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文檔簡介
1、造價(jià)部咨詢工作紀(jì)律及獎懲制度為了更好的規(guī)范我公司的造價(jià)咨詢工作行為,使造價(jià)咨詢工作更加法制化、我公司的實(shí)際情況,制定造價(jià)咨詢工作紀(jì)律及獎懲制度,望工程師在實(shí)際工作中認(rèn)真執(zhí)行。一、造價(jià)咨詢工作紀(jì)律1制度,忠于職守,恪守職業(yè)道德,自覺抵制商業(yè)賄賂。2堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和實(shí)事求是的原則;、堅(jiān)持公正的立場,公平地處理有關(guān)各方面的爭議; 4、不泄露有關(guān)保密的事項(xiàng);5、不擅自接受業(yè)主額外的費(fèi)用,也不得接受承包商的任何費(fèi)用及禮品。6、應(yīng)保守委托人的商業(yè)秘密;7、與委托人有利害關(guān)系時,應(yīng)當(dāng)主動回避; 二、 考核獎懲制度為規(guī)范公司造價(jià)咨詢?nèi)藛T的行為,提高造價(jià)咨詢業(yè)務(wù)質(zhì)量,獎勵先進(jìn),淘汰落后,特制定本辦法,請遵照執(zhí)行
2、。(一)、造價(jià)咨詢成果文件質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn):造價(jià)咨詢成果文件經(jīng)過編制、審核等程序后,應(yīng)具有可靠的質(zhì)量,其標(biāo)準(zhǔn)劃分為級、B 級、C 級、D 級。造價(jià)咨詢成果質(zhì)量等級基本標(biāo)準(zhǔn)(優(yōu)良)分部分項(xiàng)誤差或占總工程量誤差(合格)分部分項(xiàng)誤差或占總工程量(基本合格)分部分項(xiàng)誤差或占總工程量誤差(不合格)分部分項(xiàng)誤差或占總工程量誤差均在1%以內(nèi)者誤差均在均在3%5%超過5%以上者以內(nèi)者者在業(yè)主規(guī)定時間內(nèi)完成在業(yè)主規(guī)定時間內(nèi)完成超天內(nèi)完成超 5 天以上有關(guān)部門檢查有關(guān)部門檢查有關(guān)部門檢查對公司影響特別(含三級復(fù)核)或(含三級復(fù)核)(含三級復(fù)核)重大,受到相關(guān)施工單位核對中或施工單位核或施工單位核對部門批評或處罰未發(fā)生疏漏或其對中未發(fā)生疏中發(fā)生疏漏或其他質(zhì)量問題漏或其他質(zhì)量他質(zhì)量問題未達(dá)問題到 D 級標(biāo)準(zhǔn)等級ABC等級ABC級問題誤差服務(wù)進(jìn)度其他情況3退處理。(三10分管領(lǐng)導(dǎo)。(四)、獎懲辦法:造價(jià)咨詢成果質(zhì)量評定出現(xiàn)下列情況,公司將對所涉人員進(jìn)行相應(yīng)獎懲。1、項(xiàng)目獎懲標(biāo)準(zhǔn):。1、評定結(jié)果級,處罰標(biāo)準(zhǔn):500/40元/300/10/次。1.2、評定結(jié)果 D 級,處罰標(biāo)準(zhǔn):1000/800/6004003、以上處罰在績效提成獎勵中直接扣除. 2、季度考核懲罰標(biāo)準(zhǔn)21C100020。2.2、D1030%罰款。3、年度考核懲罰標(biāo)準(zhǔn)3.、C000010%罰款。3、D10%3%罰款。4、造價(jià)咨詢項(xiàng)目
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