某公司部門組織結(jié)構(gòu)設計與責權(quán)范本

1、部門組織結(jié)構(gòu)設計與責權(quán)范本11 高層管理類部門組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)111 董事會組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)部門董事會部門負責責人董事長直屬領導導部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制董事長董事長11人董事會秘書處主任提名委員會主任戰(zhàn)略規(guī)劃委員會主任薪酬委員會主任審核委員會主任主任級55人秘 書委 員委 員委 員委 員視情況而而定職責1召集集股東大大會，并并向股東東大會匯匯報董事事會工作作2負責責執(zhí)行股股東大會會各項決決議及監(jiān)監(jiān)督企業(yè)業(yè)管理層層日常經(jīng)經(jīng)營活動動3負責責審議企企業(yè)管理理層提交交的各項項經(jīng)營計計劃、發(fā)發(fā)展規(guī)劃劃、投資資方案等等文件4負責責擬訂企企業(yè)形式式的調(diào)整整、分立立、變革革、合并并及設立立分支機機構(gòu)等方方案

2、5決定定企業(yè)內(nèi)內(nèi)部管理理機構(gòu)的的設置及及組織高高層管理理人員的的聘任和和解聘，并決定定薪酬等等事項權(quán)力1有企企業(yè)內(nèi)部部日常經(jīng)經(jīng)營決策策的權(quán)力力2有對對企業(yè)業(yè)業(yè)務執(zhí)行行情況的的監(jiān)督權(quán)權(quán)3有對對外代表表企業(yè)的的權(quán)力4有對對各項經(jīng)經(jīng)營計劃劃、規(guī)劃劃的審批批權(quán)5有對對高級管管理人員員的任免免權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期112 總經(jīng)理辦公室組織結(jié)構(gòu)與責權(quán)部門總經(jīng)理辦辦公室部門負責責人辦公室主主任直屬領導導總經(jīng)理部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制總經(jīng)理辦公室主任經(jīng)理級11人法律顧問檔案室主管秘書處主管主管級33人機要秘書文 秘檔案管理員法律專員視情況而而定職責1負責責

3、協(xié)助總總經(jīng)理做做好各部部門協(xié)調(diào)調(diào)工作2根據(jù)據(jù)總經(jīng)理理意見，組織召召集各類類高層辦辦公會議議，并做做好會議議記錄，撰寫會會議紀要要3參與與企業(yè)發(fā)發(fā)展規(guī)劃劃的擬訂訂、年度度經(jīng)營計計劃的編編制等工工作4負責責收集整整理各部部門工作作動態(tài)信信息，協(xié)協(xié)助總經(jīng)經(jīng)理開展展業(yè)務工工作5負責責企業(yè)來來賓接待待、外聯(lián)聯(lián)及對外外宣傳報報道等事事宜權(quán)力1有對對部門工工作計劃劃的執(zhí)行行權(quán)2有開開展部門門工作的的自主權(quán)權(quán)3有對對企業(yè)經(jīng)經(jīng)營決策策的參與與權(quán)4有對對內(nèi)部員員工聘任任、解聘聘的建議議權(quán)5有要要求相關(guān)關(guān)部門配配合的權(quán)權(quán)力相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期12 戰(zhàn)略管管理類部部門

4、組織織結(jié)構(gòu)與與責權(quán)121 戰(zhàn)略管管理部組組織結(jié)構(gòu)構(gòu)與責權(quán)權(quán)部門戰(zhàn)略管理理部部門負責責人戰(zhàn)略管理理部經(jīng)理理直屬領導導總經(jīng)理部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制戰(zhàn)略管理部經(jīng)理經(jīng)理級11人并購整合主管戰(zhàn)略規(guī)劃主管信息管理主管咨詢診斷主管戰(zhàn)略控制主管主管級55人并購整合師戰(zhàn)略控制員行業(yè)分析師咨詢診斷師信息管理員視情況而而定職責1根據(jù)據(jù)行業(yè)發(fā)發(fā)展及競競爭對手手的戰(zhàn)略略動態(tài)，對企業(yè)業(yè)調(diào)整經(jīng)經(jīng)營方針針、經(jīng)營營計劃提提出建議議2調(diào)查查、分析析企業(yè)重重大經(jīng)營營決策的的執(zhí)行情情況，并并負責向向總經(jīng)理理提出改改進意見見3負責責對企業(yè)業(yè)投資項項目進行行可行性性研究，并就重重大投資資項目實實施審議議4負責責對企業(yè)業(yè)運營情情況中

5、存存在的問問題進行行診斷，提出改改進意見見和建議議5負責責對企業(yè)業(yè)兼并、重組、整合等等行為，提出具具體的實實施方案案權(quán)力1有制制定經(jīng)營營方針、經(jīng)營計計劃的建建議權(quán)2有對對企業(yè)對對外投資資項目的的審議權(quán)權(quán)3有對對企業(yè)制制定經(jīng)營營決策的的參與權(quán)權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有開開展部門門內(nèi)部工工作的自自主權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期122 企業(yè)管管理部組組織結(jié)構(gòu)構(gòu)與責權(quán)權(quán)部門企業(yè)管理理部部門負責責人企業(yè)管理理部經(jīng)理理直屬領導導總經(jīng)理部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制企業(yè)管理部經(jīng)理經(jīng)理級11人企業(yè)管理主管項目開發(fā)主管貫標主管投資管理主管內(nèi)部審計主管主管級

6、55人企業(yè)管理專員內(nèi)部審計員項目開發(fā)專員投資管理專員貫標專員視情況而而定職責1負責責企業(yè)規(guī)規(guī)范化、標準化化管理的的推進與與實施工工作2負責責企業(yè)投投資與項項目開發(fā)發(fā)方案的的審議，并參與與投資決決策工作作3負責責企業(yè)運運行各項項規(guī)章制制度的草草擬與完完善工作作4負責責對企業(yè)業(yè)各部門門工作的的開展情情況進行行收集、匯總、分析，并提出出改進建建議5負責責企業(yè)內(nèi)內(nèi)部審計計的實施施工作權(quán)力1有對對企業(yè)投投資決策策的建議議權(quán)2有對對項目開開發(fā)方案案的審核核權(quán)3有對對企業(yè)經(jīng)經(jīng)營運行行狀況的的監(jiān)督權(quán)權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有開開展部門門內(nèi)部工工作的自自主權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員

7、編制日期期審核日期期批準日期期13 行政政后勤類類部門組組織結(jié)構(gòu)構(gòu)與責權(quán)權(quán)131 行政部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門行政部部門負責責人行政部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導行政總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制行政部經(jīng)理安全保密主管辦公事務主管車輛主管司 機人事行政主管公關(guān)事務主管公關(guān)專員前臺接待主管接待專員總務后勤主管辦公專員人事行政專員安全專員后勤專員行政文秘經(jīng)理級11人主管級77人視情況而而定職責1根據(jù)據(jù)領導意意圖和企企業(yè)發(fā)展展戰(zhàn)略，負責起起草企業(yè)業(yè)重要文文稿2負責責企業(yè)資資料、信信息管理理以及宣宣傳報道道等日常常行政事事務管理理工作3負責責企業(yè)日日常安全全保衛(wèi)及及消防管管理工作作4負責責前臺接接待、對對外

8、宣傳傳、公關(guān)關(guān)聯(lián)系等等工作5負責責總務后后勤、車車輛管理理等工作作權(quán)力1有對對制訂企企業(yè)經(jīng)營營計劃的的建議權(quán)權(quán)2對行行政稽查查中發(fā)現(xiàn)現(xiàn)的問題題，有實實施處理理的權(quán)力力3有對對企業(yè)員員工違反反行政制制度的處處罰建議議權(quán)4有對對企業(yè)行行政資源源（包括括車輛、辦公設設備等）合理調(diào)調(diào)動的權(quán)權(quán)力5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期132 后勤部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門后勤部部門負責責人后勤部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導行政總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制后勤部經(jīng)理安全主管綜合管理主管食堂主管食堂管理員基建維修主管宿舍主管宿舍管理員環(huán)境

9、主管環(huán)境專員車輛主管綜合管理員基建維修專員保安員司 機收發(fā)員經(jīng)理級11人主管級77人視情況而而定職責1負責責企業(yè)基基本建設設的招標標、監(jiān)理理、進度度控制、結(jié)算等等事項的的管理工工作2負責責企業(yè)環(huán)環(huán)境衛(wèi)生生及廠區(qū)區(qū)、宿舍舍財產(chǎn)、員工安安全管理理工作3負責責食堂及及宿舍的的日常管管理工作作4負責責車輛調(diào)調(diào)度及日日常管理理工作5負責責后勤保保障事務務的綜合合管理工工作權(quán)力1有對對后勤事事務的管管理權(quán)2有對對破壞環(huán)環(huán)境行為為依程序序處罰的的權(quán)力3有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)5有要要求相關(guān)關(guān)部門配配合的權(quán)權(quán)力相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日

10、期期審核日期期批準日期期133 物業(yè)部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門物業(yè)部部門負責責人物業(yè)部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導行政總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制物業(yè)部經(jīng)理經(jīng)理級11人工程主管電梯工維修專員物業(yè)管理主管水電主管電工水暖工保潔主管綠化主管秩序主管主管級66人保潔員物業(yè)管理員保安員綠化專員視情況而而定職責1負責責企業(yè)物物業(yè)管理理制度的的具體落落實2負責責保證綠綠化、水水、電等等系統(tǒng)的的正常運運行及相相關(guān)設施施、設備備的維護護與檢修修3負責責企業(yè)環(huán)環(huán)境衛(wèi)生生及廠區(qū)區(qū)、員工工的安全全管理工工作4負責責物業(yè)服服務質(zhì)量量的提升升與管理理工作5負責責各項物物業(yè)管理理方案的的擬訂與與執(zhí)行權(quán)力1有對對企業(yè)制制定物業(yè)業(yè)

11、管理規(guī)規(guī)劃的建建議權(quán)2有對對本部門門提供物物業(yè)服務務實行監(jiān)監(jiān)督的權(quán)權(quán)力3有對對企業(yè)員員工違反反物業(yè)制制度的處處罰建議議權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)5有部部門內(nèi)部部員工的的考核權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期14 生產(chǎn)產(chǎn)技術(shù)類類部門組組織結(jié)構(gòu)構(gòu)與責權(quán)權(quán)141 生產(chǎn)部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門生產(chǎn)部部門負責責人生產(chǎn)部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導生產(chǎn)總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制生產(chǎn)部經(jīng)理經(jīng)理級11人計劃統(tǒng)計主管物料供應主管生產(chǎn)調(diào)度主管車間主任動力設備主管成本管理主管主管級66人成本管理專員物料供應專員計劃統(tǒng)計專員生產(chǎn)調(diào)度專員班組長統(tǒng)計員動力設備專

12、員視情況而而定職責1負責責生產(chǎn)計計劃的制制訂與組組織執(zhí)行行工作2全面面負責企企業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)系統(tǒng)的的安全、平穩(wěn)運運行3負責責生產(chǎn)的的調(diào)度管管理，保保證生產(chǎn)產(chǎn)任務得得到執(zhí)行行4負責責生產(chǎn)的的成本控控制，提提高企業(yè)業(yè)經(jīng)濟效效益5負責責統(tǒng)計、匯總企企業(yè)各項項生產(chǎn)數(shù)數(shù)據(jù)，定定期向企企業(yè)高層層提供生生產(chǎn)信息息權(quán)力1有對對生產(chǎn)計計劃的執(zhí)執(zhí)行權(quán)2有對對生產(chǎn)過過程進行行監(jiān)督與與指揮的的權(quán)力3有對對生產(chǎn)資資源的調(diào)調(diào)度權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期142 技術(shù)部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門技術(shù)部部門負責

13、責人技術(shù)部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導技術(shù)總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制技術(shù)部經(jīng)理經(jīng)理級11人設計主管技術(shù)質(zhì)量主管技術(shù)資料主管研發(fā)主管工藝技術(shù)主管定額主管測試主管主管級77人設計師技術(shù)質(zhì)量專員資料員研發(fā)專員定額專員測試專員工藝專員視情況而而定職責1負責責企業(yè)所所有產(chǎn)品品的設計計與研發(fā)發(fā)管理工工作2負責責組織企企業(yè)研發(fā)發(fā)新產(chǎn)品品的測試試管理工工作3負責責企業(yè)研研發(fā)新產(chǎn)產(chǎn)品的工工藝流程程的設計計工作4負責責企業(yè)產(chǎn)產(chǎn)品的技技術(shù)改進進、質(zhì)量量改進與與控制工工作5負責責企業(yè)產(chǎn)產(chǎn)品定額額的研究究及相關(guān)關(guān)技術(shù)資資料的整整理工作作權(quán)力1有對對企業(yè)產(chǎn)產(chǎn)品研發(fā)發(fā)、技術(shù)術(shù)立項及及相關(guān)管管理問題題的建議議權(quán)2有對對企業(yè)研研發(fā)

14、、技技術(shù)改造造項目及及工藝操操作標準準的審核核權(quán)3有對對新技術(shù)術(shù)、新工工藝推廣廣的檢查查權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期143 研發(fā)部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門研發(fā)部部門負責責人研發(fā)部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導技術(shù)總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制研發(fā)部經(jīng)理經(jīng)理級11人產(chǎn)品試銷主管分析測試主管研發(fā)立項主管技術(shù)研究主管技術(shù)檔案主管產(chǎn)品開發(fā)主管中試研究主管主管級55人產(chǎn)品試銷專員分析測試專員研發(fā)立項專員技術(shù)研究員檔案管理員產(chǎn)品開發(fā)專員中試研究員視情況而而定職責1負責責企業(yè)產(chǎn)產(chǎn)品研發(fā)發(fā)計劃的的

15、制訂與與實施2負責責新產(chǎn)品品研發(fā)階階段的測測試、中中試管理理工作3負責責收集國國內(nèi)外同同行業(yè)新新技術(shù)、新工藝藝的相關(guān)關(guān)資料，并對其其組織進進行研究究4負責責新產(chǎn)品品的立項項與試銷銷等工作作5負責責產(chǎn)品研研發(fā)過程程資料的的收集與與管理工工作權(quán)力1有對對新產(chǎn)品品開發(fā)計計劃及方方案的審審核權(quán)2有對對企業(yè)研研發(fā)方向向的建議議權(quán)3有對對研發(fā)過過程的監(jiān)監(jiān)督權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期144 產(chǎn)品部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門產(chǎn)品部部門負責責人產(chǎn)品部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導總經(jīng)理部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖

16、部門編制制產(chǎn)品部經(jīng)理市場策劃主管產(chǎn)品規(guī)劃主管產(chǎn)品規(guī)劃專員產(chǎn)品上市主管產(chǎn)品上市專員市場研究主管市場研究專員產(chǎn)品品牌主管市場策劃專員產(chǎn)品品牌專員經(jīng)理級11人主管級55人視情況而而定職責1負責責制定企企業(yè)產(chǎn)品品規(guī)劃框框架，做做好產(chǎn)品品規(guī)劃工工作2負責責產(chǎn)品開開發(fā)的前前期市場場調(diào)研，收集產(chǎn)產(chǎn)品市場場信息及及資料的的研究工工作3負責責組織協(xié)協(xié)調(diào)產(chǎn)品品的研發(fā)發(fā)、生產(chǎn)產(chǎn)及市場場推廣等等工作4負責責組織擬擬訂產(chǎn)品品上市計計劃及上上市的組組織協(xié)調(diào)調(diào)工作5負責責產(chǎn)品品品牌的管管理及維維護工作作權(quán)力1有對對產(chǎn)品開開發(fā)戰(zhàn)略略決策的的參與權(quán)權(quán)2有要要求其他他相關(guān)部部門配合合的權(quán)力力3有對對產(chǎn)品管管理的自自主權(quán)4有對對部

17、門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期145 設備部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門設備部部門負責責人設備部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導生產(chǎn)總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制設備部經(jīng)理經(jīng)理級11人設備養(yǎng)護主管設備采購主管設備動力主管設備檔案主管設備維修主管主管級55人設備養(yǎng)護專員設備采購專員設備動力專員檔案管理員設備維修專員視情況而而定職責1負責責設備采采購計劃劃的編制制與實施施工作2負責責設備日日常養(yǎng)護護計劃的的編制與與實施工工作3負責責設備日日常檢修修與動力力系統(tǒng)的的維護工工作4負責責設備檔檔案的管管理工作作

18、5負責責設備采采購、維維修等管管理費用用的控制制工作權(quán)力1有對對各種設設備購置置申請的的審核權(quán)權(quán)2有對對各種設設備使用用過程的的核查權(quán)權(quán)3有對對重點設設備引進進、改進進的建議議權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部人員員的合理理調(diào)度權(quán)權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部人員員的考核核權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期146 設計部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門設計部部門負責責人設計部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導技術(shù)總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制設計部經(jīng)理經(jīng)理級11人工藝設計主管工裝設計主管制圖主管產(chǎn)品設計主管檔案主管主管級55人工藝設計專員工裝設計專員制圖員檔案管理員產(chǎn)品設計專員視情況而而定職責1負責責

19、組織新新產(chǎn)品設設計方案案的制定定與實施施工作2負責責產(chǎn)品生生產(chǎn)工藝藝的設計計工作3負責責設計進進度與質(zhì)質(zhì)量的控控制工作作4負責責設計圖圖紙的繪繪制與出出圖管理理工作5負責責設計資資料、檔檔案的管管理工作作權(quán)力1有對對產(chǎn)品設設計方向向選擇的的建議權(quán)權(quán)2有開開展設計計工作的的自主權(quán)權(quán)3有對對設計方方案、設設計路線線的審核核權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期147 裝配部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門裝配部部門負責責人裝配部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導生產(chǎn)總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制裝配部經(jīng)理經(jīng)

20、理級11人組裝主管裝配調(diào)試主管裝配設計主管包裝主管主管級44人包裝設計專員包裝工組裝工裝配調(diào)試專員裝配設計專員視情況而而定職責1負責責產(chǎn)品裝裝配圖紙紙、裝配配流程的的設計工工作2負責責產(chǎn)成品品的安裝裝調(diào)試工工作3負責責產(chǎn)品的的組裝工工作4負責責產(chǎn)成品品的包裝裝及清潔潔工作5負責責產(chǎn)品包包裝的設設計工作作權(quán)力1有對對產(chǎn)品包包裝設計計方案的的審核權(quán)權(quán)2有對對產(chǎn)品裝裝配設計計方案的的審核權(quán)權(quán)3有開開展部門門內(nèi)部工工作的自自主權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期148 質(zhì)量管管理部組組織

21、結(jié)構(gòu)構(gòu)與責權(quán)權(quán)部門質(zhì)量管理理部部門負責責人質(zhì)量管理理部經(jīng)理理直屬領導導生產(chǎn)總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制質(zhì)量管理部經(jīng)理質(zhì)量控制主管質(zhì)量檢驗主管質(zhì)量體系主管質(zhì)量控制專員制程質(zhì)檢員質(zhì)量體系專員經(jīng)理級11人質(zhì)量改進主管成本控制主管主管級55人質(zhì)量改進專員成品質(zhì)檢員成本控制專員來料質(zhì)檢員視情況而而定職責1負責責來料、制程、成品的的檢驗管管理工作作2負責責產(chǎn)品質(zhì)質(zhì)量、質(zhì)質(zhì)量成本本的控制制工作3負責責產(chǎn)品質(zhì)質(zhì)量改進進的管理理工作4負責責企業(yè)質(zhì)質(zhì)量管理理體系的的推進與與維護工工作5負責責與產(chǎn)品品質(zhì)量相相關(guān)的其其他工作作權(quán)力1有對對產(chǎn)品質(zhì)質(zhì)量的監(jiān)監(jiān)管權(quán)2對違違反質(zhì)量量管理制制度的行行為，有有提請?zhí)幪幜P的權(quán)

22、權(quán)力3有對對質(zhì)量計計劃、質(zhì)質(zhì)量改進進方案的的審核權(quán)權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期15 工程程項目類類部門組組織結(jié)構(gòu)構(gòu)與責權(quán)權(quán)151 工程部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門工程部部門負責責人工程部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導工程總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制工程部經(jīng)理經(jīng)理級11人給排水工程師電氣工程師暖通工程師結(jié)構(gòu)工程師視情況而而定辦事員制圖員視情況而而定職責1負責責工程項項目中各各類施工工圖紙的的設計工工作2負責責工程項項目施工工技術(shù)問問題的解解決與處處理3負責責根據(jù)工工程招投投標方案案擬

23、訂招招投標文文件4負責責工程施施工圖紙紙的繪制制與管理理工作5負責責對施工工現(xiàn)場進進行監(jiān)督督管理權(quán)力1有對對施工圖圖紙的審審核權(quán)2有對對施工過過程中違違反工程程技術(shù)規(guī)規(guī)程行為為的處罰罰建議權(quán)權(quán)3有開開展部門門內(nèi)部工工作的自自主權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期152 項目部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門項目部部門負責責人項目部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導工程總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制項目部經(jīng)理經(jīng)理級11人項目工程師項目主管主管級22人材料員質(zhì)檢員施工員預算員安全員視情況而而定職責1負責責

24、工程項項目預算算的編制制與執(zhí)行行2負責責工程項項目施工工的現(xiàn)場場管理工工作3負責責工程項項目成本本的控制制管理工工作4負責責工程項項目施工工的質(zhì)量量管理工工作5負責責工程項項目施工工的安全全管理工工作權(quán)力1有對對工程項項目施工工管理的的自主權(quán)權(quán)2有對對工程項項目預算算及施工工計劃的的執(zhí)行權(quán)權(quán)3有對對施工項項目的質(zhì)質(zhì)量監(jiān)管管權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期153 材料部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門材料部部門負責責人材料部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導工程總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制材料管理

25、主管收料主管材料采購主管材料計劃主管材料管理員收料員材料采購專員材料部經(jīng)理經(jīng)理級11人主管級44人材料計劃專員視情況而而定職責1負責責具體的的材料采采購執(zhí)行行工作2負責責材料采采購、保保管與使使用的計計劃管理理工作3負責責材料的的收料管管理工作作4負責責材料的的日常保保管與發(fā)發(fā)放管理理工作5負責責材料相相關(guān)信息息的收集集與管理理工作權(quán)力1有對對采購計計劃的執(zhí)執(zhí)行權(quán)2有對對材料使使用與保保管的監(jiān)監(jiān)管權(quán)3有對對采購材材料質(zhì)量量的審核核權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期154 造價部

26、部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門造價部部門負責責人造價部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導工程總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制造價部經(jīng)理安裝預算主管土建預算主管土建預算專員水電預算主管水電預算專員設備預算主管設備預算專員安裝預算專員經(jīng)理級11人主管級44人視情況而而定職責1負責責施工項項目土建建工程的的造價預預算工作作2負責責施工項項目水電電工程的的造價預預算工作作3負責責施工項項目設備備工程的的造價預預算工作作4負責責施工項項目安裝裝工程的的造價預預算工作作5負責責整個施施工項目目的預決決算管理理工作權(quán)力1有對對違反預預決算規(guī)規(guī)定的行行為提出出處罰的的建議權(quán)權(quán)2有開開展施工工項目預預算工作作的自主主權(quán)3有對對預算方

27、方案的解解釋權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期16 物流流采購類類部門組組織結(jié)構(gòu)構(gòu)與責權(quán)權(quán)161 采購部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門采購部部門負責責人采購部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導總經(jīng)理部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制采購部經(jīng)理經(jīng)理級11人成本控制主管采購主管采購計劃主管供應商主管質(zhì)量控制主管采購合同主管主管級66人采購員成本控制專員采購計劃專員供應商管理員工藝設計專員合同管理專員視情況而而定職責1負責責企業(yè)采采購計劃劃的編制制與執(zhí)行行工作2負責責企業(yè)采采購供應應商的管管理工作作3負責責企業(yè)采

28、采購物資資的質(zhì)量量與成本本控制工工作4負責責采購合合同的登登記與存存檔管理理工作5負責責對采購購執(zhí)行過過程進行行控制管管理，確確保采購購進度能能夠滿足足生產(chǎn)的的需要權(quán)力1有對對采購計計劃的執(zhí)執(zhí)行權(quán)2有對對采購質(zhì)質(zhì)量的控控制權(quán)3有開開展采購購工作的的自主權(quán)權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期162 倉儲部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門倉儲部部門負責責人倉儲部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導總經(jīng)理部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制倉儲部經(jīng)理經(jīng)理級11人出庫主管運輸配送主管入庫主管庫存控制主管倉儲主管主管級55人

29、理貨員叉車司機保管員賬管員入庫管理員出庫管理員運輸配送專員庫存控制專員視情況而而定職責1負責責貨物出出入庫的的日常管管理工作作2負責責倉儲貨貨物的賬賬務處理理工作3負責責控制倉倉儲庫存存量，降降低庫存存成本4負責責倉儲貨貨物的運運輸配送送管理工工作5負責責倉儲物物資的保保管、理理貨等工工作權(quán)力1有對對出入庫庫貨物質(zhì)質(zhì)量的審審核權(quán)2有對對物資庫庫存量的的合理控控制權(quán)3有開開展倉儲儲工作的的自主權(quán)權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期163 配送部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門配送部部門負責

30、責人配送部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導總經(jīng)理部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制配送部經(jīng)理經(jīng)理級11人倉儲主管運輸主管配送主管裝卸主管信息主管主管級55人車隊長調(diào)度專員叉車司機倉儲管理專員配送專員信息管理專員裝卸工視情況而而定職責1負責責配送路路線的合合理選擇擇2負責責配送車車輛的合合理調(diào)度度3負責責配送數(shù)數(shù)據(jù)的分分析、整整理與匯匯總工作作4負責責配送貨貨物的在在庫管理理工作5負責責配送貨貨物的裝裝卸管理理工作權(quán)力1有對對配送方方案的審審核權(quán)2根據(jù)據(jù)配送需需要有合合理調(diào)度度車輛的的權(quán)力3有開開展配送送工作的的自主權(quán)權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)

31、數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期164 運輸部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門運輸部部門負責責人運輸部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導總經(jīng)理部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制運輸部經(jīng)理經(jīng)理級11人營運主管信息管理主管車輛檢修主管運輸調(diào)度主管車隊隊長主管級55人營運專員信息管理專員車輛檢修專員司機運輸調(diào)度專員視情況而而定職責1負責責營運車車輛的日日常管理理，運輸輸方案的的設計等等工作2負責責運輸部部車輛的的日常檢檢修與保保養(yǎng)等工工作3負責責運輸車車輛的調(diào)調(diào)度管理理等工作作4負責責車隊的的日常管管理工作作，包括括駕駛員員證件的的年檢等等5負責責管理運運輸部的的信息資資料，并并及時進進行登記記、歸檔檔權(quán)力1有

32、對對運輸方方案的審審核權(quán)2根據(jù)據(jù)運輸方方案有車車輛的調(diào)調(diào)動權(quán)3有開開展運輸輸工作的的自主權(quán)權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期165 船運部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門船運部部門負責責人船運部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導總經(jīng)理部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制船運部經(jīng)理經(jīng)理級11人報關(guān)員單證員報關(guān)主管國內(nèi)貨運專員國際貨運專員貨運主管拼箱主管訂倉主管主管級44人拼箱專員訂倉業(yè)務員視情況而而定職責1負責責具體辦辦理客戶戶船運業(yè)業(yè)務2負責責國際船船運的報報關(guān)、單單證等工工作3負責責散貨的的配貨、拼箱設設計等

33、工工作4負責責規(guī)劃最最佳船運運路線，確保貨貨物及時時送達5負責責國內(nèi)、國際貨貨物運輸輸?shù)墓芾砝砉ぷ鳈?quán)力1有對對運輸工工具、方方法選擇擇的建議議權(quán)2有對對船運路路線的審審核權(quán)3有開開展船運運工作的的自主權(quán)權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期17 營銷銷企劃類類部門組組織結(jié)構(gòu)構(gòu)與責權(quán)權(quán)171 市場部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門市場部部門負責責人市場部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導營銷總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制市場部經(jīng)理經(jīng)理級11人市場公關(guān)主管市場策劃主管促銷主管市場拓展主管廣告主管產(chǎn)品主管市場

34、調(diào)研主管主管級77人促銷專員市場策劃專員市場公關(guān)專員市場拓展專員廣告專員市場調(diào)研專員產(chǎn)品專員視情況而而定職責1根據(jù)據(jù)市場調(diào)調(diào)研結(jié)果果，開展展現(xiàn)有市市場分析析和未來來市場預預測2負責責市場策策劃、公公關(guān)與市市場開拓拓工作3負責責制定營營銷、產(chǎn)產(chǎn)品、促促銷、形形象等策策劃方案案，并協(xié)協(xié)助相關(guān)關(guān)部門共共同實施施4負責責產(chǎn)品、產(chǎn)品線線的規(guī)劃劃與管理理工作5負責責企業(yè)廣廣告戰(zhàn)略略的制定定與實施施工作權(quán)力1有制制定市場場戰(zhàn)略的的參與權(quán)權(quán)2有對對各類市市場策劃劃方案的的審核權(quán)權(quán)3有對對市場開開發(fā)計劃劃的執(zhí)行行權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)

35、數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期172 企劃部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門企劃部部門負責責人企劃部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導總經(jīng)理部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制企劃部經(jīng)理經(jīng)理級11人廣告主管企劃主管創(chuàng)意主管品牌管理主管主管級44人企劃專員文案專員廣告專員品牌管理專員創(chuàng)意專員視情況而而定職責1負責責市場、銷售、運營等等企劃方方案的編編制工作作2負責責企劃創(chuàng)創(chuàng)意的設設計與管管理工作作3負責責廣告企企劃方案案的設計計與推廣廣工作4負責責企業(yè)品品牌的維維護與管管理工作作5負責責企業(yè)各各類企劃劃方案的的推行與與效果評評估工作作權(quán)力1有對對企劃方方案的審審核權(quán)2有制制定企業(yè)業(yè)總體企企劃戰(zhàn)略略的參與與權(quán)

36、3有對對市場開開發(fā)計劃劃的執(zhí)行行權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期173 廣告部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門廣告部部門負責責人廣告部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導營銷總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制廣告部經(jīng)理經(jīng)理級11人創(chuàng)意制作主管媒介購買專員媒介策劃專員媒介主管市場調(diào)研主管廣告策劃主管主管級44人美 術(shù)文 案廣告制作專員平面設計專員市場調(diào)研專員廣告策劃專員視情況而而定職責1負責責整體廣廣告策劃劃方案的的制定與與執(zhí)行工工作2負責責廣告創(chuàng)創(chuàng)意的設設計與實實施工作作3負責責廣告媒媒介的策策劃、選選

37、擇與購購買等工工作4負責責廣告的的市場調(diào)調(diào)研工作作5負責責各類廣廣告文案案的編寫寫工作權(quán)力1有對對廣告策策劃方案案的審核核權(quán)2有對對廣告創(chuàng)創(chuàng)意制作作的審核核權(quán)3有對對媒介策策劃與購購買的審審核權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期174 公關(guān)部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門公關(guān)部部門負責責人公關(guān)部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導營銷總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制公關(guān)部經(jīng)理經(jīng)理級11人接待主管公關(guān)策劃主管公關(guān)事務主管外聯(lián)主管媒介主管宣傳主管主管級66人接待專員公關(guān)策劃專員公關(guān)事務專員外聯(lián)專員媒介專員宣

38、傳專員視情況而而定職責1負責責企業(yè)公公關(guān)、宣宣傳等方方案的制制定與實實施工作作2負責責處理企企業(yè)公關(guān)關(guān)事務工工作3負責責企業(yè)公公關(guān)策劃劃的相關(guān)關(guān)工作4負責責處理企企業(yè)與外外部媒介介、政府府的關(guān)系系5負責責企業(yè)對對外聯(lián)絡絡、宣傳傳有關(guān)事事宜權(quán)力1有制制定企業(yè)業(yè)公關(guān)戰(zhàn)戰(zhàn)略的參參與權(quán)2有對對公關(guān)、宣傳、策劃方方案的審審核權(quán)3有處處理公關(guān)關(guān)事務的的自主權(quán)權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期175 市場調(diào)調(diào)研部組組織結(jié)構(gòu)構(gòu)與責權(quán)權(quán)部門市場調(diào)研研部部門負責責人市場調(diào)研研部經(jīng)理理直屬領導導營銷

39、總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制市場調(diào)研部經(jīng)理數(shù)據(jù)分析主管調(diào)研主管調(diào)研策劃主管信息主管數(shù)據(jù)分析專員調(diào)研專員調(diào)研策劃專員經(jīng)理級11人主管級44人資料員視情況而而定職責1負責責市場調(diào)調(diào)研方案案、調(diào)研研計劃的的具體編編制工作作2負責責市場調(diào)調(diào)研工作作的實施施與監(jiān)督督管理3負責責市場調(diào)調(diào)研數(shù)據(jù)據(jù)的匯總總、分析析工作4負責責市場調(diào)調(diào)研信息息的管理理工作5負責責向企業(yè)業(yè)高層提提交市場場調(diào)研分分析報告告權(quán)力1有對對市場調(diào)調(diào)研方案案、計劃劃的審核核權(quán)2在制制度規(guī)定定的范圍圍內(nèi)，有有處理調(diào)調(diào)研數(shù)據(jù)據(jù)的權(quán)力力3有對對調(diào)研實實施過程程的監(jiān)管管權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的

40、的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期18 銷售售促銷類類部門組組織結(jié)構(gòu)構(gòu)與責權(quán)權(quán)181 銷售部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門銷售部部門負責責人銷售部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導營銷總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制商務代表商務助理促銷主管商務主管促銷專員銷售代表銷售部經(jīng)理經(jīng)理級11人內(nèi)勤主管銷售主管售后服務主管渠道主管主管級66人銷售工程師文 員銷售內(nèi)勤售后服務專員渠道專員視情況而而定職責1負責責企業(yè)銷銷售目標標的達成成及銷售售計劃的的實施工工作2負責責銷售渠渠道的拓拓展與管管理工作作3負責責商務活活動的管管理工作作4負責責具體組組織促銷銷活動5負責責部門內(nèi)內(nèi)部內(nèi)勤勤

41、事務的的處理工工作權(quán)力1有對對銷售方方案的審審核權(quán)2有制制定銷售售策略的的參與權(quán)權(quán)3有對對銷售計計劃的執(zhí)執(zhí)行權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期182 直銷部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門直銷部部門負責責人直銷部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導營銷總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制直銷部經(jīng)理經(jīng)理級11人業(yè)務督導內(nèi)勤主管促銷主管車隊長主管級44人檔案管理員售后服務專員信息管理員內(nèi)勤人員業(yè)務代表司 機促銷專員視情況而而定職責1負責責客戶開開發(fā)及終終端管理理工作2負責責商品配配送、運運輸?shù)裙すぷ?負責責銷售

42、和促銷隊隊伍的計劃、培訓、督察等等相關(guān)工工作4負責責銷售檔檔案、售售后服務務、銷售售信息管管理等相相關(guān)工作作5負責責本部門門體系建設設、資源源調(diào)配、人力資資源管理理等相關(guān)關(guān)工作權(quán)力1有對對銷售計計劃的審審核權(quán)2有對對部門內(nèi)內(nèi)部資源源的調(diào)配配權(quán)3有控控制直銷銷管理經(jīng)經(jīng)費預算算的權(quán)力力4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期183 零售部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門零售部部門負責責人零售部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導營銷總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制零售部經(jīng)理經(jīng)理級11人銷售顧問信息主管業(yè)務督導營業(yè)主

43、管視情況而而定信息專員門店巡視員各門店店長視情況而而定職責1負責責整體銷銷售目標標、銷售售計劃的的完成2負責責對各門門店銷售售數(shù)據(jù)進進行匯總總、分析析3對各各門店的的銷售服服務質(zhì)量量進行巡巡視，發(fā)發(fā)現(xiàn)問題題及時糾糾正4及時時處理銷銷售過程程中出現(xiàn)現(xiàn)的問題題5負責責各門店店的銷售售管理工工作權(quán)力1有制制定銷售售目標的的參與權(quán)權(quán)2對各各門店銷銷售情況況有監(jiān)管管權(quán)3有執(zhí)執(zhí)行銷售售計劃的的自主權(quán)權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期184 促銷部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門促銷部部門負責責人促

44、銷部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導營銷總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制促銷部經(jīng)理經(jīng)理級11人促銷策劃主管促銷督導主管促銷推廣主管促銷培訓主管主管級44人促銷策劃專員文 案督導員培訓專員促銷員視情況而而定職責1負責責促銷活活動的策策劃與組組織實施施工作2負責責促銷方方案計劃劃的執(zhí)行行與監(jiān)督督管理工工作3負責責促銷人人員的培培訓管理理工作4負責責寫作促促銷文案案5負責責與促銷銷活動相相關(guān)部門門的協(xié)調(diào)調(diào)及組織織工作權(quán)力1有對對促銷策策劃方案案的審核核權(quán)2有對對促銷過過程的監(jiān)監(jiān)管權(quán)3有對對促銷計計劃的執(zhí)執(zhí)行權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人

45、員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期185 接單部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門接單部部門負責責人接單部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導營銷總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制接單部經(jīng)理經(jīng)理級11人客戶聯(lián)絡主管接單主管跟單主管計價主管監(jiān)察主管主管級55人客戶聯(lián)絡員接單員跟單員監(jiān)察員計價員視情況而而定職責1負責責訂單報報價、入入單、接接單等具具體工作作2負責責與客戶戶聯(lián)絡的的有關(guān)事事宜3負責責訂單跟跟單、監(jiān)監(jiān)察的相相關(guān)工作作4負責責跟單的的具體操操作工作作5負責責與相關(guān)關(guān)部門的的協(xié)調(diào)及及組織工工作權(quán)力1有對對訂單、單證的的審核權(quán)權(quán)2有對對訂單流流轉(zhuǎn)的監(jiān)監(jiān)督權(quán)3有開開展內(nèi)部部工作的的自主權(quán)權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工

46、工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期186 單證部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門單證部部門負責責人單證部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導營銷總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制單證部經(jīng)理報關(guān)主管接單主管接單專員跟單主管跟單員單證主管單證員報關(guān)員經(jīng)理級11人主管級44人視情況而而定職責1負責責進口開開證、到到單審核核的具體體工作2負責責做好出出口信用用證的通通知、議議付等工工作3負責責協(xié)調(diào)銀銀行、商商檢、海海關(guān)等工工作4負責責單證的的存檔、保存等等工作5負責責接單、跟單等等具體工工作權(quán)力1有對對單證的的審核權(quán)權(quán)2有開開展內(nèi)部部工

47、作的的自主權(quán)權(quán)3有要要求其他他部門配配合的權(quán)權(quán)力4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期187 進口部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門進口部部門負責責人進口部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導營銷總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制進口部經(jīng)理經(jīng)理級11人業(yè)務員計劃統(tǒng)計員進口主管單證主管報關(guān)員索賠主管主管級33人單證員索賠員視情況而而定職責1負責責進口計計劃的編編制工作作2負責責進口入入關(guān)、報報關(guān)等相相關(guān)事宜宜3負責責與進口口有關(guān)的的索賠事事宜的處處理工作作4負責責進口業(yè)業(yè)務的具具體操作作工作5負責責進口相相關(guān)文件

48、件、資料料的管理理工作權(quán)力1有對對進口計計劃的審審核權(quán)2按照照規(guī)定有有向相關(guān)關(guān)方提出出索賠的的權(quán)力3有對對單證的的審核權(quán)權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期188 出口部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門出口部部門負責責人出口部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導營銷總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制出口部經(jīng)理經(jīng)理級11人單證主管出口主管市場調(diào)研主管合同檔案主管主管級44人報關(guān)員單證員出口跟單員外銷業(yè)務員檔案管理員市場調(diào)研專員視情況而而定職責1負責責定期對對出口目目的國進進行市場場調(diào)研，評估各各類出口口風險2

49、負責責出口外外銷業(yè)務務的組織織開展工工作3負責責出口跟跟單、報報關(guān)及單單證制作作等工作作4負責責出口相相關(guān)合同同、檔案案的管理理工作5負責責與其他他相關(guān)部部門協(xié)調(diào)調(diào)出口事事宜等工工作權(quán)力1有出出口合同同評審會會議的組組織權(quán)2有對對單證的的審核權(quán)權(quán)3按照照企業(yè)相相關(guān)規(guī)定定，有獨獨立開展展出口業(yè)業(yè)務的權(quán)權(quán)力4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期189 電子商商務部組組織結(jié)構(gòu)構(gòu)與責權(quán)權(quán)部門電子商務務部部門負責責人電子商務務部經(jīng)理理直屬領導導營銷總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制電子商務部經(jīng)

50、理經(jīng)理級11人客戶主管網(wǎng)絡主管商務主管主管級33人質(zhì)量監(jiān)督專員認證專員糾紛處理專員網(wǎng)站開發(fā)專員運營維護專員網(wǎng)絡安全專員商務代表視情況而而定職責1負責責電子商商務業(yè)務務的拓展展工作2負責責電子商商務網(wǎng)站站的開發(fā)發(fā)與運營營維護工工作3負責責電子商商務網(wǎng)站站的網(wǎng)絡絡安全管管理工作作4負責責在線貿(mào)貿(mào)易糾紛紛的處理理及服務務質(zhì)量監(jiān)監(jiān)督等工工作5負責責會員或或商家身身份認證證的處理理工作，回答商商家或消消費者提提出的問問題等權(quán)力1按照照電子商商務的總總體規(guī)劃劃，有運運營網(wǎng)站站的權(quán)力力2有處處理網(wǎng)絡絡安全隱隱患的自自主權(quán)3有對對電子商商務服務務質(zhì)量進進行監(jiān)督督的權(quán)力力4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對

51、對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期19 財務務證券類類部門組組織結(jié)構(gòu)構(gòu)與責權(quán)權(quán)191 財務部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門財務部部門負責責人財務部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導財務總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制資金主管資金管理專員財務部經(jīng)理經(jīng)理級11人融資主管融資分析專員會 計財務主管投資主管投資分析專員財務預算主管成本控制主管財務分析師主管級77人出 納財務預算專員稅務專員視情況而而定職責1負責責健全企企業(yè)財務務管理體體系，確確保資金金正常運運作2負責責辦理企企業(yè)對外外融資、投資等等事宜3負責責企業(yè)資資金、賬賬務等的的日常管管理工作

52、作4負責責開展企企業(yè)財務務預算控控制與管管理工作作5負責責企業(yè)總總體稅收收的籌劃劃與管理理，合理理控制企企業(yè)的資資金成本本權(quán)力1有對對企業(yè)對對外支付付款項的的審核權(quán)權(quán)2有對對企業(yè)會會計賬目目的審核核權(quán)3有對對企業(yè)生生產(chǎn)經(jīng)營營及財務務狀況的的建議權(quán)權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期192 結(jié)算部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門結(jié)算部部門負責責人結(jié)算部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導財務總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制出納主管總賬會計主辦會計投資融資專員資金管理專員資金管理主管投資融資主管結(jié)算部經(jīng)理經(jīng)理

53、級11人核算主管核算專員主管級55人結(jié)算會計現(xiàn)金出納銀行出納視情況而而定職責1負責責企業(yè)賬賬戶資金金的管理理工作2負責責對外投投資計劃劃與對外外融資計計劃中資資金管理理的操作作工作3負責責企業(yè)內(nèi)內(nèi)部資金金的調(diào)配配工作4負責責企業(yè)資資金的日日常管理理工作5負責責處理企企業(yè)日常常結(jié)算事事務權(quán)力1有對對企業(yè)資資金賬戶戶的管理理權(quán)2依據(jù)據(jù)企業(yè)的的相關(guān)規(guī)規(guī)定，有有對內(nèi)部部資金的的調(diào)配權(quán)權(quán)3依據(jù)據(jù)企業(yè)財財務制度度，有對對相關(guān)憑憑證的審審核權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期193 資產(chǎn)部部組

54、織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門資產(chǎn)部部門負責責人資產(chǎn)部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導財務總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制經(jīng)營考核主管投資管理專員投資管理主管融資管理專員融資管理主管財務分析專員經(jīng)營計劃專員經(jīng)營計劃主管財務分析主管資產(chǎn)部經(jīng)理經(jīng)理級11人主管級55人經(jīng)營考核專員視情況而而定職責1全面面負責企企業(yè)資產(chǎn)產(chǎn)運營管管理工作作2負責責編制資資本運營營計劃，并組織織相關(guān)部部門實施施3負責責對各部部門資產(chǎn)產(chǎn)經(jīng)營成成果進行行考核4負責責進行企企業(yè)財務務監(jiān)控，定期提提供財務務分析報報告5負責責企業(yè)的的融資與與投資管管理工作作權(quán)力1有對對財務管管理制度度、方案案的建議議權(quán)和審審核權(quán)2有對對融資、投資管管理方案案的提案案權(quán)和

55、審審核權(quán)3有對對經(jīng)營計計劃、資資產(chǎn)成果果考核結(jié)結(jié)果的審審核權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期194 審計部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門審計部部門負責責人審計部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導財務總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制監(jiān)察專員監(jiān)察主管審計部經(jīng)理經(jīng)理級11人審計主管審計員法律主管法律專員主管級33人視情況而而定職責1負責責企業(yè)經(jīng)經(jīng)濟效益益、投資資項目及及機關(guān)年年紀責任任等方面面的審計計工作2負責責處理企企業(yè)內(nèi)部部有關(guān)法法律工作作3負責責完善企企業(yè)內(nèi)部部審計監(jiān)監(jiān)察制度度，對違違反制度度的當事

56、事人提出出處理意意見4負責責確定企企業(yè)審計計的形式式與范圍圍等事項項5負責責審計監(jiān)監(jiān)察相關(guān)關(guān)檔案資資料的管管理工作作權(quán)力1有對對審計計計劃、審審計報告告的審核核權(quán)2有對對審計工工作的執(zhí)執(zhí)行權(quán)3按照照相關(guān)制制度規(guī)定定，有獨獨立開展展監(jiān)察的的權(quán)力4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期195 投資部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門投資部部門負責責人投資部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導財務總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制融資分析專員融資主管投資分析專員經(jīng)理助理調(diào)研專員項目開發(fā)主管投資部經(jīng)理經(jīng)理級11人項目管理主

57、管調(diào)研主管主管級55人項目管理專員統(tǒng)計分析專員視情況而而定職責1負責責企業(yè)投投資項目目的搜尋尋與可行行性研究究2負責責投資項項目的立立項審批批與評審審等管理理工作3負責責組織投投資項目目的經(jīng)濟濟分析論論證等工工作4負責責投資項項目的融融資管理理工作5負責責投資與與融資相相關(guān)文檔檔資料的的管理工工作權(quán)力1有對對投資項項目的建建議權(quán)2有對對投資計計劃、投投資方案案的審核核權(quán)3有要要求相關(guān)關(guān)部門配配合的權(quán)權(quán)力4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期196 證券部部組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)部門證券部

58、部門負責責人證券部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導財務總監(jiān)監(jiān)部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制投資分析專員資產(chǎn)投資主管融資主管融資分析專員法律專員會計主管法律主管經(jīng)理助理證券部經(jīng)理經(jīng)理級11人主管級55人會 計視情況而而定職責1負責責協(xié)調(diào)與與證監(jiān)會會、股票票交易所所的關(guān)系系，及時時按照相相關(guān)要求求向國家家有關(guān)部部門遞交交文件2負責責籌備股股東大會會、董事事會、監(jiān)監(jiān)事會的的召開及及相關(guān)準準備工作作3負責責企業(yè)從從二級市市場融資資的相關(guān)關(guān)工作4負責責企業(yè)股股票分紅紅派息工工作5負責責對于企企業(yè)股東東大會、董事會會、監(jiān)事事會產(chǎn)生生文件的的管理工工作權(quán)力1有對對企業(yè)資資產(chǎn)投資資的建議議權(quán)和審審核權(quán)2有對對財務管管理的操操作

59、權(quán)3有對對企業(yè)投投資計劃劃、融資資計劃的的審核權(quán)權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期1100 服服務信息息類部門門組織結(jié)結(jié)構(gòu)與責責權(quán)11001 客服服部組織織結(jié)構(gòu)與與責權(quán)部門客服部部門負責責人客服部經(jīng)經(jīng)理直屬領導導總經(jīng)理部門組織織結(jié)構(gòu)圖圖部門編制制客戶開發(fā)專員客戶開發(fā)主管客戶關(guān)系專員客戶關(guān)系主管大客戶專員大客戶主管售后服務專員售后服務主管客戶投訴主管客戶投訴專員客戶信息主管客戶信息專員呼叫中心主管呼叫中心專員客服部經(jīng)理經(jīng)理級11人客戶調(diào)查主管主管級88人客戶調(diào)查專員視情況而而定職

60、責1負責責制定客客戶服務務標準、業(yè)務標標準和流流程標準準，規(guī)范范客戶服服務行為為2圍繞繞客戶開開發(fā)計劃劃，負責責客戶關(guān)關(guān)系的維維護與開開發(fā)管理理工作3負責責客戶投投訴處理理及監(jiān)督督檢查工工作，發(fā)發(fā)現(xiàn)問題題及時改改正4負責責客戶行行為分析析與調(diào)查查工作5負責責大客戶戶關(guān)系的的重點維維系與管管理工作作權(quán)力1有制制訂企業(yè)業(yè)營銷計計劃的參參與權(quán)2有對對破壞客客戶關(guān)系系的行為為和過失失，提請請?zhí)幜P的的權(quán)力3有處處理部門門內(nèi)部事事務的自自主權(quán)4有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工的考核核權(quán)5有對對部門內(nèi)內(nèi)部員工工聘任、解聘的的建議權(quán)權(quán)相關(guān)說明明編制人數(shù)數(shù)審核人員員批準人員員編制日期期審核日期期批準日期期11002 法律