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Word———試用期總結(jié)報(bào)告怎么寫篇一:試用期總結(jié)報(bào)告怎么寫

20--年是全國(guó)物價(jià)暴漲最兇狠的一年,是我們經(jīng)營(yíng)困難的一年,也是經(jīng)受考驗(yàn)的一年,在面對(duì)物價(jià)暴漲,生員削減,同學(xué)經(jīng)濟(jì)有限的狀況下,我們餐廳全體干群準(zhǔn)時(shí)開會(huì)研討,大家集思廣益,共同出謀劃策,狠抓內(nèi)部管理,在如此困難的經(jīng)營(yíng)下,順當(dāng)?shù)赝瓿闪松霞?jí)下達(dá)的分解任務(wù)指標(biāo)和一些重要的接待工作。在上半年的工作中我們主要以“調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),合理編制,不斷推陳出新,狠抓內(nèi)部管理”等思路和,在日常的經(jīng)營(yíng)中,廚房逐步以“五勤法”的標(biāo)準(zhǔn)管理,狠抓食品平安衛(wèi)生工作,使每位員工熟知食品平安的危害性。各司其職、層層把關(guān),樣樣落實(shí)到人,做好日常的平安記錄,建立食品平安管理的長(zhǎng)效機(jī)制,樹立后勤人的形象,為同學(xué)服好務(wù),現(xiàn)將上半年的工作總結(jié)如下:

一、貫徹食品平安法,建立平安衛(wèi)生工作的長(zhǎng)效機(jī)制

1、餐廳新學(xué)期一開頭,領(lǐng)導(dǎo)就食品平安以會(huì)議爭(zhēng)論的形勢(shì)制定出具體的方案,以總廚、經(jīng)濟(jì)總管和領(lǐng)班為主要負(fù)責(zé)人,周密支配、嚴(yán)格實(shí)施。從原材料驗(yàn)收開頭,實(shí)行專人負(fù)責(zé),專人管理,對(duì)餐具消毒,水、電器、設(shè)備設(shè)施兩餐收撿場(chǎng)等工作分別責(zé)任到人,并實(shí)行抽查,對(duì)不合要求的、存在隱患的?,F(xiàn)場(chǎng)批判指正,現(xiàn)場(chǎng)解決,不講人情面情。

2、經(jīng)濟(jì)總管對(duì)庫(kù)存食品、調(diào)味料,嚴(yán)格根據(jù)衛(wèi)生監(jiān)督部門提出的要求整改到位和堅(jiān)決執(zhí)行,定期檢查全部貨物的“三期”,對(duì)物資

調(diào)味料實(shí)行先進(jìn)先出,發(fā)覺腐敗變質(zhì)的食品馬上倒掉,決不留隱患。

3、餐廳自行建立一些相關(guān)制度來加以約束每位員工,如《餐前例會(huì)制度》、《庫(kù)房物資管理制度》、《收撿場(chǎng)制度》、《菜品創(chuàng)新制度》、《出品制度》、《冰箱管理制度》等,每條制度由相關(guān)人員組織學(xué)習(xí)是周例會(huì)和餐前例會(huì)必講的話題,將食品平安工作深化人心,為進(jìn)餐者供應(yīng)平安衛(wèi)生的健康食品。

二、合理編排菜譜、確保出品質(zhì)量

菜譜在餐廳中起著特別重要的作用,所以我們肯定要合理的編排,把廚師的特色菜、拿手菜展現(xiàn)給顧客,實(shí)行一些顧客喜愛的原材料來制作,用各種口味、特色來吸引顧客,制定菜譜之前我們必需到市場(chǎng)考察原材料的選購(gòu)價(jià)格,干貨調(diào)料的行情,以及原材料的質(zhì)量品種和品牌等等,預(yù)算出每一道菜的成本和毛利率再來訂菜價(jià),讓顧客感到實(shí)惠、劃算,又讓餐廳有利可圖。

依據(jù)顧客反映,保留部分受顧客歡迎的菜,推出廚師的特色菜,引進(jìn)一些新品種新菜,按菜肴的葷素比例搭配,養(yǎng)分搭配,制定一個(gè)又合理、又實(shí)惠、又有利潤(rùn)的菜譜。

菜譜制定后,首先要對(duì)廚師進(jìn)行菜品培訓(xùn),從菜品的粗加工到切配都要講通透,人員合理支配,按各廚師的特長(zhǎng)來安排菜肴制作,讓其按每道菜的主輔料比例搭配,按每道菜的制作特點(diǎn)、味型、器皿都按要求完成,每道菜安排到人,讓其能發(fā)揮更好的效果,不斷的閱歷產(chǎn)品質(zhì)量,不合格的堅(jiān)決不能上,直到合格為止,上菜時(shí)按先后挨次上菜,做到忙而不亂,做出每道菜的特點(diǎn)來,確保菜肴的出品質(zhì)量。

三、集思廣益、不斷推陳出新

集各家之精華,取長(zhǎng)補(bǔ)短,集眾人的看法和見解,發(fā)揮大家的新思路和構(gòu)思,使菜肴不斷的提高。聽取領(lǐng)導(dǎo)的教育和指示,讓自己的管理水平更上一層,了解自己周邊的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,虛心向別人學(xué)習(xí)。聽取每天顧客的反饋看法,實(shí)行好的建議,綜合廚房的不到之處,樂觀改正使顧客滿足。

什么季節(jié)就出什么樣的菜,推陳出新,把不好賣、不受歡迎,點(diǎn)擊率低的菜出掉。引進(jìn)新品種,學(xué)習(xí)社會(huì)餐飲賣得比較好的菜,回來后借鑒改良更新推出更好的產(chǎn)品。在平常不斷的學(xué)習(xí),不斷的摸索和探討,開研一批又一批新菜,在得到大家的認(rèn)可和贊同后,給服務(wù)員仔細(xì)講解,再介紹給顧客品嘗,讓顧客第一時(shí)間能品嘗到物美價(jià)廉的美食,讓生意更上一層,讓餐廳也立于不敗之地!

四、加強(qiáng)培訓(xùn),提高服務(wù)質(zhì)量

(1)廳面現(xiàn)場(chǎng)管理

1.禮節(jié)禮貌要求每天例會(huì)反復(fù)練習(xí),員工見到客人要禮貌用語,特殊是前臺(tái)收銀和區(qū)域看位服務(wù)人員,要求做到一呼便應(yīng),要求把禮節(jié)禮貌應(yīng)用到工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié),員工之間相互監(jiān)督,共同進(jìn)步。

2.班前堅(jiān)持對(duì)儀容儀表的檢查,儀容儀表不合格者要求整理合格后方可上崗,崗上發(fā)覺儀容問題馬上指正,監(jiān)督對(duì)客禮儀禮貌的運(yùn)用,員工養(yǎng)成一種良好的態(tài)度。

3.嚴(yán)抓定崗定位和服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)效率,針對(duì)服務(wù)人員在用餐高峰期的時(shí)候進(jìn)行合理的調(diào)配,以領(lǐng)班或組長(zhǎng)為中心隨時(shí)支援忙

檔的區(qū)域,其他人員各負(fù)其責(zé),明確各自的工作內(nèi)容,進(jìn)行分工合作。

4.提倡效率服務(wù),要求員工只要有客人需要服務(wù)的馬上進(jìn)行為客人服務(wù)。

5.物品管理從大件物品到小件物品不管是客損或者自然損壞,凡事都要求做到有章可循,有據(jù)可查,有人執(zhí)行,有人監(jiān)督,跟單到人,有所總結(jié)。

6.衛(wèi)生管理公共區(qū)域,要求保潔人員看到有異物或者臟物必需立刻清潔。各區(qū)域的衛(wèi)生要求沙發(fā)表面、四周及餐桌、地面,無塵無水漬,擺放整齊、無傾斜。

7.用餐時(shí)段由于客人到店比較集中,往往會(huì)消失客人排隊(duì)或處處走的現(xiàn)象,客人會(huì)表現(xiàn)出不耐煩。這時(shí)就需要領(lǐng)班和組長(zhǎng)工作人員做好接待高峰前的接待預(yù)備,以削減客人等候時(shí)間,同時(shí)也應(yīng)當(dāng)留意桌位,確保無誤。做好解釋工作,縮短等待時(shí)間,仔細(xì)接待好每一桌客人,做到忙而不亂。

(2)員工日常管理

1.新員工作為餐廳人員的重要組成部分,能否快速的融入團(tuán)隊(duì),調(diào)整好轉(zhuǎn)型心態(tài),將直接影響服務(wù)質(zhì)量及團(tuán)隊(duì)建設(shè),依據(jù)新員工特點(diǎn)及狀況,開展專題培訓(xùn),目的是調(diào)整新員工的心態(tài),正視角色轉(zhuǎn)化,熟悉餐飲行業(yè)特點(diǎn)。使新員工在心理上作好充分的思想預(yù)備,緩解了因角色轉(zhuǎn)變的不適應(yīng)而造成的不滿心情,加快了融入餐飲團(tuán)隊(duì)的步伐。

2.注意員工的成長(zhǎng),時(shí)刻關(guān)注員工的心態(tài),要求保持良好的工作狀態(tài),不定期組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí),并以對(duì)員工進(jìn)行考核,檢查培訓(xùn)效果,發(fā)覺不足之處準(zhǔn)時(shí)彌補(bǔ),并對(duì)培訓(xùn)方案加以改進(jìn)。每月定期找員工談心做思想工作,了解他們近期的工作狀況從中發(fā)覺問題解決問題。

3.結(jié)合工作實(shí)際加強(qiáng)培訓(xùn),目的是為了提高工作效率,使管理更加規(guī)范有效。并結(jié)合日常餐廳案例分析的形式進(jìn)行剖析,使員工對(duì)日常服務(wù)有了全新的熟悉和理解,在日常服務(wù)意識(shí)上形成了全都。

綜上所述,以加強(qiáng)培訓(xùn)工作為標(biāo)準(zhǔn),以提高服務(wù)質(zhì)量為目的,增加員工競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),提高個(gè)人素養(yǎng)及工作效率。

五、加強(qiáng)成本核算、削減鋪張:

國(guó)家政府一再提出,建立節(jié)省型社會(huì),也就是說我們鋪張?zhí)?,為弘揚(yáng)“節(jié)省”,批判“鋪張”增加員工們的節(jié)省意識(shí),達(dá)到“節(jié)能降耗”的效果,我們?cè)趩T工中廣泛宣揚(yáng)動(dòng)員狠抓落實(shí),節(jié)省每一分錢。例如:

1.前廳規(guī)定開燈、關(guān)燈時(shí)間,不行提前開起全部的燈,沒到開餐時(shí)間只開幾盞照明燈。

2.空調(diào)不到肯定溫度不準(zhǔn)開起。

3.水龍頭壞了準(zhǔn)時(shí)更換,杜絕長(zhǎng)流水。

4.冰箱定時(shí)清洗,清理,增加使用壽命。

5.人離燈熄杜絕長(zhǎng)明燈。

6.嚴(yán)格管理低耗的使用率。

7.少用一次性水杯、碗筷。

8.廚房每天合理利用邊角余料,削減鋪張,確保毛利。

9.加強(qiáng)自然氣的使用管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。

上半年的工作已告一段落,的確感到很困難,全部的員工都付出了肯定的努力,才取得了上半年的一點(diǎn)成果。在下學(xué)期的工作中,我們必需付出更多的努力,認(rèn)清形勢(shì)、堅(jiān)決信念、大膽創(chuàng)新、大膽管理,以優(yōu)異的成果向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

篇二:試用期總結(jié)報(bào)告怎么寫

一晃而過,轉(zhuǎn)瞬三個(gè)月的試用期已悄然逝去,這是我從人生中最寶貴的經(jīng)受,也給我留下了精彩而美妙的回憶,我作為一個(gè)初出茅廬的青年,特別感謝公司供應(yīng)我工作的機(jī)會(huì),同時(shí)我也特別珍惜這個(gè)工作的機(jī)會(huì),盡管我的工作崗位和角度發(fā)生了些許變化,而且對(duì)pe也是初次接觸,但在領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在此方面爭(zhēng)取了肯定的進(jìn)步,我也會(huì)以最好的精神狀態(tài)去面對(duì)每天的工作,作為公司的一員,也會(huì)時(shí)刻保持在公司里的責(zé)任感和使命感,去迎接我將來的工作,人是在不斷總結(jié)和反省中提煉和進(jìn)步的,在此對(duì)三個(gè)月的試用期分成三個(gè)階段作出總結(jié):

一、萌芽階段

第一天上班是感動(dòng)并難以忘記的,主管帶著我們一一介紹了個(gè)部門主管、各流水線的拉長(zhǎng)。來到公司一切是那么美妙。舒適的環(huán)境、友善的同事,特殊是上司也是那么的平易近人,為此我常常勉勵(lì)自己肯定要珍惜此次機(jī)會(huì),全身心的投入到工作和學(xué)習(xí)中。第一個(gè)月,作為生疏的我主要對(duì)公司的分布及產(chǎn)品型號(hào)、結(jié)構(gòu)、原理進(jìn)行了了解和熟識(shí);公司主要由①:塑膠部的塑膠件(自制件)及外來五金件(來料的加工件)通過五樓組裝、唧膠成冰箱褒身、褒蓋、pu隔板等半成品件,再通過四樓的精裝后,包裝成壽命長(zhǎng)、成本底、平安適用的冰箱;②:熟識(shí)裝配、包裝流程:主要是五樓的唧膠件(褒身、褒蓋、pu隔板等)、加工拉的加工件(機(jī)芯、pcb板、內(nèi)燈、風(fēng)扇、導(dǎo)線等)和塑膠部的網(wǎng)面等通過工序組裝后,再經(jīng)過包裝線的包裝工序組成成品(詳略)。

二、成長(zhǎng)階段

經(jīng)過第一個(gè)月的熟識(shí)了解后,使我更進(jìn)一步的了解裝配、包裝的流程,在此基礎(chǔ)上發(fā)覺一些在裝配過程中或品質(zhì)上等消失的一些特別問題,如016手扣難裝、021鐵片攻絲不全、放火紙過大等問題。通過在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)下分析并解決了此問題,同時(shí)也在領(lǐng)導(dǎo)和同事的教導(dǎo)下間續(xù)作出了994、125等型號(hào)的作業(yè)指導(dǎo)書,使我對(duì)裝配及包裝的流程有了更深一步的熟識(shí),同時(shí)也加深了對(duì)作業(yè)指導(dǎo)書的熟悉和了解。

三、成熟階段

通過前兩個(gè)月在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷與關(guān)心、批判與指正下時(shí)刻能夠讓我感受到學(xué)習(xí)的氣氛,使我對(duì)pe有了更深一步的了解,作為pe的一員肯定要擅長(zhǎng)發(fā)覺問題、提出問題、分析問題、解決問題、預(yù)防問題,與此同時(shí)也使我對(duì)信息聯(lián)絡(luò)處理單、工程更改聯(lián)絡(luò)單進(jìn)行了熟識(shí),并隨時(shí)對(duì)生產(chǎn)流水線上的特別問題準(zhǔn)時(shí)反饋、處理解決等。

三個(gè)月來,雖然取得了一點(diǎn)成果,但離領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有肯定的距離,在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會(huì)嚴(yán)格要求自己、虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí);同時(shí)也將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作,努力提高自身的綜合素養(yǎng),充分發(fā)揮個(gè)人所長(zhǎng)、不遺余力的為公司作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

篇三:試用期總結(jié)報(bào)告怎么寫

時(shí)間飛逝,轉(zhuǎn)瞬間我的工作試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足寶貴的經(jīng)受,也給我留下了精彩而美妙的回憶。在這段時(shí)間里大家賜予了我足夠的寬容、支持、鼓舞和關(guān)心,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們堅(jiān)決的信念,和同事們樂觀樂觀的精神。在對(duì)大家肅然起敬的同時(shí),也為我有機(jī)會(huì)成為公司正式員工而感到光榮和興奮。

在這一個(gè)多月的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了肯定的進(jìn)步。

記得初到公司時(shí),我對(duì)公司的了解僅僅局限于公司網(wǎng)站的簡(jiǎn)潔介紹,除此之外,便一無所知了。所以,試用期中如何去熟悉、了解并熟識(shí)自己所從事的行業(yè),便成了我的當(dāng)務(wù)之急。

到公司的一天,我有幸參與了公司召開的工作會(huì)議,受益匪淺,感覺這是一份關(guān)榮而附有挑戰(zhàn)的工作。學(xué)習(xí)是取得一切進(jìn)步的前提和基礎(chǔ)。在這段時(shí)間里我仔細(xì)學(xué)習(xí)了公司各相關(guān)資料,并從網(wǎng)絡(luò)上攝取了大量的有用素材,日常工作的積累使我對(duì)公司有了較為深刻的熟悉,也意識(shí)到了公司的壯大對(duì)中國(guó)的互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)所起到的重大作用。

在這一個(gè)多月的時(shí)間里,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,不遲到不早退,并樂觀自覺利用節(jié)假日參加公司的加班工作。嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng),仔細(xì)履行。

仔細(xì)學(xué)習(xí)崗位職能,工作力量得到了肯定的提高。

我所在的技術(shù)部是一個(gè)布滿激情和挑戰(zhàn)的部門,我要仔細(xì)學(xué)習(xí)崗位職能,做好自己的本職工作,努力完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。

在今后的工作中,我將努力提高業(yè)務(wù)水平,克服不足,朝著以下幾個(gè)方向努力:

1、在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問,通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。

2、提高自己解決實(shí)際問題的力量,并在工作過程中漸漸克服急躁心情,樂觀、熱忱、細(xì)致地的對(duì)待每一項(xiàng)工作。

篇四:試用期總結(jié)報(bào)告怎么寫

通過不斷地學(xué)習(xí),以及同事和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,我漸漸融入到了--集團(tuán)--實(shí)業(yè)有限公司雙河項(xiàng)目部這個(gè)大家庭中,個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高。雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應(yīng)當(dāng)說這段時(shí)間我見識(shí)了不少,也學(xué)到了不少東西。我感到自己在漸漸成長(zhǎng),漸漸成熟。現(xiàn)在將試用期的工作狀況總結(jié)如下:

一、以踏實(shí)的工作態(tài)度,適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn)

辦公室是項(xiàng)目部運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要部門,對(duì)項(xiàng)目部?jī)?nèi)外的很多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,做到上情下達(dá),這就打算了辦公室工作繁雜的特點(diǎn)。每天除了本職工作外,還會(huì)有方案之外的事情需要臨時(shí)處理,而且有時(shí)還比較緊急,讓我不得不放下手頭的工作先去解決,因此這些臨時(shí)性的事務(wù)占用了許多工作時(shí)間,有時(shí)是忙勞碌碌的一天下來,原本方案要完成的事卻沒有做。我很明白“今日事,今日畢”的道理,手頭的工作不能耽擱,今日欠了帳,明天還會(huì)有其他工作要去處理,因此,我有時(shí)候會(huì)加班,有時(shí)候會(huì)在晚上去縣城辦事(比如和文具店結(jié)帳、打印文件紅頭等)。

辦公室人手少,工作量大:辦文、辦會(huì)、辦事。試用期里,我基本上了解了辦公室的各項(xiàng)事務(wù),熟識(shí)了辦文和辦會(huì)的程序。的工作,比如選購(gòu)辦公用品、后勤服務(wù)工作、接待領(lǐng)導(dǎo)的工作等等,我也正在學(xué)習(xí),主任也有意愿把許多工作漸漸交付于我。雖然有時(shí)候我會(huì)手忙腳亂,有些工作會(huì)做得不夠圓滿,但是我信任,隨著不斷地努力學(xué)習(xí),不斷地累積,我會(huì)把事情辦得井井有條,在工作中得心應(yīng)手。

二、盡心盡責(zé),做好本職工作

試用期里,我主要完成了以下工作:

1、文件輪閱、歸檔準(zhǔn)時(shí)。文件的流轉(zhuǎn)、閱辦嚴(yán)格根據(jù)項(xiàng)目部的規(guī)章制度要求,保證各類文件擬辦、傳閱的時(shí)效性,并準(zhǔn)時(shí)將領(lǐng)導(dǎo)對(duì)文件的閱示精神傳達(dá)到項(xiàng)目部的各相關(guān)部門。待文件閱辦完畢后,負(fù)責(zé)文件的歸檔、保管以及查閱。

2、發(fā)文無差錯(cuò)。做好項(xiàng)目部的發(fā)文工作,負(fù)責(zé)一般文件的打印、修改、復(fù)印以及紅頭文件的分發(fā)、電子郵件的發(fā)送,同時(shí)幫助項(xiàng)目部其它職能部門發(fā)文的核稿和印發(fā)。這段時(shí)間,我在主任的監(jiān)督和指導(dǎo)下,一共印發(fā)紅頭文件18份。對(duì)于每一份文件,我都調(diào)整格式,盡量使文件排版規(guī)范、美觀,并反復(fù)核對(duì)、修改原稿,以杜絕錯(cuò)別字和不通順的語句,確保發(fā)文質(zhì)量。至于辦公室發(fā)文的擬稿和各類活動(dòng)會(huì)議通知的擬寫,目前大部分都是主任在負(fù)責(zé),盼望在接下來時(shí)間里我可以以最短的時(shí)間學(xué)會(huì)并勝任擬稿這種工作。

3、通知開會(huì)時(shí)間地點(diǎn),整理睬議場(chǎng)所,并做會(huì)議記錄。熟識(shí)項(xiàng)目部各職能部門周、月固定會(huì)議的時(shí)間、名稱及參會(huì)人員,通知有關(guān)人員參與一般性的臨時(shí)會(huì)議。負(fù)責(zé)開會(huì)前后清理睬議室,為參會(huì)人員供應(yīng)潔凈舒適的開會(huì)環(huán)境。對(duì)需要辦公室做會(huì)議記錄的會(huì)議做好會(huì)議記錄,盡量做到字跡工整、條理清楚,以便利有關(guān)部門人員查閱。對(duì)于給某些專業(yè)性會(huì)議做會(huì)議記錄,目前我還不太能夠勝任,主要緣由是我沒有去過施工現(xiàn)場(chǎng),對(duì)會(huì)上發(fā)言人講的有關(guān)施工等方面的內(nèi)容不能完全理解。在接下來的時(shí)間內(nèi),我盼望通過閱讀辦公室存檔的監(jiān)理批復(fù)表、epc設(shè)計(jì)通知、施工地質(zhì)簡(jiǎn)報(bào)等文件,盡最大的努力學(xué)習(xí)有關(guān)學(xué)問,以最短的時(shí)間學(xué)會(huì)做這方面的會(huì)議記錄。

4、管理項(xiàng)目部的行政印章和項(xiàng)目總經(jīng)理的私人印章。嚴(yán)格根據(jù)《--實(shí)業(yè)有限公司印章管理方法》對(duì)印章實(shí)行有效管理,印章存放在鐵柜里并上鎖,確保其平安性。每次蓋章都要求經(jīng)辦人在ep章使用登記表中登記簽字,規(guī)范印章的使用。

5、合理選購(gòu)辦公用品。嚴(yán)格根據(jù)辦公用品選購(gòu)程序進(jìn)行辦公用品的選購(gòu),盡量不鋪張。對(duì)于各個(gè)職能部門送過來的急需購(gòu)買辦公用品的報(bào)告,我準(zhǔn)時(shí)處理,以最快的速度選購(gòu)到其所需的辦公用品,絕不耽擱其工作。通過這段時(shí)間的熬煉,我對(duì)縣城狀況已經(jīng)很熟識(shí),和縣城比較好的文具店、文印店、家具廠和印刷廠都建立了聯(lián)系。

6、幫助主任做好后勤工作。后勤工作是一項(xiàng)服務(wù)性的工作,事情比較雜亂,比如調(diào)配項(xiàng)目部公用車,修理項(xiàng)目部各種辦公器具,滿意項(xiàng)目部職工在生活方面的合理要求,等等。試用期里,我還沒有接觸到全部的后勤工作,對(duì)某些從未遇見過的事情還不能很好地處理,盼望以后可以漸漸熟識(shí)全部后勤工作,并可以培育自己處理突發(fā)大事的力量。

7、幫助主任做好接待工作。接待工作是一項(xiàng)很重要的工作,這項(xiàng)工作開展得好與壞直接影響項(xiàng)目部的形象。目前,我還不能完全勝任這項(xiàng)工作,由于經(jīng)受得少,對(duì)于某些場(chǎng)面還不能應(yīng)付。不過我堅(jiān)信,通過專心地學(xué)習(xí)和漸漸地熬煉,我肯定可以漸漸適應(yīng)這項(xiàng)工作。

試用期也是我的適應(yīng)期,雖然我已經(jīng)適應(yīng)了目前的工作,思想熟悉上和工作力量都有了較大的進(jìn)步,但差距和不足還是存在的:思想還沒有完全從茫然狀態(tài)進(jìn)入開朗狀態(tài),對(duì)自己的工作還不夠理解,腦子動(dòng)得不多,沒有做到三思而后行;在對(duì)將來的準(zhǔn)備上,我有明確的目標(biāo),也有自己的道路,但是我不知道這條路是否肯定可以到達(dá)我的目標(biāo)點(diǎn)。

每個(gè)人心中都有一座山峰,著抱負(fù)、信念、追求、理想;每個(gè)人心中都有一片森林,承載著收獲、芳香、失意、磨礪。我知道,若要實(shí)現(xiàn)目標(biāo),就必需付出努力,勇于拼搏,艱苦奮斗,我的將來要靠自己去打拼!

篇五:試用期總結(jié)報(bào)告怎么寫

從這次餐飲服務(wù)員,轉(zhuǎn)變我認(rèn)為干餐飲服務(wù)員是沒有前途的消極想法;樹立了干一行,愛一行的思想,知道了一個(gè)人是否有所作為,不在于他從事何種職業(yè),而在于他是否盡心盡力把所從事的工作做好。具備了我的從業(yè)意志和端正了我的工作態(tài)度;知道了勝利服務(wù)員應(yīng)有的素養(yǎng),從而增加我的從業(yè)意識(shí),立志要么不做,要做就做一個(gè)有抱負(fù)、有道德、有學(xué)問、有紀(jì)律的合格服務(wù)員

我學(xué)會(huì)了服務(wù)來賓的原則;服務(wù)來賓的程序;服務(wù)中工作細(xì)則;宴會(huì)出菜程序;托盤的技巧及端托行走的步伐;鋪臺(tái)、擺臺(tái)的留意事項(xiàng);換煙灰缸的重點(diǎn);點(diǎn)菜、寫菜單、取消菜式的留意事項(xiàng)及推銷菜品的技巧;斟酒水的基本方法、程序和酒水的一般學(xué)問;處理客人投訴及服務(wù)工作突發(fā)大事對(duì)應(yīng)技巧;餐廳開市的預(yù)備工作及收市的留意事項(xiàng)

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