2022年科長崗位競聘發(fā)言稿

1、第4頁共4頁2022年科長崗位競聘發(fā)言稿各位領(lǐng)導(dǎo)、同事。你們好。首先應(yīng)感謝局領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了一個公開、平等、競爭、擇優(yōu)的競聘機(jī)會。我今年_歲，_年_月畢業(yè)于_地區(qū)廣播電視大學(xué)財(cái)政稅收專業(yè)，大專學(xué)歷。_年_月至今在_地區(qū)農(nóng)經(jīng)局工作。_年取得會計(jì)證，_年_月取得中級農(nóng)經(jīng)師技術(shù)職務(wù)。我競聘的崗位是業(yè)務(wù)一科副科長。這次竟聘的信心主要：(一)在思想、工作作風(fēng)方面。我注重政治理論的學(xué)習(xí)，自覺做到政治上不說糊涂話、不做出格的事，與局領(lǐng)導(dǎo)保持一致。在為人處世上，堅(jiān)持做到自嚴(yán)、自律、自尊、自愛。在處理工作關(guān)系上，注意擺正自己的位置，自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)、_利益和_榮譽(yù)，做到寬容待人，搞好民族團(tuán)結(jié)，遇到問題時放低姿態(tài)消除

2、誤解，有良好的職業(yè)道德和工作熱情及很強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心。(二)在實(shí)際工作中。首先我對工作充滿_和有著強(qiáng)烈的責(zé)任感。多年的農(nóng)產(chǎn)品銷售服務(wù)工作，使我對農(nóng)村基層情況和農(nóng)民有深刻的了解，也為我現(xiàn)在的農(nóng)經(jīng)業(yè)務(wù)工作積累了第一手的實(shí)踐資料。其次，我善于在工作中觀察、發(fā)現(xiàn)問題并思考社會熱點(diǎn)問題和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的難點(diǎn)問題，深入鄉(xiāng)村進(jìn)行專題調(diào)研，先后撰寫了_地區(qū)設(shè)施農(nóng)業(yè)的現(xiàn)狀與發(fā)展、_瓜棉間作情況的調(diào)查報(bào)告、淺談_地區(qū)農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)的現(xiàn)狀及對策得到局領(lǐng)導(dǎo)的好評。其中淺談_地區(qū)農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)的現(xiàn)狀及對策和協(xié)助調(diào)查撰寫的地膜玉米推廣種植情況調(diào)查報(bào)告兩篇調(diào)研報(bào)告引起了地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視并給予重要批示。如果這次競聘成功，我將努力協(xié)

3、助做好科室工作，下面是我的一些不成熟的工作目標(biāo)和思路。工作目標(biāo)：滿足_領(lǐng)導(dǎo)決策和科學(xué)管理的需要，以農(nóng)業(yè)增產(chǎn)增效、農(nóng)民增收為目的，全面提升農(nóng)經(jīng)服務(wù)水平。具體做法：協(xié)助科長做好科室各項(xiàng)工作。一是在科室內(nèi)部實(shí)行崗位責(zé)任制，定員定崗，充分調(diào)動科室人員的工作積極性；二是建立學(xué)習(xí)制度，從抓學(xué)習(xí)、提素質(zhì)、強(qiáng)隊(duì)伍、挖掘內(nèi)部潛力入手，_科室人員有計(jì)劃的學(xué)_的有關(guān)農(nóng)村政策、法律、法規(guī)和農(nóng)經(jīng)業(yè)務(wù)知識，特別是農(nóng)村土地承包法和_自治區(qū)農(nóng)村土地承包法實(shí)施辦法的學(xué)習(xí)，本著“打鐵還需自身硬”的道理，把科室建成理論扎實(shí)、業(yè)務(wù)精通、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)。加強(qiáng)對農(nóng)村熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的調(diào)查研究。重點(diǎn)對“四大問題”進(jìn)行超前研究，一是如何提升農(nóng)

4、業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的帶動能力的問題；二是農(nóng)村稅費(fèi)改革后如何構(gòu)建農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)管長效機(jī)制的問題；三是如何支持農(nóng)民專業(yè)協(xié)會和農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍發(fā)展的問題；四是農(nóng)村土地承包經(jīng)營收益增加后面臨的新問題及對策研究。通過調(diào)查研究，為各級領(lǐng)導(dǎo)決策提出合理化建議。增強(qiáng)服務(wù)意識，進(jìn)一步提高服務(wù)水平。2022年科長崗位競聘發(fā)言稿（二）各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：你們好。首先應(yīng)感謝局領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了一個公開、平等、競爭、擇優(yōu)的競聘機(jī)會。我今年_歲，_年_月畢業(yè)于_地區(qū)廣播電視大學(xué)財(cái)政稅收專業(yè)，大專學(xué)歷。_年_月至今在_地區(qū)農(nóng)經(jīng)局工作。_年取得會計(jì)證，_年_月取得中級農(nóng)經(jīng)師技術(shù)職務(wù)。我競聘的崗位是業(yè)務(wù)一科副科長。這次竟聘的信心主要：(一)在思

5、想、工作作風(fēng)方面。我注重政治理論的學(xué)習(xí)，自覺做到政治上不說糊涂話、不做出格的事，與局領(lǐng)導(dǎo)保持一致。在為人處世上，堅(jiān)持做到自嚴(yán)、自律、自尊、自愛。在處理工作關(guān)系上，注意擺正自己的位置，自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)、_利益和_榮譽(yù)，做到寬容待人，搞好民族團(tuán)結(jié)，遇到問題時放低姿態(tài)消除誤解，有良好的職業(yè)道德和工作熱情及很強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心。(二)在實(shí)際工作中。首先我對工作充滿_和有著強(qiáng)烈的責(zé)任感。多年的農(nóng)產(chǎn)品銷售服務(wù)工作，使我對農(nóng)村基層情況和農(nóng)民有深刻的了解，也為我現(xiàn)在的農(nóng)經(jīng)業(yè)務(wù)工作積累了第一手的實(shí)踐資料。其次，我善于在工作中觀察、發(fā)現(xiàn)問題并思考社會熱點(diǎn)問題和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的難點(diǎn)問題，深入鄉(xiāng)村進(jìn)行專題調(diào)研，先后撰寫了_地區(qū)

6、設(shè)施農(nóng)業(yè)的現(xiàn)狀與發(fā)展、_瓜棉間作情況的調(diào)查報(bào)告、淺談_地區(qū)農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)的現(xiàn)狀及對策得到局領(lǐng)導(dǎo)的好評。其中淺談_地區(qū)農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)的現(xiàn)狀及對策和協(xié)助調(diào)查撰寫的地膜玉米推廣種植情況調(diào)查報(bào)告兩篇調(diào)研報(bào)告引起了地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視并給予重要批示。如果這次競聘成功，我將努力協(xié)助做好科室工作，下面是我的一些不成熟的工作目標(biāo)和思路。工作目標(biāo)：滿足_領(lǐng)導(dǎo)決策和科學(xué)管理的需要，以農(nóng)業(yè)增產(chǎn)增效、農(nóng)民增收為目的，全面提升農(nóng)經(jīng)服務(wù)水平。具體做法：協(xié)助科長做好科室各項(xiàng)工作。一是在科室內(nèi)部實(shí)行崗位責(zé)任制，定員定崗，充分調(diào)動科室人員的工作積極性；二是建立學(xué)習(xí)制度，從抓學(xué)習(xí)、提素質(zhì)、強(qiáng)隊(duì)伍、挖掘內(nèi)部潛力入手，_科室人員有計(jì)劃的學(xué)

7、_的有關(guān)農(nóng)村政策、法律、法規(guī)和農(nóng)經(jīng)業(yè)務(wù)知識，特別是農(nóng)村土地承包法和_自治區(qū)農(nóng)村土地承包法實(shí)施辦法的學(xué)習(xí)，本著“打鐵還需自身硬”的道理，把科室建成理論扎實(shí)、業(yè)務(wù)精通、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)。加強(qiáng)對農(nóng)村熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的調(diào)查研究。重點(diǎn)對“四大問題”進(jìn)行超前研究，一是如何提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的帶動能力的問題；二是農(nóng)村稅費(fèi)改革后如何構(gòu)建農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)管長效機(jī)制的問題；三是如何支持農(nóng)民專業(yè)協(xié)會和農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍發(fā)展的問題；四是農(nóng)村土地承包經(jīng)營收益增加后面臨的新問題及對策研究。通過調(diào)查研究，為各級領(lǐng)導(dǎo)決策提出合理化建議。增強(qiáng)服務(wù)意識，進(jìn)一步提高服務(wù)水平。一是及時了解和掌握不同時期的工作重點(diǎn)和應(yīng)_的問題，有針對性地為領(lǐng)導(dǎo)提供調(diào)查資料和建議；二是按照業(yè)務(wù)一科的工作職責(zé)，以全面落實(shí)_農(nóng)村土地承包法和農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)管執(zhí)法為契機(jī)，提升科室工作地位；做好農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人、農(nóng)民專業(yè)協(xié)會的規(guī)范管理，注意挖掘、培養(yǎng)、樹立一批做出優(yōu)異成績、具有示范意義的經(jīng)紀(jì)人、專業(yè)協(xié)會典型，總結(jié)他們的成功經(jīng)驗(yàn)，并通過各種手段大力宣傳和推廣，帶動更多的農(nóng)民專業(yè)協(xié)會_健康發(fā)展，真正地做到為農(nóng)民服務(wù)，帶領(lǐng)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)致富奔小康，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。以上是我的工作目標(biāo)和具體做法。這次全局各科室競聘上崗，是單位新的用人制度的改革，激發(fā)了干部職工的事業(yè)心、責(zé)任感，必將為我單位今后的發(fā)展注入新的活力。無論這次競聘結(jié)