精選崗位達(dá)標(biāo)管理方案(初稿)

1、崗位達(dá)標(biāo)管理方案(初稿) 四川兆迪水泥有限責(zé)任公司PAGE PAGE 25班組崗位達(dá)標(biāo)管理制度一.目的標(biāo)準(zhǔn)公司崗位管理和員工崗位達(dá)標(biāo)操作流程，評(píng)估、認(rèn)可員工素質(zhì)、技能要求的符合度，促進(jìn)員工符合崗位要求。二、崗位達(dá)標(biāo)的目標(biāo)企業(yè)開展崗位達(dá)標(biāo)工作，主要以基層操作崗位達(dá)標(biāo)為核心，不斷提高職工平安意識(shí)和操作技能，使職工做到“三不傷害不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害；標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)場平安管理，實(shí)現(xiàn)崗位操作標(biāo)準(zhǔn)化，保障企業(yè)達(dá)標(biāo)。公司對(duì)從業(yè)人員崗位標(biāo)準(zhǔn)要進(jìn)行文件化制定下達(dá)，做到明確具體；同時(shí)貫徹落實(shí)國家、地方及行業(yè)等部門制定的崗位標(biāo)準(zhǔn)。三.定義崗位達(dá)標(biāo)是指依據(jù)?崗位平安操作規(guī)程?和平安管理文件匯編的要求通過培訓(xùn)和

2、考核，確保各級(jí)員工根本符合崗位要求。崗位達(dá)標(biāo)率崗位達(dá)標(biāo)合格在崗員工/本部門分廠實(shí)際在崗員工。四.適用范圍公司所有在職員工。五、崗位標(biāo)準(zhǔn)主要要求1.崗位職責(zé)描述；2.崗位人員根本要求：年齡、學(xué)歷、上崗資格證書、職業(yè)禁忌癥等；3.崗位知識(shí)和技能要求：熟悉或掌握本崗位的危險(xiǎn)有害因素危險(xiǎn)源及其預(yù)防控制措施、平安操作規(guī)程、崗位關(guān)鍵點(diǎn)和主要工藝參數(shù)的控制、自救互救及應(yīng)急處置措施等；4.行為平安要求：嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，執(zhí)行作業(yè)審批、交接班等規(guī)章制度，禁止各種不平安行為及與作業(yè)無關(guān)行為，對(duì)關(guān)鍵操作進(jìn)行平安確認(rèn)，不具備平安作業(yè)條件時(shí)拒絕作業(yè)等；5.裝備護(hù)品要求：生產(chǎn)設(shè)備及其平安設(shè)施、工具的配置、使用、檢查

3、和維護(hù)，個(gè)體防護(hù)用品的配備和使用，應(yīng)急設(shè)備器材的配備、使用和維護(hù)等；6.作業(yè)現(xiàn)場平安要求：作業(yè)現(xiàn)場清潔有序，作業(yè)環(huán)境中粉塵、有毒物質(zhì)、噪聲等濃度強(qiáng)度符合國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，工具物品定置擺放，平安通道暢通，各類標(biāo)識(shí)和平安標(biāo)志醒目等；7.崗位管理要求：明確工作任務(wù)，強(qiáng)化崗位培訓(xùn)，開展隱患排查，加強(qiáng)平安檢查，分析事故風(fēng)險(xiǎn)，銘記防范措施并嚴(yán)格落實(shí)到位；8.其他要求：結(jié)合本企業(yè)、專業(yè)及崗位的特點(diǎn)，提出的其他崗位平安生產(chǎn)要求。六.職責(zé)1.行政人事處負(fù)責(zé)對(duì)部門、班組、員工崗位達(dá)標(biāo)情況考核。1.1 行政人事處負(fù)責(zé)審核各部門申報(bào)達(dá)標(biāo)崗位是否與實(shí)際在職崗位一致，安委辦負(fù)責(zé)崗位達(dá)標(biāo)報(bào)批，建立公司崗位達(dá)標(biāo)信息庫。1.

4、2 行政人事處、安委辦負(fù)責(zé)組織建立公司崗位達(dá)標(biāo)試題庫，監(jiān)督、檢查各部門崗位達(dá)標(biāo)實(shí)施。2 各部門在行政人事處、安委辦的組織下，按公司要求負(fù)責(zé)崗位達(dá)標(biāo)的具體實(shí)施2.1 各部門依據(jù)?崗位說明書?確定各崗位的達(dá)標(biāo)培訓(xùn)大綱或教材及達(dá)標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)分細(xì)那么，建立各崗位試題庫，根據(jù)需要及時(shí)更新試題庫，并報(bào)人力資源部備案。2.2 人力資源部負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)、考試、計(jì)算部門崗位達(dá)標(biāo)率，建立、維護(hù)本達(dá)標(biāo)人員及發(fā)證情況的信息庫。2.3 人力資源部將崗位達(dá)標(biāo)成績及崗位達(dá)標(biāo)成績信息庫報(bào)各部門，各部門應(yīng)將崗位達(dá)標(biāo)結(jié)果告之員工。七.崗位達(dá)標(biāo)類型1 初次達(dá)標(biāo)：員工在公司第一次進(jìn)行崗位達(dá)標(biāo)的稱為初次達(dá)標(biāo)。2 調(diào)崗達(dá)標(biāo)：由于發(fā)生崗位

5、調(diào)動(dòng)或兼崗，為判斷員工是否符合新崗位或兼職崗位根本要求的崗位達(dá)標(biāo)稱為調(diào)崗達(dá)標(biāo)。3 復(fù)審達(dá)標(biāo)：指崗位達(dá)標(biāo)合格后每一年，崗位未發(fā)生變化的崗位達(dá)標(biāo)稱為復(fù)審達(dá)標(biāo)。4 同時(shí)滿足初次達(dá)標(biāo)和調(diào)崗達(dá)標(biāo)條件的，只進(jìn)行初次達(dá)標(biāo)。八、 崗位達(dá)標(biāo)內(nèi)容崗位達(dá)標(biāo)考核內(nèi)容分為：理論考核、技能考核、業(yè)績考核三局部。1 理論考核占40， 分為專業(yè)知識(shí)80和平安操作根本知識(shí)20；取得國家級(jí)、行業(yè)級(jí)相關(guān)資格證書的可等同于崗位達(dá)標(biāo)理論考核，崗位達(dá)標(biāo)時(shí)可免理論考核。2 技能考核占60，為達(dá)標(biāo)崗位所掌握的必須技能；取得公司認(rèn)可的相關(guān)資格證書的可等同于崗位達(dá)標(biāo)技能考核，崗位達(dá)標(biāo)時(shí)可免技能考核。3. 以上兩項(xiàng)采用單項(xiàng)否決制，如有一項(xiàng)不合格合

6、格成績?yōu)?0 分均視為崗位達(dá)標(biāo)考核不合格；理論考核和技能考核可以根據(jù)具體的人群和崗位采取不同的考核形式，如現(xiàn)場辯論、現(xiàn)場作業(yè)、開展工程等形式。九、崗位達(dá)標(biāo)申報(bào)條件1 新進(jìn)員工實(shí)習(xí)期滿后必須開展崗位達(dá)標(biāo)考試，考試合格方可轉(zhuǎn)正。2 非新進(jìn)員工公司安委辦、行政人事處每年年初統(tǒng)一開展崗位達(dá)標(biāo)考試。3 轉(zhuǎn)崗前必須崗前培訓(xùn)，并進(jìn)行新崗位達(dá)標(biāo)考試。十、生產(chǎn)崗位評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)1、詳見附表12、平安員每年組織一次生產(chǎn)崗位達(dá)標(biāo)檢查和評(píng)定，結(jié)果報(bào)平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組并存檔。不達(dá)標(biāo)的班組要求提交書面“糾正和預(yù)防措施并交平安管理部備案。3、生產(chǎn)崗位達(dá)標(biāo)檢查與考核1行政人事處、平安管理委員會(huì)辦公室每季度舉行一次生產(chǎn)崗位達(dá)標(biāo)檢查，及

7、時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并整改。檢查記錄交平安管理部存檔。2行政人事處、平安管理委員會(huì)辦公室檢查和評(píng)定時(shí)對(duì)不及格的班組和崗位提出考核，對(duì)達(dá)標(biāo)班組和崗位提出獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)懲額度一般以當(dāng)月工資的 %計(jì)算。3連續(xù)兩次考評(píng)不達(dá)標(biāo)的，班組長就地免職，同時(shí)追溯班組長、工段長和分廠廠長、處室處長的連帶管理責(zé)任。4新員工第1次不合格給予一次補(bǔ)考時(shí)機(jī)，兩次考試不合格推遲轉(zhuǎn)正，三次不合格不予錄取。十一、其他1.考核標(biāo)準(zhǔn)詳見附錄2.各部門試題庫按照題型填空題、判斷題、單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、簡答題、問答題、分析題、工藝流程圖畫圖找錯(cuò)等，并且注明相應(yīng)題目的分?jǐn)?shù)進(jìn)行建設(shè)；要求同一崗位至少有兩套以上試題可以從試題庫中隨機(jī)挑選；出題人員應(yīng)該為

8、達(dá)標(biāo)考試人員的直接主管或者由直接主管指定的人員，達(dá)標(biāo)試題庫需有專人維護(hù)，并報(bào)人力資源部備案。3. 各部門未進(jìn)行崗位達(dá)標(biāo)的人員不得單獨(dú)頂崗，各部門應(yīng)為其指定導(dǎo)師，此期間由導(dǎo)師承當(dāng)主要工作責(zé)任。4. 公司領(lǐng)導(dǎo)、專家、特殊合同約定人員試用期合格視同崗位達(dá)標(biāo)合格，假設(shè)無試用期，面試合格視同崗位達(dá)標(biāo)合格。5. 崗位達(dá)標(biāo)進(jìn)行過程中，各級(jí)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守公司保密制度及公平、公正、公開原那么，對(duì)任何作弊行為將按照公司?獎(jiǎng)懲條例?有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格處理。6. 原那么上崗位達(dá)標(biāo)作為員工年終平安風(fēng)險(xiǎn)抵押金，月度平安考核的前提。7.本方法自簽發(fā)之日起施行8. 本方法由安委辦、行政人事處負(fù)責(zé)解釋。工程序號(hào)考核內(nèi)容分值考核方法崗

9、位制度建設(shè)1崗位平安職責(zé)4現(xiàn)場抽查崗位工，了解本崗位職責(zé)，能簡單解釋，查平安責(zé)任制文本和落實(shí)上墻，未上墻扣2分，崗位工一人不了解扣1分，扣完為止2崗位操作規(guī)程5崗位有：崗位工藝指標(biāo)、工藝操作方法、正常開停車程序，正常運(yùn)行操作、緊急停車程序和處理方法、操作過程平安考前須知、設(shè)備巡查規(guī)定、公布崗位職業(yè)健康有害允許最小濃度值、消防器材數(shù)量符合規(guī)定、個(gè)體防護(hù)用品正確佩戴齊全，查操作規(guī)程，每缺少一項(xiàng)內(nèi)容扣0.5分3工藝流程圖2崗位有帶控制點(diǎn)的工藝流程圖，無工藝流程圖扣2分，無控制點(diǎn)扣1分4工藝參數(shù)指標(biāo)2有崗位工藝控制指標(biāo)，無工藝指標(biāo)扣2分5平安管理制度班組4一、班組平安生產(chǎn)會(huì)議制度：二、交接班制度；三平

10、安生產(chǎn)檢查及事故隱患排查治理制度；四平安生產(chǎn)獎(jiǎng)懲和責(zé)任追究制度；五重大危險(xiǎn)源管理制度；六勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度；七平安設(shè)施設(shè)備管理和檢修、維護(hù)制度；八特種設(shè)備管理制度和作業(yè)人員管理制度；九作業(yè)平安管理制度；十生產(chǎn)平安事故報(bào)告制度。檢查制度文本每少一項(xiàng)扣0.3分，扣完為止6作業(yè)要求4崗位人員熟知與本崗位有關(guān)的作業(yè)要求，嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)票、上牌掛鎖等制度抽查崗位人員每人次不合格扣0.5分7崗位定制 2有關(guān)物品定制管理，明確定制管理圖，查現(xiàn)場物品擺放情況，一處未做到扣0.5分8應(yīng)急疏散路線圖3明確應(yīng)急情況下的應(yīng)急疏散路線，查疏散圖了解員工，無圖扣0.5分，員工不了解扣0.5分9事故上報(bào) 2發(fā)生平安事故、質(zhì)

11、量事故、設(shè)備事故不及時(shí)上報(bào)扣2分10事故預(yù)案51、重大危險(xiǎn)源、特種設(shè)備崗位應(yīng)有本崗位涉及的重大危險(xiǎn)源、特種設(shè)備預(yù)案，關(guān)鍵裝置和重點(diǎn)部位應(yīng)有現(xiàn)場處置方案，每少一種扣1分。 2、崗位應(yīng)每半年至少組織一次各項(xiàng)預(yù)案演練未進(jìn)行演練扣3分 3、員工應(yīng)熟練掌握預(yù)案內(nèi)容。抽查有一人不掌握扣0.5分工程序號(hào)考核內(nèi)容分值考核方法平安活動(dòng)1定期開展崗位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)8定期開展平安風(fēng)險(xiǎn)分析并形成風(fēng)險(xiǎn)分析記錄，記錄中應(yīng)識(shí)別的危險(xiǎn)有害因素和采取的預(yù)防控制措施，未開展的扣8分，記錄中重大風(fēng)險(xiǎn)無預(yù)防控制措施或控制措施不全，每處扣1分2崗位交接班記錄3參加班前會(huì)、班后會(huì)，建立交接班記錄，無記錄扣3分，每發(fā)現(xiàn)少一次會(huì)議記錄，扣0.5分

12、3崗位平安活動(dòng)記錄3工段每月不少于2次平安活動(dòng)，班組每周不少于一次平安活動(dòng)，每次活動(dòng)時(shí)間不少于1小時(shí)，未開展扣3分，每缺少一次扣0.5分4開展隱患自查自糾活動(dòng)10開展日常檢查活動(dòng)，落實(shí)平安生產(chǎn)例檢制度班檢、點(diǎn)檢、巡檢，并留有檢查記錄，無記錄扣10分，隱患未及時(shí)整改扣3分，平安檢查、隱患排查整改記錄不全，每缺少一次扣1分5新工平安教育1查新工人職工檔案，對(duì)新工人進(jìn)行三級(jí)平安教育培訓(xùn)形成培訓(xùn)記錄，考試合格前方可上崗工作，未實(shí)行的扣1分 現(xiàn) 場 安 全 管 理1設(shè)備、設(shè)施按照標(biāo)準(zhǔn)著色3按照國家標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備、設(shè)施顏色進(jìn)行標(biāo)識(shí)，每發(fā)現(xiàn)一處不全，扣0.5分 2設(shè)備有銘牌標(biāo)識(shí)41、 靜止設(shè)備標(biāo)明：設(shè)備名稱、規(guī)格

13、型號(hào)、在用狀態(tài)、介質(zhì)名稱、工 藝參數(shù)、檢驗(yàn)日期、壓力容器等級(jí)等 2、 運(yùn)行設(shè)備掛牌標(biāo)明：設(shè)備名稱、編號(hào)、主要工作參數(shù)、設(shè)備型號(hào)、 運(yùn)行狀態(tài)等 3、 對(duì)停用的設(shè)備設(shè)施掛停用標(biāo)識(shí)牌 4、 每缺少一臺(tái)設(shè)備扣0.5分3管道介質(zhì)流向標(biāo)識(shí) 4將各工藝管道進(jìn)行顏色標(biāo)識(shí)的同時(shí)，并注明介質(zhì)名稱和流向，未標(biāo)明介質(zhì)名稱或無介質(zhì)流向，每發(fā)現(xiàn)一處扣0.5分4閥門開關(guān)標(biāo) 識(shí)3各崗位閥門標(biāo)明名稱、位號(hào)、開關(guān)方向等內(nèi)容，每發(fā)現(xiàn)一處無標(biāo)識(shí)扣0.5分5崗位設(shè)置應(yīng)急事故柜4根據(jù)崗位實(shí)際需要配置使用的個(gè)體防護(hù)器材，其數(shù)量大于在崗員工數(shù)量，并備有器材，未設(shè)置防護(hù)器材柜扣2分，防護(hù)器材數(shù)量缺乏，缺少一種扣0.5分，在崗員工應(yīng)數(shù)量掌握應(yīng)急

14、器材使用方法，每人次不會(huì)使用扣2分 6應(yīng)急器材管理4個(gè)體防護(hù)器材、應(yīng)急救援器材以及檢測報(bào)警設(shè)施等平安設(shè)施設(shè)備應(yīng)落實(shí)責(zé)任人員，有使用、維護(hù)、保養(yǎng)記錄，并把完好情況納入交接班記錄，未落實(shí)責(zé)任人扣2分，未建立維護(hù)保養(yǎng)記錄扣2分，未列入交接班扣1分7平安警示標(biāo) 志3各類平安警示標(biāo)志齊全醒目整潔，平安警示標(biāo)志不全，每處扣0.5分，平安警示標(biāo)志不醒目整潔一處扣0.5分8職業(yè)危害告知牌2設(shè)置有毒有害因素檢測牌，并定期檢測，未設(shè)置有毒有害檢測告知牌扣1分，未定期檢測扣1分9通訊及報(bào)警設(shè)施1崗位應(yīng)設(shè)置通訊報(bào)警設(shè)施，未設(shè)置或失效的扣1分10職工勞動(dòng)防護(hù)用品穿戴6員工平安防護(hù)用品穿戴齊全，每發(fā)現(xiàn)一人次未按規(guī)定穿戴扣

15、1分11平安設(shè)施管理和設(shè)備設(shè)施整潔 6 1、 各類平安設(shè)施要建立平安設(shè)施臺(tái)帳，做到專人負(fù)責(zé)，每種平安設(shè) 施未落實(shí)扣0.5分 2、 設(shè)備整潔無油污、防護(hù)設(shè)施齊全，每處不符合扣0.5分 3、 平安設(shè)施配置齊全，一處不符合扣3分，每種平安設(shè)施未定期檢 查扣0.5分，未定期校驗(yàn)每種扣0.5分，未運(yùn)行扣2分12清潔文明生產(chǎn)21、 現(xiàn)場清潔生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，每處不符合扣0.5分 2、 現(xiàn)場無跑冒滴漏，每處不符合扣0.5分 3、 平安通道無堵塞、無擠壓占用，并保持暢通，每處不符合扣0.5 分序號(hào)崗位名 稱崗位職責(zé)崗位人員根本要求崗位知識(shí)和技能要求行為平安要求裝備護(hù)品作業(yè)現(xiàn)場安全要求崗位管理要求1參照各崗位職責(zé)

16、姓名：年齡：性別：學(xué)歷：職業(yè)禁忌：。危險(xiǎn)源：崗位關(guān)鍵點(diǎn)：主要參數(shù)：應(yīng)急措施：操作規(guī)程：操作規(guī)程平安確認(rèn)：作業(yè)審批：交接班：設(shè)備設(shè)施：工器具：應(yīng)急物品：勞動(dòng)防護(hù)：作業(yè)現(xiàn)場：按5S要求執(zhí)行平安標(biāo)識(shí)：職業(yè)危害：明確工作任務(wù)，強(qiáng)化崗位培訓(xùn)，開展隱患排查，加強(qiáng)平安檢查，分析事故風(fēng)險(xiǎn)，銘記防范措施并嚴(yán)格落實(shí)到位。2參照各崗位職責(zé)年齡：性別：學(xué)歷：上崗資格證書：職業(yè)禁忌：危險(xiǎn)源：崗位關(guān)鍵點(diǎn)：主要參數(shù)：應(yīng)急措施：操作規(guī)程：平安確認(rèn)：作業(yè)審批：交接班：設(shè)備設(shè)施：工器具：應(yīng)急物品：勞動(dòng)防護(hù)：作業(yè)現(xiàn)場：按5S要求執(zhí)行平安標(biāo)識(shí)：職業(yè)危害：3參照各崗位職責(zé)年齡：性別：學(xué)歷：上崗資格證書：職業(yè)禁忌：危險(xiǎn)源：無崗位關(guān)鍵點(diǎn)：無主要參數(shù)：按圖紙應(yīng)急措施：操作規(guī)程：操作規(guī)程平安確認(rèn)：作業(yè)審批：交接班：設(shè)備設(shè)施：工器具：應(yīng)急物品：勞動(dòng)防護(hù)：作業(yè)現(xiàn)場：按5S要求執(zhí)行平安標(biāo)識(shí)職業(yè)危害：4參照各崗位職責(zé)年齡：性別：學(xué)歷：上崗資格證書：職業(yè)禁忌：危險(xiǎn)源：崗位關(guān)鍵點(diǎn)：主要參數(shù)：應(yīng)急措施：操作規(guī)程：操作規(guī)程平安確認(rèn)：作業(yè)審批：交接班：設(shè)備設(shè)施：工器具：應(yīng)急物品：勞動(dòng)防護(hù)：作業(yè)現(xiàn)場：按5S要求執(zhí)行平安標(biāo)識(shí)：職業(yè)危害：5參照各崗位職責(zé)年齡：性別：學(xué)歷：上崗資格證書：職業(yè)禁忌：危險(xiǎn)源：崗位關(guān)鍵點(diǎn)