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v1.0 可編輯可修改倉(cāng)庫(kù)主管基礎(chǔ)培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)目標(biāo):對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)配送管理有一個(gè)結(jié)構(gòu)性認(rèn)識(shí),掌握倉(cāng)儲(chǔ)配送管理的一般要點(diǎn)和技能要求指導(dǎo)倉(cāng)儲(chǔ)配送主管;了解公司倉(cāng)儲(chǔ)配送管理思想和模式,使其能夠盡快適應(yīng)崗位培訓(xùn)對(duì)象:倉(cāng)庫(kù)主管培訓(xùn)老師:XX經(jīng)理培訓(xùn)方式:重點(diǎn)培訓(xùn)。培訓(xùn)提綱及內(nèi)容:倉(cāng)庫(kù)基礎(chǔ)實(shí)務(wù)要點(diǎn)倉(cāng)儲(chǔ)安全管理要點(diǎn)倉(cāng)庫(kù)管理注意事項(xiàng)要點(diǎn)倉(cāng)庫(kù)管理主要方法第一部分、倉(cāng)儲(chǔ)實(shí)務(wù)要點(diǎn)1v1.0 可編輯可修改收貨作業(yè)要點(diǎn) :收貨件數(shù)要數(shù)清、產(chǎn)品個(gè)數(shù)要點(diǎn)清、件數(shù)點(diǎn)清再簽單、異常情況要反映;出庫(kù)作業(yè)要點(diǎn) :出庫(kù)單貨務(wù)必要對(duì)應(yīng),保證出庫(kù)率 100%;庫(kù)存管理要點(diǎn) :收發(fā)退貨嚴(yán)把關(guān),倉(cāng)內(nèi)貨物日日要整理,盤(pán)點(diǎn)工作持續(xù)退貨作業(yè)要點(diǎn) :及時(shí)清點(diǎn)退工廠(chǎng),退貨信息對(duì)接不斷節(jié),交接標(biāo)準(zhǔn)(務(wù)必單貨同行)要遵守;車(chē)輛管理要點(diǎn) :保養(yǎng)、維修、年審、年票、違章及時(shí)處理,不是司機(jī)不得上車(chē)員工管理要點(diǎn) :考勤公示,按流程申請(qǐng)福利,員工茅盾及時(shí)協(xié)調(diào),以完成任務(wù)為最終目標(biāo);裝卸管理要點(diǎn) :禁止對(duì)貨物丟、扔、坐、壓等行為,貨物移動(dòng)輕拿、離地、輕放;倉(cāng)庫(kù)安保管理 :有現(xiàn)金保管職責(zé)、看管貨物安全職責(zé)、每日上報(bào)現(xiàn)金余額職責(zé);#w#t/J;A:X6`-P7~8c9P!J/]/e第二部分、倉(cāng)儲(chǔ)安全管理要點(diǎn) 。財(cái)產(chǎn)安全:防盜、防貨物丟失;人身安全:不爭(zhēng)辯、不打架、外出要小心、萬(wàn)事安全第一;作業(yè)安全:上下樓、卸貨、打包、裝卸要注意安全;2v1.0 可編輯可修改消防安全:防火、防洪、防檢查;車(chē)輛安全:開(kāi)車(chē)、出車(chē)注意安全、欲速則不達(dá);交接安全:人員離職工作物品交接清楚后再結(jié)算工資。第三部分、倉(cāng)庫(kù)管理注意事項(xiàng)主管是公司制度和流程的執(zhí)行者、維護(hù)者,新制度、新流程的學(xué)習(xí)是重要的管理工作;主管的一切行為都將對(duì)員工造成影響、員工看主管的行為而為,主管時(shí)時(shí)事事要以身作則;主管應(yīng)具備包容心、善心、不害人不整人、 一視同仁、處事公正,實(shí)事求是;主管要重視基層員工的培訓(xùn)和教育,認(rèn)同和尊重不同的員工 、建立良好的工作氛圍;主管要倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)合作精神, 團(tuán)結(jié)互助克服困難,融洽的團(tuán)隊(duì)是按時(shí)完成工作的前 提;主管要勇于承擔(dān)責(zé)任,養(yǎng)成不找借口的習(xí)慣、促進(jìn)辦事能力的提升;主管要懂得激勵(lì)、表?yè)P(yáng)員工、不要口頭公開(kāi)批評(píng)員工,通過(guò)制訂制度來(lái)讓員工遵守主管要主動(dòng)協(xié)調(diào)員工與員工之間茅盾,避免內(nèi)部對(duì)立,形成派系,對(duì)團(tuán)隊(duì)損害巨大,不利工作;主管要以身作則,注重細(xì)節(jié)上,隨事隨地糾正員工的錯(cuò)誤,但避免強(qiáng)勢(shì)、責(zé)罵語(yǔ)氣;3v1.0 可編輯可修改主管要禁止口頭稱(chēng)呼“你們、他們”,一個(gè)公司、一個(gè)部門(mén)只有我們,沒(méi)有你們、他們;主管要提升自身、員工素質(zhì),客戶(hù)面前要充分展示的公司良好形象、接待好客人、電話(huà);主管在跟外部門(mén)溝通時(shí),要以尊重為前提開(kāi)展溝通、同事之間禁止辱罵、對(duì)罵。第四部分、倉(cāng)庫(kù)管理主要方法6S管理:整頓、整理、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全 ;可視化管理;通過(guò)黑白紙板指示指導(dǎo)作業(yè);問(wèn)題管理方法:頭腦風(fēng)暴、原因篩選法分類(lèi)分區(qū)管理法:把產(chǎn)品分種類(lèi)、分

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