2022年室內(nèi)設計總監(jiān)崗位職責集錦

1、第PAGE7頁共NUMPAGES7頁2022年室內(nèi)設計總監(jiān)崗位職責集錦1、負責公司設計部一切事務，管理日常設計師事務，合理優(yōu)化人員工作分配；2、負責對本部門組織進行定期技能培訓，并且協(xié)調(diào)組員之間工作上的問題；3、對設計師的方案進行指導、補充，并跟進完善整個設計；4、全面把控各設計項目的進度、進程，過程品質(zhì)和標準；及時處理項目滯后狀態(tài)；5、有效整合團隊，組織協(xié)調(diào)分工，增強團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。2022年室內(nèi)設計總監(jiān)崗位職責集錦（二）1、負責幼兒園設計項目的立項，掌握甲方對設計的具體需求。2、獨立主持大中型幼兒園設計項目的完成，完成項目的概念分析和方案設計，負責設計項目過程中的效果把控和細部設計。3

2、、帶領(lǐng)設計團隊完成項目深化設計工作，參與、指導和審核設計制圖及各項操作規(guī)范。4、對外跟進業(yè)務洽談客戶、創(chuàng)意提案、設計、執(zhí)行等后續(xù)工作。5、優(yōu)化設計流程，規(guī)范設計標準，帶領(lǐng)和指導設計團隊，提高團隊的創(chuàng)意水平和工作效率。2022年室內(nèi)設計總監(jiān)崗位職責集錦（三）1、接待客戶，充分了解客戶設計需求引導客戶確定裝修、方案2、審核設計方案、效果圖和施工圖紙，確保設計方案、效果圖、施工圖紙準確無誤；3、負責設計部全面的工作，在總經(jīng)理指導下負責項目的組織實施，執(zhí)行項目設計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定、合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配；4、負責公司整體設計，并監(jiān)管整體項目的施工流程；5、負責對公司的設計師進行業(yè)務指導和專

3、業(yè)技術(shù)輔導；2022年室內(nèi)設計總監(jiān)崗位職責集錦（四）1、負責設計部所有項目的組織實施，執(zhí)行項目設計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定,合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配。2、具有較強的溝通應變和談單能力，熟悉工程預算、報價、施工、材料；3、負責對本部門設計師進行定期技能培訓，并且協(xié)調(diào)人員之間工作上的問題，充分調(diào)動設計師專業(yè)方面的_意能力及創(chuàng)意效率。4、對設計方案有非常靈敏的嗅覺，可以快速對方案進行分析糾錯；5、能獨立果斷地判斷出概念設計方案并能遵循大市場定位，同時負責與客戶進行溝通，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓客戶信服。2022年室內(nèi)設計總監(jiān)崗位職責集錦（五）1、國內(nèi)外美院或重點藝術(shù)院校建筑、室內(nèi)、環(huán)藝等相

4、關(guān)專業(yè)本科以上學歷；2、大型商業(yè)綜合體項目的室內(nèi)設計方案設計或全過程設計與管理經(jīng)驗；3、能準確把握項目及業(yè)主需求，結(jié)合實際情況并能給予出色的設計提案，在整體設計方案上有新的創(chuàng)意，善于對外溝通協(xié)調(diào)，熟悉設計流程；4、出色的設計及匯報能力,良好的設計品位和審美修養(yǎng)；5、全面負責管理和跟蹤項目每個階段，并對項目過程把控；6、擁有良好的技術(shù)指導、協(xié)調(diào)、管理能力及團隊意識。對設計團隊成員進行培育，帶領(lǐng)多元化設計團隊完成工作任務，提升團隊專業(yè)能力；7、熟悉操作AutoCAD、Photoshop、3Dma_等相關(guān)專業(yè)軟件。2022年室內(nèi)設計總監(jiān)崗位職責集錦（六）1、負責公司室內(nèi)設計部門團隊管理,規(guī)劃實施公司

5、發(fā)展戰(zhàn)略，完成部門工作計劃和工作目標；2、對部門的設計方案、效果圖、施工圖等全部設計工作的質(zhì)量把關(guān)，以及材料選用、配套方案等后續(xù)工作的監(jiān)督；3、負責與重要客戶匯報，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓客戶信服；4、有良好的市場前瞻性，了解時尚流行趨勢，為室內(nèi)設計方案提供整體創(chuàng)意、藝術(shù)指導；5、建立、健全室內(nèi)設計部標準作業(yè)流程及規(guī)范，并有效執(zhí)行。6、做好與其他部門、項目的協(xié)調(diào)工作，各個項目的人手調(diào)配，時間安排的內(nèi)部項目管理。2022年室內(nèi)設計總監(jiān)崗位職責集錦（七）1.嚴格按照設計計劃完成各項設計工作；2.根據(jù)確定的方案開展擴初設計，提交設計成果與設計概算；3.根據(jù)既定的擴初設計與成本要求開展施工圖設

6、計，并按計劃提交設計成果；4.全程參與完成項目平面規(guī)劃、方案設計、施工圖設計、設計交底及圖紙審核等工作；5.了解客戶需求，參與項目相關(guān)單位的各項會議；6.對項目現(xiàn)場提供技術(shù)指導支持；7.溝通和協(xié)調(diào)設計工作，對方案設計的準確性、及時性和合理性負責；8.審查項目所簽署的合同、圖紙、報價；9.完成公司業(yè)績指標；10.進行項目業(yè)務談判；2022年室內(nèi)設計總監(jiān)崗位職責集錦（八）職責：1、負責設計部所有項目的組織實施，執(zhí)行項目設計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定,合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配。2、具有較強的溝通應變和談單能力，熟悉工程預算、報價、施工、材料;3、負責對本部門設計師進行定期技能培訓，并且協(xié)調(diào)人員之間工

7、作上的問題，充分調(diào)動設計師專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率。4、對設計方案有非常靈敏的嗅覺，可以快速對方案進行分析糾錯;5、能獨立果斷地判斷出概念設計方案并能遵循大市場定位，同時負責與客戶進行溝通，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓客戶信服。6、有獨立運作_個_萬以上的項目者優(yōu)先;任職資格1._歲之間，男女不限，室內(nèi)設計相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷;2.八年以上工裝設計工作經(jīng)歷并有帶團隊工作經(jīng)驗;3.有獨立創(chuàng)意能力，有較多公裝設計成功案例;_具備良好的業(yè)務溝通能力及公關(guān)能力，有良好的團隊合作意識及協(xié)調(diào)能力;5.有較強的手繪及視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、PPT、3D、Photoshop等軟件

8、;6.學習能力強、熱愛設計工作、有創(chuàng)新精神，有責任感、表達能力強。2022年室內(nèi)設計總監(jiān)崗位職責集錦（九）1、負責項目方案解碼設計;2、負責項目材料選型與空間色彩搭配，通過母版解碼設計并進行套餐預算;3、負責項目擴初、深化方案設計，繪制施工圖并跟進施工圖審核確認;4、協(xié)助項目施工跟進，有效解決施工中出現(xiàn)設計問題，并對實施材料樣板進行確認把控;5、控制項目設計進度，合理安排項目解碼設計師及助理設計師的工作，帶領(lǐng)團隊高效完成年度任務;6、對項目有方案把控的能力和判斷、定位的能力。2022年室內(nèi)設計總監(jiān)崗位職責集錦（十）職責：1、負責軌道交通樞紐站裝飾項目的創(chuàng)意研發(fā)工作，提出方案創(chuàng)意及設計框架，帶領(lǐng)

9、團隊完成方案設計;2、指導項目團隊完成項目創(chuàng)意設計與技術(shù)銜接(包括方案進度、質(zhì)量和成本控制)，協(xié)助總監(jiān)開展技術(shù)創(chuàng)新及總結(jié)工作;3、負責與業(yè)主進行方案匯報，根據(jù)項目情況及業(yè)主需求進行調(diào)整;4、部門管理工作，對設計工作進行全員指導，不斷完善團隊組建。任職要求：1、藝術(shù)設計相關(guān)專業(yè)，本科以上學歷，碩博優(yōu)先;2、_年以上室內(nèi)設計經(jīng)驗，_年以上同崗經(jīng)驗;3、大設計院工作經(jīng)歷，具有大型公裝項目全程把控經(jīng)驗，能獨立進行公共建筑方案設計(軌道交通經(jīng)驗優(yōu)先);4、有較高的方案設計創(chuàng)作理念，對設計有獨特的見解和追求;5、表達能力強，富有團隊合作精神，責任心強。2022年室內(nèi)設計總監(jiān)崗位職責集錦（十一）職責：A.負

10、責酒店項目整體方案設計與項目分析。B.負責項目方案的主要創(chuàng)意設計及匯報文本統(tǒng)籌。C.負責方案階段設計質(zhì)量、效果及時間進度的把控。D.制定項目計劃書，分配設計任務和設計細節(jié)的具體實施，監(jiān)督落實項目進程。E.監(jiān)督及協(xié)調(diào)各分包專業(yè)設計項目與總項目間的關(guān)系，統(tǒng)領(lǐng)及控制項目進程。F.負責項目主要材料的選定。G.負責每階段已完成的圖紙設計審核，確保圖紙能準確表達設計方案。H.項目匯報組織及項目跟蹤。I.項目相關(guān)人員組織協(xié)調(diào)及管理。J.項目完成總結(jié)。任職資格：1.建筑裝飾設計、環(huán)境藝術(shù)、美術(shù)等相關(guān)專業(yè)本科學歷。2.五年以上設計公司相關(guān)工作經(jīng)驗，有從事地產(chǎn)項目、酒店或大中型項目設計經(jīng)驗;從事酒店設計公司三年以

11、上優(yōu)先。3.能熟練操作CAD、PS、CorelDraw等設計軟件;能使用Sketchup/SketchBookPro草圖大師優(yōu)先考慮。4.富有創(chuàng)意及執(zhí)行力、較強的方案能力及領(lǐng)悟能力;能獨立完成方案及操作整個項目，工作效率高。_具備較強的項目控制力及組織、協(xié)調(diào)和管理能力。_具有較強的責任心、以及團隊合作精神。_具備豐富的空間想象能力和視覺搭配能力;熟悉室內(nèi)裝飾材料及施工工藝，對設計后續(xù)的施工工藝、結(jié)構(gòu)及材料材質(zhì)有豐富的運用經(jīng)驗。_具備較高的藝術(shù)修養(yǎng)和品位、善于溝通、能準確完整地表達自己的設計思路。9.熟悉國內(nèi)外室內(nèi)設計的流行趨勢及設計特點、學習能力強、熱愛設計工作、懂工藝、有極好的創(chuàng)新精神。10.有室內(nèi)設計公司團隊管理經(jīng)驗的優(yōu)先。2022年室內(nèi)設計總監(jiān)崗位職責集錦（十二）1、負責設計部項目的組織實施，執(zhí)行項目設計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定;2、負責對本