(tuán)員證，統(tǒng)一使用團(tuán)員證專用鋼印。-13團(tuán)_憑團(tuán)員證認(rèn)定其享有選舉

11、權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。l臨時(shí)外出團(tuán)員憑團(tuán)員證與所到地區(qū)或單位團(tuán)的_取得聯(lián)系，經(jīng)同意后可參加所到地區(qū)或單位團(tuán)_的活動(dòng)。l凡三名以上同到一地工作，時(shí)間在半年以上的臨時(shí)外出團(tuán)員可以憑團(tuán)員證組成臨時(shí)團(tuán)支部或團(tuán)小組，經(jīng)民主協(xié)商推選負(fù)責(zé)人。l團(tuán)員在參加團(tuán)_舉辦的各類活動(dòng)或有關(guān)單位為團(tuán)員證使用提供了服務(wù)項(xiàng)目時(shí)，可以憑證享受相應(yīng)的優(yōu)惠待遇。5、團(tuán)籍年度注冊(cè)5.1團(tuán)籍年度注冊(cè)時(shí)對(duì)團(tuán)員團(tuán)籍的連續(xù)認(rèn)定。團(tuán)員每年必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到所在團(tuán)_申請(qǐng)注冊(cè)。5.2團(tuán)員證每年注冊(cè)一次，注冊(cè)時(shí)間為每年_月份。團(tuán)員如有特殊情況，注冊(cè)的最后截止日期為每年的_月_日。5.3團(tuán)籍年度注冊(cè)以團(tuán)支部(總支)為單位進(jìn)行，注冊(cè)結(jié)束后各支部(總支

12、)將注冊(cè)情況報(bào)公司團(tuán)委。5.4團(tuán)籍注冊(cè)的工作內(nèi)容包括：-15重新編定團(tuán)員花名冊(cè)，公司團(tuán)委應(yīng)根據(jù)各支部(總支)團(tuán)籍注冊(cè)報(bào)告。調(diào)整各種與團(tuán)員證有關(guān)的表冊(cè)。6、團(tuán)員證的注銷、收繳和遺失。6.1團(tuán)員喪失團(tuán)籍，團(tuán)員證應(yīng)隨之注銷或收繳。6.2團(tuán)員_周歲應(yīng)辦理超齡離團(tuán)手續(xù)，公司團(tuán)委應(yīng)在團(tuán)員證“團(tuán)員超齡離團(tuán)”欄內(nèi)注明該同志的超齡離團(tuán)時(shí)間，并加蓋公章。6.3團(tuán)員入黨。預(yù)備期間保留團(tuán)籍，在辦理團(tuán)籍年度注冊(cè)是要出示黨費(fèi)交納情況。6.4團(tuán)員入黨轉(zhuǎn)正后，如果沒(méi)有擔(dān)任團(tuán)內(nèi)職務(wù)，就不再保留團(tuán)籍，公司團(tuán)委應(yīng)在團(tuán)員證“備注”欄內(nèi)注明該同志轉(zhuǎn)為正式黨員的時(shí)間，并加蓋公章。6.5擔(dān)任團(tuán)內(nèi)職務(wù)的黨員干部轉(zhuǎn)做其它工作時(shí)，公司團(tuán)委應(yīng)在團(tuán)

13、員證“備注”欄內(nèi)注明并加蓋公章，不需要再轉(zhuǎn)接團(tuán)的_關(guān)系。6.6下列人員團(tuán)員證注銷后，可由本人長(zhǎng)期保存作永久紀(jì)念。l團(tuán)員年滿_周歲，辦理超齡離團(tuán)手續(xù)者。l團(tuán)員入黨轉(zhuǎn)正。l黨員專、兼職團(tuán)干部調(diào)離團(tuán)的工作崗位者。共青團(tuán)工作管理制度（二）為了提高各團(tuán)支部工作效率，調(diào)動(dòng)廣大團(tuán)員青年積極性，使我公司共青團(tuán)工作走向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，在_年取得更大的進(jìn)步，公司團(tuán)委決定實(shí)行團(tuán)支部目標(biāo)管理，對(duì)團(tuán)干、團(tuán)員實(shí)行目標(biāo)考核。團(tuán)支部目標(biāo)管理制度一、嚴(yán)格依照?qǐng)F(tuán)的_制度工作1、建立團(tuán)支部檔案；2、管理好上級(jí)團(tuán)委下發(fā)的各類文件；3、做好團(tuán)支部會(huì)議記錄；4、做好各團(tuán)干、團(tuán)員參加上級(jí)團(tuán)委的會(huì)議記錄；5、制定和管理本支部年、季、

14、月工作計(jì)劃、工作總結(jié)；6、做好年終評(píng)比材料；7、做好團(tuán)委、支部宣傳稿件；8、做團(tuán)支部團(tuán)員花名冊(cè)，青年統(tǒng)計(jì)報(bào)表；9、團(tuán)員發(fā)展對(duì)象要有記錄、團(tuán)員要有總結(jié)考察材料；10、做好雙推工作；11、團(tuán)費(fèi)收繳記錄；12、團(tuán)員證保存；13、團(tuán)支部活動(dòng)考核記錄；14、對(duì)團(tuán)干部、團(tuán)員、青工的思想狀況了解情況；15、對(duì)照上級(jí)團(tuán)委、本團(tuán)支部計(jì)劃工作開(kāi)展情況說(shuō)明；16、做好自我檢查，自我批評(píng)工作；17、要有團(tuán)員、青工的建議和意見(jiàn)；18、設(shè)立團(tuán)員注冊(cè)、專長(zhǎng)、特長(zhǎng)、思想狀況、完成生產(chǎn)任務(wù)、考勤工時(shí)方面；19、收集信息資料，以及宣傳員的稿件，團(tuán)員、青工的征文稿、小論文、工作總結(jié)；20、設(shè)獎(jiǎng)評(píng)欄，由公司團(tuán)委檢查后對(duì)團(tuán)支部工作的講

15、評(píng)筆錄。二、建立和健全團(tuán)支部檔案管理制度三、按照民主集中制的原則開(kāi)展工作1、加強(qiáng)民主集中制，嚴(yán)格按照民主集中制的原則開(kāi)展工作；2、團(tuán)員個(gè)人服從_，少數(shù)服從多數(shù)，下級(jí)_服從上級(jí)_；3、發(fā)揚(yáng)民主，防止個(gè)人專斷和_民主化，協(xié)調(diào)團(tuán)干之間關(guān)系；4、責(zé)任明確，分工要清楚；5、民主選舉，優(yōu)秀評(píng)議工作；6、由全體團(tuán)員民主選舉產(chǎn)生候選人，經(jīng)上級(jí)委員會(huì)審議通過(guò)；四、依照?qǐng)F(tuán)章制定選舉辦法1、一切責(zé)任制制度，均要求符合團(tuán)章的要求；2、嚴(yán)格按照本制度執(zhí)行；3、服從公司團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)，服從黨支部分配。五、實(shí)行共青團(tuán)工作責(zé)任制1、團(tuán)委工作制度(1)對(duì)全公司團(tuán)的工作正確領(lǐng)導(dǎo)；(2)根據(jù)上級(jí)團(tuán)委、公司黨委的要求制定工作計(jì)劃、_實(shí)施；

16、(3)定期_會(huì)議，過(guò)好團(tuán)_生活；(4)宣傳教育團(tuán)員、青年提高專業(yè)技術(shù)水平，增強(qiáng)思想政治覺(jué)悟；(5)_開(kāi)展各項(xiàng)文體娛樂(lè)、生產(chǎn)競(jìng)賽、知識(shí)比賽等活動(dòng)；(6)加強(qiáng)團(tuán)_建設(shè)，做好團(tuán)建建設(shè)、思想建設(shè)，作風(fēng)建設(shè)；(7)建立健全團(tuán)_各項(xiàng)規(guī)章制度；(8)定期召開(kāi)團(tuán)_會(huì)議，做好_安排；(9)按照?qǐng)F(tuán)章做好日常團(tuán)_工作；(10)完成上級(jí)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)；(11)定期向上級(jí)團(tuán)委和公司黨委匯報(bào)工作；(12)發(fā)揮團(tuán)_作用，配合其它部門協(xié)調(diào)好各項(xiàng)工作。2、團(tuán)干部的工作責(zé)任制a、團(tuán)支部書記責(zé)任制(1)團(tuán)支部書記是支委會(huì)中的核心人物，對(duì)委員會(huì)的工作全面協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)；(2)參加支部書記例會(huì)，傳達(dá)黨和上級(jí)團(tuán)委的決議和指示。(3)向黨支

17、部和上級(jí)團(tuán)委匯報(bào)工作、反映情況；(4)定期召開(kāi)支委和支部大會(huì)，根據(jù)上級(jí)團(tuán)委和黨委指示，制定支部計(jì)劃，督促支委會(huì)決議的執(zhí)行情況；(5)在團(tuán)支部大會(huì)上匯報(bào)團(tuán)的工作，_過(guò)_生活；(6)掌握本支部團(tuán)員青年思想工作和學(xué)習(xí)情況；(7)協(xié)調(diào)支委間的聯(lián)系，督促和幫助工作；(8)關(guān)心團(tuán)員青年生活；(9)_好青年志愿者隊(duì)伍；(10)做好義務(wù)勞動(dòng)，希望工程活動(dòng)的工作；(11)反映團(tuán)員青年的困難，從生活上服務(wù)于青年，維護(hù)青年的利益；b、_委員責(zé)任制(1)_委員做好團(tuán)員接轉(zhuǎn)_關(guān)系，編制團(tuán)員青年花名冊(cè)以及統(tǒng)計(jì)報(bào)表；(2)了解團(tuán)員工作和思想，發(fā)展新團(tuán)員，過(guò)_生活工作，做教育思想工作；(3)做好團(tuán)費(fèi)的收繳，管理上交工作；(4

18、)完成領(lǐng)導(dǎo)的布置的臨時(shí)任務(wù)；(5)_學(xué)科學(xué)，增長(zhǎng)專業(yè)知識(shí)，提高專業(yè)技能；(6)配合有關(guān)部門督促團(tuán)員青年完成生產(chǎn)任務(wù)；(7)開(kāi)展各種生活競(jìng)賽活動(dòng)和義務(wù)勞動(dòng)；c、宣傳委員責(zé)任制(1)_和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行政治思想，黨的方針政策的學(xué)習(xí)教育；(2)認(rèn)真做好傳達(dá)、宣傳、落實(shí)團(tuán)委的指示、決議等；(3)開(kāi)展各項(xiàng)工作的宣傳鼓動(dòng)工作，利用各種傳播媒介，做好宣傳工作，建立宣傳網(wǎng)；(4)反映團(tuán)員、青年思想情況和要求；(5)進(jìn)行團(tuán)課學(xué)習(xí)和教育，抓好團(tuán)風(fēng)建設(shè)；(6)積極_團(tuán)員青年開(kāi)展各種文體娛樂(lè)活動(dòng)；(7)積極開(kāi)展各種學(xué)習(xí)活動(dòng)；(8)發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)文體活動(dòng)積極分子；(9)與團(tuán)支委其他成員共同開(kāi)展各類生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)；3、團(tuán)委會(huì)例會(huì)制度(

19、1)每月一次團(tuán)委會(huì)議，主要學(xué)_的路線、方針、政策和上級(jí)團(tuán)_的決議、指示等，研究制定本月、本年工作計(jì)劃，以及實(shí)施措施等。(2)每月召開(kāi)一次團(tuán)員大會(huì)，總結(jié)上月的工作，布置當(dāng)月的工作，討論上級(jí)團(tuán)委_決定、指示等，選舉支委會(huì)，討論接收新團(tuán)員，對(duì)團(tuán)員的處分和獎(jiǎng)勵(lì)，以及重大活動(dòng)的安排等。(3)每季度召開(kāi)一次團(tuán)員、青年座談會(huì)，傾聽(tīng)他們的建議和要求，適應(yīng)團(tuán)員、青年思想工作情況的變化，及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)工作，不斷豐富_生活的內(nèi)容和形式，努力提高工作水平。(4)每季度召開(kāi)一次_會(huì)，檢查各支委執(zhí)行團(tuán)支部決議的情況，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。(5)每季度上一次團(tuán)課，并且要有書面提綱。同樣適用團(tuán)支部工作會(huì)議制度4、團(tuán)委工作檢查監(jiān)

20、督制度每季度團(tuán)支部之間都要進(jìn)行無(wú)記名相互評(píng)比打分，并提出建設(shè)性的改進(jìn)、提高建議和措施，并做記錄存檔。5、獎(jiǎng)懲制度公司團(tuán)委授予的先進(jìn)團(tuán)支部、優(yōu)秀青年班組等，相當(dāng)于公司級(jí)先進(jìn)_，公司團(tuán)委授予的優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀青年等，相當(dāng)于公司級(jí)先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者，享受同等待遇，按公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)年終，若團(tuán)支部工作不合格，黨支部將扣減分六、按照?qǐng)F(tuán)員證管理暫行條例進(jìn)行團(tuán)員登記管理團(tuán)員證是團(tuán)員政治身份公開(kāi)的、法定的證明。實(shí)行團(tuán)員證制度，有助于加強(qiáng)團(tuán)員與團(tuán)_之間的聯(lián)系，建立起科學(xué)的團(tuán)員管理機(jī)制；有助于啟發(fā)團(tuán)員意識(shí)，督促和保障團(tuán)員履行義務(wù)，行使民主權(quán)利，有助于加強(qiáng)團(tuán)_之間的聯(lián)系協(xié)作，促進(jìn)團(tuán)的工作社會(huì)化。要求：

21、團(tuán)支部要向每個(gè)領(lǐng)證的團(tuán)員講授團(tuán)員證的意義，讓團(tuán)員明確團(tuán)員證的主要功能：(主要)1、證明團(tuán)中政治身份；2、轉(zhuǎn)接團(tuán)中_關(guān)系；3、方便團(tuán)員參加團(tuán)內(nèi)活動(dòng)；4、記載團(tuán)員獲得的團(tuán)內(nèi)獎(jiǎng)勵(lì)；5、進(jìn)行團(tuán)員年度團(tuán)籍注冊(cè)；6、作為團(tuán)員參加團(tuán)內(nèi)民主選舉和表決的資格證明；7、作為團(tuán)員超齡離團(tuán)后的永久紀(jì)念。在了解了團(tuán)員證制度的基本內(nèi)容后，教育團(tuán)員要知證、愛(ài)證。同時(shí)，團(tuán)支部要隨時(shí)給新發(fā)展的團(tuán)員及新進(jìn)廠的團(tuán)員及時(shí)辦理團(tuán)員證手續(xù)，登記造冊(cè)，并注意做好年度團(tuán)籍注冊(cè)工作。七、制定工作目標(biāo)責(zé)任制各支部都要根據(jù)公司總的要求，結(jié)合實(shí)際情況，制定工作目標(biāo)責(zé)任，并做為月、季、年終考核的重要依據(jù)八、一切制度、條例符合全公司總的要求九、團(tuán)費(fèi)收繳

22、情況制度1、嚴(yán)格按照目標(biāo)管理辦法收繳團(tuán)費(fèi)_元/月;2、多繳者不限，每月收繳一次，團(tuán)員向各支部_交納，團(tuán)員支部每季度向公司團(tuán)委交納一次，務(wù)必在當(dāng)月_日前；3、團(tuán)費(fèi)妥善保管，不得挪為他用；4、團(tuán)支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)可自行籌措，各子(分)公司承擔(dān)，以及公司團(tuán)委撥付等；5、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用原則：嚴(yán)格按照節(jié)約原則使用；6、各團(tuán)支部做好憑證工作，由公司團(tuán)委核實(shí)檢查活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用；7、團(tuán)費(fèi)收繳各支部設(shè)立明細(xì)記錄本。十、發(fā)展團(tuán)員制度1、堅(jiān)持保質(zhì)保量，嚴(yán)格按照?qǐng)F(tuán)章要求發(fā)展團(tuán)員；2、團(tuán)支部要有計(jì)劃，確定發(fā)展對(duì)象，擬定發(fā)展日期；3、要有一定考查期，一般為三個(gè)月，必須經(jīng)團(tuán)支部大會(huì)通過(guò)，黨支部批準(zhǔn)，報(bào)公司團(tuán)委審批，方可成為團(tuán)員；4、

23、定期做先進(jìn)青工，新團(tuán)員的思想工作，了解青工團(tuán)員思想工作；5、_先進(jìn)青工參加支部團(tuán)員大會(huì)，過(guò)團(tuán)_生活；6、進(jìn)行思想文化教育，提高青工、新團(tuán)員文化素質(zhì)和政治覺(jué)悟；7、幫助青工，新團(tuán)員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決困難；8、堅(jiān)持成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)；9、協(xié)調(diào)好老團(tuán)員和新團(tuán)員的工作。十一、堅(jiān)持報(bào)告、請(qǐng)示工作制度1、工作計(jì)劃，工作報(bào)告及時(shí)上報(bào)公司團(tuán)委、黨支部；2、下發(fā)文件、通知、總結(jié)及時(shí)匯報(bào)黨支部；3、評(píng)選入團(tuán)志愿書、先進(jìn)材料、離團(tuán)、活動(dòng)報(bào)告、改選等重要材料，需經(jīng)黨支部書記審批才可上報(bào)；4、團(tuán)內(nèi)重大事件、重大問(wèn)題及時(shí)上報(bào)公司團(tuán)委；5、開(kāi)展活動(dòng)_會(huì)議做到請(qǐng)示黨支部書記，主要領(lǐng)導(dǎo)、公司團(tuán)委；6、決議、通知、會(huì)議內(nèi)容及時(shí)傳達(dá)給團(tuán)

24、支委，必要的召開(kāi)團(tuán)員會(huì)議通知給團(tuán)員以及全體青工；7、匯總團(tuán)員、青工的建議、意見(jiàn)及時(shí)向公司團(tuán)委反映；8、及時(shí)匯報(bào)反映團(tuán)員生活工作、生產(chǎn)方面困難；9、發(fā)揚(yáng)民主，聯(lián)系青工，認(rèn)真做好各方面生產(chǎn)工作；十二、責(zé)任權(quán)力管理制度1、責(zé)任管理安排不分職權(quán)大小，合理分配；2、一切管理聽(tīng)從主管部門負(fù)責(zé)人；3、各種解決不了的矛盾，問(wèn)題提交上級(jí)主管部門負(fù)責(zé)解決?？己酥贫?、以公司團(tuán)委工作計(jì)劃，支部工作計(jì)劃為標(biāo)準(zhǔn)，按團(tuán)委所考核條例嚴(yán)格考核；2、季度考核，月份考核，嚴(yán)格按考核細(xì)則進(jìn)行；3、考核成績(jī)是評(píng)定先進(jìn)_、團(tuán)員、團(tuán)干部的主要依據(jù)，并給予榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)；4、對(duì)不能嚴(yán)格按照要求去做的支部予以通報(bào)批評(píng)；5、團(tuán)干部考核辦法和標(biāo)準(zhǔn)，以

25、支作情況和個(gè)人工作情況為依據(jù)；6、各子(分)公司領(lǐng)導(dǎo)反映情況、評(píng)價(jià)為整體評(píng)定一部分；7、目標(biāo)管理考核細(xì)致。共青團(tuán)工作管理制度（三）團(tuán)委委員會(huì)制度1、團(tuán)委委員會(huì)每年至少召開(kāi)四次，特殊情況下可隨時(shí)召開(kāi)。2、委員會(huì)的主要內(nèi)容：(1)學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)黨團(tuán)_的重要會(huì)議(文件)精神;(2)聽(tīng)取、討論、修訂團(tuán)委年度工作總結(jié)和工作計(jì)劃；(3)討論_團(tuán)內(nèi)表彰的先進(jìn)_和個(gè)人；(4)討論審批下一級(jí)團(tuán)_班子的組建；(5)召開(kāi)_會(huì)，互相幫助，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)；(6)討論決定團(tuán)內(nèi)工作中的重大問(wèn)題；(7)討論審批新團(tuán)員，討論審批對(duì)團(tuán)員的處分。3、認(rèn)真做好會(huì)議記錄。團(tuán)委工作例會(huì)制度1、團(tuán)委工作例會(huì)由書記(副書記)主持，每月一次。2、工作

26、例會(huì)內(nèi)容：(1)傳達(dá)貫徹上級(jí)黨團(tuán)_的指示精神；(2)直屬團(tuán)_匯報(bào)交流上月(階段)的工作情況；(3)安排、布置團(tuán)委(支部)本月(階段)的工作；(4)發(fā)現(xiàn)和總結(jié)典型，推廣公司團(tuán)_的工作經(jīng)驗(yàn)；(5)分析團(tuán)員青年?duì)顩r，聽(tīng)取基層團(tuán)_對(duì)團(tuán)委的工作意見(jiàn)和建議；3、各直屬團(tuán)_主要負(fù)責(zé)人和團(tuán)委全體同志參加工作例會(huì)，無(wú)特殊情況不得請(qǐng)假.4、認(rèn)真做好會(huì)議記錄。團(tuán)支部三會(huì)二制一課制度1、團(tuán)內(nèi)三會(huì)二制一課制度(團(tuán)員大會(huì)、團(tuán)支委會(huì)、團(tuán)小組會(huì)、團(tuán)員教育評(píng)議制度、團(tuán)員年度團(tuán)籍注冊(cè)制度、團(tuán)課)是健全團(tuán)的_生活，嚴(yán)格團(tuán)員管理，加強(qiáng)團(tuán)員教育，提高團(tuán)的戰(zhàn)斗力的有效形式。2、團(tuán)員大會(huì)是支部全體團(tuán)員共同討論、決定重要問(wèn)題的會(huì)議，每季度召

27、開(kāi)一次，特殊情況下可隨時(shí)召開(kāi)。主要內(nèi)容有：(1)學(xué)習(xí)和討論黨的路線、方針、政策、國(guó)內(nèi)外大事，圍繞公司和本單位的兩個(gè)文明建設(shè)和提高經(jīng)濟(jì)效益提出有益的建議和批評(píng)；(2)根椐上級(jí)_領(lǐng)導(dǎo)的要求，討論團(tuán)員在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)等活動(dòng)中如何發(fā)揮模范帶頭作用；(3)支部委員會(huì)向全體團(tuán)員報(bào)告工作，接受團(tuán)員的批評(píng)監(jiān)督，討論青年的要求和意見(jiàn)；(4)傳達(dá)貫徹執(zhí)行上級(jí)團(tuán)_決議，討論團(tuán)員在思想上、工作上、學(xué)習(xí)上存在的問(wèn)題，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)；(5)選舉支部委員會(huì)，選舉出席上一級(jí)團(tuán)員代表大會(huì)的代表；(6)討論接收新團(tuán)員，討論對(duì)團(tuán)員的獎(jiǎng)勵(lì)和處分等。3、團(tuán)支委會(huì)是團(tuán)員大會(huì)閉會(huì)期間的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，團(tuán)支委會(huì)每月召開(kāi)一次，主要內(nèi)容有：(1

28、)學(xué)習(xí)和討論黨的方針、政策和國(guó)內(nèi)外大事；(2)分析研究支部團(tuán)員、青年的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活情況；(3)討論制定團(tuán)支部活動(dòng)事項(xiàng)，為團(tuán)員大會(huì)有關(guān)議題提出初步意見(jiàn)；(4)討論支部團(tuán)課、_會(huì)、團(tuán)小組會(huì)等一系列必要的準(zhǔn)備工作；(5)開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，搞好支委會(huì)的自身建設(shè)。4、團(tuán)小組會(huì)：(1)_團(tuán)員學(xué)_、團(tuán)_文件和決議，團(tuán)員進(jìn)行思想工作小結(jié)；(2)_召開(kāi)團(tuán)小組生活會(huì)，團(tuán)員之間開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，_和督促團(tuán)員按時(shí)參加團(tuán)的各種活動(dòng)，按時(shí)繳納團(tuán)費(fèi)；(3)培養(yǎng)團(tuán)的積極分子，對(duì)接收新的團(tuán)員和團(tuán)員獎(jiǎng)懲提出初步意見(jiàn)。5、團(tuán)員教育評(píng)議制度：(1)團(tuán)員教育評(píng)議活動(dòng)在直屬團(tuán)_領(lǐng)導(dǎo)下以團(tuán)支部為單位，每年年底或次年年初，結(jié)合

29、團(tuán)員年度團(tuán)籍注冊(cè)工作進(jìn)行。(2)團(tuán)員教育評(píng)議活動(dòng)一般按如下四個(gè)階段進(jìn)行：學(xué)習(xí)教育。_團(tuán)員學(xué)_、團(tuán)有關(guān)文件，通過(guò)正面教育和理論灌輸，幫助團(tuán)員增強(qiáng)團(tuán)性意識(shí)，提高政治思想素質(zhì)。實(shí)踐教育。結(jié)合本單位生產(chǎn)建設(shè)和團(tuán)員思想實(shí)際，_開(kāi)展一項(xiàng)(次)適合團(tuán)員青年特點(diǎn)、富有思想性、教育性的生產(chǎn)突擊活動(dòng)或思想教育活動(dòng)。民主評(píng)議。由團(tuán)員對(duì)照(團(tuán)章)進(jìn)行一年來(lái)個(gè)人思想、工作總結(jié)，并在支部大會(huì)或團(tuán)小組會(huì)上宣讀。由支部(團(tuán)小組)全體團(tuán)員進(jìn)行評(píng)議，充分肯定好的方面，積極開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。最后由團(tuán)支部分優(yōu)秀團(tuán)員、合格團(tuán)員、經(jīng)幫助能夠合格團(tuán)員和不合格團(tuán)員四種類型，對(duì)團(tuán)員作出綜合性評(píng)價(jià)。_處理。根椐團(tuán)員教育評(píng)議結(jié)果，對(duì)團(tuán)員作出相應(yīng)

30、的_處理。(3)各直屬團(tuán)_應(yīng)將團(tuán)支部開(kāi)展團(tuán)員教育評(píng)議活動(dòng)的情況作為年度表彰的重要依據(jù)。6、團(tuán)員年度團(tuán)籍注冊(cè)制度：(1)團(tuán)員年度團(tuán)籍注冊(cè)工作在各直屬團(tuán)_領(lǐng)導(dǎo)下，以團(tuán)支部為單位，在每年年底或次年年初結(jié)合團(tuán)員教育評(píng)議活動(dòng)進(jìn)行；(2)根椐(團(tuán)員證管理暫行條例)的有關(guān)規(guī)定，從本單位實(shí)際出發(fā)，制定切實(shí)可行的注冊(cè)工作方案；(3)評(píng)議出的優(yōu)秀團(tuán)員，合格團(tuán)員要及時(shí)辦理年度團(tuán)籍注冊(cè)手續(xù)，在團(tuán)員證團(tuán)籍注冊(cè)欄中注明教育評(píng)議注冊(cè)，加蓋注冊(cè)章；(4)對(duì)于經(jīng)幫助能夠合格的團(tuán)員暫緩注冊(cè)。團(tuán)_要幫助他們克服缺點(diǎn)、改正錯(cuò)誤，在取得明顯進(jìn)步后再辦理團(tuán)籍注冊(cè)手續(xù)。暫緩注冊(cè)時(shí)間為三個(gè)月至半年。(5)對(duì)于不合格團(tuán)員一般不予注冊(cè)。團(tuán)_應(yīng)根

31、椐團(tuán)章的有關(guān)規(guī)定，視其錯(cuò)誤情節(jié)輕重，按照正常的_程序，給予適當(dāng)?shù)募o(jì)律處分；(6)團(tuán)支部根椐注冊(cè)情況修訂團(tuán)員花名冊(cè)，團(tuán)的基層委員會(huì)要依據(jù)各團(tuán)支部的團(tuán)籍注冊(cè)報(bào)告修訂團(tuán)員登記表，以準(zhǔn)確掌握?qǐng)F(tuán)員隊(duì)伍的數(shù)字、結(jié)構(gòu)和流向變化情況，有針對(duì)性的加強(qiáng)團(tuán)員的管理和教育工作。7、團(tuán)課是對(duì)團(tuán)員進(jìn)行全面、系統(tǒng)的思想理論教育和團(tuán)的基本知識(shí)教育的主要形式。團(tuán)課每季度一次。團(tuán)課講授一般由團(tuán)干承擔(dān)，也可請(qǐng)基層黨_負(fù)責(zé)人和行政領(lǐng)導(dǎo)講授。主要內(nèi)容有：(1)引導(dǎo)和幫助團(tuán)員學(xué)習(xí)_主義、_思想和建設(shè)有中國(guó)_。(2)有計(jì)劃地講解團(tuán)章的基本內(nèi)容和團(tuán)史，對(duì)團(tuán)員進(jìn)行團(tuán)員的權(quán)利、義務(wù)和團(tuán)的_紀(jì)律教育；(3)_團(tuán)員學(xué)_的基本知識(shí)，黨的光榮傳統(tǒng)和歷史

32、，啟發(fā)和提高團(tuán)員的_思想覺(jué)悟；(4)宣傳黨的路線、方針、政策，使每一名團(tuán)員都能成為黨的政策的堅(jiān)定擁護(hù)者和自覺(jué)實(shí)踐者；(5)團(tuán)課的內(nèi)容還可以根椐實(shí)際需要進(jìn)行充實(shí)和調(diào)整，可以采取_專題討論、演講等多種形式。8、團(tuán)員參加三會(huì)二制一課的情況應(yīng)進(jìn)行考勤記載。9、各團(tuán)支部應(yīng)將三會(huì)二制一課的情況在共青團(tuán)管理手冊(cè)上認(rèn)真記錄。10、上級(jí)團(tuán)_對(duì)團(tuán)支部執(zhí)行三會(huì)二制一課制度的情況及其它記錄要定期進(jìn)行檢查指導(dǎo)，并作為評(píng)先的依據(jù)之一。團(tuán)員證管理制度團(tuán)委在團(tuán)員證管理中，既擔(dān)負(fù)著團(tuán)員證管理的經(jīng)常性工作，又起著承上啟下的重要作用，特制定以下制度：1、基層團(tuán)_應(yīng)建立與團(tuán)員證相對(duì)應(yīng)的團(tuán)員登記表，準(zhǔn)確掌握?qǐng)F(tuán)員隊(duì)伍數(shù)量、分布及流動(dòng)情況

33、。2、做好團(tuán)員證頒發(fā)、補(bǔ)發(fā)、轉(zhuǎn)移、注銷等工作，嚴(yán)格團(tuán)員證的日常管理。3、憑團(tuán)員證轉(zhuǎn)接團(tuán)員_關(guān)系，以團(tuán)員證為媒介，嚴(yán)格對(duì)流動(dòng)團(tuán)員的管理。4、團(tuán)員遺失團(tuán)員證，應(yīng)及時(shí)報(bào)告團(tuán)_，在確認(rèn)無(wú)法找回時(shí)，由團(tuán)的基層委員會(huì)辦理補(bǔ)發(fā)手續(xù)，并在新證備注欄內(nèi)加以說(shuō)明。5、團(tuán)員喪失團(tuán)籍，團(tuán)員證隨之注銷，不得繼續(xù)使用。6、團(tuán)員年滿_周歲不在團(tuán)內(nèi)擔(dān)任職務(wù)的，應(yīng)辦理超齡離團(tuán)手續(xù)，基層委員會(huì)應(yīng)在團(tuán)員證團(tuán)員超齡離團(tuán)欄內(nèi)注明該同志的超齡離團(tuán)時(shí)間，并加蓋公章。7、團(tuán)員超齡離團(tuán)，團(tuán)員證可以留作永久紀(jì)念，由本人妥為保存，但不得繼續(xù)使用。宣傳報(bào)道工作制度1、加強(qiáng)對(duì)宣傳報(bào)道工作的領(lǐng)導(dǎo)，各級(jí)團(tuán)_要把宣傳報(bào)道工作列入重要工作日程，明確專人負(fù)責(zé)，并列為年度工作的重要考核指標(biāo)，研究制定具體措施予以落實(shí)。2、各級(jí)團(tuán)_要通過(guò)長(zhǎng)鋁團(tuán)訊、黑板報(bào)等多種途徑及時(shí)宣傳、反映團(tuán)的工作動(dòng)態(tài)，并做好信息采用登記、集冊(cè)和工作考核。3、要加強(qiáng)宣傳報(bào)道員隊(duì)伍的建設(shè)，自上而下