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文檔簡介
1、 勞動保護用品發(fā)放標準及管理辦法第一章 總則 第一條 編制目的 為了認真貫徹安全生產管理,堅持安全第一、預防為主的方針及勞動保護政策,防止和減少生產安全事故,保護勞動者在生產過程中的職業(yè)健康安全,促進工程施工及生產任務的順利完成,項目部始終遵循“以人為本,安全健康”的管理思路,充分關注員工的勞動條件,保障員工的健康避免職業(yè)傷害。現(xiàn)根據有關規(guī)定及工地的實際情況,制定項目部勞動保護用品發(fā)放標準及管理辦法。 適用范圍 本制度適用于項目部對勞動防護用品的購買、發(fā)放和使用。 編制依據勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定(國家安監(jiān)總局令第1號)建筑施工作業(yè)勞動防護用品配備及使用標準(JGJ 184)勞動防護用品配備標
2、準(試行)(國經貿安全2000189號)個體防護裝備選用規(guī)范(GB/T 11651)第二章 勞動保護用品的發(fā)放范圍及資金來源第四條 勞動保護用品是為了預防工傷事故和職業(yè)病的發(fā)生而采取的一種防護性輔助措施,它不同于福利待遇。因此,職工個人勞動保護用品的發(fā)放原則必須立足于施工生產的需要,使勞動防護用品真正起到保護職工在生產過程中的安全和健康作用。第五條 勞保費用由項目部按規(guī)定提取、承擔,控制使用,在保證安全生產的前提下,發(fā)放勞保用品。第六條 勞保用品發(fā)放對象為:項目部所有員工,包括聘用人員。第七條 凡從事兩個或兩個以上工種作業(yè)的員工,按其主要工種發(fā)給勞動保護用品,不得重復享用不同工種的防護用品。第
3、八條 根據本地區(qū)的氣候特點,發(fā)放相應的勞動保護用品。第九條 待崗人員不享受勞保用品,上崗后方可領取本季度勞保用品。第三章 勞保用品的標準第十條 電工、電氣焊工等,接觸強光輻射的員工以及其他宜產生靜電場所內的工作人員,均應發(fā)白帆布制品或防靜電專用布料制成的工作服,不得發(fā)放化纖布料制成的各類服裝。其他工種可發(fā)放單位定制的工作服。第十一條 雨鞋可分為男女式兩種?;炷凉ぁ⒒映樗?、水電工等發(fā)給長筒雨鞋,其他工種根據需要配發(fā)中筒雨鞋。第十二條 根據本項目施工工地特點,全體員工均配發(fā)統(tǒng)一服裝。第十三條 鋼筋工和電焊工配合作業(yè)時,班組應預備公用電焊手套和防護眼鏡。第十四條 凡長時間在較強噪音、大風沙環(huán)境工
4、作的職工,可配耳塞、防風鏡。第十五條 本工地員工按工作需求配發(fā)棉大衣。第十六條 勞保用品可根據本工地的特殊情況,經項目部領導批準后,購買、發(fā)放領用。第四章 勞保用品的管理第十七條 員工因工傷、病事假、產假以及下崗人員等休息在一個月以上人員停發(fā)手套、口罩、肥皂等用品。第十八條 員工勞保用品達到規(guī)定的使用期限后,再領用新的勞保用品。第十九條 季度勞保根據有關規(guī)定并參照以往工地和本工地實際情況發(fā)放標準執(zhí)行。第五章 勞動保護用品的采供保管及質量檢驗第二十條 勞保用品由設備物資部采購、發(fā)放。凡訂購的勞保用品必須嚴格質量檢驗制度,確保產品質量,所進貨物必須符合勞動部所規(guī)定的安全性能,并經驗收后方可投入使用。若發(fā)現(xiàn)質量不合格的要退回原廠或拒付相應款項。對以權謀私者,一經發(fā)現(xiàn)要嚴肅處理。由于產品質量造成的一切事故由采購者
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