公司員工轉(zhuǎn)正信

1、本文格式為Word版，下載可任意編輯 公司員工轉(zhuǎn)正信 在學習、工作生活中，愈來愈多的推薦狀況都可以使用推薦信了，推薦信能展示個人技能或特點。為了讓您在寫推薦信中更加簡單便利，下面是我?guī)痛蠹艺淼墓締T工轉(zhuǎn)正推薦信，希望對大家有所幫助。 公司員工轉(zhuǎn)正推薦信1 尊敬的領導： 保險公司是我第一個為之效勞的公司，從學校踏入社會，最初的陌生與擔心已經(jīng)消失，我將自己從一個孜孜以求的學子變成了兢兢業(yè)業(yè)地職員，這完全歸功于公司領導與同事對我的提攜和幫助，在此予以深深地感謝，不勝言表。 我進入公司已六個多月，根據(jù)公司的安排，在xx支公司從事xx業(yè)務的內(nèi)勤工作。本人工作認真，負責且具有很強的責任心和進取心，勤勉不

2、懈，極富工作熱心。性格開朗，有很強的團隊協(xié)作能力。責任感強，切實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和氣，協(xié)同協(xié)助主管完成各項工作。在努力完成工作的同時，積極學習保險新知識、技能，重視自身發(fā)展和進步，平日利用休息時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質(zhì)，目前正在不斷的給自己充電，以期待將來能學以致用，同公司共同發(fā)展、進步。 根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司領導申請，希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我轉(zhuǎn)為正式員工。 轉(zhuǎn)正之后，我會加倍努力，將自己的工作做得越來越好，以實際的工作業(yè)績來報答公司領導對我

3、的厚愛和培養(yǎng)。 此致 敬禮! 推薦人：xxx 20 xx年xx月xx日 公司員工轉(zhuǎn)正推薦信2 我于20 xx年3月20日成為XXX保險公估公司實習員工，到今天一個月試用期已滿，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。 作為一個應屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔憂不知該怎么與同事共處，該如何做好這份工作;但是公司寬松融洽的工作氣氛，讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。 公司試用期間，在部門領導和同事的耐心指導下，使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了調(diào)度崗位的整個操作流程。 在工作中，我一直嚴格要求自己，完全聽從組長的指示，努力完成每一項工作任務，當接到總臺調(diào)度現(xiàn)場，及時派給區(qū)域負責查堪員，同時也盡快地跟客

4、戶取得聯(lián)系，讓客戶在現(xiàn)場不要等得太慌張;當接到定損和收資料時一定要問明了車牌號和*，做好對每一個案件的登記和跟蹤。用最好的服務態(tài)度去對待每一位客戶和查堪員，由于我明白我們從事的是服務行業(yè)，所以優(yōu)質(zhì)服務客戶是我們的宗旨，也代表著我們智信達保險公估公司的形象，盡量做到讓每一位客戶滿意。在工作中不懂的問題虛心地向同事學習請教，不斷提高充實自己。當然，剛剛走上工作崗位，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正。這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似問題的再次發(fā)生。在此，我要特別感謝部門領導和同事對我調(diào)度工作的指引和幫助，感謝他們對我在工作中出現(xiàn)的失誤提醒和指導。 經(jīng)過這一個月的實習，我已

5、經(jīng)能夠獨立處理調(diào)度工作上的各個案件，也對深圳市的地形有了初步的了解。當然我還有好多的不足需要繼續(xù)努力。這一個月來我學到了好多，感悟也好多;看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到高傲和驕傲，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，表達自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)夢想的機遇。我會用謙遜的態(tài)度和飽滿的熱心做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來! 假如這次我不能成為公司的正式員工,在以后的工作中，我會一如繼往,不斷的總結(jié)工作中存在的問題，在工作的過程中不斷的完善自己，做到盡快提升自身的業(yè)務素質(zhì)和道德素質(zhì)修養(yǎng)

6、。嚴格要求自己，對人：與人為善;對工作：力求完美;不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質(zhì)，為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。 此致 敬禮! 推薦人：xxx 20 xx年xx月xx日 公司員工轉(zhuǎn)正推薦信3 一、責任心強： 陳廣喜在工作期間能夠利用休息時間解決對比緊急的下料備料任務； 二、執(zhí)行力強： 對待本職工作從不講條件，及時高標準的依照要求完成備料任務； 三、改善力強： 在自己的工作崗位上，經(jīng)常開動腦筋，提出好多合理化的建議使外廣場的板材劃傷率從20 xx年年初到下半年7月份降低了40%以上。 四、管理能力： 該員工自20 xx年7月10日擔任配送組區(qū)域負責人以來，積極加入各種培訓，在短短的半年時間管

7、理水平大幅度的提升。 五、吃苦耐勞： 在外廣場上，由于客觀環(huán)境惡劣，不管是在夏天烈日炎炎，冬天寒風刺骨，仍能帶領自己的團隊戰(zhàn)勝環(huán)境帶來的不利因素，按時完成備料任務，保證了下料中心備料工作的完成，為車間制作班組贏得了時間，縮短了制作周期。 由于該員工至今依舊還是協(xié)議工，為了推升員工積極性，激勵其他員工發(fā)揮出更大的潛能，奉獻出更多的聰慧為企業(yè)的發(fā)展出力。 并且根據(jù)，該員工在2年多來的種種優(yōu)良表現(xiàn)，我認為已經(jīng)具備優(yōu)秀員工的標準作為該員工的班組長我猛烈推薦陳廣喜，希望領導能夠考慮給與轉(zhuǎn)成正式合同工。 感謝！ 公司員工轉(zhuǎn)正推薦信4 尊敬的領導： 您好! 我于xxxx年x月x日成為公司的試用員工，現(xiàn)3個月

8、試用期將至，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。 作為一名應屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔憂不知該怎么與同事共處，該如何做好工作，但是公司寬松融洽的工作氣氛、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。 在實習期間，我一直在IT管理部工作，主要負責的是計算機的維護和網(wǎng)站的開發(fā)以及用友的維護。在工作中所接觸的東西，和我所學的專業(yè)理論知識有點反差，在實踐中可以更好的體會理論，通過理論的再學習更好的在工作中實踐。還有部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境，熟悉了公司的整個業(yè)務流程。 在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務。專業(yè)

9、和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨立完成任務，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小過錯需領導指正，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。 經(jīng)過這六個月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的網(wǎng)絡故障和計算機硬件故障，調(diào)試、維護用友軟件。當出現(xiàn)問題時能很快找到問題的根源，及時做出解決的方法和方案。我現(xiàn)在正在學習oracle的專業(yè)知識，為以后的oracle-ERP的開發(fā)工作做好準備，為公司的發(fā)展做出自己的貢獻。當然我還有好多

10、不足，處理問題的閱歷方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進一步加強，需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。 總結(jié)這六個月的工作和學習狀況，我也學到了為人處世的一些道理: 1.人際關系：在工作中務必處理好和同事、領導的關系。要有團隊精神，和氣的關系才能提高對工作的興趣，提高工作效率。 2.獨立能力:步入社會要學會獨立，獨立處理好自己的事情，盡快適應所處的環(huán)境，并盡快使自己進入角色。 3.處理能力:面對突如其發(fā)的一些問題要冷靜冷靜，要站在全局的角度上或換位思考來分析問題。遇到突發(fā)問題，不要慌，要找到問題的根源，盡快的解決問題。 4.工作態(tài)度:作為一個工作人員，要有嚴格的紀律性，不能隨意遲到、早退。待人應當有禮貌，儀表大方，服裝整齊，神態(tài)優(yōu)雅。 這是我的第一份工作，這半年來我學到了好多，感悟好多,看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到