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第8頁共8頁2022年新領導上任開會發(fā)言范文單位五年一次的新領導更換,在一片猜疑聲中迅速有了結果,"三八"那天,只聽帶班領導告知,新領導上任,他要馬上回去開會,各位先玩.接著就留下一串問號。在機關里做事情,領導總是由上面委派,而是誰和以后單位面貌如何,全靠這一個人,由于下面人只是有被動接受的關,而無主動選擇的關,因此,是誰誰,一打聽,跟自己結不上,攀不上的,就不再去多想,因為想,也是白想.一個領導,一個單位,一個氣象.那新的領導又會將我們帶向何方?;貋韼滋?,也不知道誰是____,有時在電梯里遇到陌生人,心想,會不會是這位。是誰其實一點也不重要,重要的是上任的領導能不能發(fā),因為這是關大家的切身利益,其他的,我們這些小兵們,沒人關心.終于等到機會,單位開會,只見一瘦高個兒男人,一身黑衣,一個黑臉,當時我就特仔細的看,我真恨不得自己會周易八掛能看相,一眼就能看出這個人來后為我們這些沒人管的孤兒們會不會漲工資?;蚴歉@麡O大的好,可惜,我不能,沒學過啊,但是這個對我來講太重要了.在機關里做事,全不像企業(yè),要賺了錢才發(fā),發(fā)的也是私人的錢,心疼著呢.有了錢,大家你好,我好,都好;機關不同,你我他,大家一起吃國家,有錢沒錢,干好干壞,想發(fā)就發(fā),不想發(fā)就不發(fā),全在____的性格.遇上豪放派的了,你可能就在福窩里,遇到謹慎派了,你就想辦法轉身份,這是最終的無柰之舉,但是也是死路中的生路,否則都是個死,就是____不同罷了.既然面相看不出,就聽講話吧.領導的講話,我頭一次聽的如此認真,我開會一般從來不聽的,領導講領導的,我想我的,是屬于人在心跑類型的,因為和我無關,不聽,我依舊活的自在.可這次不同,我畢竟是個特俗的人,我要聽出他的性格,我想聽到我的希望.我一個字一個字的聽,幾乎可以背過他的文章結構,一是從客觀上講開發(fā)區(qū)在目前發(fā)展中的地位和本地開發(fā)區(qū)的優(yōu)勢;二是從主觀上講我們現(xiàn)在面臨的問題,三是對大家提出的五點要求,我沒有帶本子,但是聽的相當仔細.聽后感言,此人是寫文章出身,文筆相當好,條理清晰,分析到位,將他到開發(fā)區(qū)幾天來及對開發(fā)區(qū)的個人認識,講的客觀和到位.語言也簡潔流暢,只是感覺文章謹慎有余,大氣不足.領導性格決定他們講話的風格,如果能吹能侃,讓你心潮澎湃的,一般膽子大,愛冒風險;如果不喜歡用稿子,講的又條理性不強的,一般情感用事;不拿稿子,又講的有條理的,一般比較精明,(當然,這純屬自個兒胡感覺).所以,在我對領導性格和發(fā)言研究根本就不成熟的條件下,我再一次不能判斷,我們以后能不能漲工資.會議結束,我很郁悶,因為又一次發(fā)現(xiàn)不了未來,又一次感嘆上面的命題研究的太晚,可是又一想,如果真的研究成了又有什么用呢,眼前的人,就如同眼前的命運,是改不了的,在環(huán)境即定的條件下,只能改變自己才是關鍵,想到這里,又為自己以上的小人行為深感無聊和羞愧,何必呢。2022年新領導上任開會發(fā)言范文(二)同志們:在座的大家從今天開始即將走上新的工作崗位,在此,我代表學校黨委對大家表示祝賀。這次學校根據(jù)編制崗位和職數(shù),嚴格按照任職條件程序,共提拔了____名正科級、____名副科級干部,對____名同志的崗位進行了調整交流。無論從人員數(shù)量上,還是所涉及部門崗位范圍上,這次提拔調整都是在學院成立以來前所未有的。從一個意義上講,適應學校近些年來快速發(fā)展的需要,把大量有抱負、有才干的年輕同志提拔到相應的科級干部崗位上,是學校加強人才隊伍建設和干____伍建設的一項重要舉措,對于加強人才儲備,完善干部梯隊,形成優(yōu)質高效的管理服務結構,更好地推動學校發(fā)展,非常重要。從另一個角度講,大量年輕同志走上了新的崗位,如何盡快適應崗位變化,履行好崗位職責,及早打開工作局面,也非常迫切。今天我主要就第二個問題與大家進行一下交流,也算是給大家提幾點希望和要求。一、要正確看待崗位的變化,自覺把實現(xiàn)個人價值與推動學校發(fā)展統(tǒng)一起來平心而論,崗位職務變化了,對人的思想是有影響的,有正確地激勵,也有微妙地波動,正確看待崗位變化是我們每個新提拔同志都首先應正視和解決的問題。正確地看待崗位的變化是個思想認識問題,進一步解讀一下,根本上是一個世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀的六觀問題。六觀問題是我們開展一切工作活動的原點或叫做內核,我們一切的工作活動都附著在六觀這個基本內核上。能否正確樹立六觀,直接制約到你的價值取向、精神狀態(tài)、工作作風、工作方式方法等,影響著你的工作業(yè)績,控制著你的人生軌跡,這些不僅僅是對各級領導干部而講的,更是對每一個為黨和人民事業(yè)工作著的同志的基本要求。大家即將走上新的科級干部崗位,當前看,權力不是很大,地位也不是很高,但每個崗位都分布在學校工作第一線,是學校的一級____機構,代表著學校的形象,學校一切工作思路、規(guī)劃、計劃、措施,最終要落實到每個崗位工作上,它起著承上啟下的作用,地位作用很重要。大家要常思____重托和群眾期望,常想肩上擔子責任,自警自省,樹牢正確的六觀。正確樹立六觀,不是生硬抽象的,更是具體實在的,大家要自覺把實現(xiàn)個人價值與推動學校發(fā)展統(tǒng)一好。我們在座的同志年富力強,有朝氣,有志向,這很好。要看到我們施展才華,實現(xiàn)抱負,離不開學校這個大舞臺,我們是依附于學校的發(fā)展而不斷進步的,學校的健康快速發(fā)展為我們筑造了成功的階梯。單從這次提拔看,如果沒有學校健康快速的發(fā)展,這次也不會為大家提供這么多崗位和機會。大家要把個人利益與學校利益統(tǒng)一起來,以學校利益為重,牢固樹立校興我榮,校衰我恥的思想,既要志存高遠,又要腳踏實地,在本職崗位上,埋頭苦干,開拓進取,為實現(xiàn)學校發(fā)展目標不懈努力。二、要加強學習實踐,不斷提高綜合能力素質講學習是個老話題,但對這次提拔的同志來說,更是個新話題、新要求。這次有從副科提拔為正科的同志,也有剛進入科級干____伍的同志,還有調整交流的同志,大家都面臨一個新的工作任務和環(huán)境,要履行好崗位職責,就必須加強學習實踐。一是不斷提高政治理論水平。政治理論素質是能力素質的首要方面。要學習貫徹好代表重要思想等一系列黨的創(chuàng)新理論,當前要突出學習把握好____等重大戰(zhàn)略思想,聯(lián)系自身思想和本單位工作實際,學習實踐好學校關于科學發(fā)展的新思路、新規(guī)劃,自覺武裝頭腦、指導工作,在求實效、促發(fā)展上下功夫。二是不斷提高業(yè)務能力和政策水平。年輕同志的學歷層次相對比較高,要扎實通過崗位實踐,注重書本所學向實踐所用的轉化,真正把知識內化為開展工作的實際能力,不斷提高適應本崗位要求的業(yè)務能力。要加強對本崗位相關政策、規(guī)定的學習把握,提高解讀政策規(guī)定、運用政策規(guī)定的能力。三是不斷提高思維層次。我們每個同志在自己的部門都負責一項工作,在本崗位上也都有個決策的問題,要善于向書本學、勤于向領導學習、虛心向同事學,不斷拓寬知識領域、改善知識結構,不斷寬闊視野,提高科學思維、決策的能力,當好本單位領導的助手。四是要不斷提高____協(xié)調能力。工作中要胸懷全局,不單要做好自己本崗位的工作,更要做好部門內部和部門之間的協(xié)調和溝通。特別是一些全局性、整體性工作,要加強協(xié)調,不斷提高統(tǒng)籌兼顧、綜合協(xié)調的能力。我們有的同志還要帶領其他同志一起工作,要注意寬闊自己胸襟,發(fā)揮他人長處,生活中要多關心,工作中要多幫助,凝心聚力,發(fā)揮好____的力量。三、要積極主動地創(chuàng)造性地把工作做好。創(chuàng)造性開展工作的前提是積極主動地開展工作,更重要的是要吃透、理解上級領導的意圖和上級部門的具體精神。領導交代一句就學一句,撥一撥,轉一轉,催一催,動一動,這樣不行。必須要積極主動,要努力。每做一件事情,要拿出幾個方案,尤其是要有想法,幾套方案取其優(yōu),認真地做好。平常咱們大家經(jīng)常談到四個盡盡職,盡責,盡心,盡力。作為今天新提拔的年輕干部,一定要正確地認識自己的崗位,盡職,盡責,盡心,盡力,提高工作效率,把工作做細做精,止于至善,止于至美。另外,關于個人如何認識自己的崗位,客觀上把工作做好,但是主觀上也要努力。同時也不要忘了學校的發(fā)展也有你的發(fā)展。為學校認真做好工作的同時,要注意每時每刻做好每一項工作,要主動地,主觀上去提高自己的水平和能力。四、加強黨性鍛煉和個人修養(yǎng)。關于黨性鍛煉。老一代無產(chǎn)階級革____家____等等都有一些詳細的論述,____、____中央文件也都講得很清楚,尤其是黨章,大家一定要學好。從去年開始,全黨開始學____章,我們提高黨性,增強黨性修養(yǎng),必須把黨章學好。對黨員干部來說,今天在座的還有非黨員,多數(shù)是黨員。在紀律上來說,也是黨員黨性修養(yǎng)的一個重要方面。上級的規(guī)定都很明確,應該做什么,不應該做什么,提倡什么,____什么,不應該拿的堅決不拿,伸手必被捉。第二個關于個人修養(yǎng)。個人修養(yǎng),現(xiàn)在大家是科級干部,或是剛提拔的副科級干部,已經(jīng)不同于一般群眾。個人修養(yǎng)要提升,要與之相適應。對青年干部來講,尤其重要。作為一個一般人的修養(yǎng),尤其是一個基層干部的修養(yǎng),我覺得首先要解決八個字容人裝事,敢于負責。黃炎培老先生對這個事情有一個解讀,他寫過一幅對聯(lián):大量容人,小心處事,正身率物,屈己為群。所謂大量容人,就是要寬容,要容下別人。小心處事,你大膽勇敢做事情是對的,但是在處事上要小心。正身率物,把你的身體搞正了,自身端正了,所有的錢物都是你的奴隸,不是被錢物所奴役。屈己為群,個人受點委屈不要緊,但是是為大家,為了大家做事情。要弱化權利思想。大家還年輕,要弱化這些東西,要多腳踏實地地干事。一旦有提拔,有重用,工作上有快意,在這種情況下要注意,進入一個快車道的時候,要謹慎。人有兩個修養(yǎng)。一個是在坎坷、曲折、不順心、失意的時候,不被別人注意,不被領導注意的時候,____%的人能夠經(jīng)得住這種考驗,堅韌不拔地往前走,認真向前邁步子。但是,一旦得意時,人進入快車道,要出了問題,就不象在泥巴上摔了一下一樣,結果是不一樣的。要在失意的時候堅韌不拔,往前走,勇敢地往前走。但是更重要的是要處理好,你進入快車道,在這個時候,不能出事,出事就是大事。再一點就是孔老夫子講的個人修養(yǎng)很重要一條,____在《____的修養(yǎng)》中也提到的己所不欲,勿施于人。你自己不愿意做的事,不要強迫別人去做。與人為善,善解人意,多做善事。最后一點,大家都比較年輕,工作經(jīng)驗比較簡單,工作經(jīng)歷不太豐富,要對本單位本部門的領導多尊重,要多請示,多匯報,多商量,多溝通--四多,合作共營。新領導上任講話2我任職主持醫(yī)院全面工作以來,今天,我第一次以醫(yī)院管理者的身份主持會議,我深感肩上擔子的份量和責任的重大。今天與各位同事以開會方式見面,代表我的各項工作已經(jīng)全面進入了正軌。根據(jù)我這一個月來對醫(yī)院各項工作的摸底檢查,在今后的工作中,有這么幾點需要我們大家要牢牢把握好。一、加快醫(yī)院發(fā)展步伐,要把醫(yī)院的發(fā)展作為第一要務,首先,把臨床科室做強,把醫(yī)療服務市場做大,以社區(qū)衛(wèi)生服務工作為堅實基礎,這兩項工作相輔相成促進我院快速發(fā)展,那么,我們就需要大家的支持,保證醫(yī)院制定各項措施的落實就是大家最好的支持,增強醫(yī)院競爭力,促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。二、改變既往的服務模式,堅持群眾利益無小事和以病人為中心的服務理念,只要患者踏進我們醫(yī)院,無論遇見誰都要微笑服務,做到首問負責制,幫助患者解決存在的就診問題,職工之間要互相團結,一切以醫(yī)院的生存發(fā)展為前提,時時處處維護醫(yī)院的聲譽。三是致力于強化各項管理工作,堅持以人為本,制度過硬,加強醫(yī)療質量管理,加強醫(yī)療安全管理,加強醫(yī)德醫(yī)風建設,加強各項制度建設,以此規(guī)范醫(yī)療服務行為,堵塞各種漏洞,杜絕科室私自收費,一經(jīng)核實必重罰,提高醫(yī)院知名度,把醫(yī)院建設成為一支高素質的醫(yī)療服務團隊和公共衛(wèi)生服務團隊,以此推動醫(yī)院全面進步。四、現(xiàn)在醫(yī)院許多方面需要我盡快熟悉和掌握。希望全體員工多多支持,首先需要做到不遲到、不早退、不脫崗,這是一個醫(yī)院職工具備的最起碼條件,這將作為今后醫(yī)院獎勵性績效考核管理的一個重要部分。就我個人而言,我愿意也有信心看到在座的各位同事一定會努力做到,明天以一個嶄新的面貌呈現(xiàn)到患者面前,讓患者體會到你的優(yōu)質服務,多年來的工作實踐,我給自己下了這么個信條,就是不求惹眼政績,但求無愧吾心。在新的崗位,我也不作什么漂亮的許諾,重要的是實實在在的行動,扎扎實實的工作??傊?,通過我們醫(yī)院領導班子和在座各位的共同努力,為轄區(qū)居民提供更優(yōu)質高效的服務,為其健康提供有效保障,不辜負局黨____的重托和大家期望,為我們醫(yī)院事業(yè)作出更大貢獻。新領導上任講話3同志們:大家好。很高興同各位新同事、老朋友見面,感謝____的培養(yǎng)和市委、市政府對我的信任,在即將召開的關鍵時期,讓我來到我們市交警支隊這支充滿朝氣與活力的隊伍,與團結拼搏,奮發(fā)有為的市交警支隊廣大干警一起共事。我將倍加珍惜與大家共同工作、學習和生活的時光。長期以來,在市委、市政府及市公安局的領導下,市交警支隊發(fā)揚團結拼搏、銳意進取的精神,出色地完成了各項工作任務,為保障全市道路交通的通暢平安開展了大量卓有成效的工作。我深知自己能力有限,也深感肩頭責任的重大,不敢有絲毫的懈怠,唯有以勤補拙,發(fā)奮努力,才能不辱使命、不負重托。在今后的工作中,我將努力做到以下幾點:一、講政治,強素質,爭做學習的標兵我將把學習作為做好工作的前提。虛心向同志們學習,虛心向老同志取經(jīng),盡快適應環(huán)境,盡快____,盡快把工作做好。努力塑造成為一名干警該有的內練素質,外樹形象的本色。同時我也號召大家能一起講政治,強素質,加強學習,共同樹立起我們交警隊伍應有的良好工作作風。二、講實干,求創(chuàng)新,爭做工作的先鋒我將切實增強大局觀念,全局意識,服務意識。以有為才有位的責任感和緊迫感,從自身做起,從現(xiàn)在做

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