關(guān)于大學(xué)生就業(yè)觀與社會(huì)需求的調(diào)查報(bào)告

24/24大學(xué)生就業(yè)觀及社會(huì)需求調(diào)查報(bào)告調(diào)查組：環(huán)境工程101班調(diào)查小組組長：王從致組員：王磊方華祥潘寶楊柯朱凱龍羅辰華山丁耀峻游羊梁修建杭前宇李向明朱先剛該調(diào)查結(jié)果是我調(diào)查小組歷經(jīng)四個(gè)多星期，在全校范圍內(nèi)對在校大學(xué)生分不同年級進(jìn)行抽樣調(diào)查，樣本數(shù)為320，收回307份問卷，有13份為收回，并對著307份問卷進(jìn)行認(rèn)真統(tǒng)計(jì)分析（統(tǒng)計(jì)數(shù)字精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位），與成員研討后結(jié)合現(xiàn)實(shí)社會(huì)的就業(yè)進(jìn)展趨勢及進(jìn)展方形共同得出的成果。我調(diào)查組還將會(huì)將這一調(diào)查結(jié)果張貼到學(xué)校及學(xué)院的宣傳欄上，以供學(xué)生參考。目錄一、調(diào)查差不多情況二、學(xué)生畢業(yè)后個(gè)人進(jìn)展意向調(diào)查三、學(xué)生畢業(yè)后選擇工作意向及緣有意向分析調(diào)查四、求職考慮因素調(diào)查五、學(xué)生畢業(yè)后對職業(yè)的選擇意向調(diào)查六、學(xué)生對未開工作酬勞的調(diào)查七、學(xué)生對就業(yè)行業(yè)選擇意向及分析調(diào)查八、學(xué)生是否同意去小城鎮(zhèn)就業(yè)調(diào)查九、學(xué)生對自己就業(yè)難易預(yù)期調(diào)查十、學(xué)生就業(yè)要緊問題調(diào)查十一、社會(huì)企業(yè)需求調(diào)查十二、總結(jié)大學(xué)生就業(yè)觀及社會(huì)需求調(diào)查報(bào)告隨著改革開放實(shí)業(yè)的向前進(jìn)展和我國教育事業(yè)的不斷進(jìn)展，我國的大學(xué)生就業(yè)形勢差不多發(fā)生了深刻的變化。特不是經(jīng)濟(jì)全球化，經(jīng)濟(jì)市場復(fù)雜化和多元化的今天，由于高校擴(kuò)招帶來的大學(xué)生畢業(yè)人數(shù)的迅速增加，以及越來越多的大學(xué)新生對就業(yè)形勢的不了解，這給學(xué)校和學(xué)生都帶來了深切的考慮，也給我們大學(xué)生就業(yè)帶來了新的挑戰(zhàn).為能夠充分了解我小大學(xué)生的就業(yè)心理，明白他們的就業(yè)需求，并找出目前大學(xué)生在就業(yè)中所存在的問題，以便向大一新生提供四年規(guī)劃的依據(jù)和更好的為就業(yè)指導(dǎo)制造良好的條件，我調(diào)查組對本校在校大學(xué)生中的320名學(xué)生進(jìn)行了就業(yè)觀調(diào)查。我調(diào)查組對本校各年級在校大學(xué)生認(rèn)證的進(jìn)行了問卷調(diào)查，調(diào)查中要緊包括學(xué)生畢業(yè)后發(fā)達(dá)進(jìn)展方向，就業(yè)大方向的選擇，就業(yè)地區(qū)選擇，就業(yè)職業(yè)、行業(yè)選擇以及工作條件要求，對自己就業(yè)前景的看法等項(xiàng)目的內(nèi)容。先將調(diào)查結(jié)果總結(jié)分析公布如下：一、調(diào)查差不多情況我調(diào)查組在全校范圍內(nèi)采取隨機(jī)抽查的方式，對在校大學(xué)生中的320名學(xué)生進(jìn)行了問卷調(diào)查，本次調(diào)查共收回問卷307份（男生181份，有9份未收回；女生126份，有4份未收回。其中大一59份，大二93份，大三67份，大四88份），占全體人數(shù)的95.94%，可見這次調(diào)查依舊比較成功的。二、學(xué)生進(jìn)展意向調(diào)查大一大二大三大四就業(yè)20.75%20.51%30.19%53.90%考研22.64%25.64%28.30%15.07%創(chuàng)業(yè)1.89%6.41%9.43%8.22%求職與考研兩手預(yù)備49.06%43.59%26.42%15.07%其他7.55%5.13%7.55%6.58%從上表我們能夠看出畢業(yè)后大學(xué)生的去向大體可分為三個(gè)大方向，即就業(yè)，考研和創(chuàng)業(yè)（其中包括就業(yè)和考研兩手預(yù)備的學(xué)生）。通過以上數(shù)據(jù)我們不難發(fā)覺，由于社會(huì)就業(yè)壓力和考研難度的日趨增大，特不是經(jīng)濟(jì)危機(jī)以后，相當(dāng)一部分學(xué)生更熱衷于求職和考研兩手預(yù)備。然而由于社會(huì)壓力等方面的阻礙，有半數(shù)以上的大四同學(xué)更熱衷于就業(yè)，相比之下，其他年紀(jì)的同學(xué)則偏重于考研。另外由于社會(huì)市場不穩(wěn)定等因素，越來越多學(xué)生也開始有自主創(chuàng)業(yè)的方法，這也是面對多元化市場而采取比較好的措施之一。學(xué)生畢業(yè)后選擇工作意向及緣有意向分析調(diào)查大一大二大三大四北上廣18.87%21.79%20.75%23.29%東部沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)都市58.49%64.10%40.91%60.27%中部大中都市35.85%32.05%47.17%41.10%西部大中都市1.89%6.41%7.55%13.70%其他都市18.87%16.67%15.09%15.07%關(guān)于學(xué)生畢業(yè)以后選擇工作地域問題，在本校就讀的學(xué)生有明顯的地區(qū)特點(diǎn)：有半數(shù)一以上的學(xué)生希望在東部沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)或中部大中都市進(jìn)展，而非前幾年比較熱門的三大經(jīng)濟(jì)大都市北京，上海，廣州。這可能是由于近年來大量人才涌入，價(jià)值房產(chǎn)泡沫劇增，導(dǎo)致就業(yè)壓力加大，就業(yè)形勢不穩(wěn)定等因素，從而是他們?nèi)胱〈蠖际械拿缐羝茰?。另外，值得一提的是，即使國家出臺(tái)一系列政策鼓舞更多的大學(xué)生去西部進(jìn)展，但由于地處偏遠(yuǎn)地區(qū)，交通不便和環(huán)境惡劣等一系列因素導(dǎo)致專門少有學(xué)生去西部進(jìn)展，這也是當(dāng)今社會(huì)亟待解決的問題之一。為解決以上問題我調(diào)查組接著對我校在校大學(xué)生進(jìn)行對以上決定的緣故作出了進(jìn)一步的認(rèn)真調(diào)查，調(diào)查數(shù)據(jù)如下：大一大二大三大四生活條件好39.62%26.92%30.19%20.55%有較大發(fā)展機(jī)會(huì)71.70%73.08%83.01%75.53%看中就業(yè)環(huán)境50.94%42.31%43.40%39.73%其他1.70%19.23%9.43%17.81%通過上面的數(shù)據(jù)及上述問題，我們能夠得到，由于大量人才擁擠在北京，上海和廣州三大經(jīng)濟(jì)大都市，使該地區(qū)公司或企業(yè)對人才的可選擇性增多，人才競爭激烈，從而導(dǎo)致都市中的公司和企業(yè)可能放低職員的良好差不多生活條件，向人員提供較少的進(jìn)展機(jī)會(huì)，甚至變相扣除職職員資等。相反地，東部沿海發(fā)達(dá)都市和中部大中型都市為了吸引更多的優(yōu)秀人才用以進(jìn)展本地區(qū)的經(jīng)濟(jì)，增加上述要求的力度，提供良好的工作平臺(tái)這不僅是企業(yè)策略的一種改變。也是在校大學(xué)生思想的一大進(jìn)步。四、求職考慮因素調(diào)查大一大二大三大四地區(qū)18.87%25.64%28.30%17.81%專業(yè)24.53%26.92%20.75%27.40%單位條件26.43%38.46%37.74%46.58%其他20.75%14.10%13.21%7.59%從全校的情況來看，學(xué)生關(guān)于單位條件的因素考慮的比較多，然而關(guān)于就業(yè)單位的專業(yè)性并不十分看重，統(tǒng)計(jì)數(shù)字顯示，大學(xué)生對求職地區(qū)的考慮不再像往常那樣積極，而大多注重公司或企業(yè)為自身所提供的條件，這又是當(dāng)今就業(yè)格局的一大轉(zhuǎn)變。五、學(xué)生畢業(yè)后對職業(yè)的選擇意向調(diào)查大多數(shù)大學(xué)生都將面臨就業(yè)問題，關(guān)于職業(yè)的選擇是十分重要的環(huán)節(jié)，在就業(yè)意向調(diào)查中我調(diào)查組設(shè)置了就業(yè)意向調(diào)查，具體數(shù)據(jù)結(jié)果如下：大一大二大三大四政府機(jī)關(guān)41.57%26.92%9.43%26.03%科研高校等事業(yè)單位18.87%24.36%20.75%13.70%大型國企41.51%34.62%22.64%58.77%中小型國企20.75%17.95%11.32%21.92%外資或合資企業(yè)54.72%51.28%39.62%28.77%私營企業(yè)5.66%7.69%15.09%23.29%自己創(chuàng)業(yè)33.96%25.64%22.64%21.92%其他5.66%6.41%11.32%6.85%從上表中我們專門容易看出，大學(xué)生關(guān)于政府機(jī)關(guān)，外資或合資企業(yè)，國企以及科研，高校等企事業(yè)單位等都比較等夠同意，而其中大型國企和外資或合資企業(yè)倍受青睞。另外，對私營企業(yè)的同意比率隨著年級的增加呈逐漸增長趨勢，預(yù)備自主創(chuàng)業(yè)的比率也有所增加。六、學(xué)生對未開工作酬勞的調(diào)查我調(diào)查組對大學(xué)生就業(yè)期望待遇作了相應(yīng)的調(diào)查，想將結(jié)果總結(jié)如下：大一大二大三大四1000以下0.00%1.28%1.89%0.00%1000-19999.43%21.79%7.55%24.66%2000-299935.85%35.90%50.94%47.95%3000-499935.85%30.77%26.42%16.43%5000以上15.09%8.97%13.21%7.59%上表數(shù)據(jù)表明，只有相當(dāng)少的一部分同學(xué)期望自己的收入在1000元到2000元之間，這是比較實(shí)際的選擇；而相當(dāng)一部分同學(xué)則希望自己的收入在2000到5000元之間，希望自己擁有一個(gè)相對較好一點(diǎn)的就業(yè)環(huán)境，這大概有點(diǎn)期望過高；關(guān)于少數(shù)學(xué)生(然而也占一定比例)希望自己的工資在5000元以上，這部分學(xué)生關(guān)于自己的就業(yè)前景預(yù)想得也太過于理想化了。從這項(xiàng)調(diào)查來看，有些學(xué)生對以后工作的酬薪待遇問題總體過于理想化。七、學(xué)生對就業(yè)行業(yè)選擇意向及分析調(diào)查為了進(jìn)一步了解在校大學(xué)生的就業(yè)情況，我調(diào)查組對本校大學(xué)生進(jìn)行了行業(yè)選擇，選擇因素以及想進(jìn)入以上行業(yè)的目的等意象進(jìn)行了相關(guān)調(diào)查，具體結(jié)果如下：行業(yè)選擇意向調(diào)查大一大二大三大四政府機(jī)關(guān)，科研機(jī)構(gòu)18.87%16.67%13.21%19.18%金融證券，保險(xiǎn)商貿(mào)18.87%41.03%37.74%21.92%房地產(chǎn)業(yè)32.08%11.54%28.30%34.25%旅游交通民航業(yè)7.55%12.82%0.00%5.48%制造業(yè)7.55%5.13%5.66%5.48%其他7.55%19.23%1.89%20.55%行業(yè)選擇依據(jù)大一大二大三大四政府機(jī)關(guān)，科研機(jī)構(gòu)18.87%16.67%13.21%19.18%金融證券，保險(xiǎn)商貿(mào)18.87%41.03%37.74%21.92%房地產(chǎn)業(yè)32.08%11.54%28.30%34.25%旅游交通民航業(yè)7.55%12.82%0.00%5.48%制造業(yè)7.55%5.13%5.66%5.48%其他7.55%19.23%1.89%20.55%行業(yè)選擇目的大一大二大三大四企業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)73.58%50.00%50.94%49.34%良好的專業(yè)技術(shù)41.51%43.59%41.51%60.27%先進(jìn)的治理模式54.72%41.03%30.19%34.25%良好是酬薪福利62.26%41.03%32.08%49.34%自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)50.94%62.82%47.17%49.34%其他7.55%11.54%9.43%12.33%通過對以上三表的數(shù)據(jù)分析，我們明顯能夠看出，隨著現(xiàn)代就業(yè)局勢的改變，中國經(jīng)濟(jì)全球化，多元化的進(jìn)展，學(xué)生想進(jìn)入的行業(yè)也不盡相同，但他們考慮的所選行業(yè)的因素和目的卻相差無幾。他們的要緊考慮因素要緊可分為以下幾個(gè)方面（按照填寫人數(shù)多少排序）：1、該行業(yè)收入較高2、屬于朝陽產(chǎn)業(yè)，前途遠(yuǎn)大3、與自己的專業(yè)對口4、創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)大5、穩(wěn)定；而要緊目的又可分為以下5大類（按照填寫人數(shù)多少排序）：1、獲得企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2.、自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)3、良好的薪酬福利4、良好的專業(yè)技術(shù)5、先進(jìn)的治理經(jīng)驗(yàn)。以上分析明顯看出，隨著我國經(jīng)濟(jì)市場的不斷進(jìn)展以及國家政策的不斷更新，學(xué)生們希望從企業(yè)中獲得的差不多不再是薪酬福利等簡單的問題了，而是企業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)以及自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)等非物質(zhì)問題。這也是為應(yīng)對當(dāng)今現(xiàn)實(shí)就業(yè)復(fù)雜局勢，當(dāng)今在校大學(xué)生從思想的又一大轉(zhuǎn)變，這也是以后大多數(shù)就業(yè)者所走的大方向。八、學(xué)生是否同意去小城鎮(zhèn)就業(yè)調(diào)查面對大都市就業(yè)就業(yè)競爭力增大，房地產(chǎn)泡沫增加以及其他社會(huì)不定因素的阻礙，越來越多的向中部中小型都市轉(zhuǎn)變的聲音開始高漲，為具體了解相應(yīng)情況，我調(diào)查組對大學(xué)生是否同意到小城鎮(zhèn)級鄉(xiāng)鎮(zhèn)等地就業(yè)進(jìn)行了具體認(rèn)確實(shí)調(diào)查分析，調(diào)查結(jié)果如下：大一大二大三大四樂于同意24.53%34.61%38.58%38.37%實(shí)在沒其他機(jī)會(huì)能夠同意64.13%53.85%47.17%56.16%堅(jiān)決不同意13.21%11.54%18.87%10.96%從上表能夠看出，為應(yīng)對現(xiàn)在就業(yè)的諸多問題，有相當(dāng)一部分人能夠同意區(qū)小城鎮(zhèn)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)展就業(yè)，只有一小部分學(xué)生不能同意，這是當(dāng)代大學(xué)生思想上的又一大轉(zhuǎn)變，有利于解決我國嚴(yán)峻的就業(yè)問題以及加快小城鎮(zhèn)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的進(jìn)展，縮小貧富差距。但這得一提的是大多數(shù)學(xué)生是在被逼無奈的情況下表明能夠同意到小城鎮(zhèn)進(jìn)展的，只有少數(shù)學(xué)生從內(nèi)心上樂于同意。因此國家，政府，學(xué)校以及社會(huì)都因該加大這方面的宣傳力度。九、學(xué)生對自己就業(yè)難易預(yù)期調(diào)查為更深層次地了解學(xué)生的就業(yè)心理，我調(diào)查組分不對不同年級的３２０名學(xué)生進(jìn)行了就業(yè)難易程度的預(yù)期以及要緊就業(yè)問題進(jìn)行調(diào)查，數(shù)據(jù)分不如下：大一大二大三大四樂觀11.32%21.51%20.75%28.77%一般56.60%50.00%56.60%49.32%不樂觀32.08%28.49%22.65%20.55%在我們回收的問卷中，只有一小部分（約占1/5）學(xué)生對以后就業(yè)持積極態(tài)度，半數(shù)以上學(xué)生認(rèn)為就業(yè)難易程度預(yù)期一般，而另一部分（約占1/4）的學(xué)生則認(rèn)為就業(yè)不為樂觀。需要特不指出的是，大一學(xué)生對就業(yè)形勢最不看好，而相反的是大四學(xué)生則相對看好就業(yè)前景。我想中這可能跟新生缺乏市場經(jīng)驗(yàn)有極大的關(guān)系。十、學(xué)生就業(yè)要緊問題調(diào)查大一大二大三大四企業(yè)本身18.87%21.79%16.98%16.43%學(xué)生自身37.96%16.67%26.42%19.18%缺乏經(jīng)驗(yàn)及技能26.42%39.74%32.08%39.73%就業(yè)信息不充分5.66%6.41%1.89%7.59%缺乏溝通1.89%3.85%3.33%12.33%學(xué)校因素18.87%33.33%22.64%35.62%從上表我們能夠看出，學(xué)生就業(yè)困難的要緊有三方面緣故：學(xué)生自身因素，學(xué)校因素以及企業(yè)本身。具體內(nèi)容如下（按照填寫人數(shù)多少排列）：學(xué)生的就業(yè)定位不合理，期望值過高，擇業(yè)過于挑剔且滋生不具備符合企業(yè)要求的職業(yè)能力，缺乏工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，沒有競爭力。高校傳統(tǒng)教育模式弊端太多，不注重提高學(xué)生的綜合能力的進(jìn)展，不能為大學(xué)生就業(yè)和職業(yè)進(jìn)展提供有效關(guān)心。企業(yè)需要具備較高職業(yè)技能活專業(yè)技術(shù)的人才，對畢業(yè)生的需求量減少。十一、社會(huì)企業(yè)需求調(diào)查通過對馬鞍山市企業(yè)調(diào)查結(jié)果發(fā)覺，80%以上的企業(yè)對計(jì)算機(jī)和個(gè)人能力有較高要求，要求應(yīng)屆畢業(yè)生最差不多要能熟練使用電腦以及熟練使用辦公軟件進(jìn)行辦公，甚是要求要有國家計(jì)算機(jī)二證書；對個(gè)人能力要求要緊有四個(gè)方面：1.、要有工作責(zé)任心，2、要有團(tuán)隊(duì)合作精神3、要有創(chuàng)新精神4、要有較強(qiáng)的操作能力。只有少數(shù)公司或企業(yè)要求英語四級證書（但大多要求要明白英語和中級口語）。另外，大多數(shù)公司或企業(yè)對學(xué)歷的要求較低，一般大差不多上大專以上文憑，只有少數(shù)職位要求本科以上學(xué)歷。但他們要求更多的是經(jīng)驗(yàn)，有的升值要求要有35年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。因此學(xué)生應(yīng)該多參加一些社會(huì)實(shí)踐。（該情況僅先對馬鞍山而言，并不具有普遍性）十二、總結(jié)通過上述調(diào)查分析不難發(fā)覺，現(xiàn)今大學(xué)生就業(yè)面臨專門嚴(yán)峻的就業(yè)問題，為解決致謝問題，通過我調(diào)查小組全體成員的研討和交流提出以下意見,希望能給大伙兒以后的學(xué)習(xí)中提供一點(diǎn)小小的啟發(fā)，具體建議如下：目前我國高校畢業(yè)生人數(shù)呈逐年上升趨勢，就業(yè)形勢十分嚴(yán)峻，因此學(xué)校要抓緊教學(xué)苦練工作，積極培養(yǎng)合格的國家建設(shè)者。其中特不是要注重英語教學(xué)，因?yàn)樵诮?jīng)濟(jì)全球化是今天，不久的今后，英語四六級將確信會(huì)成為大多公司或企業(yè)的最低門檻。另外，在學(xué)生工作這一方面，學(xué)校能夠建立相應(yīng)的鼓舞措施，鼓舞學(xué)生參加四六級考試并通過獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，制造條件，盡可能的讓學(xué)生在低年級就有參加考試的機(jī)會(huì)。由于一些在校學(xué)生對社會(huì)需求和就業(yè)形勢不了解，關(guān)于今后的就業(yè)抱著過于理想化的態(tài)度，這數(shù)目前大學(xué)生就業(yè)率不高的一個(gè)重要因素。學(xué)校應(yīng)該適時(shí)的多舉辦一些有意義的介紹介于形勢的講座活動(dòng)，是同學(xué)們樹立正確的就業(yè)觀就，自己的就業(yè)理想要與社會(huì)需求和社會(huì)形勢相匹配，而不是盲目的去學(xué)習(xí)。學(xué)生應(yīng)該從現(xiàn)實(shí)動(dòng)身，放低自己理想化的就業(yè)觀，從現(xiàn)時(shí)期就開展就業(yè)知識(shí)和技巧的系統(tǒng)性學(xué)習(xí)，未雨綢繆，充分利用好大學(xué)這一與社會(huì)接軌平臺(tái)，不要等到立即畢業(yè)才著急培訓(xùn)。使同學(xué)們能夠?qū)ｉT好的適應(yīng)社會(huì)，融入社會(huì)，而不是可怕和躲避現(xiàn)實(shí)。學(xué)校應(yīng)通過各種方式提高學(xué)校甚至學(xué)院在社會(huì)上的知名度，聯(lián)系更多的單位和廠家與他們建立人才供求關(guān)系，輸送介紹優(yōu)秀的畢業(yè)生，形成良性循環(huán)，開拓就業(yè)渠道。附錄1：大學(xué)生就業(yè)觀調(diào)查主辦方：安工大建筑工程學(xué)院環(huán)境工程1班調(diào)查對象：性不：1您認(rèn)為當(dāng)前畢業(yè)生就業(yè)中的要緊問題是什么（）A 企業(yè)需要具備較高職業(yè)技能或?qū)I(yè)技術(shù)人才，對應(yīng)屆畢業(yè)生的需求總量減少B畢業(yè)生的就業(yè)定位不合理，期望值過高，擇業(yè)過于挑剔C應(yīng)屆畢業(yè)生不具備符合企業(yè)要求的職業(yè)能力，缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，沒有競爭力D就業(yè)信息機(jī)制不健全，信息渠道不暢通，信息不充分E政府、學(xué)校、用人單位及學(xué)生之間互相溝通和了解不夠F大學(xué)傳統(tǒng)教育模式弊端太多，不注重提高學(xué)生的綜合能力，不能為大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)和職業(yè)進(jìn)展提供有效關(guān)心2

您對求職首先考慮的因素（）

A地區(qū)

B專業(yè)

C單位的條件D其他3您希望就職的單位是【多選題】（）

A政府機(jī)關(guān)

B科研、高校等事業(yè)單位

C大型國企

D中、小國企

E外資或合資企業(yè)F私營企業(yè)

G自己創(chuàng)業(yè)

I其他

4您就職的月收入期望值底線是（）A

1000以下

B

1000—1999元

C

2000—2999元

D

3000—4999元

E

5000元以上

5當(dāng)您選擇工作時(shí)，你最想進(jìn)入的行業(yè)是()Ａ政府機(jī)關(guān)科研機(jī)構(gòu)Ｂ金融、證券、保險(xiǎn)商貿(mào)業(yè)Ｃ房地產(chǎn)業(yè)Ｄ旅游交通民航業(yè)Ｅ制造業(yè)Ｆ其他6您對那個(gè)行業(yè)的選擇要緊是基于【多選題】（）Ａ屬于朝陽行業(yè)，前途遠(yuǎn)大Ｂ該行業(yè)收入較高Ｃ與自己的專業(yè)對口Ｄ創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)大Ｅ穩(wěn)定Ｆ其他7假如進(jìn)入那個(gè)企業(yè)，您最希望從企業(yè)中得到什么【多選題】（）Ａ企業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)B良好的專業(yè)技術(shù)C先進(jìn)的治理模式D良好的薪酬福利E自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)F其他8您對就業(yè)地區(qū)的選擇是【多選題】（）A北上廣等一線都市B東部沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)C省會(huì)都市D中部大中都市E西部大中都市F其他9您對上述地區(qū)的選擇緣故是【多選題】（）A生活條件好B有較大進(jìn)展機(jī)會(huì)C看中創(chuàng)業(yè)環(huán)境D其他10如求職困難，您對去小城鎮(zhèn)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)能否同意（）A樂于同意B實(shí)在沒有其他機(jī)會(huì)時(shí)能夠同意C堅(jiān)決不同意11你進(jìn)入畢業(yè)時(shí)期的去向（）A求職B考研C出國D創(chuàng)業(yè)E求職考研兩手預(yù)備F其他12您對現(xiàn)在求職形勢的看法（）A樂觀B一般C不樂觀附錄2：環(huán)境工程專業(yè)就業(yè)前景調(diào)查問卷主辦方：安工大環(huán)境工程專業(yè)調(diào)查組調(diào)查單位：1

貴單位是否招聘環(huán)境工程專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生：（）A是