北京勞動(dòng)合同

1、PAGE PAGE 54 編號： 勞 動(dòng) 合合 同 書書（非全日日制從業(yè)人人員使用）甲 方： 乙 方： 簽訂日期期： 年 月日北京市勞動(dòng)動(dòng)和社會保保障局監(jiān)制制根據(jù)中華華人民共和和國勞動(dòng)法法、中中華人民共共和國勞動(dòng)動(dòng)合同法和有關(guān)法法律、法規(guī)規(guī),甲乙雙雙方經(jīng)平等等自愿、協(xié)協(xié)商一致簽簽訂本合同同,共同遵遵守本合同同所列條款款。第一條 甲甲方 法定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人 注冊地址 經(jīng)營地址 第二條 乙乙方 性別 戶籍類型（非非農(nóng)業(yè)、農(nóng)農(nóng)業(yè)） 居民身份證證號碼 或者其他有有效證件名名稱 證證件號碼 在甲方工作作起始時(shí)間間 年 月 日家庭住址 郵郵政編碼 在京居住地地址 郵政編編碼 戶口

2、所在地地 省(市) 區(qū)(縣縣) 街街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)) 第第三條 本合同于于 年 月 日生生效。 第第四條 乙方同意意根據(jù)甲方方工作需要要，擔(dān)任的的以下工作作： 第五五條 乙乙方的工作作時(shí)間為 第第六條 乙乙方完成本本合同約定定的工作內(nèi)內(nèi)容后，甲甲方應(yīng)當(dāng)以以貨幣形式式向乙方支支付勞動(dòng)報(bào)報(bào)酬，勞動(dòng)動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)為每小時(shí)時(shí) 元。甲甲方向乙方方支付勞動(dòng)動(dòng)報(bào)酬的周周期不得超超過15日日。 支付勞勞動(dòng)報(bào)酬的的其他約定定 第七條 甲甲方應(yīng)當(dāng)按按照北京市市工傷保險(xiǎn)險(xiǎn)的規(guī)定為為乙方繳納納工傷保險(xiǎn)險(xiǎn)費(fèi)。第八條 甲甲方根據(jù)生生產(chǎn)崗位的的需要，按按照國家有有關(guān)勞動(dòng)安安全、衛(wèi)生生的規(guī)定對對乙方進(jìn)行行安全衛(wèi)生生教育和職職業(yè)培訓(xùn)

3、，并并為乙方提提供以下勞勞動(dòng)條件： 第九條 甲甲方應(yīng)當(dāng)建建立、健全全職業(yè)病防防治責(zé)任制制，加強(qiáng)對對職業(yè)病防防治的管理理，提高職職業(yè)病防治治水平。第十條 甲甲乙雙方可可以隨時(shí)終終止勞動(dòng)合合同。第十一條 甲方違反反本合同的的約定支付付勞動(dòng)報(bào)酬酬或支付的的小時(shí)工資資低于北京京市非全日日制從業(yè)人人員小時(shí)最最低工資標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)的，乙乙方有權(quán)向向勞動(dòng)保障障監(jiān)察部門門舉報(bào)。第十二條 甲乙雙方方約定本合合同增加以以下內(nèi)容： 第十三條 雙方因履履行本合同同發(fā)生爭議議，當(dāng)事人人可以向甲甲方勞動(dòng)爭爭議調(diào)解委委員會申請請調(diào)解；調(diào)調(diào)解不成的的，可以向向勞動(dòng)爭議議仲裁委員會會申請仲裁裁。當(dāng)事人一方方也可以直直接向勞動(dòng)動(dòng)爭議仲裁

4、裁委員會申申請仲裁。第十四條 本合同的的附件如下下 第十五條 本合同未未盡事宜或或與今后國國家、北京京市有關(guān)規(guī)規(guī)定相悖的的，按有關(guān)關(guān)規(guī)定執(zhí)行行。第十六條 本合同一一式兩份，甲甲乙雙方各各執(zhí)一份。甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）法定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人（簽字或蓋蓋章）簽訂日期： 年 月月 日勞動(dòng)合同變變更書經(jīng)甲乙雙方方協(xié)商一致致，對本合合同做以下下變更：甲方（公公 章） 乙乙方（簽簽字或蓋章）法定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人（簽字或蓋蓋章） 年月月日 使用 說說明一、本合同同書適用于于非全日制制從業(yè)人員員，即在本本市行政區(qū)區(qū)域內(nèi)的企企業(yè)、個(gè)體體經(jīng)濟(jì)組織織、民辦非

5、非企業(yè)單位位、國家機(jī)機(jī)關(guān)、事業(yè)業(yè)單位及社社會團(tuán)體（以以下統(tǒng)稱為為用人單位位）所使用用的平均每每日工作時(shí)時(shí)間不超過過4小時(shí)，每每周工作時(shí)時(shí)間累積不不超過244小時(shí)，并并以小時(shí)為為單位計(jì)算算發(fā)放工資資的勞動(dòng)者者與用人單單位簽訂勞勞動(dòng)合同時(shí)時(shí)使用。二、用人單單位與職工工使用本合合同書簽訂訂勞動(dòng)合同同時(shí)，凡需需要雙方協(xié)協(xié)商約定的的內(nèi)容，協(xié)協(xié)商一致后后填寫在相相應(yīng)的空格格內(nèi)。簽訂勞動(dòng)合合同，甲方方應(yīng)加蓋公公章；法定定代表人或或主要負(fù)責(zé)責(zé)人應(yīng)本人人簽字或蓋蓋章。三、經(jīng)當(dāng)事事人雙方協(xié)協(xié)商需要增增加的條款款，在本合合同書中第第十二條中中寫明。四、當(dāng)事人人約定的其其他內(nèi)容，勞勞動(dòng)合同的的變更等內(nèi)內(nèi)容在本合合同內(nèi)

6、填寫寫不下時(shí)，可可另附紙。五、本合同同應(yīng)使鋼筆筆或簽字筆筆填寫，字字跡清楚，文文字簡練、準(zhǔn)確，不不得涂改。六、本合同同一式兩份份，甲乙雙雙方各持一一份，交乙乙方的不得得由甲方代代為保管。 20010年88月 編號： 勞 動(dòng) 合合 同 書書（固定期期限）甲 方： 乙 方： 簽訂日期期： 年 月日北京市勞動(dòng)動(dòng)和社會保保障局監(jiān)制制根據(jù)中華華人民共和和國勞動(dòng)法法、中中華人民共共和國勞動(dòng)動(dòng)合同法和有關(guān)法法律、法規(guī)規(guī),甲乙雙雙方經(jīng)平等等自愿、協(xié)協(xié)商一致簽簽訂本合同同,共同遵遵守本合同同所列條款款。一、勞動(dòng)合合同雙方當(dāng)當(dāng)事人基本本情況第一條 甲甲方 法定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人 注冊地址 經(jīng)

7、營地址 第二條 乙乙方 性別 戶籍類型（非非農(nóng)業(yè)、農(nóng)農(nóng)業(yè)） 居民身份證證號碼 或者其他有有效證件名名稱 證證件號碼 在甲方工作作起始時(shí)間間 年 月 日家庭住址 郵政政編碼 在京居住地地址 郵政編編碼 戶口所在地地 省(市) 區(qū)(縣縣) 街街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn))二、勞動(dòng)合合同期限第三條 本本合同為固固定期限勞勞動(dòng)合同。本合同于 年 月 日生生效，其中中試用期至至 年 月 日止。本本合同于 年 月 日終終止。三、工作內(nèi)內(nèi)容和工作作地點(diǎn)第四條 乙乙方同意根根據(jù)甲方工工作需要，擔(dān)擔(dān)任 崗位(工種)工作。第五條 根據(jù)甲方方的崗位（工工種）作業(yè)業(yè)特點(diǎn)，乙乙方的工作作區(qū)域或工工作地點(diǎn)為為 第六條 乙乙方工作應(yīng)應(yīng)達(dá)到

8、 標(biāo)準(zhǔn)。 四、工作時(shí)時(shí)間和休息息休假 第七七條 甲方安排排乙方執(zhí)行行 工時(shí)制度度。 執(zhí)行行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)時(shí)制度的，乙乙方每天工工作時(shí)間不不超過8小小時(shí)，每周周工作不超超過40小小時(shí)。每周周休息日為為 甲方方安排乙方方執(zhí)行綜合合計(jì)算工時(shí)時(shí)工作制度度或者不定定時(shí)工作制制度的，應(yīng)應(yīng)當(dāng)事先取取得勞動(dòng)行行政部門特特殊工時(shí)制制度的行政政許可決定定。 第八條 甲方對乙乙方實(shí)行的的休假制度度有 五、勞動(dòng)報(bào)報(bào)酬 第九九條 甲方方每月 日前以以貨幣形式式支付乙方方工資，月月工資為 元或按 執(zhí)行。乙方在試用用期期間的的工資為 元元。甲乙雙方對對工資的其其他約定 第十條 甲甲方生產(chǎn)工工作任務(wù)不不足使乙方方待工的，甲甲方支付

9、乙乙方的月生生活費(fèi)為 元或按 執(zhí)行。六、社會保保險(xiǎn)及其他他保險(xiǎn)福利利待遇第十一條 甲乙雙方方按國家和和北京市的的規(guī)定參加加社會保險(xiǎn)險(xiǎn)。甲方為為乙方辦理理有關(guān)社會會保險(xiǎn)手續(xù)續(xù)，并承擔(dān)擔(dān)相應(yīng)社會會保險(xiǎn)義務(wù)務(wù)。第十二條 乙方患病病或非因工工負(fù)傷的醫(yī)醫(yī)療待遇按按國家、北北京市有關(guān)關(guān)規(guī)定執(zhí)行行。甲方按按 支支付乙方病病假工資。第十三條 乙方患職職業(yè)病或因因工負(fù)傷的的待遇按國國家和北京京市的有關(guān)關(guān)規(guī)定執(zhí)行行。第十四條 甲方為乙乙方提供以以下福利待待遇 七、勞動(dòng)保保護(hù)、勞動(dòng)動(dòng)條件和職職業(yè)危害防防護(hù)第十五條 甲方根據(jù)據(jù)生產(chǎn)崗位位的需要，按按照國家有有關(guān)勞動(dòng)安安全、衛(wèi)生生的規(guī)定為為乙方配備備必要的安安全防護(hù)措措

10、施，發(fā)放放必要的勞勞動(dòng)保護(hù)用用品。第十六條 甲方根據(jù)據(jù)國家有關(guān)關(guān)法律、法法規(guī)，建立立安全生產(chǎn)產(chǎn)制度；乙乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)嚴(yán)格遵守甲甲方的勞動(dòng)動(dòng)安全制度度，嚴(yán)禁違違章作業(yè)，防防止勞動(dòng)過過程中的事事故，減少少職業(yè)危害害。第十七條 甲方應(yīng)當(dāng)建建立、健全全職業(yè)病防防治責(zé)任制制度，加強(qiáng)對對職業(yè)病防防治的管理理，提高職職業(yè)病防治治水平。八、勞動(dòng)合合同的解除除、終止和和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償償?shù)谑藯l 甲乙雙方方解除、終終止、續(xù)訂訂勞動(dòng)合同同應(yīng)當(dāng)依照照中華人人民共和國國勞動(dòng)合同同法和國國家及北京京市有關(guān)規(guī)規(guī)定執(zhí)行。第十九條 甲方應(yīng)當(dāng)當(dāng)在解除或或者終止本本合同時(shí)，為為乙方出具具解除或者者終止勞動(dòng)動(dòng)合同的證證明，并在在十五日內(nèi)內(nèi)為乙

11、方辦辦理檔案和和社會保險(xiǎn)險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移移手續(xù)。第二十條 乙方應(yīng)當(dāng)當(dāng)按照雙方方約定，辦辦理工作交交接。應(yīng)當(dāng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在在辦結(jié)工作作交接時(shí)支支付。九、當(dāng)事人人約定的其其他內(nèi)容第二十一條條 甲乙雙方方約定本合合同增加以以下內(nèi)容： 十、勞動(dòng)爭爭議處理及及其它第二十二條條 雙方因履履行本合同同發(fā)生爭議議，當(dāng)事人人可以向甲甲方勞動(dòng)爭爭議調(diào)解委委員會申請請調(diào)解；調(diào)調(diào)解不成的的，可以向向勞動(dòng)爭議議仲裁委員會會申請仲裁裁。當(dāng)事人一方方也可以直直接向勞動(dòng)動(dòng)爭議仲裁裁委員會申申請仲裁。第二十三條條 本合同的的附件如下下 第二十四條條 本合同未未盡事宜或或與今后國國家、北京京市有關(guān)規(guī)規(guī)定相悖的的，按有關(guān)關(guān)規(guī)定執(zhí)

12、行行。第二十五條條 本合同一一式兩份，甲甲乙雙方各各執(zhí)一份。甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）法定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人（簽字或蓋蓋章）簽訂日期： 年 月月 日勞 動(dòng) 合合 同 續(xù)續(xù) 訂 書書本次續(xù)訂勞勞動(dòng)合同期期限類型為為 期限合同同，續(xù)訂合合同生效日日期為 年 月 日，續(xù)續(xù)訂合同 終止。甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）法定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人（簽字字或蓋章） 年月日日 勞 動(dòng)動(dòng) 合 同同 續(xù) 訂訂 書本次續(xù)訂勞勞動(dòng)合同期期限類型為為 期限合同同，續(xù)訂合合同生效日日期為 年 月 日，續(xù)續(xù)訂合同 終止。甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）法定代表人人（主要

13、負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人（簽字字或蓋章） 年月日勞動(dòng)合同變變更書經(jīng)甲乙雙方方協(xié)商一致致，對本合合同做以下下變更：甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）法定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人（簽字或蓋蓋章） 年 月 日 使用說說明一、本合同同書可作為為用人單位位與職工簽簽訂勞動(dòng)合合同時(shí)使用用。二、用人單單位與職工工使用本合合同書簽訂訂勞動(dòng)合同同時(shí)，凡需需要雙方協(xié)協(xié)商約定的的內(nèi)容，協(xié)協(xié)商一致后后填寫在相相應(yīng)的空格格內(nèi)。簽訂勞動(dòng)合合同，甲方方應(yīng)加蓋公公章；法定定代表人或或主要負(fù)責(zé)責(zé)人應(yīng)本人人簽字或蓋蓋章。三、經(jīng)當(dāng)事事人雙方協(xié)協(xié)商需要增增加的條款款，在本合合同書中第第二十一條條中寫明。四、當(dāng)事人人

14、約定的其其他內(nèi)容，勞勞動(dòng)合同的的變更等內(nèi)內(nèi)容在本合合同內(nèi)填寫寫不下時(shí)，可可另附紙。五、本合同同應(yīng)使鋼筆筆或簽字筆筆填寫，字字跡清楚，文文字簡練、準(zhǔn)確，不不得涂改。六、本合同同一式兩份份，甲乙雙雙方各持一一份，交乙乙方的不得得由甲方代代為保管。 20010年88月 編號： 勞 動(dòng) 合合 同 書書（勞務(wù)派派遣）甲 方： 乙 方： 簽訂日期期： 年 月日北京市勞動(dòng)動(dòng)和社會保保障局監(jiān)制制根據(jù)中華華人民共和和國勞動(dòng)法法、中中華人民共共和國勞動(dòng)動(dòng)合同法和有關(guān)法法律、法規(guī)規(guī),甲乙雙雙方經(jīng)平等等自愿、協(xié)協(xié)商一致簽簽訂本合同同,共同遵遵守本合同同所列條款款。一、勞動(dòng)合合同雙方當(dāng)當(dāng)事人基本本情況第一條 甲甲方 法

15、定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人 注冊地址 經(jīng)營地址 第二條 乙乙方 性別 戶籍籍類型（非非農(nóng)業(yè)、農(nóng)農(nóng)業(yè)） 居民身份證證號碼 或者其他有有效證件名名稱 證證件號碼 在甲方工作作起始時(shí)間間 年 月 日家庭住址 郵政政編碼 在京居住地地址 郵政編編碼 戶口所在地地 省(市) 區(qū)(縣縣) 街街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn))二、勞動(dòng)合合同期限第三條 本本合同為固固定期限勞勞動(dòng)合同。本合同于 年 月 日生生效，其中中試用期至至 年 月 日止。本本合同于 年 月 日終終止。甲方派遣乙乙方到用工工單位的派派遣期限自自 年 月 日開始始。三、工作內(nèi)內(nèi)容和工作作地點(diǎn)第四條 甲甲方派遣乙乙方工作的的用工單位位名稱 第五條

16、 乙乙方同意根根據(jù)用工單單位工作需需要，擔(dān)任任 崗位(工種)工作。第六條 根據(jù)用工工單位的崗崗位（工種種）作業(yè)特特點(diǎn)，乙方方的工作區(qū)區(qū)域或工作作地點(diǎn)為 第七條 乙乙方按用工工單位的要要求應(yīng)達(dá)到到 工作標(biāo)準(zhǔn)。 四、工作時(shí)時(shí)間和休息息休假 第八八條 用工單位位安排乙方方執(zhí)行 工時(shí)時(shí)制度。 執(zhí)行行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)時(shí)制度的，乙乙方每天工工作時(shí)間不不超過8小小時(shí)，每周周工作不超超過40小小時(shí)。每周周休息日為為 。 用工工單位安排排乙方執(zhí)行行綜合計(jì)算算工時(shí)工作作制度或者者不定時(shí)工工作制度的的，應(yīng)當(dāng)事事先取得勞勞動(dòng)行政部部門特殊工工時(shí)制度的的行政許可可決定。 第九九條 甲方和用用工單位對對乙方實(shí)行行的休假制制度有

17、五、勞動(dòng)報(bào)報(bào)酬第十條 甲甲方每月 日前前以貨幣形形式支付乙乙方工資，月月工資為 元。乙方在試用用期期間的的工資為 元元。甲乙雙方對對工資的其其他約定 第十一條 甲方未能能安排乙方方工作或者者被用工單單位退回期期間，按照照北京市最最低工資標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)支付乙乙方報(bào)酬。六、社會保保險(xiǎn)及其他他保險(xiǎn)福利利待遇第十二條 甲乙雙方方按國家和和北京市的的規(guī)定參加加社會保險(xiǎn)險(xiǎn)。甲方為為乙方辦理理有關(guān)社會會保險(xiǎn)手續(xù)續(xù)，并承擔(dān)擔(dān)相應(yīng)社會會保險(xiǎn)義務(wù)務(wù)。第十三條 乙方患病病或非因工工負(fù)傷的醫(yī)醫(yī)療待遇按按國家、北北京市有關(guān)關(guān)規(guī)定執(zhí)行行。甲方按按 支支付乙方病病假工資。第十四條 乙方患職職業(yè)病或因因工負(fù)傷的的待遇按國國家和北京京

18、市的有關(guān)關(guān)規(guī)定執(zhí)行行。第十五條 甲方為乙乙方提供以以下福利待待遇 七、勞動(dòng)保保護(hù)、勞動(dòng)動(dòng)條件和職職業(yè)危害防防護(hù)第十六條 甲方應(yīng)當(dāng)當(dāng)要求用工工單位根據(jù)據(jù)生產(chǎn)崗位位的需要，按按照國家有有關(guān)勞動(dòng)安安全、衛(wèi)生生的規(guī)定為為乙方配備備必要的安安全防護(hù)措措施，發(fā)放放必要的勞勞動(dòng)保護(hù)用用品。第十七條 甲方應(yīng)當(dāng)當(dāng)要求用工工單位根據(jù)據(jù)國家有關(guān)關(guān)法律、法法規(guī)，建立立安全生產(chǎn)產(chǎn)制度；乙乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)嚴(yán)格遵守甲甲方和用人人單位的勞勞動(dòng)安全制制度，嚴(yán)禁禁違章作業(yè)業(yè)，防止勞勞動(dòng)過程中中的事故，減減少職業(yè)危危害。第十八條 甲方應(yīng)當(dāng)當(dāng)要求用工工單位建立立、健全職職業(yè)病防治治責(zé)任制，加加強(qiáng)對職業(yè)業(yè)病防治的的管理，提提高職業(yè)病病防治水

19、平平。八、勞動(dòng)合合同的解除除、終止和和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償償?shù)谑艞l 甲乙雙方方解除、終終止、續(xù)訂訂勞動(dòng)合同同應(yīng)當(dāng)依照照中華人人民共和國國勞動(dòng)合同同法和國國家及北京京市有關(guān)規(guī)規(guī)定執(zhí)行。第二十條 甲方應(yīng)當(dāng)當(dāng)在解除或或者終止本本合同時(shí)，為為乙方出具具解除或者者終止勞動(dòng)動(dòng)合同的證證明，并在在十五日內(nèi)內(nèi)為乙方辦辦理檔案和和社會保險(xiǎn)險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移移手續(xù)。第二十一條條 乙方應(yīng)應(yīng)當(dāng)按照雙雙方約定，辦辦理工作交交接。應(yīng)當(dāng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谠谵k結(jié)工作作交接時(shí)支支付。九、當(dāng)事人人約定的其其他內(nèi)容第二十二條條 甲乙雙方方約定本合合同增加以以下內(nèi)容： 十、勞動(dòng)爭爭議處理及及其它第二十三條條 雙方因履履行本合同同發(fā)生爭議議，當(dāng)事人

20、人可以向甲甲方勞動(dòng)爭爭議調(diào)解委委員會申請請調(diào)解；調(diào)調(diào)解不成的的，可以向向勞動(dòng)爭議議仲裁委員會會申請仲裁裁。當(dāng)事人一方方也可以直直接向勞動(dòng)動(dòng)爭議仲裁裁委員會申申請仲裁。第二十四條條 本合同的的附件如下下 第二十五條條 本合同未未盡事宜或或與今后國國家、北京京市有關(guān)規(guī)規(guī)定相悖的的，按有關(guān)關(guān)規(guī)定執(zhí)行行。第二十六條條 本合同一一式兩份，甲甲乙雙方各各執(zhí)一份。甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）法定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人（簽字或蓋蓋章）簽訂日期： 年 月月 日勞 動(dòng) 合合 同 續(xù)續(xù) 訂 書書本次續(xù)訂勞勞動(dòng)合同期期限類型為為 期限合同同，續(xù)訂合合同生效日日期為 年 月 日，續(xù)續(xù)訂合同 終止

21、。甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）法定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人（簽字字或蓋章） 年月月日勞 動(dòng) 合合 同 續(xù)續(xù) 訂 書書 本次續(xù)訂訂勞動(dòng)合同同期限類型型為 期限合合同，續(xù)訂訂合同生效效日期為 年 月 日，續(xù)續(xù)訂合同 終止。甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）法定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人（簽字字或蓋章） 年月日勞動(dòng)合同變變更書經(jīng)甲乙雙方方協(xié)商一致致，對本合合同做以下下變更：甲方（公公 章） 乙方（簽字或或蓋章）法定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人（簽字或蓋蓋章） 年年月日 使 用 說說 明 一、本合同同書可作為為用人單位位與職工簽簽訂勞動(dòng)合合同時(shí)使用用。二

22、、用人單單位與職工工使用本合合同書簽訂訂勞動(dòng)合同同時(shí)，凡需需要雙方協(xié)協(xié)商約定的的內(nèi)容，協(xié)協(xié)商一致后后填寫在相相應(yīng)的空格格內(nèi)。簽訂勞動(dòng)合合同，甲方方應(yīng)加蓋公公章；法定定代表人或或主要負(fù)責(zé)責(zé)人應(yīng)本人人簽字或蓋蓋章。三、經(jīng)當(dāng)事事人雙方協(xié)協(xié)商需要增增加的條款款，在本合合同書中第第二十二條條中寫明。四、當(dāng)事人人約定的其其他內(nèi)容，勞勞動(dòng)合同的的變更等內(nèi)內(nèi)容在本合合同內(nèi)填寫寫不下時(shí)，可可另附紙。五、本合同同應(yīng)使鋼筆筆或簽字筆筆填寫，字字跡清楚，文文字簡練、準(zhǔn)確，不不得涂改。六、本合同同一式兩份份，甲乙雙雙方各持一一份，交乙乙方的不得得由甲方代代為保管。 20110年8月月示范文本 編號： 勞 動(dòng) 合合 同

23、書書（無固定定期限）甲 方： 乙 方： 簽訂日期期： 年 月日北京市勞動(dòng)動(dòng)和社會保保障局監(jiān)制制根據(jù)中華華人民共和和國勞動(dòng)法法、中中華人民共共和國勞動(dòng)動(dòng)合同法和有關(guān)法法律、法規(guī)規(guī),甲乙雙雙方經(jīng)平等等自愿、協(xié)協(xié)商一致簽簽訂本合同同,共同遵遵守本合同同所列條款款。一、勞動(dòng)合合同雙方當(dāng)當(dāng)事人基本本情況第一條 甲甲方 法定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人 注冊地址 經(jīng)營地址 第二條 乙乙方 性別 戶籍類型（非非農(nóng)業(yè)、農(nóng)農(nóng)業(yè)） 居民身份證證號碼 或者其他有有效證件名名稱 證證件號碼 在甲方工作作起始時(shí)間間 年 月 日家庭住址 郵政政編碼 在京居住地地址 郵政編編碼 戶口所在地地 省(市) 區(qū)(縣縣

24、) 街街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn))二、勞動(dòng)合合同期限 第三三條 本合同為為無固定期期限勞動(dòng)合合同。本合同于 年 月 日生生效，其中中試用期至至 年 月 日止。三、工作內(nèi)內(nèi)容和工作作地點(diǎn)第四條 乙乙方同意根根據(jù)甲方工工作需要，擔(dān)擔(dān)任 崗位(工種)工作。 第五條條 根據(jù)甲甲方的崗位位（工種）作作業(yè)特點(diǎn)，乙乙方的工作作區(qū)域或工工作地點(diǎn)為為 第六條 乙乙方工作應(yīng)應(yīng)達(dá)到 標(biāo)準(zhǔn)。 四、工作時(shí)時(shí)間和休息息休假 第七七條 甲方安排排乙方執(zhí)行行 工時(shí)制度度。 執(zhí)行行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)時(shí)制度的，乙乙方每天工工作時(shí)間不不超過8小小時(shí)，每周周工作不超超過40小小時(shí)。每周周休息日為為 甲方方安排乙方方執(zhí)行綜合合計(jì)算工時(shí)時(shí)工作制度度或者不定定時(shí)

25、工作制制度的，應(yīng)應(yīng)當(dāng)事先取取得勞動(dòng)行行政部門特特殊工時(shí)制制度的行政政許可決定定。 第八八條 甲方對乙乙方實(shí)行的的休假制度度有 五、勞動(dòng)報(bào)報(bào)酬 第九條 甲方每每月 日前以貨貨幣形式支支付乙方工工資，月工工資為 元或按 執(zhí)行。乙方在試用用期期間的的工資為 元元。甲乙雙方對對工資的其其他約定 第十條 甲甲方生產(chǎn)工工作任務(wù)不不足使乙方方待工的，甲甲方支付乙乙方的月生生活費(fèi)為 元或按 執(zhí)行。六、社會保保險(xiǎn)及其他他保險(xiǎn)福利利待遇第十一條 甲乙雙方方按國家和和北京市的的規(guī)定參加加社會保險(xiǎn)險(xiǎn)。甲方為為乙方辦理理有關(guān)社會會保險(xiǎn)手續(xù)續(xù)，并承擔(dān)擔(dān)相應(yīng)社會會保險(xiǎn)義務(wù)務(wù)。第十二條 乙方患病病或非因工工負(fù)傷的醫(yī)醫(yī)療待遇按

26、按國家、北北京市有關(guān)關(guān)規(guī)定執(zhí)行行。甲方按按 支支付乙方病病假工資。第十三條 乙方患職職業(yè)病或因因工負(fù)傷的的待遇按國國家和北京京市的有關(guān)關(guān)規(guī)定執(zhí)行行。第十四條 甲方為乙乙方提供以以下福利待待遇 七、勞動(dòng)保保護(hù)、勞動(dòng)動(dòng)條件和職職業(yè)危害防防護(hù)第十五條 甲方根據(jù)據(jù)生產(chǎn)崗位位的需要，按按照國家有有關(guān)勞動(dòng)安安全、衛(wèi)生生的規(guī)定為為乙方配備備必要的安安全防護(hù)措措施，發(fā)放放必要的勞勞動(dòng)保護(hù)用用品。第十六條 甲方根據(jù)據(jù)國家有關(guān)關(guān)法律、法法規(guī)，建立立安全生產(chǎn)產(chǎn)制度；乙乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)嚴(yán)格遵守甲甲方的勞動(dòng)動(dòng)安全制度度，嚴(yán)禁違違章作業(yè)，防防止勞動(dòng)過過程中的事事故，減少少職業(yè)危害害。第十七條 甲方應(yīng)當(dāng)建建立、健全全職業(yè)病防防治

27、責(zé)任制制度，加強(qiáng)對對職業(yè)病防防治的管理理，提高職職業(yè)病防治治水平。八、勞動(dòng)合合同的解除除、終止和和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償償?shù)谑藯l 甲乙雙方方解除、終終止勞動(dòng)合合同應(yīng)當(dāng)依依照中華華人民共和和國勞動(dòng)合合同法和和國家及北北京市有關(guān)關(guān)規(guī)定執(zhí)行行。第十九條 甲方應(yīng)當(dāng)當(dāng)在解除或或者終止本本合同時(shí)，為為乙方出具具解除或者者終止勞動(dòng)動(dòng)合同的證證明，并在在十五日內(nèi)內(nèi)為乙方辦辦理檔案和和社會保險(xiǎn)險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移移手續(xù)。第二十條 乙方應(yīng)當(dāng)當(dāng)按照雙方方約定，辦辦理工作交交接。應(yīng)當(dāng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谠谵k結(jié)工作作交接時(shí)支支付。九、當(dāng)事人人約定的其其他內(nèi)容第二十一條條 甲乙雙方方約定本合合同增加以以下內(nèi)容： 十、勞動(dòng)爭爭議處理及及其它第

28、二十二條條 雙方因履履行本合同同發(fā)生爭議議，當(dāng)事人人可以向甲甲方勞動(dòng)爭爭議調(diào)解委委員會申請請調(diào)解；調(diào)調(diào)解不成的的，可以向向勞動(dòng)爭議議仲裁委員會會申請仲裁裁。當(dāng)事人一方方也可以直直接向勞動(dòng)動(dòng)爭議仲裁裁委員會申申請仲裁。第二十三條條 本合同的的附件如下下 第二十四條條 本合同未未盡事宜或或與今后國國家、北京京市有關(guān)規(guī)規(guī)定相悖的的，按有關(guān)關(guān)規(guī)定執(zhí)行行。第二十五條條 本合同一一式兩份，甲甲乙雙方各各執(zhí)一份。甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）法定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人（簽字或蓋蓋章）簽訂日期： 年 月月 日勞動(dòng)合同變變更書 經(jīng)甲乙雙雙方協(xié)商一一致，對本本合同做以以下變更：甲方（公公 章

29、） 乙方（簽字或或蓋章）法定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人（簽字或蓋蓋章） 年月日 使 用用 說明一、本合同同書可作為為用人單位位與職工簽簽訂勞動(dòng)合合同時(shí)使用用。二、用人單單位與職工工使用本合合同書簽訂訂勞動(dòng)合同同時(shí)，凡需需要雙方協(xié)協(xié)商約定的的內(nèi)容，協(xié)協(xié)商一致后后填寫在相相應(yīng)的空格格內(nèi)。簽訂勞動(dòng)合合同，甲方方應(yīng)加蓋公公章；法定定代表人或或主要負(fù)責(zé)責(zé)人應(yīng)本人人簽字或蓋蓋章。三、經(jīng)當(dāng)事事人雙方協(xié)協(xié)商需要增增加的條款款，在本合合同書中第第二十一條條中寫明。四、當(dāng)事人人約定的其其他內(nèi)容，勞勞動(dòng)合同的的變更等內(nèi)內(nèi)容在本合合同內(nèi)填寫寫不下時(shí)，可可另附紙。五、本合同同應(yīng)使鋼筆筆或簽字筆筆填寫，字字

30、跡清楚，文文字簡練、準(zhǔn)確，不不得涂改。六、本合同同一式兩份份，甲乙雙雙方各持一一份，交乙乙方的不得得由甲方代代為保管。 20110年8月月 編號： 勞 動(dòng) 合合 同 書書（以完成成一定工作作任務(wù)為期期限）甲 方： 乙 方： 簽訂日期期： 年 月日北京市勞動(dòng)動(dòng)和社會保保障局監(jiān)制制根據(jù)中華華人民共和和國勞動(dòng)法法、中中華人民共共和國勞動(dòng)動(dòng)合同法和有關(guān)法法律、法規(guī)規(guī),甲乙雙雙方經(jīng)平等等自愿、協(xié)協(xié)商一致簽簽訂本合同同,共同遵遵守本合同同所列條款款。一、勞動(dòng)合合同雙方當(dāng)當(dāng)事人基本本情況第一條 甲甲方 法定代表人人（主要負(fù)負(fù)責(zé)人）或或委托代理理人 注冊地址 經(jīng)營地址 第二條 乙乙方 性別 戶籍類型（非非農(nóng)業(yè)

31、、農(nóng)農(nóng)業(yè)） 居民身份證證號碼 或者其他有有效證件名名稱 證證件號碼 在甲方工作作起始時(shí)間間 年 月 日家庭住址 郵政政編碼 在京居住地地址 郵政編編碼 戶口所在地地 省(市) 區(qū)(縣縣) 街街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn))二、勞動(dòng)合合同期限 第三三條 本合同為為以完成一一定工作任任務(wù)為期限限的勞動(dòng)合合同。本合同于 年 月 日生生效，本合合同于 工作作完成時(shí)終終止。三、工作內(nèi)內(nèi)容和工作作地點(diǎn)第四條 乙乙方同意根根據(jù)甲方工工作需要，擔(dān)擔(dān)任 崗位(工種)工作。 第五條條 根據(jù)甲甲方的崗位位（工種）作作業(yè)特點(diǎn)，乙乙方的工作作區(qū)域或工工作地點(diǎn)為為 第六條 乙乙方工作應(yīng)應(yīng)達(dá)到 標(biāo)準(zhǔn)。 四、工作時(shí)時(shí)間和休息息休假 第七七條

32、甲方安排排乙方執(zhí)行行 工時(shí)制度度。 執(zhí)行行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)時(shí)制度的，乙乙方每天工工作時(shí)間不不超過8小小時(shí)，每周周工作不超超過40小小時(shí)。每周周休息日為為 甲方方安排乙方方執(zhí)行綜合合計(jì)算工時(shí)時(shí)工作制度度或者不定定時(shí)工作制制度的，應(yīng)應(yīng)當(dāng)事先取取得勞動(dòng)行行政部門特特殊工時(shí)制制度的行政政許可決定定。 第八條條 甲方對乙乙方實(shí)行的的休假制度度有 五、勞動(dòng)報(bào)報(bào)酬第九條 甲甲方每月 日前前以貨幣形形式支付乙乙方工資，月月工資為 元或按 執(zhí)行。甲乙雙方對對工資的其其他約定 第十條 甲甲方生產(chǎn)工工作任務(wù)不不足使乙方方待工的，甲甲方支付乙乙方的月生生活費(fèi)為 元或按 執(zhí)行。六、社會保保險(xiǎn)及其他他保險(xiǎn)福利利待遇第十一條 甲乙雙方方按國家和和北京市的的規(guī)定參加加社會保險(xiǎn)險(xiǎn)。甲方為為乙方辦理理有關(guān)社會會保險(xiǎn)手續(xù)續(xù)，并承擔(dān)擔(dān)相應(yīng)社會會保險(xiǎn)義務(wù)務(wù)。第十二條 乙方患病病或非因工工負(fù)傷的醫(yī)醫(yī)療待遇按按國家、北北京市有關(guān)關(guān)規(guī)定執(zhí)行行。甲方按按 支支付乙方病病假工資。第十三條 乙方患職職業(yè)病或因因工負(fù)傷的的待遇按國國家和北京京市的有關(guān)關(guān)規(guī)定執(zhí)行行。第十四條 甲方為乙乙方提供以以下福利待待遇 七、勞動(dòng)保保護(hù)、勞動(dòng)動(dòng)條件和職職業(yè)危害防防護(hù)第十五條 甲方根據(jù)據(jù)生產(chǎn)崗位位的需要，按按照國家有有關(guān)勞動(dòng)安安全、衛(wèi)生生的規(guī)定為為乙方配備備必要的安安全防護(hù)措