2022年經(jīng)理秘書年終工作總結(jié)

第6頁共6頁2022年?經(jīng)理秘書年?終工作總結(jié)?去年__?_月,我通?過企業(yè)人才?招聘走上秘?書崗位,主?要從事文秘?方面的工作?，作為在一?名還沒有任?何工作經(jīng)驗?大學(xué)畢業(yè)生?，面對辦公?室秘書這樣?一個對個人?綜合素質(zhì)及?工作能力要?求較高的崗?位,我一直?謙虛求教，?努力做好本?職工作，按?照崗位基本?要求，努力?到五勤、誠?心當(dāng)好四員?。五勤就是?眼勤、耳勤?、腦勤、手?勤、腿勤,?四員就是為?各級領(lǐng)導(dǎo)和?郵政事業(yè)當(dāng)?好參謀員、?信息員、宣?傳員和服務(wù)?員。___?個月來,我?秉承自己一?貫固有的踏?實、認(rèn)真做?人的作風(fēng)，?以高度的責(zé)?任感和事業(yè)?心來為企業(yè)?服務(wù)，把自?己多年來在?學(xué)校所學(xué)到?的書本經(jīng)驗?用在實踐工?作中，嚴(yán)于?律己，克盡?職守;在領(lǐng)?導(dǎo)支持及同?事的配合下?，較圓滿地?完成了所承?擔(dān)的任務(wù)。?下面,我就?這___個?月以來的工?作情況向各?位領(lǐng)導(dǎo)作個?簡要匯報。?一、努力?學(xué)習(xí),全面?提高自身素?質(zhì)辦公室?工作是一個?特殊的崗位?,它要求永?無止境地更?新知識和提?高素質(zhì)。為?達(dá)到這一要?求,我十分?注重學(xué)習(xí)提?高：一是向?書本學(xué)。工?作之余,我?總要利用一?定的業(yè)余時?間向書本學(xué)?習(xí),除了認(rèn)?真閱讀《_?__郵政報?》、《__?_郵政》、?《現(xiàn)代郵政?》等報刊雜?志外,我還?經(jīng)常自費購?買一些工作?需要的參考?書。如在我?剛?cè)刖謺r，?為了盡快進?入崗位角色?，我自費到?書店買了一?百多元錢的?秘書方面的?書。二是向?領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。在?辦公室工作?,與領(lǐng)導(dǎo)接?觸的機會比?較多。一年?來,我親身?感受了市局?各位領(lǐng)導(dǎo)的?人格___?力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)?范和工作藝?術(shù),使我受?益匪淺,收?獲甚豐。三?是向同事學(xué)?。古人說,?三人行必有?我?guī)煛Ｗ鳛?一名大學(xué)畢?業(yè)生，如不?虛心學(xué)習(xí)，?積極求教，?實踐經(jīng)驗的?缺乏必將成?為制約個工?作人能力發(fā)?展的瓶頸，?我覺得，局?里的每位同?事都是我的?老師,他們?中有業(yè)務(wù)骨?干,有技術(shù)?尖兵,有文?字高手。正?是不斷地虛?心向他們學(xué)?習(xí)求教,把?書本經(jīng)驗轉(zhuǎn)?化為實踐經(jīng)?驗，我自身?的素質(zhì)和能?力才得以不?斷提高,工?作才能基本?勝任。在局?里工作__?_個月以來?,我個人無?論是在敬業(yè)?精神、思想?境界,還是?在業(yè)務(wù)素質(zhì)?、工作能力?上都有了很?大的進步,?較好的完成?了本職工作?。二、加?強修養(yǎng),時?刻注意自我?約束在辦?公室工作,?與上下左右?及社會各界?聯(lián)系非常廣?泛,我始終?牢記自己是?郵政局的一?員,是領(lǐng)導(dǎo)?身邊的一兵?,言行舉止?都注重約束?自己，對上?級機關(guān)和各?級領(lǐng)導(dǎo),做?到謙虛謹(jǐn)慎?,尊重服從?;對基層對?同事,做到?嚴(yán)于律己,?寬以待人;?對社會對外?界,做到坦?蕩處事,自?重自愛。一?句話,努力?做到對上不?輕漫,對下?不張狂,對?外不卑不亢?,注意用自?已的一言一?行,維護各?級領(lǐng)導(dǎo)的威?信,維護郵?政企業(yè)的整?體形象。?三、勤奮工?作,回報領(lǐng)?導(dǎo)和同事的?關(guān)愛我初?次參加工作?以來,局領(lǐng)?導(dǎo)和各位同?事了我許多?政治上的關(guān)?心、工作上?的幫助和生?活上的關(guān)懷?。我能有今?天,永遠(yuǎn)也?不會忘記領(lǐng)?導(dǎo)和同志們?的關(guān)愛，我?惟一的回報?方式就是努?力地工作。?我十分珍惜?這份來之不?易的工作,?珍惜這良好?的工作環(huán)境?,同時,也?被局領(lǐng)導(dǎo)和?機關(guān)全體同?志的敬業(yè)精?神深深感動?。近半年來?,對領(lǐng)導(dǎo)安?排的所有工?作,我從不?講任何客觀?理由和條件?,總是默默?無聞地努力?完成。據(jù)自?已粗略統(tǒng)計?,撰寫各類?文字材料近?幾十余篇,?每當(dāng)我的工?作得到領(lǐng)導(dǎo)?和同志們的?認(rèn)可,每當(dāng)?想到自己的?努力能為郵?政事業(yè)發(fā)展?起到一定作?用時,那種?成就感,那?種自豪感是?任何語言也?無法表達(dá)的?。工作不僅?是我謀生的?手段,更是?我回報領(lǐng)導(dǎo)?和同志們的?最好方式,?也是一個人?實現(xiàn)人生價?值的惟一選?擇.四、?盡心履職,?全心全意服?務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)，?服務(wù)好基層?作為辦公?室秘書,我?的理解是沒?有什么謀求?利益和享受?待遇的權(quán)力?,只有承擔(dān)?責(zé)任、認(rèn)真?工作的義務(wù)?。在平時的?工作中,對?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?工作,從不?討價還價,?努力保質(zhì)保?量完成;對?自己分內(nèi)的?工作也能積?極對待,努?力完成,做?到既不越位?,又要到位?,更不失職?。在同辦公?室其他幾位?同事的工作?協(xié)調(diào)上,做?到真誠相待?,互幫互學(xué)?。一年來,?辦公室的工?作得到了局?領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可?,這是我們?團結(jié)奮斗、?共同努力的?結(jié)果。五?、存在的主?要問題一?、缺乏工作?經(jīng)驗，獨立?工作能力不?足。二、?在學(xué)習(xí)中還?不夠積極主?動，認(rèn)識還?沒有到位。?三、對辦?公室工作情?況缺乏認(rèn)識?，對秘書崗?位工作情況?估計不足。?總而言之?,總結(jié)__?_個月以來?的工作,我?可以問心無?愧地說，自?己盡了心,?努了力,流?了汗。不管?這次述職能?否通過,我?將一如既往?地做事,一?如既往地為?人,也希望?領(lǐng)導(dǎo)和同志?們一如既往?地待我。?六、狠抓規(guī)?范化管理，?努力提高工?作效率。?辦公室工作?具有紛繁復(fù)?雜，缺少連?貫性、隨機?性大的特點?;再加上我?們?nèi)藛T少，?下屬單位多?，一個電話?通知要兩個?多小時，發(fā)?個全市傳真?最少也要半?天，工作量?相對比較大?。如果沒有?規(guī)范的工作?程序和很高?的工作效率?，圓滿完成?任務(wù)是難以?辦到的。為?此，我們以?規(guī)范管理為?突破口，借?鑒市直工委?的做法，在?機關(guān)開展了?“講秩序、?懂規(guī)范、樹?形象”教育?，活動中，?緊緊圍繞建?立辦事高效?、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)?、行為規(guī)范?的管理體系?這個總目標(biāo)?，對辦公室?的各項工作?和制度進行?了新的定位?。一是規(guī)范?辦公室工作?的基本要求?。做到“懂?規(guī)矩”。通?過學(xué)習(xí)教育?，嚴(yán)格獎懲?和紀(jì)律約束?，使辦公室?每個成員知?道哪些能辦?，哪些不能?辦;哪些可?以表態(tài)，哪?些不可以表?態(tài);哪些該?說，哪些不?該說;做到?辦事有規(guī)定?，不能越“?雷池”、破?規(guī)矩;二是?規(guī)范辦公室?工作的基本?原則，做到?“講程序”?。要求辦公?室人員對省?、市局的各?項規(guī)定傳閱?、審批、一?些重要文件?的簽發(fā)、重?要事項的答?復(fù)，該走哪?個程序的，?不折不扣的?按程序辦理?，不省略、?不簡化、不?拖拉;三是?規(guī)范辦公室?工作的實效?性。做到“?樹形象”。?從建章立制?入手，狠抓?規(guī)范化管理?的落實，今?年以來，相?繼下發(fā)了_?__個規(guī)范?性文件，對?車輛、印章?、行文、文?印、保密制?度等事項的?工作程序，?紀(jì)律要求做?了詳細(xì)的規(guī)?定。在具體?工作中，圍?繞辦文、辦?會、辦事，?以規(guī)范化建?設(shè)為要求，?在提高工作?質(zhì)量和效率?上下功夫。?加強了對重?要活動、重?要文件、重?要會議、重?大事項以及?上下左右、?內(nèi)外工作關(guān)?系的協(xié)調(diào);?對會議材料?、議案、議?題、會議秩?序等項工作?做到了科學(xué)?而又精簡的?結(jié)構(gòu)安排;?對起草的工?作報告做到?了高效、優(yōu)?質(zhì)、針對性?強;對公文?的處理做到?了準(zhǔn)確規(guī)范?，傳遞迅速?。為提高工?作效率，在?硬件建設(shè)上?，增加了兩?臺微機，_?__了激光?打印機、掃?描儀，實現(xiàn)?了全區(qū)各縣?及網(wǎng)點的聯(lián)?網(wǎng)，辦公自?動化水平有?了明顯提高?。規(guī)范化水?平的提高，?確保了日常?工作正常有?序，上情下?達(dá)、左右聯(lián)?絡(luò)通暢，為?圓滿完成各?項任務(wù)提供?了可靠的保?障。車輛?管理多年來?是辦公室工?作的重點環(huán)?節(jié)。我們按?照市局領(lǐng)導(dǎo)?的要求，嚴(yán)?格行使管理?職能，強化?服務(wù)意識。?針對機關(guān)業(yè)?務(wù)用車的熱?點、難點問?題，制定了?《___加?強行業(yè)內(nèi)機?動車輛和交?通安全管理?工作的規(guī)定?》、《__?_修車費、?車輛用油管?理辦法》、?每月公開行?車?yán)锍膛c蠔?油量等管理?制度和操作?方法，公車?統(tǒng)一集中管?理，定點維?修，不僅保?證了車輛的?完好率，而?且各項費用?也有較大幅?度的降低。?七、強化?奉獻(xiàn)意識，?努力營造團?結(jié)向上、艱?苦奮斗的良?好精神風(fēng)貌?。辦公室?工作大部分?是“不干有?人找，干了?看不著”的?事情，既專?業(yè)又煩瑣。?因此，不計?名利、勇于?奉獻(xiàn)、勇挑?重?fù)?dān)、樂于?吃苦、工作?第一、甘于?清貧，是對?辦公室人員?素質(zhì)的基本?要求。根據(jù)?辦公室實際?情況，重點?抓了兩個方?面的教育引?導(dǎo)工作。一?是要大興學(xué)?習(xí)之風(fēng)，不?斷引導(dǎo)和鼓?勵辦公室人?員加強對有?益于做好辦?公室工作知?識的學(xué)習(xí)，?拓寬知識領(lǐng)?域，更新知?識結(jié)構(gòu)，提?高知識水平?，并堅持向?實踐學(xué)，向?群眾學(xué)，從?改革開放和?經(jīng)濟建設(shè)中?汲取豐富的?知識和營養(yǎng)?。同時，還?注意___?工作人員加?強基本技能?的培養(yǎng)和鍛?煉，不斷摸?索做好本職?工作的規(guī)律?，努力成為?行家里手;?二是強化奉?獻(xiàn)精神教育?。辦公室工?作忙、頭緒?多，有時會?加班加點，?時間一長，?部分同志流?露出厭倦情?緒。針對這?一情況，我?們通過隨機?教育與解決?實際問題相?結(jié)合的形式?，使辦公室?人員牢固樹?立不計名利?、任勞任怨?、無私奉獻(xiàn)?、愛崗敬業(yè)?的精神，嚴(yán)?格要求，經(jīng)?得起鍛煉和?考驗，耐得?住辛苦、清?貧和寂寞，?在艱苦的磨?練中充實自?身，完善自?我。通過教?育引導(dǎo)使每?個辦公室人?員在思想和?工作作風(fēng)上?逐步實現(xiàn)了?四個提高：?①是提高了?政治素質(zhì)，?做到了在政?治上與__?_保持一致?不動搖;②?是提高了工?作素質(zhì)，能?夠圍繞公司?經(jīng)濟效益這?個中心，處?理各方面的?關(guān)系，善于?把各方面的?力量團結(jié)在?一起，有效?的開展工作?;③是提高?了心理素質(zhì)?，使辦公室?人員真正做?到大事誤不?了，小事漏?不了，難事?壓不倒，苦?事累不倒，?從容、穩(wěn)重?而又大膽的?處理各種復(fù)?雜事物，保?持旺盛的精?力和斗志;?④是提高了?辦公室人員?的愛崗奉獻(xiàn)?意識，營造?了團結(jié)向上?、艱苦奮斗?的良好精神?風(fēng)貌。為了?一篇典型的?材料，我們?坐公共汽車?到縣公司和?網(wǎng)點了解情?況;為了搞?好培訓(xùn)，我?們節(jié)假日不?休息;為了?趕材料，開?夜車已經(jīng)成?為家常便飯?。正是在這?種“無私奉?獻(xiàn)”精神的?支持下，辦?公室的同志?們?nèi)蝿谌卧?、毫無怨言?、積極工作?。為圓滿完?成各項工作?任務(wù)，較好?的發(fā)揮綜合?職能部門的?作用，為企?業(yè)的發(fā)展貢?獻(xiàn)了