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文檔簡介

1、- 12 -門衛(wèi)治理制度一、外來人員一律憑身份證等證明身份的證件,在門衛(wèi) 處辦理登記手續(xù)后由門衛(wèi)負責聯(lián)系安排,謝絕私自進入公司。二、公物出門,必需有單位有效證明,否則門衛(wèi)不予放 行。三、各種機動車輛進出,應自覺承受檢查。四、門衛(wèi)人員 24 小時值班,不得擅自離崗。五、門衛(wèi)人員應在規(guī)定區(qū)域內(nèi)加強巡邏,做到勤聽、勤 看、勤問、勤查、勤記,嚴防各種事故的發(fā)生。六、門衛(wèi)人員必需提高警覺,堅守崗位,照章辦事,主動查詢可疑的人和事,覺察特別狀況應準時向治保委員會辦 公室安全科辦公室報告。值班、巡查制度一、值班人員必需按時到崗,不得擅離崗位,實行定時不定時的巡邏制度,準時排查并消退治安隱患,保證單位內(nèi) 部的

2、安全。二、負責檢查好財務室、檔案室、倉庫等要害部位、辦公樓門窗關閉及上鎖等狀況,在規(guī)定的區(qū)域內(nèi),勤巡邏、勤 檢查,切實做好防盜工作。三、負責檢查有無明火、暗火及火種治理狀況,做好防 火工作。四、值班人員應隨時提高警覺,覺察可疑狀況,要快速 處理,并馬上向領導匯報。五、負責定時開關生產(chǎn)、辦公區(qū)走廊照明燈,做好照明 設施的日常檢查、維護工作,覺察損壞準時報告、更換。六、負責定時開關監(jiān)控視頻,不得使用監(jiān)控電腦上網(wǎng)、 玩玩耍等,保證監(jiān)控電腦正常工作。重點部位安全治理制度一、加強要害部門、部位的安全防范工作,配備防盜、防火 設備。二、單位的財務室、檔案室、倉庫等,實行專人負責,責任 到人。三、重點要害部

3、門的工作人員,應嚴格遵守崗位紀律,自覺 依據(jù)本部門規(guī)定的操作規(guī)程操作,認真履行崗位職責, 準時關門、關窗。四、加強設備的日常保養(yǎng)和修理工作,定期檢查設備的安全 狀況和財物按規(guī)定存放的數(shù)量。五、嚴禁非工作人員任憑進入重點部門和部位。六、單位治保會人員要對重點部門、部位常巡查、勤查看、細防范,覺察問題要馬上處理并準時通報有關職能部門。七、定期對重點部門和部位進展全面檢查,遇節(jié)假日增加檢 查次數(shù),覺察擔憂全因素,準時堵塞漏洞、消退隱患。八、重點要害部門工作人員要做好有關保密工作,不得向無 關人員泄露本部門、本部位的狀況?,F(xiàn)金、票據(jù)、印鑒、有價證券等重要物品使用、保管、儲存、運輸安全治理制度一、公司的

4、現(xiàn)金、票據(jù)、有價證券由公司財務科統(tǒng)一治理, 千元以上資金往來應使用支票或轉(zhuǎn)賬。發(fā)工資需提取大筆現(xiàn) 金時要專人專車,并在當天發(fā)放完畢,財務科嚴禁存放大筆 現(xiàn)金或有價證券。二、嚴禁職工將現(xiàn)金、手機、金銀飾品、有價證券等貴重物 品存放在辦公室、更衣室或帶進澡堂,違規(guī)存放或帶進造成 喪失被盜,概由本人負責。三、各類印鑒使用部門要有專人治理,嚴格使用批準手續(xù), 使用印鑒必需登記。嚴禁濫蓋空白函件或濫用印章,帶有印 章的作廢文件一律粉碎,不得外流。四、稀有貴重金屬、昂貴家電和辦公通訊設備,要指定專人 使用治理,并建賬登記,人員變動要做好交接。消防、交通安全治理制度1、認真學習并堅決貫徹執(zhí)行消防法,對消防設

5、施進 行定期檢查,覺察問題準時解決,防微杜漸。依據(jù)國家的法律法規(guī),認真貫徹落實單位消防安全治理各項規(guī)章制度。2、財務室、檔案室、民用爆炸物品倉庫等重要場所,一 律嚴禁煙火。3、不得私自接用電源線路,如確有需要,經(jīng)請示單位領 導批準后,請專業(yè)人員規(guī)劃、實施。4、安全科、選廠辦公室組織開展公司日常消防安全教育、 培訓和演練。5、保衛(wèi)人員定期開展消防檢查、巡查工作,消退火險隱 患。6、定期對技防設施進展檢查和維護,確保其完好有效。7、一旦發(fā)生火災,公司治保委員會組織力氣撲救火災, 保護職工,保護現(xiàn)場,協(xié)作消防部門查處火災事故。治安防范教育培訓制度為確保公司全體職工生命、財產(chǎn)安全,維護正常的工作 秩序

6、,制定本制度。1、公司要準時傳達上級有關治安防范工作方面的文件精 神,并結(jié)合本單位實際,做好統(tǒng)一部署。2、公司每月召開的職工會議,要依據(jù)內(nèi)外環(huán)境和季節(jié)的 變化對職工進展安全意識教育,內(nèi)容包括:交通、消防、社 會治安、食品衛(wèi)生及傳染病預防教育;自然災難安全、防觸 電、防溺水、防煤氣中毒安全教育及生活中各類災難的安全 教育。3、監(jiān)視施工現(xiàn)場安全措施的實施,覺察違規(guī)現(xiàn)象要賜予 制止和訂正,嚴格執(zhí)行“兩穿一戴”,制止施工人員使用不 合格的安全工具和勞動保護用品。4、公司每年要對全體職工進展至少一次的法制教育,提 高寬闊職工的法制觀念,提高職工依法執(zhí)業(yè)的意識,有效杜 絕違法犯罪大事的發(fā)生。5、單位在節(jié)假

7、日和各種大型活動前要做好安全教育和安 全預防工作,并有預防措施和應急措施。發(fā)生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件報告制度一、安全事故和刑事、治安案件報告工作落實到人,并制定出工作職責,做到信息暢通,處置準時,使單位在發(fā)生 安全事故和刑事、治安案件后,能得到準時處置,把事故損 失把握到最低限度。二、單位內(nèi)部發(fā)生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件時: 1、應準時向當?shù)毓矙C關報告。2、準時組織人員保護好現(xiàn)場,把握和防止犯罪嫌疑人逃 匿。3、樂觀協(xié)作公安機關開展對案件的查處工作。4、認真做好搶救、善后工作,防止事態(tài)擴大,堵塞漏洞, 加強安全防范措施。三、安全事故和刑事、治安案件“零報告”制度。公司各部門發(fā)生安全事故

8、和刑事、治安案件后除按要求上報外, 每個季度以廠、科室為單位上報一次安全事故和刑事、治安 案件統(tǒng)計表,如未上報此表的,將視為無安全事故和刑事、 治安案件發(fā)生。各部門應將全年的安全事故和刑事、治安案 件狀況進展統(tǒng)計匯總,于每年 12 月 10 日前上報治保會辦公室安全科辦公室。四、公司安全事故和刑事、治安案件報告的責任追究制度。凡覺察漏報、瞞報或不報的,將予以通報批判,被省、 市領導及上級主管部門追報的,造成負面影響的,直接追究 責任者的相應責任。經(jīng)查實后,做如下處理:1、廠、科室的主要負責人在本年內(nèi)不得評比為先進工作 者,所在部門不得評為先進單位;2、酌情扣除年度經(jīng)濟考核評估的安全分值。治安保

9、衛(wèi)工作檢查、考核及獎懲制度一、組織定期或不定期的治安保衛(wèi)工作檢查,準時覺察 和消退事故隱患和治安防范工作中的漏洞及其它擔憂全因素。二、認真做好記錄,定期進展公司治安環(huán)境分析,假設發(fā) 現(xiàn)存在治安隱患,要準時、全面落實各項安全保衛(wèi)措施。三、建立和完善各項考核及獎懲,具有以下事跡之一的 行為,由公司賜予表彰和嘉獎:1、執(zhí)行安全保衛(wèi)制度,落實安全防范措施成績顯著的;2、覺察并制止違法犯罪行為,事跡突出的;3、避開治安災難事故發(fā)生或在搶險救災中事跡突出的;4、幫助公安機關偵破案件事跡突出的;5、在安全保衛(wèi)工作中認真負責、忠于職守、成績顯著的。 四、具有以下情形之一的行為,由公司責令限期整改、通報批判,賜

10、予主要責任人、直接責任人行政處分;違反治安治理規(guī)定,構(gòu)成犯罪的,依照中華人民共和國治安治理 懲罰法,依法追究刑事責任。1、無視安全保衛(wèi)工作,致使公司內(nèi)部治安秩序混亂,經(jīng) 常發(fā)生違法犯罪活動的;2、安全防范措施不落實,造成治安災難事故的;3、違反安全保衛(wèi)制度,致使國家和人民生命財產(chǎn)患病損 失的;4、覺察重大隱患不準時報告或能消退的隱患不準時消退 的;5、對發(fā)生的案件和治安災難事故隱瞞不報的;6、阻礙保衛(wèi)人員履行職責或公安機關依法執(zhí)行公務的。易燃易爆、危急物品治理制度為了加強對本公司易燃易爆、危急物品的安全治理工作, 預防、把握和消退易燃易爆、危急物品可能造成的危害,保障職工的生命財產(chǎn)安全,依據(jù)民用爆炸物品安全治理條例 及其它有關法律、法規(guī)的規(guī)定,特制定本制度。危急物品是指具有易燃易爆、有毒有害及有腐蝕特性, 能對人員、設施、環(huán)境造成損害或損傷的物品。包括爆炸品、 壓縮氣體和液化氣體、易燃液體、易燃固體、自燃物品和遇濕易燃物品、氧化劑和有機過氧化物、有毒物品和腐蝕物品等。我公司的易燃易爆、危急物品為:炸藥、雷管、氧氣瓶、乙炔瓶、柴油、選礦及化驗藥劑等。1、儲存、使用人員必需生疏易燃易爆、危急物品的性能, 把握個人防護和安全操作方面的學問,防止造成人身損害或污染;2、儲存、使用人員在操作過程中,應穿戴好必要的防護 用品,

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