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1、PAGE PAGE 5在學(xué)院中層干部競聘上崗動員大會上的講話于俊秋同志們:今天,學(xué)院黨委決定,在這里召開學(xué)院新一輪中層干部競聘上崗動員大會,安排部署中層干部崗位競聘工作。會上,學(xué)院張炳南院長公布了關(guān)于調(diào)整學(xué)院部分內(nèi)設(shè)機構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)指數(shù)的方案和2011年中層干部競爭上崗實施方案,紀(jì)委王玉文書記宣讀了學(xué)院紀(jì)委關(guān)于在學(xué)院中層干部任期屆滿競聘上崗和輪崗交流工作當(dāng)中嚴(yán)肅紀(jì)律的通知。這三個文件是這次中層干部競聘上崗的重要文件。希望與會同志認(rèn)真學(xué)習(xí)、傳達(dá)和執(zhí)行。為了做好這次中層干部競聘上崗工作,我代表學(xué)院黨委講幾點意見。1、認(rèn)清形勢,明確目的,認(rèn)真貫徹落實黨在高校干部工作的原則、政策和標(biāo)準(zhǔn)。形勢決定任務(wù)。今后,
2、我院除經(jīng)受與其他高職院校所遇到的挑戰(zhàn)外,還將遇到不可回避的特有挑戰(zhàn)。我院正處在發(fā)展建設(shè)的關(guān)鍵階段,加快發(fā)展是學(xué)院工作的主題。近三年的工作要突出抓好三個建設(shè),即黨的建設(shè)、省示范校建設(shè)和新校區(qū)建設(shè)。建設(shè)的任務(wù)非常艱巨。加快建設(shè)是學(xué)院今后工作的大局。學(xué)院的所有工作都要為這一大局服務(wù)。干部工作也必須服從這個大局。雖然我院的中層干部隊伍素質(zhì)是高的,可以說,為學(xué)院的發(fā)展建設(shè)做出了突出的貢獻(xiàn),但是,隨著未來發(fā)展建設(shè)任務(wù)的加重,對中層干部素質(zhì)的要求越來越高。從中層干部所處的工作位置看,建設(shè)好中層干部隊伍至關(guān)重要。政治路線確定之后,干部是決定因素。這次中層干部競聘工作的目的是:優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),提高中層干部隊伍
3、素質(zhì),落實干部工作的政策,增強干部選拔任用工作的公開性和透明度,促進(jìn)優(yōu)秀人才,特別是優(yōu)秀年輕干部脫穎而出,為學(xué)院又好又快發(fā)展提供堅強的組織保證。開展干部崗位競聘工作,是干部人事制度改革的重要內(nèi)容,也是上級黨組織規(guī)定的干部選拔任用必須采用的方法之一。實踐證明,實行干部崗位競聘有利于貫徹落實公開、平等、擇優(yōu)的干部選拔任用原則;有利于保證廣大干部群眾對干部選拔任用工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán);有利于營造優(yōu)秀干部快速成長、人盡其才的良好環(huán)境;有利于廣大干部在履行職責(zé)的實踐中注重走群眾路線,樹立群眾觀點。中層干部崗位競聘工作是學(xué)院工作中的一件大事,關(guān)系到學(xué)院的建設(shè)和發(fā)展,關(guān)系到每個教職工的切身利
4、益。要嚴(yán)格執(zhí)行黨政干部選拔任用工作條例的規(guī)定,堅持干部選拔任用條件,嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律,公道正派的選人用人,做到堅持原則不動搖,執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣,履行程序不變通,遵守紀(jì)律不放松,確保這次干部競聘工作的公開、公平、公正、競爭和擇優(yōu)。要認(rèn)真把握干部選拔標(biāo)準(zhǔn),堅持德才兼?zhèn)?,以德為先的?biāo)準(zhǔn)。德不合格的不能任用。要選拔上進(jìn)心強的干部。競爭上崗的干部要動機端正,改革發(fā)展意識、工作的責(zé)任意識要強,工作積極主動、開拓創(chuàng)新,為學(xué)院今后的快速發(fā)展努力拼搏。2、珍惜機會,勇于競聘,確保在干部選拔任用工作中涌現(xiàn)出更多的優(yōu)秀人才。干部制度改革為干部創(chuàng)造了參與競爭的大環(huán)境的同時,也為干部提供了展示自己能力和才華的平臺。要認(rèn)識
5、到敢于競爭是一個干部必須具備的素質(zhì)。既是干部提高素質(zhì),展示能力、彰顯優(yōu)勢、推介自我的極好機會,也是思想進(jìn)步的表現(xiàn)。希望大家轉(zhuǎn)變思想觀念,珍惜這次機會,勇于毛遂自薦,選好崗位類別,積極參與競爭,以良好的精神狀態(tài)和實際行動接受黨組織和學(xué)院干部群眾的挑選。要以“一分為二”的觀點,嚴(yán)于解剖自己,正確評價自己的素質(zhì)和能力。既要正確看到自己的優(yōu)勢,包括自己在已往工作中積累的經(jīng)驗和取得的成績,又要看到自身在政治理論、管理水平和工作質(zhì)量上的不足與差距。要依據(jù)思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作作風(fēng)、工作實績和群眾公認(rèn)程度等自身條件,選擇適合自己的崗位類別,以便充分發(fā)揮自己的優(yōu)點和特長。在認(rèn)真考慮志愿類別的同時,還要對
6、是否服從分配表明自己的態(tài)度,以方便學(xué)院黨委進(jìn)行必要的崗位調(diào)劑。在干部競聘工作中,依據(jù)現(xiàn)行的黨的干部工作的政策和要求,對現(xiàn)有的干部崗位必然做一部分的交流,希望涉及到的同志能夠正確對待。干部競聘不但能直接選拔一批走上崗位人員,還能發(fā)現(xiàn)一批中層干部的后備人選。由于某些原因當(dāng)時沒有走上所競聘的崗位,但在教職工面前展示了自己,在競聘中經(jīng)受了鍛煉,為自己的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。隨著學(xué)院中層干部的新老交替,需要更多的綜合素質(zhì)高,業(yè)務(wù)能力強,群眾基礎(chǔ)好的同志選入到學(xué)院中層管理者的行列中來。3、端正態(tài)度,增強責(zé)任,模范遵守干部競聘的各項紀(jì)律和要求。端正態(tài)度,增強責(zé)任,是做好干部競聘工作的基本要求。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行學(xué)院紀(jì)
7、檢委關(guān)于在學(xué)院中層干部任期屆滿競聘上崗和輪崗交流工作當(dāng)中嚴(yán)肅紀(jì)律的通知。要堅持任人唯賢,反對任人唯親;堅持五湖四海,反對搞“小圈子”;堅持公道正派,反對封官許愿、買官賣官、跑官要官和拉票行為;堅持風(fēng)清氣正,杜絕在干部競聘中出現(xiàn)非組織活動或在干部競聘中搞“小動作”。參加民主測評的同志,要從對黨的事業(yè)負(fù)責(zé)對學(xué)院發(fā)展負(fù)責(zé)和對被測評的同志負(fù)責(zé),本著講黨性、顧大局,按照干部德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn),客觀公正地評價干部,幫助黨組織選好人。希望每個同志都要珍惜手中的權(quán)利,堅持做到“五個必須”和“五個注重”,即必須把政治上靠得住作為首要標(biāo)準(zhǔn),注重選拔思想政治素質(zhì)好的干部;必須把工作上有能力作為主要標(biāo)準(zhǔn),注重選拔工作實績突
8、出的干部;必須把作風(fēng)上過得硬作為重要標(biāo)準(zhǔn),注重選拔作風(fēng)優(yōu)良的干部;必須把群眾威信高作為基本標(biāo)準(zhǔn),注重選拔群眾公認(rèn)的干部;必須把清正廉潔作為必備標(biāo)準(zhǔn),注重選拔嚴(yán)于律己的干部。參加崗位競聘的同志更要嚴(yán)格要求自己,以正確的態(tài)度、高度負(fù)責(zé)的精神參加競聘工作。學(xué)院黨委要特別關(guān)注干部在競聘中的表現(xiàn)。把這次干部競聘,看成是對干部一次重要考驗。希望每一位參加競聘的同志要做好思想準(zhǔn)備,要正確對待競聘結(jié)果,正確對待組織,正確對待群眾,正確對待自己。希望競聘的同志有較高的政治素質(zhì)、較強的組織紀(jì)律觀念,服從組織的安排。主持和參與干部競聘的同志,要認(rèn)真遵守干部工作的紀(jì)律,以黨性做保證,認(rèn)真執(zhí)行干部工作的方針、政策、原則、程序。同志們,這次中層干部競聘上崗工作涉及面廣,時間緊,任務(wù)重,希望同志們以高度的政治責(zé)任感,自覺地把思想統(tǒng)一到黨委的決策
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