競聘副科長的演講稿四篇

學海無涯競聘副科長的演講稿四篇

競聘副科長的演講稿篇1各位領導、各位評委：

大家好！

今日，很榮幸能夠站在這里進行競聘。我要競選的職位是質量監(jiān)督中心副科長。

首先，簡潔介紹一下自己的經(jīng)歷。

競聘本科副科長這個職位，我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。我的第一個有利條件是：

一、我具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風。

做為中層領導，必須先做好人。一個領導無能，最多是件次品，而一個品德不好的領導，則是危險品。

我在為人方面，胸懷坦蕩，公道正派，善解人意，與人為善，不善搞小動作，這么多年來沒有和任何人當面紅過臉，從不背后搞過人。始終認為："沉默是金，忍讓是銀，幫人是德，吃虧是福。"

在個人修養(yǎng)方面，認為一個人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的，而是經(jīng)過不斷修練學習培育而來的。所以，平時我只要有空在不影響工作的前提下，常常讀下書、習下字畫，從不輕易讓一日閑過虛走。特殊是進入二十一世紀之后，這世界變化又快又大，精神與物質常常處于碰撞之中，需要慎思，明辨和篤行，需要不斷學習和反省，這就是所謂的厚德載物。?？傊遗κ棺约撼蔀橐粋€有高尚情操有修養(yǎng)的人，在工作作風方面，能吃苦耐勞，專心負責，行勝于言。別人不愿做的事我愿做，要求別人做到的事，自己首先做到。我從來就不會攬功諉過，假公濟私，爭名奪利……。領導布置的工作總是盡力去做，從不無故推諉……沒說一名怨言

我第二個有利條件是：

我具有較全面的組織、協(xié)調工作的素養(yǎng)和能力。識大體，顧大局，處理問題較為周全，工作專心負責。具有團結同志，正確處理與領導和其他同志的關系的素養(yǎng)；做工作，辦事情，能夠做到思路清晰，行止有度，頭緒分明，恰到好處。

我第三個有利條件是：

具有熟悉科詳細業(yè)務和具有一定的食品衛(wèi)生專業(yè)知識。

第四個有利條件是：

具有較好文字綜合能力。誠然，金無足赤，人無完人，在肯定我的有利條件的同時，本人也非常清醒地熟悉到自己存在一些不足之處：

與領導、大家交心、溝通思想不夠。有時工作缺乏主動性，謹慎有余，潑辣不夠。不過我有信心，在以后為工作實踐中在同志們的幫助下不斷克服自身的不足。

對于我所競聘的職務崗位的熟悉和上崗后的設想。

一、首先，作為副職，必須了解正職的主要工作思路和目標，我理想概括為24個字"搞好服務，穩(wěn)定大局、內強素養(yǎng)，外樹形象，開拓進展，自強不息"。

詳細為以下幾點：

1、全面牢靠地保障省人防辦通信的暢通無阻，為機關搞好服務。通信站的天職是服務，本質是服務，體現(xiàn)的價值也是服務。目前重點任務就是抓好話務、電臺、環(huán)境衛(wèi)生，指揮所指揮大廳和窗口服務質量和水平。

2、不斷開拓通信站的生存空間和進展空間，"進展是硬道理"通信站只有進展了，所做的貢獻大了，才能更好體現(xiàn)通信站的生存價值和個人價值，同時才能更好解決目前站里事少人多的局面。副科長目前的網(wǎng)站建設以及向地下指揮所要項目等都是為此目的而做的努力。

3、利用一切手段、渠道、機會加大培訓力度、提升人才培育層次，全面提高全體人同的綜合素養(yǎng)，以適應不斷更新的通信手段和通信站進展中所需的人才。

4、拓寬各種渠道，執(zhí)行多種形式，調動各方面的樂觀性，增加收入，以滿足站里工作以及全站人員不斷增長的物質文化需要。

5、建立和規(guī)范一系列規(guī)章制度，通過對財務、文檔統(tǒng)計、房屋租賃、考勤、執(zhí)勤、設備維護、選購等一系列規(guī)章制度的建立和規(guī)范，使工作規(guī)范有序，做事有章可循。

6、協(xié)助科長建立和完善各種競爭、淘汰聘用等用人機制建立和健全各種管理制度。尺有所短、寸有所長，充分發(fā)揮各人的特長，從而使我本科人人有崗位、人人有事做，機構健全，崗人適宜，定位正確。

作為副手，一切都有要以科長的工作思路和目標為中心開展做好自己的工作。

二、擺正位置，做好配角、當好參謀。

副職的主要職責，對科里的全面工作，要盡其全部，收集各種信息供科長參考，向科長提供各種建議和主張，幫助科長順利作出決策，其次，要有統(tǒng)籌兼顧的思想，當好本科的協(xié)調人，使做出的決策能符合大多數(shù)人的意愿。當科長留意外務活動時，自己要堅守內部事務，當科長轉向內部事務時，自己則承擔對處的交涉，彌補科長所不能的面面俱到，當科長因工作需要回避責任時，自己則要站出來承擔惡名，自覺維護科長手的形象。

總而言之，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。

三、天時不如地利，地利不如人和，家和萬事興。

只有團結，工作才能形成合力。平時工作難免有產(chǎn)生誤解、沖突和磕磕拌拌的事。所以要協(xié)助副科長拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠地聽取群眾意見，兼聽則明，偏聽則暗，做好領導和群眾，群眾和群眾之間的協(xié)調人，多和大家交心，交伴侶，一碗水端平，努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的人際關系，和諧的工作環(huán)境，一個"即有民主，又有高度集中，又有個人心情舒適"的工作氛圍。

我的座右銘就是："律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人"。“成德踐履，達則兼濟天下，窮則獨善其身?！?/p>

最后，我決心，假如領導和大家選擇我擔當本科的副科長崗位，我將十分珍惜這個機會，專心、用情、用良心干好工作。反之，不能上崗，我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職。總之，無論我競聘質量監(jiān)督中心副科長結果如何，我都始終會"老老實實做人，扎扎實實做事。"“言必信，行必果?！?/p>

我的演講到此結束，感謝大家！

競聘副科長的演講稿篇2尊敬的各位領導、各位評委：

大家上午好！我叫xxx，今年xx歲。非常榮幸今日能夠有機會站在這里參加這次競聘，我競聘的崗位是市場開發(fā)科副科長。

下面我先簡潔介紹下我的個人經(jīng)歷：我于xx年畢業(yè)于xx交通學院路橋專業(yè)，xx年x月至xx年xx月在津濱項目先后擔任過技術員、技術主管、試驗室主任等職務，xx年x月至xx年x月在xx高速公路xx標擔任工區(qū)主任、工段長等職務。主要從事公路和橋梁的現(xiàn)場施工技術管理工作，并被評為年度公路一局優(yōu)秀青年專業(yè)技術干部。x年x月至今在開發(fā)科及技術質量科從事投標商務、施工組織設計編制和投標文件的翻譯工作。為了增強在施工組織設計環(huán)節(jié)的競爭實力，我從四月份開頭將施工組織設計中的全部圖表繪制成彩頁，增加了有針對性的施工創(chuàng)優(yōu)計劃，并根據(jù)施工規(guī)范和行業(yè)標準以及招標文件的詳細要求對原有的工法進行了專心的修改。

我自參加工作以來，勤奮工作，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，多年來始終堅持在施工生產(chǎn)第一線，從事施工現(xiàn)場技術質量管理工作。目前我已經(jīng)能夠組織路基工程、路面工程、橋涵工程的施工生產(chǎn)和技術管理，以及編制和審定施工技術方案。我非常留意綜合素養(yǎng)的培育和提高，英語通過了六級，計算機通過了二級，專業(yè)基礎扎實，比較熟悉工程力學、結構設計原理及高等數(shù)學、線性規(guī)劃、數(shù)理統(tǒng)計等。

能夠進行具有一定深度的英譯翻譯工作，能夠使用計算機軟件進行工程計算、結構分析以及設計繪圖等。

對于競聘市場開發(fā)科副科長，我認為具備以下優(yōu)勢：

專業(yè)基礎扎實，對路基工程、路面工程、橋涵工程等有一定的現(xiàn)場施工技術管理閱歷，能夠編制和審定施工技術方案。

平時留意英語知識的學習及英語綜合能力的培育，有一定的英語筆譯能力，能夠進行技術資料、投標商務及施工組織設計的翻譯工作，有利于參加世行貸款項目乃至于國際工程的建設。

能夠嫻熟使用計算機軟件進行結構設計和文字處理。

工作態(tài)度嚴謹專心，責任心強，有團隊精神。

當然，我也會有不足之處：比方說目前尚沒有正式從事過概預算工作；雖然能進行英語資料的翻譯工作，自己也一直堅持學習，但沒有在英語環(huán)境中熬煉過，這方面還有所欠缺。

假如我有幸當選此職，我將按如下思路開展工作：

做好施工組織設計的編制和審定工作。

自20xx年6月1目起。公路工程國內招投標文件范本按新版執(zhí)行，增加了工程建設強制性標準以及國家新頒的水泥和鋼筋等規(guī)范和環(huán)境保護、水土保持、與綠化工程等面的內容，而且字數(shù)限定在30000字之內，并作為評標時的參考因素之一，而我們以前的施組一般都在五萬字以上。因此，對我們的施工組織設計提出了新的要求。

（1）文字精煉，結構合理、內容完整。

做到"精、達、雅"。對有明確要求的方案、方法、工序、施工保證措施及必須說明的事項，都要清晰明白地反應在文字說明中。

（2）重點突出，特色鮮亮對主要工程項目的施工方案，關鍵工程和難點工程的施工方案、方法及其措施要進行有詳細的闡述，著重于公路建設行業(yè)質量通病的防治。為了體現(xiàn)出我單位的特點和優(yōu)勢，從人員保證、機械保證、材料保證、質量保證、平安保證、文明施工、環(huán)境保護等方面有針對性的編制施工創(chuàng)優(yōu)計劃。增強施工組織設計環(huán)節(jié)的競爭實力。

（3）提高標書外觀質量。

從文字排版，圖表繪制，顏色設置，增加書簽等方面著手提高標書的質量，做到整潔美觀且便利翻閱。

根據(jù)新標準、新規(guī)程及每個投標項目的詳細情況，對以前的施工工法、技術方案進行修改。提前做好與投標相關的資料收集整理工作，尤其是我們尚沒有成熟工藝的工程項目。

嘗試開發(fā)施工組織設計的成套軟件。我以前學過BASIC、FOSBASE、FOXPROC，AUTOCAD，C語言等，并且通過了程序語言的二級考試，我一直有這樣的設想，就是利用程序語言編制一套施工組織設計的軟件系統(tǒng)，從而可以大大提高工作效率。

加強施工技術方案與投標預算的溝通。使機械設備、人工、材料的投入做到全都、統(tǒng)一。加強對編制投標概預算技巧的學習和嫻熟應用。

加強外語應用能力的培育，提高翻譯水平和質量，收集相關資料，為提高在世行項目和國際工程中的競爭實力做好知識儲備。

加強團隊合作，嚴于律已，寬以待人，努力形成良好的工作氛圍。發(fā)揮集體才智的優(yōu)勢，促進市場開發(fā)工作的進一步進展。

最后，拿破侖說過"不當將軍的兵都不是好兵"，我覺得不想當領導的職員都不是好職員，參加這次競聘在公處說是樂觀響應我們單位競聘上崗的機制改革，展現(xiàn)自己的能力，樂觀獵取更好的進展平臺，更好的為我們單位的進展貢獻力氣；往個人進展方面說更是抓住熬煉自己、超越自我的良好機會！請大家為我投上寶貴的一票，我的演講完畢，感謝大家！

競聘副科長的演講稿篇3尊敬的各位領導、各位評委，同志們：

大家好！

國際成功學大師卡耐基說過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務?！笨恐@句話，也靠著八年的工作閱歷，今日我滿懷信心和激情的走到演講臺上參加業(yè)務科副科長的競聘，自信有能力挑起這個重擔。結合工作崗位，我先做一下自我“表揚”：

1970年誕生，身為黨員的我，一直將“踏踏實實工作，老老實實做人”作為座右銘。多年的工作生涯，熬煉了我良好的自身素養(yǎng)，培育了光明磊落、有正義感、樂于助人的.品德。做事堅持原則，遵紀守法，思想進步，工作遵紀守法，深受局領導和同事們的信任。

下面談一談我競聘這一職位的優(yōu)勢。

多年的工作生涯，使我積累了豐富的理論知識。工作中，我始終堅持不斷學習，不斷地充實、提高自己。在每個崗位上我都刻苦鉆研業(yè)務，努力使自己盡快成為業(yè)務上的行家里手。為了更好的適應工作，目前我正在職讀法律碩士。我曾在全局的業(yè)務競賽中曾獲得第一，每年的上崗考核成果都不錯，曾被評為反偷渡先進個人。由于我英語專業(yè)畢業(yè)，英語功底好，曾幾次為新來同事進行培訓，在全國邊防部隊干部培訓班中也獲得優(yōu)秀學員稱號

理論固然重要，閱歷更是做好工作不行缺少的。我參加工作八年來，始終勤勤懇懇工作，有一份力出一份力。“千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金”。有付出就有收獲。八年的工作經(jīng)歷，使我積累了豐富的工作閱歷，熬煉了我較強的組織管理能力，特殊是在我工作的第二年到別的邊防部隊溝通工作，在這過程中，積累了豐富的工作閱歷。也熬煉了我良好的協(xié)調能力。我認為這是做好業(yè)務副科長所必須具備的。

我受過傳統(tǒng)的教育，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經(jīng)歷，使我熬煉了很強的吃苦耐勞的精神，為了完成繁重的教學任務，我常常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點。同時，在多年來，也造就了我勇于承擔責任，永久不言放棄，勇于創(chuàng)新的性格。全部這些，都為我做好業(yè)務副科長工作提供了牢靠的保障。

同時，我真誠、隨和、寬容、樂觀、樂觀、具有較強的溝通、組織與協(xié)調能力，有一定的社會關系，這也是做好工作不行或缺的。

下面我做一下自我批判：凡事一絲不茍，過分追求盡善盡美，當然這既是優(yōu)點，也是缺點。

我認為，業(yè)務部副科長有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的責任。副科長是科長的助手，他必須不折不扣的執(zhí)行科長分配的各項任務，協(xié)作科長完成本部門的基本工作。同時，還要熟悉邊防檢查政策和法規(guī)，靠著豐富的邊防檢查工作閱歷，做好部門的管理工作，制定一系列內部管理制度，協(xié)助科長做好本部門的各項管理工作，對入境人員執(zhí)行嚴格檢查，確保國家和旅客的平安。

既然是競聘，我就談一下競聘目標和工作思路?！耙晕粻幬?，以位促為”是我的目標。詳細來講，我將做到：

一是真誠講團結，協(xié)助科長做好部門的管理工作。多年的工作經(jīng)歷，使我熟悉到同事之間，支持、諒解和友誼比什么都重要。在團結方面，我一定要擺正位置，正確熟悉和看待自己。在生活上多關心同事，做到多理解，多激勵、多支持。努力協(xié)助科長把部門的員工隊伍帶好，進一步健全內部管理制度，使員工有章可循，知道自己干什么，怎么去干，使員工工作效率進一步提高。

二是協(xié)助科長做好反偷渡工作。如今，我們偷渡人數(shù)越來越多，隨著偷渡人數(shù)的增長，給我國國防和人民平安帶來了嚴重威脅。為此，我將樂觀協(xié)助科長做好對機場的檢查工作，對偷渡者和非法入境者執(zhí)行嚴格執(zhí)法，不放過任何蛛絲馬跡。

三是樂觀協(xié)助主任做好其他工作。在為**邊防部隊的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺經(jīng)受考驗，在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵，校正好人生航向，把一顆赤誠的心奉獻給邊防事業(yè)。

尊敬的各位領導，評委們，記得香港首富李嘉誠說過，他在用人方面不喜歡“大材小用”，也不喜歡“量才適用”，而是喜歡“小材大用”。由于“大材小用”純屬浪費，“量才適用”容易讓人自滿、使人懶散，只有“小材大用”才有利于激發(fā)員工的潛能，促進工作的創(chuàng)新，從而達到事業(yè)和個人的共同進展的目的。假如各位領導、各位評委、各位同仁給我一個“小材大用”的機會，我將盡我所能，做好自己的工作！作為保障局養(yǎng)老失業(yè)保險科主任科員，目前或許我不是最優(yōu)秀的，但我一定做最努力的，請領導和同志們信任我，考驗我！

感謝大家！

競聘副科長的演講稿篇4尊敬的各位評委、各位同事：

大家好！

公開、公平、競爭、擇優(yōu)的人事制度改革給我們每個人都制造了一個公平競爭、展現(xiàn)自我的機會；不斷前進的社會，不斷進展的體制既給我們帶來了壓力，也帶來了動力，正確理解、樂觀參加，抓住機遇、挑戰(zhàn)自我是我參加這次競聘的目的。我要競聘的是人教科副科長職位。首先，向大家介紹一下我的簡歷，本人現(xiàn)年33歲，1990年參加工作，中國共產(chǎn)黨黨員，大專學歷，本科在讀。xx年5月，由州物資開發(fā)公司調入我局，原任公司副經(jīng)理。

下面，我想先談談競聘本職位的優(yōu)勢。

一是具有一定的人事工作閱歷。自1997年以來，我一直在人教科負責人事工資管理和干部檔案管理工作。5年來，通過自己努力學習人事工作方面的相關知識以及向領導、向同事們學習，取長補短，不斷充實自己，積累了一定的人事工作閱歷，并在大家的關心、支持和幫助下，在本職工作中也取得了一些成果：我州地稅系統(tǒng)人事檔案目標管理工作達標國家一級，考評分名列全區(qū)第三名；工資報表也受到了區(qū)局的表彰和嘉獎。同時，基于上級領導對我的信任，抽調我參加了全區(qū)的檔案達標檢查，參加了新征管軟件中人事管理模塊的開發(fā)工作，并且在近三年中取得了兩次年度考核優(yōu)秀。

二是具備一定的組織能力。在處理上、下級單位相關工作協(xié)調關系方面也能擺正位置，理順關系。對我局所屬各縣（市）局有關工資、干部檔案方面的工作都能做到耐心指導、專心負責、相互學習、共同提高。20xx年，我擔任了機關支部的組織委員和工會的宣傳委員，在努力做好這兩項工作的同時，也使自己的組織能力得到了進一步的熬煉和提高。

三是能堅持原則，秉公辦事。人事工作大多涉及職工個人的切身利益，工資管理工作更是體現(xiàn)了這一點。因此，我在工作中能堅持原則，本著對每一位同志專心負責的態(tài)度做到公正、公平，力求正確無誤。對于工作中出現(xiàn)的差錯，能準時訂正，不隱瞞過失，保證了職工個人的利益不受損失。同時，對個別干部的檔案中發(fā)現(xiàn)的問題也能一絲不茍，查清查實，對組織負責。

假如能得到局黨組的信任和同志們的大力支持，競聘本職位成功，我將在科長的領導下著重做好以下幾項工作：

一是當好科長的參謀與助手，專心貫徹執(zhí)行人事工作的路線、方針、政策，工作上做到到位不越位，到位不缺位；職責明確不推諉，實事求是、以身作則，充分調動和發(fā)揮科室人員的工作樂觀性，嚴于律已，寬以待人，團結協(xié)作。對待分管工作中發(fā)生的問題，要本著樂觀協(xié)商、妥善處理，勇于承擔錯誤的態(tài)度，以利于科室工作的進一步提高。同時，牢固樹立為基層服務，為稅收一線服務的思想，堅持求真務實的精神，樂觀應