微信公眾號(hào)新媒體運(yùn)營(yíng)小編薪酬績(jī)效考核制度

1、文檔為word格式 下載后可以編輯使用微信等新媒體運(yùn)營(yíng)小編薪酬績(jī)效考核制度第一章總則一、目的與宗旨為加強(qiáng)公司新媒體事業(yè)部運(yùn)營(yíng)口的隊(duì)伍建設(shè)， 提高公司競(jìng)爭(zhēng)力，合理評(píng)價(jià)員 工及團(tuán)隊(duì)月度工作計(jì)劃完成情況，促進(jìn)整體績(jī)效改進(jìn)，鼓勵(lì)管理團(tuán)隊(duì)注重對(duì)下屬 進(jìn)行幫助、提升，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)擴(kuò)張和發(fā)展，特制定本考核辦法。二、適用范圍本辦法適用于新媒體事業(yè)部運(yùn)營(yíng)口所有在職員工三、考核原則運(yùn)營(yíng)人員根據(jù)有效客戶運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行考核。運(yùn)營(yíng)考核周期是每月一次，以運(yùn)營(yíng)人員手頭上已經(jīng)生效運(yùn)營(yíng)的客戶為考核標(biāo) 準(zhǔn)。對(duì)每月考核的結(jié)果如有異議，運(yùn)營(yíng)專員可向人資部提出，人資部將根據(jù)制度核對(duì)解答，如仍有異議，由總經(jīng)理裁定。如需調(diào)整部分在次月核算時(shí)調(diào)整

2、。第二章 新媒體事業(yè)部運(yùn)營(yíng)口薪資結(jié)構(gòu)運(yùn)宮專員工資結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位工資+績(jī)效工資+續(xù)費(fèi)提成職稱級(jí)別基本工資崗位工資績(jī)效工資續(xù)費(fèi)提成當(dāng)月工資總合計(jì)3萬以上10初階運(yùn)營(yíng)12001000萬（含）以下運(yùn)營(yíng)專員提點(diǎn)：1% ；基本工資中階運(yùn)營(yíng)1200200010萬-20萬（含）以下提+崗位工資高階運(yùn)營(yíng)12003000點(diǎn)：1.3% ;20萬以上提點(diǎn):1.5%+績(jī)效工資+續(xù)費(fèi)提成運(yùn)營(yíng)口績(jī)效工資提成明細(xì)預(yù)存提成以10000為例月方案通過數(shù)服務(wù)費(fèi)提成預(yù)存金額提成比例提成金額單筆績(jī)效工資001200100002%2004002200100002%2004003200100002%200400從2015年元旦起試行

3、3個(gè)月1.月度通過數(shù)運(yùn)營(yíng)冠200軍（4單以上）可獲得額外500的運(yùn)營(yíng)獎(jiǎng)金。4200100002%4002.月度運(yùn)營(yíng)總額（5萬以上）冠軍可獲得 5005200100002%200400的運(yùn)營(yíng)獎(jiǎng)金3季度通過數(shù)運(yùn)營(yíng)冠軍（12單以上）可獲得額 外1000的運(yùn)營(yíng)獎(jiǎng)金。6200100002%2004004.季度運(yùn)營(yíng)總額（15萬 以上）冠軍可獲得1000 的運(yùn)營(yíng)獎(jiǎng)金2.5%2507200100004502.5%2508200100004509200100002.5%25045010200100002.5%25045011200100003%30050012200100003%30050013200100003%