部門負責人崗位能力標準

1、1目的對從事影響產品質量工作的人員提出應勝任的要求，給出判 定能力要求需考慮的因素，使質量管理體系各工作崗位、質量活 動及規(guī)定的職責有效實施，為實現(xiàn)質量目標作出貢獻。2適用范圍適用于本組織各部門負責人通過培訓和其他措施提高能力， 增強質量和顧客意識，使其滿足所從事的質量工作對能力的要求。 3定義能力一是指經證實的應用知識和技能的本領。4各部門負責人崗位能力要求領導層（成員）具備大?；蛳喈斢谝陨系膶W歷，從事與本組織產品有關的三 年以上的工作經歷；熟悉國家的法規(guī)、法令，具備向組織內部傳達（溝通）的意 識及能力；具備對國、內外市場信息收集分析的能力，具備根據(jù)市場動 態(tài)及顧客需求進行經營戰(zhàn)略策劃并具有

2、進行內部溝通的意識和能 力；熟悉國、內外先進質量管理標準，并具有在企業(yè)有效實施和監(jiān)督管理的能力；具備與本組織產品有關的資源獲得和提供的能力；具有基于事實的決策和持續(xù)業(yè)績改進的經營決策的能力；具備追求卓越創(chuàng)造最佳業(yè)績使組織和產品具備最有競爭力的 推動者的能力。供銷科長具有中專以上或相當于中專以上的學歷，并從事供應工作一 年以上，并從事與本單位產品相關的三年以上的銷售經歷；熟悉本組織產品及包裝特性的基本要求；熟悉本組織產品所涉及的原材料、外協(xié)件的所有要求及相關 標準；具有ISO9000標準內審員資格及對供方質量保證能力、人員 資格作出正確評價判斷的能力；具有良好的個人素質大公無私忠實本組織的利益；

3、具有對供方產品審核的能力。熟悉本組織產品的用途及各種特性及相關標準的要求；.具有微機操作及網上銷售產品的知識及能力；具有識別顧客需求（含隱含的）超越顧客需求的意識和能力;熟悉產品質量及合同經營的法律、法規(guī)，具有經濟糾紛的仲裁能力；具備對本組織產品進行審核的能力。生產科長具有大?；蛳喈斢诖髮Ｒ陨系膶W歷，并從事與本組織產品有 關的三年以上的生產管理工作的經歷；熟悉本組織產品生產的各個過程及其控制要求，熟悉產品的 相關標準；具備全面質量管理的知識，及統(tǒng)計技術分析運用的能力；具備技術攻關、工藝、技藝創(chuàng)新的意識和能力；具有務實及相互溝通團結所有人一直工作的能力；具備對本組織產品進行過程審核的能力。技術科

4、長具有本處以上或相應的學歷，并有本組織產品有關的設計開 發(fā)能力；熟悉與本組織產品有關的國內外先進水平的技術信息并能初 步判斷產品的發(fā)展趨勢，尋求發(fā)展方向；具備按照指定的處研課題進行產品的設計和開發(fā)的能力；具備向組織內他人傳授（培訓）本組織產品制造和控制要求 的能力；具備全面質量管理及運用統(tǒng)計技術分析解決問題的能力。質管科長具有大?；蛳喈斢诖髮Ｒ陨系膶W歷，并從事與本單位產品相關的三年以上的檢驗工作的經歷；熟悉本組織產品及包裝特性及相關標準的要求；熟悉本組織產品的生產過程控制及檢驗要求；熟悉本組織產品所涉及的原材料（含輔助材料）的相關標準及檢驗要求；具備使用適宜的監(jiān)視測量裝置分析產品特性的能力；具

5、備全面質量管理知識及統(tǒng)計技術分析運用的能力；具備ISO9000標準內審員資格的能力。財務部長具備大專以上或相當于大專以上的學歷，從事財會工作三年以上工作的經歷；具有國家認可的會計師資格；熟悉企業(yè)經濟核算管理規(guī)程并具有效實施的能力；熟悉稅務管理條例并能有效實施；具備準確進行財務核算、成本核算及時提供有效數(shù)據(jù)的能力;具備善于利用各種有效數(shù)據(jù)（信息）分析質量管理方面存在的潛在問題，及時向領導提供改進建議的能力。車間主任具有中專以上或相當于中專以上的學歷，并從事與產品制造 相關的三年以上的工作經歷；熟悉本組織產品的生產過程及控制要求，具備過程審核的能 力；熟悉本組織產品的特性及相關標準的要求；熟悉與產品有關的生產和監(jiān)視裝置的性能，具備符合規(guī)定的 操作和監(jiān)督管理的能力；具備向本部門人員傳授（培訓）工藝、技藝、操作知識的能 力；具備良好的個人素質，善于進行相互間的溝通，團結同志一 道為實