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文檔簡介

1、Word 渠道開拓崗位職責(5篇) 【第1篇】渠道開拓崗位職責 渠道開拓專員 廣州廣汽租賃有限公司 廣州廣汽租賃有限公司,廣汽 職責描述: 1、負責廣汽租賃自營門店的選址、開設、運營等; 2、負責開拓二網(wǎng)、sp渠道,及日常維護。 任職要求: 1、 全日制大?;虮究埔陨? 2、 嫻熟excel/word/powerpoint, 3、 汽車專賣店2年以上任職經(jīng)受; 4、 1年以上汽車專賣店或金融行業(yè)銷售從業(yè)閱歷優(yōu)先; 5、 1年以上汽車專賣店大客戶銷售從業(yè)閱歷優(yōu)先。 【第2篇】渠道開拓經(jīng)理崗位職責 高校渠道開拓經(jīng)理 青島青軟實訓教育科技股份有限公司 青島青軟實訓教育科技股份有限公司,青軟實訓,青軟

2、實訓 一、崗位職責: 1、依據(jù)公司營銷方案,制定渠道開拓方案,進行高校渠道的開拓與維護,完成區(qū)域銷售指標; 2、開拓新市場,進展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務; 4、與分管區(qū)域內(nèi)各高校建立良好的業(yè)務合作關系,尋求有利于雙方的合作模式; 5、定期提報市場分析報告,實現(xiàn)市場預警; 6、 準時把握、分析競爭對手關于招生政策、信息等方面的變化。 二、 任職資格 1、本科及以上學歷,3年以上市場開拓閱歷; 2、有教育產(chǎn)品或軟件產(chǎn)品銷售閱歷與勝利案例者優(yōu)先; 3、具備良好的銷售專業(yè)學問、技巧以及溝通表達力量; 4、有團隊協(xié)作意識,抗壓力量強,適應出差; 5

3、、有肯定奉獻精神,能吃苦思想品質(zhì)好具有團隊合作精神。 【第3篇】渠道開拓專員崗位職責 渠道開拓專員 廣州廣汽租賃有限公司 廣州廣汽租賃有限公司,廣汽 職責描述: 1、負責廣汽租賃自營門店的選址、開設、運營等; 2、負責開拓二網(wǎng)、sp渠道,及日常維護。 任職要求: 1、 全日制大?;虮究埔陨? 2、 嫻熟excel/word/powerpoint, 3、 汽車專賣店2年以上任職經(jīng)受; 4、 1年以上汽車專賣店或金融行業(yè)銷售從業(yè)閱歷優(yōu)先; 5、 1年以上汽車專賣店大客戶銷售從業(yè)閱歷優(yōu)先。 【第4篇】渠道開拓崗崗位職責 1、對總公司綜拓各類數(shù)據(jù)、報表、方案的上報,傳達總公司各類文件及產(chǎn)品上傳下達 2

4、、負責達成總公司下達的綜拓全年目標與方案 3、保持與合作渠道的部門及各機構兼崗人員的良好溝通 4、激勵方案制作、宣導、定期追蹤、結果統(tǒng)計、費用測算及落實下發(fā) 5、隊伍聘請及管理 6、與公司其他部門做好溝通、協(xié)調(diào)工作、信息的暢通 任職要求: 1、年齡26-38周歲,高校全日制本科或以上學歷,保險學、法學、金融學、經(jīng)濟學、管理學等專業(yè)優(yōu)先; 2、嫻熟使用windows/word/excel/power point等辦公軟件; 3、嫻熟把握本崗位所要求的專業(yè)學問與技能,具有奉獻精神與劇烈的責任感。 【第5篇】渠道開拓總監(jiān)崗位職責 新興渠道開拓總監(jiān) 崗位職責: 1、 負責分析及制定新興渠道開拓規(guī)劃;

5、2、 負責制定社區(qū)、培訓機構等新興渠道的業(yè)務合作模式; 3、 負責公司對新渠道銷售業(yè)績的達成; 4、 負責組建新渠道開拓及管理團隊; 5、 負責新渠道終端的日常管理和維護; 6、 協(xié)同市場部負責新渠道的活動策劃; 7、 執(zhí)行公司在銷售策略布局上下達的重點工作。 任職要求: 1、高校本科以上學歷,35年社區(qū)、互聯(lián)網(wǎng)線上線下融合等新渠道開拓閱歷; 2、有百果園、錢大媽、母嬰等渠道工作閱歷和資源者優(yōu)先; 3、認可并喜愛教育行業(yè),認可公司策略和企業(yè)文化; 4、具有較強的團隊領導和組織管理閱歷,具有很強的學習及溝通溝通力量; 5、富有洞察力,喜愛工作,有事業(yè)激情。 崗位職責: 1、 負責分析及制定新興渠道開拓規(guī)劃; 2、 負責制定社區(qū)、培訓機構等新興渠道的業(yè)務合作模式; 3、 負責公司對新渠道銷售業(yè)績的達成; 4、 負責組建新渠道開拓及管理團隊; 5、 負責新渠道終端的日常管理和維護; 6、 協(xié)同市場部負責新渠道的活動策劃; 7、 執(zhí)行公司在銷售策略布局上下達的重點工作。 任職要求: 1、高校本科以上學歷,35年社區(qū)、互聯(lián)網(wǎng)線上線下融合等新渠道開拓閱歷; 2、有百果園、錢大媽、母嬰等渠道工作

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