考務人員工作職責和紀律要求

考務人員工作職責和紀律要求考務人員工作職責和紀律要求考務人員工作職責和紀律要求資料僅供參考文件編號：2022年4月考務人員工作職責和紀律要求版本號：A修改號：1頁次：1.0審核：批準:發(fā)布日期：2010年*市*局遴選公務員面試考務人員工作職責和紀律要求一、主考官、考官工作職責及紀律（一）面試成立評委會面試評委會由5人組成，包括主考官1人，考官4人。（二）主考官職責1．主考官是面試評委會的第一負責人，要嚴格執(zhí)行考務工作的各項規(guī)章制度和要求，保證考試公正、順利進行。2．明確工作要求和工作程序，保證面試的公平、公正。3．負責面試的組織實施工作，維持考試秩序，規(guī)范和協(xié)調(diào)考官的工作。4．面試實施過程中，宣讀試題要清楚、完整、準確，不得隨意省略、更改試題內(nèi)容。5．能夠準確辨別考生回答內(nèi)容中的正確信息和錯誤信息。6．在第一個考生面試結束后，組織評委會進行初評合議，統(tǒng)一評分標準，根據(jù)測評要素對考生的面試情況進行打分。7．在面試過程中，不得隨意對考生進行暗示。面試結束后，不得隨意對考生進行追加提問。8．指導面試考官和其他考務人員開展工作，嚴格按照要求把握面試時間。9．負責對面試試題的_封情況進行檢查，對面試保_工作負直接責任。（三）考官職責1．明確工作要求和工作程序，保證面試的公平、公正。2．對考生在面試中的表現(xiàn)根據(jù)統(tǒng)一的評分標準和測評要素，對考生面試情況進行獨立打分。3．對面試保_工作負責。（四）工作紀律1．遵守面試回避制度和有關考試保_規(guī)定，嚴守秘_，不向無關人員泄露任何考試內(nèi)容。2．具有較強的責任心，作風正派，不徇私情，時刻持有公平、公正心；評分時實事求是，不得攙雜其他主觀因素。3．主考官和考官在初評時是平等的，每位考官都可以發(fā)表意見，如有分歧，由主考官進行仲裁。4．應當熟練掌握題目的評分標準，不能擅自更改評分標準；在考試過程中如對評分標準有疑問，先按照評分標準進行評價，把問題記錄下來后統(tǒng)一由主考官向市公選辦匯報。5．必須按照既定的面試程序和要求實施面試，不得隨意變更面試程序、面試題目和要求。6．對面試時間的掌握要公正、平等，不得隨意縮減或延長面試時間。7．在面試過程中，考官要規(guī)范自己的行為，一舉一動都要作為考生的表率。8．應佩帶統(tǒng)一發(fā)放的工作標志（胸牌）。二、監(jiān)督員工作職責及紀律（一）工作職責1．佩戴好工作卡。2．監(jiān)督面試考場、面試程序是否規(guī)范，面試時間是否準確。3．監(jiān)督面試考場秩序，監(jiān)督引導員組織考生抽簽程序，確定考生面試順序。4．監(jiān)督檢查面試考官、工作人員佩戴胸卡，及時提醒糾正有礙面試正常開展的行為。5．檢查面試室有無閑雜人員，如未經(jīng)同意旁聽的人員，一律請出面試室；經(jīng)同意旁聽的人員，須將通訊工具交給指定的工作人員保管后，在考生面試開始前進入考場，就坐于旁聽席；在面試未結束時監(jiān)督其不得離開考場。6．面試開始前10分鐘到檔案室領取面試試題，驗證面試試題的_封情況。7．在面試室里當眾拆封試卷。8．監(jiān)督計時員是否準備計時，是否按要求準時發(fā)出提示及終止信號。9．監(jiān)督計分員、核分員，計分、統(tǒng)分的準確性，審核無誤后簽名確認。10．面試結束后如實填寫《面試考場情況記錄表》。（二）工作紀律1．自覺遵守面試有關規(guī)定，提前到達考場，做好面試準備工作。2．必須熟悉和掌握錄用面試的有關政策規(guī)定、工作程序和工作要求，以及相關業(yè)務知識。3．不得兼任面試考場的考官、記分員、核分員等其他工作。4．不得擅離考場，禁止與無關人員接觸或進行與面試無關的活動。5．所攜帶的手機等通訊設備一律于面試開始前交給指定的工作人員保管，不得帶入面試場所。6．共同創(chuàng)造良好的面試環(huán)境，不能隨意走動、插話和閑談，不能退場，不得向考生發(fā)出任何形式的提問或者暗示。三、計分員工作職責及紀律（一）工作職責1．佩戴好工作卡。2．準備好成績計分和匯總程序、草稿紙和筆。3．面試開始時，協(xié)助工作人員發(fā)放面試卷。4．核對考生面試順序。5．在每個考生面試之后，收回面試評價表，檢查考官是否已簽名，核對無誤后交核分員裝訂成冊。6．按考官位置順序將各考官對各考生考評的分數(shù)輸入計分程序。7．填寫《面試成績計分表》，復核無誤后簽名，交核分員核對。8．填寫《面試成績匯總表》，復核無誤簽名后，交核分員核對。（二）工作紀律1．自覺遵守面試有關規(guī)定，提前到達考場，做好面試準備工作。2．不得擅離考場，禁止與無關人員接觸或進行與面試無關的活動。3．所攜帶的手機等通訊設備一律于面試開始前交給指定的工作人員保管，不得帶入面試場所。4．計分、填寫表格時要認真、細致、準確無誤。5．面試過程中，配合考官共同創(chuàng)造良好的面試環(huán)境，服從安排，不能隨意走動，不得隨意插話和閑談，不能退場，不得向考生發(fā)出任何形式的提問或者暗示。6．考試期間如無特殊情況，不得缺席、請假。四、核分員工作職責及紀律（一）工作職責1．佩戴好工作卡。2．準備好剪刀、計算器、草稿紙和筆。3．面試開始時，協(xié)助工作人員發(fā)放面試卷。4．核對考生面試順序。5．在每個考生面試之后，核對清點計分員收回的面試評價表，檢查考官是否已簽名，核對無誤后按順序裝訂成冊。6．向計分員報出各考官對各考生考評的分數(shù)。7．核對計分員填寫的《面試成績計分表》，復核無誤后簽名。8．核對計分員填寫的《面試成績匯總表》，復核無誤簽名后，交監(jiān)督員簽名確認。9．面試時，確保監(jiān)督員在場。（二）工作紀律1．自覺遵守面試有關規(guī)定，提前到達考場，做好面試準備工作。2．不得擅離考場，禁止與無關人員接觸或進行與面試無關的活動。3．所攜帶的手機等通訊設備一律于面試開始前交給指定的工作人員保管，不得帶入面試場所。4．核分、統(tǒng)分時要認真、細致、準確無誤。5．面試過程中，配合考官共同創(chuàng)造良好的面試環(huán)境，服從安排，不能隨意走動，不得隨意插話和閑談，不能退場，不得向考生發(fā)出任何形式的提問或者暗示。6．考試期間如無特殊情況，不得缺席、請假。五、計時員工作職責及紀律（一）工作職責1．佩戴好工作卡。2．準備好計時器、提示牌。3．嚴格掌握考生面試的規(guī)定時間。4．主考官宣讀完第一道題后開始計時。5．每位考生面試時間進行到倒數(shù)第2分鐘時，提醒考生“回答問題還剩最后2分鐘”。6．在每位考生面試時間進行到第20分鐘（結束時間）時，發(fā)出終止答題信號。（二）工作紀律1．自覺遵守面試有關規(guī)定，提前到達考場，做好面試準備工作。2．必須熟悉和掌握錄用面試的有關政策規(guī)定、工作程序和工作要求，以及相關業(yè)務知識。3．不得擅離考場，禁止與無關人員接觸或進行與面試無關的活動。4．所攜帶的手機等通訊設備一律于面試開始前交給指定的人員保管，不得帶入面試場所。5．共同創(chuàng)造良好的面試環(huán)境，不能隨意走動、插話和閑談，不能退場，不得向考生發(fā)出任何形式的提問或者暗示。6．考試期間如無特殊情況，不得缺席、請假。六、引導員工作職責及紀律（一）工作職責1．在大堂各入口的水牌旁等候，引導考生到簽到處簽到。考生簽到后，將考生引導至候考室等候。2．面試結束時，引導考生至休息室休息。3．考生在候考室或休息室等候時，引導員須確?？忌淮舐曅鷩W，不隨意出入，且候考室與休息室的考生不能相互接觸。考生如需上洗手間，須經(jīng)引導員同意后，在工作人員陪同下前往并返回。4．面試前，引導員在監(jiān)督員監(jiān)督下向考生宣讀考場紀律以及面試應試規(guī)則。5．面試前15分鐘，引導員在監(jiān)督員監(jiān)督下組織考生抽簽決定面試順序。引導員須向考生出示抽簽條，并當眾拆封，由考生本人隨機抽取并打開，向引導員出示，引導員確認后，考生在面試順序表上簽名確認。6．考生進入面試室前，引導員應從監(jiān)督員處領取考生題本、草稿紙以及鋼筆，置于考生位置處。7．引導考生從候考室進入面試室，并向考官介紹考生順序號。8．面試結束后，引導員須回收考生題本和草稿紙，交回監(jiān)督員處，同時從監(jiān)督員處領取新的考生題本和草稿紙，置于考生位置處。9．經(jīng)辦主考官交辦的其他事項。（二）工作紀律1．自覺遵守面試有關規(guī)定，提前一小時報到就位，做好面試準備工作。2．不得擅離考場，禁止與無關人員接觸或進行與面試無關的活動。3．所攜帶的通訊工具如手機等一律于面試開始前交給指定的工作人員保管，不得帶入面試場所。4．組織考生抽簽決定面試順序時，須在監(jiān)督員監(jiān)督下進行。抽簽條須向考生出示后，當眾拆