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1、會展策劃與管理專業(yè)概述不了解會展策劃與管理專業(yè)是什么?不清楚這個專業(yè)的就業(yè) 方向?小編收集了一些資料為你解答疑惑,下面小編就和大家分 享,來欣賞一下吧。1會展策劃與管理專業(yè)是什么會展策劃與管理專業(yè)是新興應(yīng)用型專業(yè),旨在培養(yǎng)適應(yīng)社會 主義市場經(jīng)濟(jì)和會展事業(yè)發(fā)展需要、德才兼?zhèn)?、熟練掌握會展?際運(yùn)作,能夠在會展業(yè)、旅游業(yè)、廣告業(yè)、大中型企事業(yè)單位、 政府宣傳部門從事會展策劃和管理以及展覽設(shè)計的高級應(yīng)用型 人才。2專業(yè)特色主要學(xué)習(xí)會展的基礎(chǔ)理論與基本技能,注重外語應(yīng)用能力特 別是口語能力的培養(yǎng),強(qiáng)化計算機(jī)應(yīng)用能力的教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生從 事各類會展的市場調(diào)研、策劃、組織管理和運(yùn)作能力以及展臺設(shè) 計能力。會
2、展是一個實用性很強(qiáng)的專業(yè),這個專業(yè)要求學(xué)習(xí)者在 學(xué)習(xí)專業(yè)課本的同時要善于思考、總結(jié),將所學(xué)的理論知識結(jié)合 實際情況中,充分發(fā)揮會展對經(jīng)濟(jì)的帶動作用,從而促進(jìn)會展經(jīng)濟(jì)與周邊經(jīng)濟(jì)發(fā)展。國內(nèi)關(guān)于會展經(jīng)濟(jì)的管理制度不夠完善,但 是,只要能夠?qū)古c市場經(jīng)濟(jì)充分結(jié)合,定能實現(xiàn)以展促經(jīng) 的會展前景,就世界會展發(fā)展局勢而言,國際國外會展行業(yè)都呈 現(xiàn)穩(wěn)健上升的發(fā)展趨勢,國內(nèi)會展行業(yè)也愈加專業(yè),管理制度也 愈來愈加完善,學(xué)習(xí)會展也應(yīng)與時俱進(jìn),更全面、更全能。3就業(yè)方向畢業(yè)生可在會展業(yè)、旅游業(yè)、廣告業(yè)、機(jī)關(guān)企事業(yè)單位的宣 傳部門、公共關(guān)系部門與發(fā)展開拓部門,從事會展的市場調(diào)研、 策劃、組織管理和運(yùn)作工作。2會展業(yè)
3、的人才要求具備多種能 力的綜合性人才,畢業(yè)后可以從事會展業(yè)的招展、招商,參與展 會的籌備以及會展場館的管理服務(wù)。會展業(yè)是一個新興的朝陽產(chǎn) 業(yè),與國際交流頻繁,但人才極其匱乏,而會外語的上升空間尤 其大。參見44就業(yè)前景我國會展業(yè)從業(yè)人員達(dá)100多萬,從事經(jīng)營策劃的管理者有 15萬人。其中我國具備會展管理與運(yùn)營的職業(yè)人才還不足200 人,會展設(shè)計人員則不足1%。會展設(shè)計人才崗位空缺與求職者 的比例:10: 1。在國家勞動和社會保障部向社會正式發(fā)布了 10 個新職業(yè),其中會展設(shè)計師這個職業(yè)作為發(fā)展前途最為光明的新 職業(yè)名列10種職業(yè)的第一位。據(jù)上海世博會數(shù)據(jù),20XX上海世 博會對會展人才的需求將
4、達(dá)10萬。至少有近1萬名高素質(zhì)會展 人才的缺口,世博會對會展人才的需求尚未飽和。其中核心為會 展運(yùn)作人才,如組織、策劃、管理類人才。會展人才的緊缺必然 帶來較高的回報,北京、上海等地方車展、房展經(jīng)營管理人才年 薪已達(dá)60萬元,一般情況也在15萬元左右。同時,重慶會展業(yè) 發(fā)展迅速,20XX年全市注冊會展公司171個,從業(yè)人員4000余 人,共舉辦會展活動218個,會展直接收入6.9億元,拉動餐飲 娛樂、旅游住宿、交通通訊、廣告裝潢等行業(yè)45億元,已經(jīng)成 為帶動經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新增長點5】會展業(yè)與旅游業(yè)的結(jié)合是一大趨勢,會展旅游是20世紀(jì)90 年代以來迅速發(fā)展起來的新型旅游項目,國際上通稱MICE(Me
5、eting,Incentives,Convention,Exhibitions)。是會展業(yè)和旅游 業(yè)相結(jié)合的產(chǎn)業(yè)。隨著世界經(jīng)濟(jì)一體化,國際會展旅游活動日益 頻繁,會展旅游業(yè)則被認(rèn)為是繼金融、貿(mào)易后,最具有發(fā)展前景的 產(chǎn)業(yè)之一。其巨大的市場潛力及高額回報,吸引著越來越多的國 家和地區(qū)政府及民間組織加入到會展旅游市場的競爭中來。會展 旅游發(fā)展異常迅速,新興崗位不斷涌現(xiàn),會展旅游人才需求層次越 來越豐富,如果在教育上跟不上時代發(fā)展的要求,有可能永遠(yuǎn)解決 不了會展旅游的人才瓶頸。而我國會展旅游教育是一個新的 領(lǐng)域,專業(yè)開設(shè)時間不長,還處于探索階段,可借鑒經(jīng)驗少,無論在 師資、還是在教材規(guī)范和課程設(shè)置上都還很不完善,更談不上科 學(xué)合理的人才培養(yǎng)模式。針對我國會展旅游經(jīng)濟(jì)的繁榮與專業(yè)人 才教育相對滯后之間的矛盾,會展旅游教育必須根據(jù)人才市場的 實際需要,不斷調(diào)整教學(xué)內(nèi)容和課程設(shè)置,構(gòu)建出適合我國高校的 會展旅游人才培養(yǎng)模式,以隨時把握市場脈搏,實現(xiàn)專業(yè)教學(xué)與社 會需求有效銜接。會展策劃與管理專業(yè)概述相關(guān)*:會展策劃與管理專業(yè)面試自我介紹會展策劃與管理專業(yè)應(yīng)聘自我介
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