勞務(wù)外包合同共享單車

1、共享電車，服務(wù)你我，分享快樂共享電車合作協(xié)議（勞務(wù)方面）編號： 甲方： 法定住址： 法人代表（負(fù)責(zé)人）： 聯(lián)系電話： 乙方： 法定住址： 法人代表（負(fù)責(zé)人）： 聯(lián)系電話： 甲、乙各方根據(jù)中華人民共和國協(xié)議法及相關(guān)法律、法規(guī)，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供“勞務(wù)外包”服務(wù)，向甲方派駐“勞務(wù)外包服務(wù)人員”（以下簡稱“服務(wù)人員”）為甲方提供勞務(wù)服務(wù)相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議： 總則 協(xié)議定義除本協(xié)議另有規(guī)定外，本協(xié)議中下列名詞的含義應(yīng)依據(jù)如下說明：（一）勞務(wù)外包：本協(xié)議所稱勞務(wù)外包系指由乙方派出本已與乙方建立勞動關(guān)系的職工或員工，到甲方指派的地點工作，由甲方提供工作場所和設(shè)備，乙方指派人員負(fù)責(zé)管理的一種用工

2、方式。（二）服務(wù)人員：系指與乙方建立勞動關(guān)系并與乙方簽訂勞動協(xié)議，受乙方指派履行甲方事務(wù)性外包工作的人員。（三）工資：系指與乙方按崗位商定的標(biāo)準(zhǔn)支付服務(wù)人員的工資，工資包括計時工資（計件工資）、獎金、津貼和補貼、加班加點工資等。 勞務(wù)外包崗位和所需人員數(shù)量（一）送餐員崗位 人；（二） 每月如有增減按實際人數(shù)為準(zhǔn)結(jié)算。 協(xié)議期限本協(xié)議自 年 月 日至 年 月 日。協(xié)議終止或中止需提前30天以上書面通知對方。 服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)質(zhì)量要求（具體見附件）（一）乙方應(yīng)保證服務(wù)人員及時、準(zhǔn)確履行本協(xié)議商定的崗位規(guī)定的工作內(nèi)容和崗位職責(zé)。（二）乙方應(yīng)保證服務(wù)人員提供的勞務(wù)服務(wù)質(zhì)量符合甲方工作要求。甲方權(quán)利和義務(wù)

3、 甲方享有以下權(quán)利（一）有權(quán)對乙方推薦的服務(wù)人員進(jìn)行選擇。（二）服務(wù)人員因非甲方原因（包括但不限于服務(wù)人員辭職、被追究刑事責(zé)任、患病等）無法履行甲方事務(wù)性工作時，有權(quán)要求乙方在二十個工作日內(nèi)更換服務(wù)人員。（三）服務(wù)人員在甲方工作期間，實行月薪制。若超時加班，需經(jīng)甲方批準(zhǔn)后，由甲方按相關(guān)法律、法規(guī)支付加班工資。（四）有權(quán)要求乙方按甲方制定的規(guī)章制度安排服務(wù)人員休息和休假；（五） 有權(quán)要求乙方通知服務(wù)人員嚴(yán)格遵守和履行甲方依法制定的所有規(guī)章制度和崗位職責(zé)，保守甲方的商業(yè)秘密，維護(hù)甲方的聲譽和權(quán)益。服務(wù)人員因嚴(yán)重違反甲方依法制定的規(guī)章制度，不履行職責(zé)或因泄密造成甲方經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)追究服務(wù)人員的

4、法律責(zé)任。甲方應(yīng)履行以下義務(wù)（一）每月 號前將上月外包服務(wù)費付至乙方。（二）決定接受服務(wù)人員前，應(yīng)通知乙方，確定乙方服務(wù)人選、服務(wù)期限、外包服務(wù)費等內(nèi)容。（三）為保證甲乙各方用工的合法性，甲方協(xié)助乙方做好服務(wù)人員手續(xù)辦理工作。（四）為服務(wù)人員提供符合國家勞動保護(hù)規(guī)定的工作場所和條件，以及與工作崗位相關(guān)防護(hù)用品。（五）甲方對乙方服務(wù)人員所從事的崗位應(yīng)在服務(wù)人員上崗前告知乙方。（六）甲方應(yīng)向乙方提供與事實相符的資料文件資料和證據(jù)，由于甲方自身過錯、所提供的資料文件資料和證據(jù)失實、或不作為致使乙方敗訴，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（七）服務(wù)人員在甲方服務(wù)期間因工負(fù)傷，由甲方負(fù)責(zé)及時將受傷的職工或員工送往醫(yī)院

5、救治，所發(fā)生的費用由甲方先行墊付。甲方應(yīng)及時通知乙方派員前往處理善后工作，甲方在事故發(fā)生后三天內(nèi)向乙方提供工傷經(jīng)過書面材料。（八）提出服務(wù)需求時，應(yīng)及時提供真實、準(zhǔn)確的項目數(shù)據(jù)和信息。乙方權(quán)利與義務(wù)乙方享有以下權(quán)利（一）每月 日前收取甲方上月應(yīng)支付的項目外包服務(wù)費；（二）有權(quán)對甲方違反本協(xié)議和侵害服務(wù)人員權(quán)益的行為提出書面建議或意見，進(jìn)行交涉；（三）有權(quán)對所承包的服務(wù)項目涉及事務(wù)的合法性、有效性進(jìn)行維護(hù)、管理及處理。乙方義務(wù)（一）及時為甲方提供協(xié)議商定的服務(wù)。（二）根據(jù)服務(wù)人員數(shù)量或甲方需求在甲方設(shè)立外包服務(wù)管理機構(gòu)，指派專門的管理人員對外包服務(wù)團隊進(jìn)行日常管理，保證各方工作的正常開展。（三）

6、按商定提供服務(wù)費票據(jù)。（四）保守甲方商業(yè)秘密。（五）教育服務(wù)人員遵守國家法律、法規(guī)和甲乙各方的規(guī)章制度，保守甲乙各方的商業(yè)秘密。 費用結(jié)算第九條費用標(biāo)準(zhǔn)和結(jié)算方式（一）甲方根據(jù)乙方提供服務(wù)的質(zhì)量、數(shù)量和各方商定的結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)及獎懲辦法，定時于每月日前及時支付外包服務(wù)費用，轉(zhuǎn)賬匯入乙方指派賬戶。公司名稱：銀行賬戶：開戶銀行：（二）費用結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)：服務(wù)人員經(jīng)甲乙各方共同考核合格后上崗，甲方根據(jù)使用服務(wù)人員數(shù)量按以下崗位標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付服務(wù)人員服務(wù)費,詳情見附件。騎手工資每單5元違約責(zé)任 違約責(zé)任和爭議的解決（一）甲乙各方應(yīng)按本協(xié)議商定，履行各自的義務(wù)。如因一方不按本協(xié)議商定履行義務(wù)或延遲履行義務(wù)，造成另一

7、方損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）對本協(xié)議商定的條款，如各方在履行過程中均有違約過錯，則各方應(yīng)按違約過錯的責(zé)任大小，承擔(dān)和賠償相應(yīng)的損失。（三）因一方違約，致使本協(xié)議難以履行，另一方有權(quán)單方面終止本協(xié)議，因終止本協(xié)議造成或產(chǎn)生的損失，由違約方承擔(dān)和賠償。（四）甲乙各方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商未能達(dá)成一致，依照法律程序解決。附則第十一條協(xié)議終止條件（一）在協(xié)議履行期內(nèi)，如遇國家法律和省、部的政策調(diào)整，致使本協(xié)議無法履行時，本協(xié)議即予終止。（二）甲方因市場布局調(diào)整、勞動組織改革、經(jīng)營方式改變或生產(chǎn)經(jīng)營遇到嚴(yán)重困難需要變更勞務(wù)服務(wù)內(nèi)容時以及甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤消、解散時，本協(xié)議即予終止或部分終止。（三）由于不可抗力致使本協(xié)議的全部或主要部分未能履行時，協(xié)議即予終止或部分終止。第十二條其他事項（一）如本協(xié)議期滿不再續(xù)訂，任何一方應(yīng)提前三十天書面通知對方。（二）本協(xié)議附件是本協(xié)議的有效組建部分。（三）國家或省、部關(guān)于政策規(guī)定有變化時，甲乙各方應(yīng)及時相互通報，各方按政策規(guī)定協(xié)商處理相關(guān)事宜。本協(xié)議有悖于法律政策規(guī)定的，按關(guān)于法律政策規(guī)定辦理。（四）各方對本協(xié)議的內(nèi)容負(fù)有保密責(zé)任。任何一方未經(jīng)另一方書面同意，不得將本協(xié)議中的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。（五）本協(xié)議未盡事宜，各方可通過協(xié)商以書面形式簽訂補充協(xié)議，經(jīng)各方修訂和補充的內(nèi)容與本協(xié)議