公司員工健康安全福利制度

1、司員工健康安福利制度公司員工健康安全福利制度第一章員工健康檢查規(guī)定第一條 為使本公司員工具備良好的身體素質(zhì)，預(yù)防各種疾病， 從而能正常地為公司服務(wù)，特制定員工健康檢查規(guī)定。第二條本公司員工健康檢查，每年舉辦一次，有關(guān)檢查事項(xiàng)由 人力資源部辦理。第三條一般檢查由人力資源部負(fù)責(zé)與市立醫(yī)院接洽時(shí)間，員工 分別至該醫(yī)院接受檢查。工廠由人力資源部接洽醫(yī)師至廠內(nèi)檢 查。第四條X光攝影由人力資源部與防病中心接洽時(shí)間，公司派往返 車請其至公司或工廠辦理。經(jīng)防病中心通知必須進(jìn)一步檢查者， 應(yīng)前往指定醫(yī)院攝大張X光片，以助判斷疾病。第五條有關(guān)費(fèi)用概由各部門負(fù)擔(dān)。第六條經(jīng)診斷確有疾病者，應(yīng)早期治療。如有嚴(yán)重病況時(shí)，

2、由 公司出面令其停止繼續(xù)工作，返家休養(yǎng)或前往勞保指定醫(yī)院治 療。第七條 人力資源部每年年終應(yīng)就檢查的疾病名稱、人數(shù)及治療 情形等做統(tǒng)計(jì)，以作制定有效措施及改進(jìn)衛(wèi)生的參考。第二章員工醫(yī)療補(bǔ)貼規(guī)定第八條為保障員工的身體健康，促使醫(yī)療保健落到實(shí)處，特制 定本規(guī)定。第九條凡在本公司就業(yè)的正式員工每人每月補(bǔ)貼醫(yī)藥費(fèi)40元第十條 凡在本公司就業(yè)的試用人員及臨時(shí)工每人每月補(bǔ)貼 30 元。第十一條正式員工因病住院，其住院的醫(yī)療費(fèi)憑區(qū)以上醫(yī)院出 具的住院病歷及收費(fèi)收據(jù)，經(jīng)公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可報(bào)銷。報(bào)銷 時(shí)應(yīng)扣除本年度應(yīng)發(fā)醫(yī)藥補(bǔ)貼費(fèi)，超支部分予以報(bào)銷，批準(zhǔn)權(quán)限 如下：收據(jù)金額在5 000元以內(nèi)由財(cái)務(wù)經(jīng)理審核，主管

3、、副總經(jīng)理批 準(zhǔn)。收據(jù)金額在5 000元至20 000元的由財(cái)務(wù)經(jīng)理審核，總經(jīng)理批 準(zhǔn)。收據(jù)金額在20 000元以上，由主管、副總經(jīng)理審核，總經(jīng)理批 準(zhǔn)。第十二條 試用人員、臨時(shí)工因病住院，其住院的醫(yī)療費(fèi)用按照 扣除當(dāng)年醫(yī)藥補(bǔ)貼后，超支部分按60%報(bào)銷。第十三條員工因工負(fù)傷住院治療，其報(bào)銷辦法同第十一條。第十四條 由公司安排的員工每年例行身體健康檢查，其費(fèi)用由 公司報(bào)銷。第十五條醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)貼由勞資部每月造冊，并通知財(cái)務(wù)部發(fā)放。第三章門診醫(yī)藥費(fèi)補(bǔ)貼規(guī)定第十六條 本公司為加強(qiáng)員工福利，及時(shí)對員工各種疾病進(jìn)行治 療，從而達(dá)到員工生活安定、工作效率提高的目的，特制定本規(guī) 定。第十七條本公司正式雇用的員工適用本辦法。第十八條員工及其家屬自員工離職日及留職停薪日起喪失此補(bǔ) 貼權(quán)益。第十九條凡本公司員工患傷病住院接受治療時(shí)，由福利委員會(huì) 補(bǔ)助其醫(yī)藥費(fèi)50%。第二十條 本公司員工看病時(shí)，由員工本人先行墊付醫(yī)藥費(fèi)，同 時(shí)填具醫(yī)院門診醫(yī)藥費(fèi)證明單（公司印備），并請醫(yī)院蓋章，然 后依據(jù)該證明單向福利委員會(huì)申請醫(yī)藥補(bǔ)助費(fèi)。如醫(yī)師