九型人格工作坊方案解析

1、無憂商務(wù)網(wǎng) x5ucomx 共享和傳播管理資源，引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無憂商務(wù)網(wǎng) x5ucomx 共享和傳播管理資源，引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無憂商務(wù)網(wǎng) x5ucomx 共享和傳播管理資源，引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 無憂商務(wù)網(wǎng) x5ucomx 共享和傳播管理資源，引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理 九型人格工作坊沒有人能隱身世外，無論你走到哪里，都會(huì)碰到人；你必須與人相處，因?yàn)槿藷o所不在；你必須了解人，因?yàn)槟阌肋h(yuǎn)無法獨(dú)自成功。洞悉九型性格，是一個(gè)你一生必備的技能。因?yàn)椋巳硕紩?huì)自行過濾并演繹他們的所見所聞，而九型人格告訴我們的是，在九種可能的“過濾器 ”中，我們每個(gè)人都擁有其中的一種；這個(gè)“過濾器”會(huì)將我

2、們此生的藍(lán)圖和內(nèi)在注意力的焦點(diǎn)根植于我們的內(nèi)心深處，并將潛移默化的影響著我們的工作、生活、事業(yè)發(fā)展及個(gè)人成長(zhǎng)，甚至?xí)绊懙轿覀兊臎Q策。現(xiàn)在，您只需要花上幾分鐘的時(shí)間，就可以來了解什么是九型型人格？九型人格（EEnneeagrram）是是在八十十年代初初期，開開始進(jìn)入入美國工工商企業(yè)業(yè)界、著著名學(xué)府府的MBBA、5500強(qiáng)強(qiáng)企業(yè)的的團(tuán)隊(duì)建建設(shè)、中中小業(yè)主主的決策策管理、職職業(yè)經(jīng)理理人的事事業(yè)發(fā)展展、人際際關(guān)系及及個(gè)人成成長(zhǎng)等，并并在現(xiàn)今今成為風(fēng)風(fēng)靡全球球，對(duì)每每個(gè)人的的成長(zhǎng)和和發(fā)展都都至關(guān)重重要的管管理工具具。九型型人格與其其他性格格分類方方法最根根本的區(qū)區(qū)別在于于，它不不是依據(jù)據(jù)外在的的行為來

3、來分類，而而是依據(jù)據(jù)內(nèi)在注注意力的的焦點(diǎn)也也就是內(nèi)內(nèi)在最深深層的價(jià)價(jià)值觀來來分類。它它揭示了了我們的的思想模模式、我我們計(jì)劃劃習(xí)慣、我我們的想想象力、我我們的情情感或情情緒的反反應(yīng)、我我們的記記憶方式式以及我我們的感感覺世界界。這些些即是我我們智慧慧的源泉泉，行為為的動(dòng)機(jī)機(jī)，也是是我們保保護(hù)自己己的防衛(wèi)衛(wèi)機(jī)制。一一旦知曉曉了我們們是九型型中的哪哪一種，即即可明白白我們個(gè)個(gè)性的優(yōu)優(yōu)勢(shì)及局局限，知知曉如何何善用優(yōu)優(yōu)勢(shì)突破破局限，發(fā)發(fā)現(xiàn)健康康個(gè)性特特質(zhì)發(fā)展展的方向向。更為為重要的的是九型型人格易學(xué)學(xué)、易懂懂、易用用并且精精準(zhǔn)度非非常高。為什么需要要了解九九型人格?九型人人格提供供了一個(gè)個(gè)真實(shí)、具具深

4、度而而又層次次分明的的地圖去去了解自自己； 九九型人格帶領(lǐng)領(lǐng)我們研研究行為為背后的的出發(fā)點(diǎn)點(diǎn)也就是是行為的的動(dòng)機(jī)和和注意力力的焦點(diǎn)點(diǎn)，當(dāng)你你知道我我們身邊邊重要人人的性格格背后都都有對(duì)世世界的不不同看法法和體驗(yàn)驗(yàn)，當(dāng)您您知曉他他們的出出發(fā)點(diǎn)時(shí)時(shí)，當(dāng)您您知悉他他們的出出發(fā)點(diǎn)時(shí)時(shí)，您便便可以有有更多的的包容、互互相的諒諒解及設(shè)設(shè)身處地地； 九型型人格提供供了一個(gè)個(gè)多種有有效的而而又即時(shí)時(shí)可以驗(yàn)驗(yàn)證的方方法，去去協(xié)助您您達(dá)致個(gè)個(gè)人成長(zhǎng)長(zhǎng)，而這這些方法法亦可廣廣泛運(yùn)用用在商業(yè)業(yè)、教育育、培訓(xùn)訓(xùn)、家庭庭、職業(yè)業(yè)經(jīng)理人人的事業(yè)業(yè)發(fā)展以以及人際際關(guān)系等等方面。 九九型人格的其其中一個(gè)個(gè)重點(diǎn)是是喚醒自自我認(rèn)知

5、知、自我我學(xué)習(xí)的的能力，當(dāng)當(dāng)這種能能力成為為您的習(xí)習(xí)慣后，您您便踏上上了知己己知彼的的第一步步； 九型型人格有能能力協(xié)助助您全面面提升自自己；認(rèn)識(shí)識(shí)九型人人格可以以幫助您您了解自自己的局局限，學(xué)學(xué)習(xí)跳出出這個(gè)局局限，創(chuàng)創(chuàng)造一個(gè)個(gè)和諧完完美的人人生；學(xué)習(xí)習(xí)九型人人格最終終可以協(xié)協(xié)助您發(fā)發(fā)現(xiàn)自己己個(gè)性的的優(yōu)勢(shì)，學(xué)學(xué)習(xí)善用用這些優(yōu)優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)創(chuàng)造理想想價(jià)值； 九型人人格令您您找到“我我是誰”的的終極答答案，從從此，您您不再受受性格的的困擾和和控制，完完全掌控控您的人人生。如果果您想知知道您是是誰，就就請(qǐng)花幾幾分鐘的的時(shí)間，來來探索一一下 我是誰誰？ 我理性性正直、做做事有原原則、有有條理、有有效率，事事

6、事力求求完美；但別人人卻說我我過于挑挑剔、吹吹毛求疵疵，雞蛋蛋里面挑挑骨頭，其其實(shí)我是是真的想想幫助他他們。 我樂于于付出、善善解人意意、總是是熱情地地去滿足足他人的的需要，可可別人卻卻常常忽忽略我，對(duì)對(duì)我的付付出視而而不見，這這常會(huì)令令我很難難受； 我渴望望事業(yè)有有成就，希希望被人人肯定，受受人注意意和羨慕慕，卻總總是因?yàn)闉橐粋€(gè)又又一個(gè)目目標(biāo)而令令我常忽忽略身邊邊的人及及他們的的感受，包包括我自自己的感感受； 我渴望望別人多多些了解解我的內(nèi)內(nèi)心感受受，注意意到我的的獨(dú)特和和不平凡凡，但總總是苦惱惱于這個(gè)個(gè)世界真真的沒有有人能真真正明白白我，我我總是在在探索和和尋覓，希希望有一一天，在在這個(gè)世

7、世界上能能夠找到到一個(gè)能能真正明明白我的的人； 我總是是喜歡思思考，追追求知識(shí)識(shí)，渴望望比別人人知的多多，懂得得快，由由于我不不習(xí)慣說說好聽的的話，身身邊人總總說我“不不懂人情情世故”； 我為人人忠心耿耿耿，但但卻多疑疑過慮，內(nèi)內(nèi)心深處處常有擔(dān)擔(dān)心和不不安，別別人也總總是說您您想的太太多，而而如果不不想清楚楚就冒然然行動(dòng)，我我總擔(dān)心心“萬一一”，常常因此而而焦慮； 我天生生外向好好動(dòng)，喜喜歡新鮮鮮好玩、自自由自在在、開心心快樂的的生活，同同樣的工工作我總總是喜歡歡創(chuàng)造多多種方式式去做，我我不喜歡歡呆板而而單調(diào)的的工作，尤尤其是在在一個(gè)沉沉悶的氛氛圍里，可可別人總總說我“不不專一”，“虎虎頭蛇尾

8、尾”，這這令我感感覺“很很不開心心”； 我個(gè)性性沖動(dòng)、有有正義感感、喜歡歡帶領(lǐng)并并保護(hù)身身邊的人人，但卻卻常因情情緒過于于沖動(dòng)而而令我付付出沉重重代價(jià)，雖雖然事后后反思，卻卻總是“重重蹈覆轍轍”； 我是一一個(gè)平和和的人，相相信“忍忍一時(shí)風(fēng)風(fēng)平浪靜靜，退一一步海闊闊天空”，渴渴望人人人能和平平相處，可可別人卻卻說我是是“和事事佬”， “優(yōu)柔柔寡斷”。如果您是他們的上司，您知道怎樣激勵(lì)及推動(dòng)他們，讓他們用性格的優(yōu)勢(shì)來創(chuàng)造價(jià)值嗎？如果您是他們的下屬，您知道怎樣有效了解和理解上司的意圖，把事情做得更好嗎？如果您是他們的妻子/丈夫，您知道怎樣明白和欣賞對(duì)方的性格優(yōu)勢(shì)嗎？如果您是他們的父母，你知道怎樣幫助

9、支持培養(yǎng)他們形成健康的性格，完美的成長(zhǎng)嗎？您一定是他們中的一個(gè)，但您知道您的性格優(yōu)勢(shì)將怎樣成就您的事業(yè)，而您的個(gè)性局限又怎樣影響您的發(fā)展嗎？適合學(xué)學(xué)習(xí)九型型人格的人企業(yè)的的CEOO或是決決策者：一旦知知道了您您的九型型人格個(gè)性性類型，您您就自然然清楚在在決策的的時(shí)候，您您的“過過濾器”會(huì)會(huì)怎樣篩篩選和過過濾決策策的信息息。九型型圖會(huì)令令您的決決策更加加客觀全全面；企業(yè)業(yè)的高層層管理者者：一旦旦知道了了您的核核心團(tuán)隊(duì)隊(duì)成員的的個(gè)性類類型，您您就自然然知曉他他們?cè)谑彩裁次恢弥蒙细苣馨l(fā)揮他他們個(gè)性性優(yōu)勢(shì)，而而您用怎怎樣的管管理方式式更能令令他們跳跳出個(gè)性性局限，創(chuàng)創(chuàng)造卓越越的業(yè)績(jī)績(jī)；企業(yè)的的HR（

10、人人力資源源經(jīng)理）：一旦知道了您掌握了九型人格這個(gè)工具，您就自然知曉怎樣選對(duì)人（因?yàn)槟溃x對(duì)人的重要因素一是看能力，二是看性格）；用對(duì)人（您會(huì)幫助老板提供用人的參考，從個(gè)性特質(zhì)來分析，如何激勵(lì)及推動(dòng)，怎樣揚(yáng)長(zhǎng)避短）；留對(duì)人（您應(yīng)該知道，金錢并非對(duì)所有人都是有效的，人們都將最終遵從自己的核心價(jià)值觀，您即會(huì)做到人盡其才，知人善任）；職業(yè)經(jīng)理人：一旦知道了您掌握了九型人格這個(gè)工具，您就自然知曉以您的個(gè)性特質(zhì)什么樣的職業(yè)或事業(yè)更適合您的發(fā)展？您將怎樣突破個(gè)性局限，越過“事業(yè)高原”；如果您期望在人際關(guān)系及個(gè)人成長(zhǎng)方面獲得改善：您一定要掌握九型人格這個(gè)工具，因?yàn)?，它告訴您的是人們行為背后的出發(fā)點(diǎn)，也就

11、是行為的動(dòng)機(jī)。一旦您知道了這一點(diǎn)，您將立即明白人際之間的關(guān)系沖突來源于什么；怎樣達(dá)致更和諧的人際關(guān)系。在個(gè)人成長(zhǎng)方面，如何認(rèn)識(shí)自己的個(gè)性優(yōu)勢(shì)，如何令自己跳出個(gè)性的局限，而獲得更加美滿快樂的人生。夫婦：當(dāng)您掌握了解了九型人格，您就自然知道他/她與您是不一樣的，您窮盡精力想改變的結(jié)果可能適得其反。而當(dāng)您知曉了他/她是九型中的哪一型之后，您立即就會(huì)明白他/她，并會(huì)更加欣賞他/她。如果您期待自己的子女未來有更好的發(fā)展：就去研究和發(fā)現(xiàn)他/她的個(gè)性特質(zhì)，運(yùn)用九型人格這個(gè)工具，幫助自己的子女朝著健康的方向發(fā)展，這可能真的會(huì)影響他/她的命運(yùn)。學(xué)習(xí)和了解解九型人人格學(xué)習(xí)方方式享譽(yù)全全球的九九型人格大師師Hell

12、en Pallmerr建議最最好的學(xué)學(xué)習(xí)方法法是參加加九型人人格的工作作坊。您您無法透透過看書書來學(xué)習(xí)習(xí)九型性性格，因因?yàn)闀颈久枋龈嗟氖鞘峭庠诘牡男袨?，因因此，?dāng)當(dāng)您看書書時(shí)，您您可能會(huì)會(huì)發(fā)覺您您哪種類類型的特特質(zhì)都具具備，于于是，就就懷疑自自己是多多重性格格。其實(shí)實(shí)，九型型人格揭示示的是人人們行為為背后的的內(nèi)在動(dòng)動(dòng)機(jī)，這這是需要要透過真真人分享享，導(dǎo)師師提問，深深入探索索才能發(fā)發(fā)現(xiàn)的，因因此，參參加九型型人格工工作坊，您您將：深深入觀察察發(fā)現(xiàn)“我我是誰”？您的思思維模式式及怎樣樣影響您您的決策策您的價(jià)價(jià)值取向向及怎樣樣影響您您的事業(yè)業(yè)您的情情緒反應(yīng)應(yīng)及怎樣樣影響您您的人際際您的慣慣性行

13、為為及怎樣樣影響您您的成長(zhǎng)長(zhǎng)您個(gè)性性的優(yōu)勢(shì)勢(shì)與個(gè)性性局限帶帶給您怎怎樣的個(gè)個(gè)性體驗(yàn)驗(yàn)?zāi)谑率聵I(yè)發(fā)展展中的個(gè)個(gè)性障礙礙及突破破的方向向您在人人際關(guān)系系中的個(gè)個(gè)性沖突突及改善善的技巧巧您在親親密關(guān)系系中的個(gè)個(gè)性困擾擾及解決決的方法法九型型人格的價(jià)值 幫幫助您，了了解您的的個(gè)性及及各型號(hào)號(hào)的個(gè)性性優(yōu)勢(shì)及及局限； 了了解不同同型號(hào)的的行為動(dòng)動(dòng)機(jī)及內(nèi)內(nèi)在注意意力焦點(diǎn)點(diǎn)； 提提供共同同語言，達(dá)達(dá)致和諧諧關(guān)系； 透透過內(nèi)在在觀察能能自我驗(yàn)驗(yàn)證； 識(shí)別三三個(gè)不同同智慧中中心：腦腦、心及及身體； 更更有動(dòng)力力； 掌掌握了解解個(gè)性局局限及如如何跳出出個(gè)性局局限的方方法。培訓(xùn)對(duì)象 高層管管理者、團(tuán)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)、人力力

14、資源總總監(jiān)、部部門管理理人員培訓(xùn)方式 導(dǎo)師引引導(dǎo)、個(gè)個(gè)人分享享、性格格特質(zhì)自自然浮現(xiàn)現(xiàn)的現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)活動(dòng)、有有效對(duì)話話、深度度會(huì)談培訓(xùn)時(shí)間 3天天培訓(xùn)人數(shù) 400人以內(nèi)內(nèi) 李博文教練練簡(jiǎn)介專業(yè)資格：國際注冊(cè)九九型人格專業(yè)業(yè)導(dǎo)師（TTEnnn）國際注冊(cè)企企業(yè)教練練（RCCC）管理教練獨(dú)獨(dú)立導(dǎo)師師（TMMCC）國際NLPP執(zhí)行師師中華企業(yè)教教練網(wǎng) 總策策劃華文企業(yè)管管理顧問問公司首首席企業(yè)業(yè)教練教練介紹： 李李博文教教練自119966年起開開始從事事企業(yè)教教育培訓(xùn)訓(xùn)方面的的工作，從從事培訓(xùn)訓(xùn)至今，服服務(wù)企業(yè)業(yè)數(shù)百家家，服務(wù)務(wù)效果顯顯著。近近年李博博文教練練一直潛潛心研究究九型人人格、企企業(yè)教練練技術(shù)、N

15、NLP技技術(shù)、管管理學(xué)等等，并師師從全球球九型人人格鼻祖海海倫帕瑪(Hellen Pallmerr)、彼彼得奧多諾諾休（PPeteer OOHannrabban），深得九型人格精髓。將這些先進(jìn)的理論與團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理實(shí)踐相結(jié)合，發(fā)展為適合中國企業(yè)與學(xué)員的教練服務(wù)與訓(xùn)練課程。李博文教練練的課程程內(nèi)容通通俗實(shí)用用、氣氛氛活躍，挖挖掘人性性根本，心心靈深處處互動(dòng)。獲獲取知識(shí)識(shí)的同時(shí)時(shí)，心態(tài)態(tài)也悄然然遷善。李李博文教教練曾為為國內(nèi)多多家企業(yè)業(yè)提供“企業(yè)教教練與培培訓(xùn)服務(wù)務(wù)”，服務(wù)務(wù)效果顯顯著，好好評(píng)如潮潮。同時(shí)時(shí)在深圳圳、西安安、成都都、杭州州、溫州州、東北北等地多多次成功功舉辦過過公開講講座。培培訓(xùn)領(lǐng)域域：管理教教練，九型人格教練、團(tuán)團(tuán)隊(duì)教練練、營(yíng)銷銷教練、 優(yōu)勢(shì)勢(shì)課程：九型型人格研討討會(huì)管管理教練練MCCC九九型人格與團(tuán)團(tuán)隊(duì)建設(shè)設(shè) 九型人格格專業(yè)導(dǎo)導(dǎo)師課程程熔熔煉團(tuán)隊(duì)隊(duì)，突