面對(duì)職業(yè)打假風(fēng)潮場監(jiān)管部門的對(duì)策思考_第1頁
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文檔簡介

1、面對(duì)職業(yè)打假風(fēng)潮市場監(jiān)管部門的對(duì)策思考玉環(huán)顏晨日勻職業(yè)打假,是指以盈利為目的,利用法律保護(hù)消費(fèi)者的相關(guān)規(guī)定和商家提供 商品或服務(wù)存在的漏洞或違法瑕疵,通過向商家索賠或向市場監(jiān)管部門舉報(bào)以獲 得舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)等方式進(jìn)行的舉報(bào)投訴行為。1995年,22歲的青年王海在北京隆福大廈購買了 12副假冒索尼耳機(jī),并依 消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法獲得賠償,從此走上職業(yè)打假道路一一這是中國民間打假的開 端。此后,職業(yè)打假在爭議聲中不斷地發(fā)展,職業(yè)打假群體日益壯大,但就全國 范圍而言,仍然屬于個(gè)別現(xiàn)象。但近年來,職業(yè)打假卻突然從原先的個(gè)別現(xiàn)象呈 現(xiàn)井噴之勢(shì),形成職業(yè)打假風(fēng)潮,職業(yè)打假也由原先的打擊假冒偽劣為主轉(zhuǎn)向“消 費(fèi)碰瓷”

2、,專挑商家的違法瑕疵進(jìn)行索賠舉報(bào)。各地市場監(jiān)管部門特別是分管消 保工作的市場監(jiān)管科室陷入疲以應(yīng)對(duì)、 難以招架的局面。本文試就近年來職業(yè)打 假風(fēng)潮出現(xiàn)特征、原因、對(duì)市場監(jiān)管工作的影響進(jìn)行分析, 就如何應(yīng)對(duì)職業(yè)打假 風(fēng)潮提出自己一些不成熟的對(duì)策供大家參考。一、近年來職業(yè)打假風(fēng)潮的特征(一)職業(yè)打假方向的轉(zhuǎn)變,由原先的打擊假冒偽劣為主轉(zhuǎn)向“消費(fèi)碰瓷” 為主,甚至已經(jīng)出現(xiàn)“消費(fèi)栽贓”的苗頭由王海引領(lǐng)的職業(yè)打假行為一開始確實(shí)是直指假冒偽劣商品的, 如針對(duì)假冒 索尼耳機(jī)的打假索賠等,之后的打假行為也都是瞄準(zhǔn)假冒偽劣商品進(jìn)行的。實(shí)事 求是地說,雖然王海為首的職業(yè)打假人的出發(fā)點(diǎn)是為了牟利,但卻實(shí)實(shí)在在地打 擊

3、了制假售假者,成為工商部門打假執(zhí)法的有益補(bǔ)充,也在一定程度上凈化了市 場,王海本人也因此獲得了中國保護(hù)消費(fèi)者基金會(huì)頒發(fā)的“消費(fèi)者打假獎(jiǎng)”。但近年來涌現(xiàn)的職業(yè)打假風(fēng)潮的打假的目標(biāo)卻顯然不是假冒偽劣商品,而是瞄準(zhǔn)了商家的違法瑕疵,被稱為“消費(fèi)碰瓷”。商家在廣告用語或商品標(biāo)簽上的違法瑕 疵問題特別容易被職業(yè)舉報(bào)人盯上,如杭州某炒貨店因?yàn)樵趶V告上自稱是 “杭州 最優(yōu)秀的炒貨店”而被職業(yè)舉報(bào)人盯上,勒索不成后向市場監(jiān)管部門舉報(bào),導(dǎo)致 商家面臨20萬元的罰款處罰。而隨著“消費(fèi)碰瓷”風(fēng)潮愈演愈烈,甚至已經(jīng)出 現(xiàn)了 “消費(fèi)栽贓”的苗頭。玉環(huán)縣市場監(jiān)督管理局前段時(shí)間同時(shí)接到同一伙職業(yè) 舉報(bào)人發(fā)起的針對(duì)兩家不同超

4、市的投訴舉報(bào), 投訴舉報(bào)的內(nèi)容均為該超市銷售了 過期食品,而且附有在超市進(jìn)行購物的全程錄像資料,以證明該過期食品是在該 超市的貨架上拿下來的。但涉案的兩家超市均提供了進(jìn)貨臺(tái)賬稱上述批次的過期 食品根本就沒有進(jìn)過,懷疑是舉報(bào)人通過某種途逕故意栽贓。 因?yàn)樯姘赋袃H能 提供自己的進(jìn)貨臺(tái)賬,拿不出更有力的證據(jù)證明舉報(bào)人所購食品并非自己所銷 售,目前案子只能按照超市銷售過期食品立案處理。(二)職業(yè)打假由原先的個(gè)體行為演變?yōu)閳F(tuán)體行為、企業(yè)行為,組織嚴(yán)密、 分工明確跟王海時(shí)期的職業(yè)打假多由舉報(bào)人個(gè)體進(jìn)行打假行動(dòng)不同, 近年來的職業(yè)打 假多呈現(xiàn)團(tuán)體化、企業(yè)化的趨勢(shì)。職業(yè)打假團(tuán)隊(duì)小到幾十人,多到上百人,內(nèi)部

5、組織嚴(yán)密,分工明確。有專門在各大商場、超市、賣場、網(wǎng)商平臺(tái)尋找問題商品 并采購的采購員,有在出事后負(fù)責(zé)和商家及監(jiān)管部門談判索賠的談判專家,有專門研究相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定提供法律支持的法律專家,也有在索賠時(shí)遭遇商家暴力 威脅時(shí)負(fù)責(zé)站臺(tái)助威的“馬仔”,(三)職業(yè)打假舉報(bào)索賠模式呈現(xiàn)高度程式化趨勢(shì)職業(yè)打假集團(tuán)對(duì)于打假索賠相關(guān)法律規(guī)定進(jìn)行了非常透徹、詳細(xì)的分析和研究,對(duì)于采用哪種模式進(jìn)行打假索賠成本最低、效果最優(yōu)進(jìn)行過認(rèn)真的思考。從目前來看,職業(yè)打假舉報(bào)索賠通常按照以下工作流程進(jìn)行: 首先是派出不同的人 到商家購買目標(biāo)問題商品,購買過程中可能會(huì)進(jìn)行相應(yīng)的隱蔽攝像以證明東西確 實(shí)購自該商家,購買成功后必定會(huì)

6、要求商家出具相應(yīng)的購物憑證作為索賠依據(jù)。然后進(jìn)入索賠階段,先是直接和商家談判要求索賠,但一般都會(huì)談崩,所以現(xiàn)在 更多的是直接向市場監(jiān)管部門舉報(bào)投訴通過行政機(jī)關(guān)施加的壓力來實(shí)現(xiàn)他們向 商家索賠的目的;當(dāng)然,也有職業(yè)打假集團(tuán)會(huì)選擇直接向法院起訴,但因?yàn)槌杀咎?、耗時(shí)太長等原因較少被職業(yè)打假集團(tuán)采用。 如果市場監(jiān)管部門的處理結(jié)果 不能滿足職業(yè)打假人的需求,職業(yè)打假人則會(huì)利用市場監(jiān)管部門在處理過程中程 序或?qū)嶓w上存在的執(zhí)法漏洞提起行政復(fù)議或行政訴訟,一般情況下以行政復(fù)議為多,因?yàn)樾姓?fù)議成本更低,通過郵寄申訴材料的方式即可立案進(jìn)入復(fù)議程序, 而行政訴訟則要求本人必須要到場立案, 成本較高;最后,市場監(jiān)

7、管部門為了避 免敗訴,通常會(huì)向商家施加更大的壓力來滿足職業(yè)打假人的索賠需求。如果市場監(jiān)管部門堅(jiān)持原則,寧可敗訴也不與職業(yè)打假人妥協(xié),職業(yè)打假人還會(huì)有后招, 比如對(duì)同一案件通過不同的角度提起行政復(fù)議和訴訟,讓你本來一個(gè)敗訴案件變成兩個(gè)、三個(gè)或更多的敗訴案件,或者在案件敗訴后實(shí)名向紀(jì)檢監(jiān)察部門舉報(bào), 要求處理責(zé)任人在案件中的失職行為等等。二、近年來職業(yè)打假風(fēng)潮涌現(xiàn)的原因分析(一)打假回報(bào)豐厚,金錢刺激是主要原因近年來,隨著消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法 廣告法食品安全法等法律的修 訂,對(duì)于消費(fèi)者的保護(hù)力度進(jìn)一步加強(qiáng),使得職業(yè)打假群體可以依據(jù)法律的規(guī)定輕松獲得高額賠償或舉報(bào)獎(jiǎng)金。如修訂后的消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法將經(jīng)營者

8、提供 商品或者服務(wù)有欺詐行為的懲罰性賠償額度從原來的“退一賠一”加強(qiáng)為“退一 賠三”并且規(guī)定增加賠償?shù)慕痤~不足五百元的,為五百元;相對(duì)于消費(fèi)者權(quán)益 保護(hù)法,食品安全法的保護(hù)力度更強(qiáng),規(guī)定“生產(chǎn)不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的 食品或者銷售明知是不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的食品,消費(fèi)者除要求賠償損失外,還可以向生產(chǎn)者或者銷售者要求支付價(jià)款十倍的賠償金”;修訂后的廣告法則 規(guī)定了對(duì)違法廣告行為的天價(jià)處罰,如發(fā)布虛假廣告或其他違法廣告的,最高可 處罰款二百萬元,如職業(yè)打假人依據(jù)這個(gè)處罰結(jié)果索要舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì), 收入非常可觀, 據(jù)業(yè)內(nèi)人士透露,一個(gè)普通的職業(yè)打假人月收入可以輕松達(dá)到上萬元。(二)商家法律意識(shí)淡薄,讓職業(yè)打假人輕

9、松得手是重要原因在法律作出修訂后,新法的懲罰力度遠(yuǎn)高于舊法時(shí),部份商家對(duì)此顯然不能 很好的適應(yīng),沒有認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)新法規(guī)定,造成其對(duì)法律的認(rèn)知仍然停留在舊 法時(shí)代,直接表現(xiàn)在對(duì)食品安全的管理不夠重視、 管理手段存在漏洞、廣告宣傳 用語隨心所欲。這樣,一旦遇到職業(yè)打假人,就好像一臺(tái)存在很多系統(tǒng)漏洞的電 腦遭遇黑客攻擊一樣,是毫無還手之力的。由于市場上這類法律意識(shí)的淡薄的商 家為數(shù)眾多,職業(yè)打假人可以任意選擇攻擊目標(biāo)并且都能夠輕松得手,又進(jìn)一步刺激了職業(yè)打假人隊(duì)伍的壯大。(三)部份監(jiān)管干部過分遷就職業(yè)打假人的要求,致使監(jiān)管權(quán)力淪為職業(yè)打假人牟利工具也是一個(gè)重要的誘因由于職業(yè)打假人在要求得不到滿足時(shí)

10、動(dòng)輒提起行政復(fù)議或行政訴訟,甚至向紀(jì)檢部門實(shí)名舉報(bào),導(dǎo)致部份監(jiān)管干部在處理職業(yè)打假人投訴舉報(bào)時(shí)投鼠忌器,面對(duì)職業(yè)打假人的要求往往過于遷就特別是部份監(jiān)管干部在處理舉報(bào)投訴時(shí)沒按法定程序走,如忘了在收到投訴舉報(bào)的七個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)職業(yè)打假人等違反法定程序的錯(cuò)誤,導(dǎo)致自己在復(fù)議訴訟中非常被動(dòng), 為了說服職業(yè)打假人撤訴,避 免復(fù)議和訴訟敗訴后承擔(dān)責(zé)任,往往對(duì)于職業(yè)打假人的要求過于遷就, 一味地向 涉案商家施壓,使其某些不合理的訴求也能得到滿足,進(jìn)一步刺激了職業(yè)打假人 頻繁地進(jìn)行舉報(bào)索賠牟利。三、職業(yè)打假風(fēng)潮對(duì)于市場監(jiān)管工作的影響和王海時(shí)代的職業(yè)打假是工商部門打假行為的有益補(bǔ)充不同, 現(xiàn)階段的職業(yè) 打假風(fēng)

11、潮對(duì)于市場監(jiān)管工作的影響總體來看是弊大于利, 主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方 面:(一)牽扯了市場監(jiān)管部門大量的精力,導(dǎo)致很難集中執(zhí)法力量去辦一些大案要案職業(yè)打假人瞄準(zhǔn)的打假目標(biāo)都是商家的一些瑕疵違法行為,并非真正的假冒偽劣商品,但一旦職業(yè)打假人發(fā)起投訴舉報(bào),市場監(jiān)管部門又不得不針對(duì)這些瑕 疵違法行為進(jìn)行立案調(diào)查。如果是個(gè)別的職業(yè)打假行為尚不會(huì)對(duì)執(zhí)法工作產(chǎn)生什 么實(shí)質(zhì)性的影響,但職業(yè)打假人往往是進(jìn)行持續(xù)性的頻繁投訴舉報(bào), 讓市場監(jiān)管 部門疲于應(yīng)對(duì),不得不牽扯大量精力去處理這些雞毛蒜皮的小事, 而很難真正集 中執(zhí)法力量去辦一些大案要案,使“攻大奸,戒小過”的執(zhí)法理念變成了 “攻小 過,漏大奸”的現(xiàn)實(shí)。(二

12、)導(dǎo)致市場監(jiān)管部門淪為職業(yè)打假人的牟利工具,使市場監(jiān)管部門和商家的對(duì)立情緒加大,不利工作的開展從打假成本考慮,職業(yè)打假人更喜歡利用市場監(jiān)管部門向商家施壓,來滿足從職業(yè)自己一些不合理的訴求,導(dǎo)致市場監(jiān)管部門淪為職業(yè)打假人的牟利工具 打假人的打假目標(biāo)來看,基本上瞄準(zhǔn)的都是一些中小商家的瑕疵違法問題, 而且 更有不良的職業(yè)打假人在找不到違法問題的情況下,采用栽贓的方式敲詐商家。在這種情況下,市場監(jiān)管部門如果為職業(yè)打假人站位吶喊,很容易加劇商家的對(duì) 立情緒,影響以后工作的開展。四、市場監(jiān)管部門在處理職業(yè)打假人投訴舉報(bào)時(shí)存在的短板由于職業(yè)打假風(fēng)潮泛濫是近幾年的事,所以許多干部對(duì)于如何應(yīng)對(duì)職業(yè)打假 人的舉

13、報(bào)投訴顯然有些準(zhǔn)備不足,加上市場監(jiān)管部門多由原藥監(jiān)、工商、質(zhì)監(jiān)三 局合并而成,很多干部對(duì)原屬于其他部門的執(zhí)法事務(wù)并不熟悉,導(dǎo)致應(yīng)對(duì)失措, 給職業(yè)打假人有機(jī)可趁。目前來看,市場監(jiān)管部門在處理職業(yè)打假人投訴舉報(bào)時(shí) 主要存在以下幾方面的短板:(一)監(jiān)管干部重實(shí)體輕程序的問題較為突出目前市場監(jiān)管部門處理投訴舉報(bào)的程序性規(guī)定主要有國家工商總局頒發(fā)的工商行政管理機(jī)關(guān)行政處罰程序規(guī)定和工商行政管理部門處理消費(fèi)者投訴辦法、國家食藥總局頒發(fā)的食品藥品行政處罰程序規(guī)定和食品藥品投訴 舉報(bào)管理辦法、國家技術(shù)監(jiān)督局頒發(fā)的質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政處罰程序規(guī)定和產(chǎn)品質(zhì)量申訴處理辦法,還有一些程序性規(guī)定分散在各部門法中。 面對(duì)以上

14、 這些紛繁復(fù)雜的程序規(guī)定,市場監(jiān)管干部往往會(huì)搞混搞亂,甚至根本不知道還有 這么一項(xiàng)程序性規(guī)定,造成在處理職業(yè)打假人舉報(bào)投訴時(shí)經(jīng)常犯下程序性的錯(cuò)誤,如未在法定期限內(nèi)答復(fù),把本應(yīng)由自己處理的案件移送給其他部門處理等等。(二)監(jiān)管干部平時(shí)學(xué)習(xí)研究不夠?qū)е略谔幚砺殬I(yè)投訴舉報(bào)時(shí)處于下風(fēng)職業(yè)打假人均對(duì)涉及的相關(guān)法律問題有著非常透徹、詳細(xì)的研究,對(duì)于法律 的具體規(guī)定,甚至對(duì)于各地法制機(jī)構(gòu)、法院對(duì)相關(guān)類似問題的判例都有著詳細(xì)、認(rèn)真的研究??梢赃@樣說,我們干部沒有研究過、沒有想到過的問題,職業(yè)打假 人都研究過。職業(yè)打假人有備而來,而我們的干部卻沒有對(duì)相關(guān)問題作過透徹的 研究和思考,倉促作出處理決定就容易給職業(yè)打

15、假人留下攻擊的漏洞。(三)整個(gè)司法大環(huán)境容易使市場監(jiān)管部門在應(yīng)對(duì)職業(yè)打假人的行政復(fù)議 時(shí)落于下風(fēng)行政復(fù)議是職業(yè)打假人在市場監(jiān)管部門不能或不愿滿足他們不合理索賠要求的一個(gè)殺手銅,從目前的司法大環(huán)境來看,是不利于市場監(jiān)管部門的。 行政 訴訟法規(guī)定,復(fù)議機(jī)關(guān)維持下級(jí)行政機(jī)關(guān)作出的行政處理決定的, 可以成為共 同被告。這條規(guī)定導(dǎo)致了某些復(fù)議機(jī)關(guān)為了避免成為共同被告,對(duì)于一些有爭議 的法律問題,往往會(huì)傾向于支持復(fù)議申請(qǐng)人的意見。五、市場監(jiān)管部門處理職業(yè)打假投訴舉報(bào)的對(duì)策思考根據(jù)職業(yè)打假的以上特征、原因及市場監(jiān)管部門在處理職業(yè)打假時(shí)存在的短 板,本人對(duì)如何處理職業(yè)打假投訴舉報(bào)提以下幾點(diǎn)對(duì)策:(一)統(tǒng)一思想

16、、提高認(rèn)識(shí),對(duì)職業(yè)打假投訴應(yīng)予以高度重視在職業(yè)打假風(fēng)潮下,部份干部顯然沒有引起足夠的重視,仍然像以前處理普 通的投訴舉報(bào)案件一樣處理,造成了一系列的問題。因此,應(yīng)對(duì)職業(yè)打假,首先 要統(tǒng)一全體干部的思想,對(duì)職業(yè)打假投訴予以高度重視,領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)相關(guān)的投訴 處理工作應(yīng)當(dāng)給予足夠的人力、物力支持,經(jīng)辦干部在處理投訴舉報(bào)時(shí)要嚴(yán)格依 照法定程序處理,書面答復(fù)職業(yè)打假人時(shí)用詞要嚴(yán)謹(jǐn), 做到滴水不漏,防止職業(yè) 打假人借題發(fā)揮。(二)加強(qiáng)干部法律知識(shí)學(xué)習(xí),提升干部依法行政素質(zhì)是關(guān)鍵三局合并后,市場監(jiān)管干部普遍對(duì)原來屬于其他部門的法律、法規(guī)不熟悉, 在執(zhí)法崗位調(diào)整、輪換后,往往對(duì)新崗位的法律規(guī)定、執(zhí)法程序、依法行

17、政要求 等并不熟悉,一旦遇到職業(yè)打假人的打假投訴, 往往對(duì)相關(guān)問題考慮不周全,處 置不當(dāng)。因此,定期加強(qiáng)干部法律知識(shí)學(xué)習(xí),提升干部依法行政素質(zhì)是應(yīng)對(duì)職業(yè) 打假投訴的關(guān)鍵所在,可以通過法律知識(shí)競賽、法律知識(shí)考試、模擬復(fù)議、模擬 訴訟等多種形式來提高干部的法律知識(shí)修養(yǎng),讓干部的法律知識(shí)學(xué)習(xí)從“要我學(xué)” 轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”。干部的法律知識(shí)學(xué)習(xí)應(yīng)當(dāng)避免“蜻蜓點(diǎn)水”式的學(xué)習(xí),應(yīng)力 求將相關(guān)法律規(guī)定學(xué)深、學(xué)透、并熟練掌握有關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)章等必須的法律 知識(shí)和必要的業(yè)務(wù)知識(shí),認(rèn)真研究存在的問題,對(duì)癥下藥,規(guī)范流程,不斷提升 申訴舉報(bào)案件辦理的工作能力和水平。(三)加強(qiáng)日常監(jiān)管,普及法律宣傳,提高廣大經(jīng)營戶的

18、守法意識(shí),防止 成為職業(yè)打假人的攻擊目標(biāo)大部份商戶在成為職業(yè)打假人目標(biāo)時(shí)根本就沒意識(shí)到自己的經(jīng)營行為已經(jīng)違法了,說明商戶對(duì)相關(guān)法律規(guī)定根本就不了解。 作為監(jiān)管部門,在打擊違法的 同時(shí)更重要的是預(yù)防違法行為的發(fā)生, 因此,加強(qiáng)日常監(jiān)管及對(duì)商戶的普法宣傳 教育很有必要,特別是對(duì)淘寶商家、微商、超市賣家等容易成為打假目標(biāo)的重點(diǎn) 經(jīng)營戶更是要加強(qiáng)普法宣傳教育,讓他們了解違法的成本有多大,在經(jīng)營過程中 盡量避免違法行為的出現(xiàn)。(四)平時(shí)遇到法律問題多與政府法制辦、法院等部門進(jìn)行溝通,爭取復(fù) 議機(jī)關(guān)和司法機(jī)關(guān)的支持在遇到職業(yè)打假人反映的問題,如果爭議較大,應(yīng)主動(dòng)與政府法制辦、法院 等部門進(jìn)行提前溝通,爭取復(fù)議機(jī)關(guān)和司法機(jī)關(guān)的支持, 做到心中有底,一旦遇 到復(fù)議、訴訟也可從容應(yīng)對(duì),防止被職業(yè)打假人以訴訟、復(fù)議相要脅。(五)對(duì)待職業(yè)打假人的訴求要依法合理回應(yīng),不應(yīng)無條件

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